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コンサルタント・年収800万 〜 899万円の転職・求人情報

公開求人数: 708


検索条件:
[職種] コンサルタント
[年収] 800万 〜 899万円
職種中分類:
経営コンサルタント・戦略コンサルタント 人事コンサルタント・組織コンサルタント 会計コンサルタント・財務コンサルタント 業務プロセスコンサルタント(BPR) 金融戦略コンサルタント 業界特化コンサルタント その他コンサルタント
年代:
20代 30代 40代
年収:
800万 〜 899万円 900万 〜 999万円 1000万 〜 1199万円 1200万 〜 1499万円 1500万円 〜 2000万円 〜

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事業プロデューサー(ソーシャルイノベーション事業部)
イーソリューションズ

想定年収 ~ 1,300万円程度 ( 25~ 38才 )
職務内容 ソーシャルイノベーション事業部では、地域社会の課題解決・産業振興に向けて、日本各地域の自治体や企業、大学、メディア、金融機関などの連携をプロデュースしています。
いわゆるコンサルティングにとどまらず、日本各地域の自治体や地場企業、大学との産学間連携は勿論、様々な業界の大企業や国内外のアカデミアとの協業、中央省庁への提言活...
求めるスキル
(必要条件)
○シナリオを描くスキル○提案の仮説を持って、情報収集することができるスキル○タスクの全体像を俯瞰し、決められたタスクを期限内に質・量共に満たすことができるスキル○提案書のフレームワークやパターンを理解し、整理して表現することができる資料作成スキル○ビジネスモデルや収益構造を理解、整理するスキル○相手が求めるていることを的確に把握し、適切なタイミングで確認・報告するスキル○精神力/ストレス耐性スキル/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
多くの課題を抱える日本の現状をチャンスと捉え、課題解決の実現ならびに解決のためのノウハウや仕組み作りにも積極的に取り組んでます。
政府・官公庁、大企業のTOPとビジネスを作り、まわしていきますので、世の中の動き、ビジネスの仕組みを体感して理解でき、豊富なネットワークが作れるのは大きな魅力です。

経営コンサルタント:職種オープン採用
野村総合研究所

想定年収 ~ 1,500万円程度 ( 26~ 42才 )
職務内容 <職務内容>・企業や官公庁等に対する経営戦略・事業戦略・新規事業立案、海外進出支援、DX、および各種戦略の実行・実現を支援するコンサルティング業務・上記コンサルティングプロジェクトの企画、提案業務<領域・テーマの例>グローバル製造業(化学・素材)グローバル製造業(自動車産業)グローバル製造業(電機・エレクトロニクス)I...
求めるスキル
(必要条件)
本応募では下記(1)(2)いずれも必須です。
(1)これから取り組みたい仕事・テーマ、のご提出・職務経歴書もしくは別紙に「これから取り組みたい仕事・テーマ(上記の領域・テーマの内容を参考にして記載してください)」を、300-500文字程度でご記入の上で提出をお願いいたします(2)以下いずれかについて3年以上のご経験・事業会社での実務経験(例:経営企画・事業企画・事業開発・研究開発・デジタル化推進・マーケティング等。
これら業務に限定するものではありません。
)・公共領域や官民融合領域での政策立案、実行支援に関する実務経験・コンサルティングファームでのコンサルティング実務経験 <備考>・職務経歴書もしくは別紙に「これから取り組みたい仕事・テーマ(職務内容に記載の領域・テーマの内容を参考にして記載してください)」を、300-500文字程度でご記入の上で提出をお願いいたします(※提出必須)/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

人事系テクノロジーコンサルタント / 外資コンサルティングファーム

想定年収 ~ 1,400万円程度 ( 27~ 40才 )
職務内容 HRテック・AIという言葉が一般的になってきた中で、既に多くのクライアントが、従来の組織・人事領域における高度化・複雑化した課題に対し、HRデータ分析やAIを筆頭とした新しいテクノロジーの導入による解決策を検討し始めています。
そうした動向や最新テクノロジーを理解し、既存の組織・人事領域にイノベーションを創出する為の、ビ...
求めるスキル
(必要条件)
<コンサルタント及びシニアコンサルタント>・コンサルティングファーム、SIベンダー・パッケージベンダーまたは情報システム部門における2年以上の実務経験または同等の経験・組織・人事領域におけるコンサルティング経験もしくは人事システム導入経験・人事領域のシステム導入プロジェクトにおける業務要件定義の経験・論理的思考力、問題解決能力・日本語能力(ビジネス使用に支障のないレベル)・基礎的な英語力(苦手意識のない方/今後使っていきたい方)・ステークホルダーとの高いコミュニケーション能力・チームの成長とともにプロアクティブに行動する姿勢・新しいことにも挑戦する意欲<マネージャー以上>コンサルタント及びシニアコンサルタントの要件に加えて以下の要件が求められます。
・2年以上のプロジェクト管理経験・顧客に対して訴求できる提案力・周りを巻き込み更に上のアウトプットを実現するスキル・下位者を育成し、動機付けるスキル/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
正式発足後1年弱でコンサルティング経験者を中心に25名体制となっており、今後、50名体制まで増強する計画です。
Globalのサポートもあり、高いポテンシャルを有する未経験者を比較的短期間で育成するフレームワークもあります。

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