キャリアコンサルタント 奈良 元生
求人情報
Job Information
金融戦略コンサルタントの求人情報
- 検索条件：
- [職種] 金融戦略コンサルタント
- 職種大分類：
該当求人数： 25件
インダストリーコンサルタント（自動車）（製造・流通部門） アクセンチュア
- 想定年収
- ～1,500万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都港区赤坂1-11-44
| 勤務先 | 東京都港区赤坂1-11-44 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社の製造流通本部 自動車・製造業チームで、クライアントのグローバルトランスフォーメーション、デジタルトランスフォーメーション、テクノロジートランスフォーメーションをリードできる、起業家精神のあるコンサルタントを募集します。製造業のクライアントは大きな変革局面にあり、デジタルやITを活用した社内の改革、New Technologyを梃子にした新規ビジネスの立ち上げ、M&Aによる新収益機会獲得等々の大きな改革が不可欠です。このポジションは、同社が保有する様々な専門部隊、即ち、戦略コンサルティング、マネージメントコンサルティング、テクノロジー、アウトソーシング、デジタルを、プロデューサーとして総合的に活用し、クライアントの大きなトランスフォーメーションを企画・実行していただきます。大きなやりがいと成長機会のあるポジションです。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
戦略コンサルティング or マネジメントコンサルティング or ITコンサルティングの経験5年程度以上。グローバルプロジェクトがほとんどのため、ビジネスレベルの英語力はほぼ必須。 |
M&Aチーム立ち上げポジション／プロジェクトリーダークラス（BSCユニット） NTTデータ経営研究所
- 想定年収
- 1,050万円～1,950万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 国内及びクロスボーダーのM&A、合弁会社設立、資本提携、グループ内再編、事業売却に関わるコンサルティング業務。M&A戦略策定、ビジネスデューデリジェンス、ディールアドバイザリー、M&A後の統合(PMI)における統合計画策定、統合プロジェクトマネジメント、事業戦略・計画策定、ガバナンス・組織設計、経営管理プロセス構築、組織文化の融合、オペレーション改善等。「セカンドステージ(買収後数年経過した)PMI」における事業戦略策定、事業再生・撤退、オペレーション改善、組織統合、組織文化の融合等。M&Aケイパビリティ強化：M&Aプレイブック作成、推進組織及びプロセスの構築、社内トレーニング等。上記コンサルティング案件のプロジェクトマネージャー。コンサルティング案件創出、提案書作成などセールス活動全般。業務に必要なメソドロジー開発及び社内ノウハウ蓄積。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかの経験がある方。1.コンサルティングファーム(戦略、M&A、組織、オペレーション等の分野)におけるプロジェクトマネージャー経験：PMI分野の経験はマストではない。2.1に加え、事業会社におけるM&A・PMI経験。3.または、PEファンド・再生ファンド等、プリンシパル投資会社におけるバリューアップ担当者。注：未経験者であっても、人物(人柄、キャリア志向等)、能力及び現職での経験を考慮し、ポテンシャル採用の可能性あり。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 日本を代表する大手企業のシンクタンクにて、これから組織を構築していく新チームになります。チームの特色・強みは、下記のような点になります。1.業界随一のワンチームによるM&Aサービス。2.シニアメンバーによる複雑な案件のハンズオン支援。3.「デジタルM&A」における業界知見と文化融合の経験。
ビジネスプロデューサー（企業財務系） ドリームインキュベータ
- 想定年収
- 800万円～1,400万円程度 ( 27～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 業界動向、主要プレーヤーのポジショニング等の調査と戦略仮説構築（業界分析）。個別企業の戦略課題の抽出、事業力の評価、財務内容の評価、事業価値評価など（企業分析）。業界分析、企業分析を踏まえたM&Aの提案書作成。複数の評価手法に基づく事業価値算定（バリエーション）。全体コーディネーション、DD実務サポートなど。株式売買契約書を始めとする各種契約書のドキュメンテーション（英文契約書含む）。法務、会計、税務を踏まえた最適スキームの構築。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
業界分析、企業分析（事業性、財務内容、事業価値評価など）ができ、企業のトップに戦略からみたM&Aの必要性を提案できるスキル。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- セールスからM&Aの実行、PMIまでのプロセスを一気通貫で担当いただきます。少数精鋭の組織で、存在感を示すチャンスです。
M&Aアドバイザリー（幹部候補） M&Aクラウド
- 想定年収
- 800万円～1,500万円程度 ( 27～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都品川区
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | M＆Aアドバイザリー事業部立ち上げに参画していただける方を募集します。従来的なM＆Aアドバイザリーではなく、テクノロジーを用いた超効率化したアドバイザリー業務の確立を目指しています。【新たな提供価値に挑戦】SalesforceやAIを用いてデータに基づいたスマートな体制を構築していく予定です。従来のM＆Aだけではなく下記のような付加価値を提供しようと考えています。◆売却に向けたバリューアップコンサルティング。◆経営者のキャリアコンサルティング。◆M＆Aクラウドのトランザクションからリアルタイムでのニーズを売り手に提供。◆売却した経営者コミュニティ。将来的には部長、もしくは分社後の社長を担っていただく可能性もあります。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
M&A業務の経験があり、M&Aに係る会計・法務・ファイナンスの最低限の知識を持っている方。＜ターゲットイメージ＞投資銀行（カバレッジまたはM&A部門）。監査法人・会計コンサルティング（ FASまたはM&A関連部署）。戦略コンサルティング（M&A関連部署）。事業会社の経営企画（ M&A担当） |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- M&Aマッチングプラットフォームを提供するスタートアップ企業です。オフラインのM&Aアドバイザリー事業の立ち上げを担っていただきます。M&Aアドバイザリー経験者を求めています。
M&Aチーム立ち上げポジション／メンバークラス（BSCユニット） NTTデータ経営研究所
- 想定年収
- ～1,150万円程度 ( 26～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 国内及びクロスボーダーのM&A、合弁会社設立、資本提携、グループ内再編、事業売却に関わるコンサルティング業務。M&A戦略策定、ビジネスデューデリジェンス、ディールアドバイザリー、M&A後の統合(PMI)における統合計画策定、統合プロジェクトマネジメント、事業戦略・計画策定、ガバナンス・組織設計、経営管理プロセス構築、組織文化の融合、オペレーション改善等。「セカンドステージ(買収後数年経過した)PMI」における事業戦略策定、事業再生・撤退、オペレーション改善、組織統合、組織文化の融合等。M&Aケイパビリティ強化：M&Aプレイブック作成、推進組織及びプロセスの構築、社内トレーニング等。上記コンサルティング案件のプロジェクトメンバーとしてデリバリーを担当。市場分析、業務分析(定量分析/定性分析)、ニーズヒアリング、資料作成、報告書作成、クライアントとの討議、クライアントへの説明、提案書作成、等。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかの経験がある方。1.コンサルティングファーム(戦略、M&A、組織、オペレーション等の分野)におけるプロジェクトマネージャー経験：PMI分野の経験はマストではない。2.1に加え、事業会社におけるM&A・PMI経験。3.または、PEファンド・再生ファンド等、プリンシパル投資会社におけるバリューアップ担当者。注：未経験者であっても、人物(人柄、キャリア志向等)、能力及び現職での経験を考慮し、ポテンシャル採用の可能性あり。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 日本を代表する大手企業のシンクタンクにて、これから組織を構築していく新チームになります。チームの特色・強みは、下記のような点になります。1.業界随一のワンチームによるM&Aサービス。2.シニアメンバーによる複雑な案件のハンズオン支援。3.「デジタルM&A」における業界知見と文化融合の経験。
M＆Aアドバイザー（GCA FAS） GCA
- 想定年収
- ～1,800万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都千代田区丸の内
| 勤務先 | 東京都千代田区丸の内 |
|---|---|
| 職務内容 | ■M&Aトランザクションサービス：財務・税務デューデリジェンス。企業価値評価。M&A実行フェーズにおけるフィナンシャル。アドバイザリー業務全般（主に中小型案件）。その他会計・税務アドバイザリー業務全般。■中堅・中小企業向けプラクティス：事業承継コンサルティング。J‐Advisor |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下の経験を3年以上経験されている方。M&Aファイナンシャルアドバイザリー、エクイティ・ファイナンス／インベストメント、デット・ファイナンス／インベストメント M&A会計・財務／税務DD、会計監査、企業税務アドバイス、 経営コンサルティング、企業／事業再生、経営企画、（国内外）金融機関における法人営業 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- クライアントに最善策を提供するファームであることにプライドを持ち、企業理念、事業方針、評価体制に特徴が強く表れています。完全独立系のＭ＆Ａアドバイザリーファーム。信頼度は高く引き合いが９割を超える。超大型案件の実績多数。
戦略コンサルタント（Strategy & PMIチーム） GCA
- 想定年収
- ～1,800万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都千代田区丸の内
| 勤務先 | 東京都千代田区丸の内 |
|---|---|
| 職務内容 | インオーガニック成長を実現する為の「成長戦略」策定を支援し、また、M&Aのシナジー享受のための統合を推進する「PMI」、その後の「トランスフォーメーション（企業変革）」を支援しています。■経営・事業戦略：経営ビジョン策定、経営戦略、事業戦略、ビジネスモデル革新、中期事業計画策定。■参入戦略の立案：プレDD、買収／売却候補企業のスクリーニング、事業シナジーの初期的検討、取引ストラクチャー／資金調達方法の検討。■PMI／Transformation：ビッグバン統合、クロスボーダー統合、異業種統合、ベンチャー統合、JV設立と稼働化、海外子会社再活性化、グローバル・マネジメント・モデル、イノベーション・マネジメント・モデル、チェンジマネジメント（意識改革）、経営ビジョン統合、戦略・計画結合、組織統合、マネジメント統合、オペレーションIT統合等 |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下の経験を3年以上経験されている方。経営コンサルティング業務。経営企画実務、事業戦略立案。企業／事業再生実務。ベンチャー企業などでのCxO。ビジネスデューデリジェンス。M&Aファイナンシャルアドバイザリー業務。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- GCA内のコンサルティング専門チームが、インオーガニック成長戦略・PMIコンサルティングを実施します。比較的新しいチームで、業界の経験有無に問わず、未経験者の人の採用実績も豊富です。M&Aを前提とした戦略立案、PMI等に関わりたい方におすすめなポジションです。
M＆Aアドバイザー（GCA テクノベーション） GCA
- 想定年収
- ～1,800万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都千代田区丸の内
| 勤務先 | 東京都千代田区丸の内 |
|---|---|
| 職務内容 | ベンチャー企業と事業会社のカタリストとしてイノベーションの創造を実現します。国内2,000社以上の企業・VCとのリレーションを活かし、グロース・ファイナンス（運転資本や設備投資資金の調達）を提案、具体的なプロセスを設計・提案し、実行します。また、 資金調達にかかわらず、ベンチャー企業の株主･経営陣が望む最終的なゴールを見据え、Exitまでの資本政策をフルサポートします。■M&Aアドバイザリー：・フルアドバイザリー、・交渉支援アドバイザリー、・複数の買い手紹介、・外部専門家紹介。■事業承継に備えたフルサポート：・承継コンサルティング（親族承継、第三者承継、社内承継）、・税務コンサルティング、・経営人材紹介（経営者、管理職、顧問、後継者育成担当）、・不動産コンサルティング。■自社成長支援：・事業成長コンサルティング。・ファイナンス調達支援。・IPO支援（Pro Market） |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下の経験を3年以上経験されている方。M&Aファイナンシャルアドバイザリー、エクイティ・ファイナンス／インベストメント、デット・ファイナンス／インベストメント M&A会計・財務／税務DD、会計監査、企業税務アドバイス、 経営コンサルティング、企業／事業再生、経営企画、（国内外）金融機関における法人営業 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- GCAにおけるスタートアップの戦略的な提携検討を支援し、既存顧客基盤へのアクセス、既存事業により蓄積された多様な開発技術・データの相互利用によるR&Dの促進等を含む、グロースに向けたロードマップの実現を後押しする部隊でのポジションとなります。独自の国内企業・VCとのリレーション、圧倒的な資金調達からM&A Exitまでのエグゼキューション実績をバイアスのない独立系ファームとして提供するのが特徴です。
M＆Aアドバイザー（GCA SUCCESSION） GCA
- 想定年収
- ～1,800万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都千代田区丸の内
| 勤務先 | 東京都千代田区丸の内 |
|---|---|
| 職務内容 | 基本的にオーナー企業に対する事業承継のM&Aアドバイザリーを提供します。単なるM&A仲介というポジションではなく、GCAのスタイルとして、買い手か売り手に張り付き、FAサービスを提供します。■M&Aアドバイザリー：・フルアドバイザリー、・交渉支援アドバイザリー、・複数の買い手紹介、・外部専門家紹介。■事業承継に備えたフルサポート：・承継コンサルティング（親族承継、第三者承継、社内承継）、・税務コンサルティング、・経営人材紹介（経営者、管理職、顧問、後継者育成担当）、・不動産コンサルティング。■自社成長支援：・事業成長コンサルティング。・ファイナンス調達支援。・IPO支援（Pro Market） |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下の経験を3年以上経験されている方。M&Aファイナンシャルアドバイザリー、エクイティ・ファイナンス／インベストメント、デット・ファイナンス／インベストメント M&A会計・財務／税務DD、会計監査、企業税務アドバイス、 経営コンサルティング、企業／事業再生、経営企画、（国内外）金融機関における法人営業 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- GCAにおける事業承継を専門とする部隊でのポジションとなります。基本的には東京案件が中心となりますが、地方案件も手掛けることが可能です。他の事業承継ファームと異なり、コールドコールなどの営業アプローチが少なく、M&Aエグゼキューションのキャリアを積みたい方におすすめのポジションです。また、単なる仲介ではなくFAサービスをバイサイドかセルサイドのいずれかに提供するファームとなっています。
M＆Aアドバイザー（GCAアドバイザーズ） GCA
- 想定年収
- ～1,800万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都千代田区丸の内1-11-1
| 勤務先 | 東京都千代田区丸の内1-11-1 |
|---|---|
| 職務内容 | M&Aアドバイザリー業務全般。M&A戦略の決定、相手先の選定、デューデリジェンス、事業価値評価、取引実行など。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下の経験を3年以上経験されている方。M&Aファイナンシャルアドバイザリー、エクイティ・ファイナンス／インベストメント、デット・ファイナンス／インベストメント M&A会計・財務／税務DD、会計監査、企業税務アドバイス、 経営コンサルティング、企業／事業再生、経営企画、（国内外）金融機関における法人営業 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- クライアントに最善策を提供するファームであることにプライドを持ち、企業理念、事業方針、評価体制に特徴が強く表れています。完全独立系のＭ＆Ａアドバイザリーファーム。信頼度は高く引き合いが９割を超える。超大型案件の実績多数。
