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企画・事務・管理・年収1,200万 〜 1,499万円の転職・求人情報

弊社がお預かりしている企業の事業運営や組織活動を支える企画・事務・管理系職種の求人情報を一部公開いたします。 …もっと見る

公開求人数： 334件

検索条件：
[職種] 企画・事務・管理
[年収] 1,200万 〜 1,499万円
職種中分類：
総務 法務 企画系 その他事務・管理
年代：
20代 30代 40代
年収：
800万 〜 899万円 900万 〜 999万円 1000万 〜 1199万円 1200万 〜 1499万円 1500万円 〜 2000万円 〜

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AIを活用したビジネス/プロセス変革を企画・推進するビジネスアナリスト　／　メガバンク

想定年収 ～ 1,400万円程度 ( 27～ 44才 )
職務内容 【業務内容】AI活用に関する全体戦略や基盤の企画・設計、ならびにプロジェクトマネージャーとして、みずほフィナンシャルグループ全体を対象に、AIを活用したデジタルトランスフォーメーションの仕組みづくりやプロジェクト推進を担っていただきます。
これらの活動を通じて、グループ全体のビジネス価値および競争力の向上に貢献していただ...
求めるスキル
(必要条件)		 AIを活用したビジネス/プロセスの変革に高い関心を持っていること／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

NEW
【デジタル戦略部】グローバルビジネストランスフォーメーション（変革担当）
東京海上ホールディングス

想定年収 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 ＜業務内容＞グローバル関連部門およびグループ会社と協業し、テクノロジーやグローバルプラクティスを活用して、ビジネス・オペレーションの変革を企画・推進する役割を担っていただきます。
このポジションは、同社グループの海外事業におけるオペレーション変革をリードし、グローバル競争力を高める中核的な役割です。
＜具体的な業務＞同社グ...
求めるスキル
(必要条件)		 ●金融機関においてグローバルでのトランスフォーメーション（BPR・業務改革・チェンジマネジメント等）の経験をお持ちの方●コンサルティングファームにて金融機関を対象にしたグローバルトランスフォーメーション経験をお持ちの方／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

NEW
内部監査スペシャリスト
オークネット

想定年収 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 32～ 45才 )
職務内容 ＜仕事内容＞内部監査室の中核メンバーとして、スキルやご経験に応じて以下の業務を幅広くお任せします。
既存の手法を踏襲するだけでなく、新たな視点での改善提案を期待しています。
社長をはじめとする経営メンバーが「守りのガバナンス」を「攻めの成長」に不可欠な基盤と捉え、リスク管理やコンプライアンスへの意識が非常に高いため、内部監...
求めるスキル
(必要条件)		 ・内部監査の実務経験（3年以上）・J-SOXにおける評価業務（3点セットの作成支援・評価）の経験・財務会計監査経験・業務監査経験・現場の各部門や管理職、経営メンバーと円滑に調整・折衝ができるコミュニケーション能力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区北青山二丁目5番8号

NEW
管理部長候補
リージョナルフィッシュ

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 事業拡大と上場準備に伴う、管理部門のさらなる強化のための採用です。
入社後は経理業務を中心にマネジメントして頂き、ゆくゆく管理部門全体の統括も期待されています。
＜具体的な業務イメージ＞・同社単体及び連結決算の取り纏めおよび決算開示資料の作成・IPOに向けた会計論点の整理とそれに伴う監査法人・税理士法人との折衝・グループ全...
求めるスキル
(必要条件)		 事業会社で経理部門の管理職経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区神田
コンサルタントからのおすすめポイント
京都大学・近畿大学などの水産養殖に関する技術シーズをコアとして設立された企業です。
2020年6月にBeyond Next Venturesなどからの約2億円の資金調達、2020年7月に国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構（NEDO）の上限7000万円の助成事業にも採択されました。
2024年12月にはシリーズCファイナンスにおける調達総額は40.7億円、累計資金調達額は67.1億円になりました。
グローバルにも目を向けた成長が期待できるフードテックベンチャー企業です。
世界のタンパク質不足の解消、日本の水産業再興、海洋汚染の防止など、今話題のSDGsにつながる事業を行っています。
調達した資金を使い、水産物の品種改良とスマート養殖の研究開発を進めています。

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内部監査
FOLIO

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 同社及びグループ会社での内部監査担当ポジションです。
【具体業務】●内部監査プロセスの整備・運用、業務監査、システム（含 セキュリティ）監査、監査モニタリング　●業務監査、システム監査、監査モニタリングを通じた内部統制評価　●監査対象のリスクの洗出し・分析・評価、監査計画の策定、品質評価など、監査業務全般　●リスク管理、...
求めるスキル
(必要条件)		 ●内部監査に関する資格（CIA・CISAなど）をお持ちの方　●以下いずれかに該当するご経験をお持ちの方（もしくは以下に関連する知見を有し、これから監査業務の経験を積みたい方）：（１）金融機関における業務監査、システム監査（セキュリティ業務含む）の経験　（２）監査法人等における金融機関を対象とした業務監査、システム監査（含　セキュリティ業務含む）の経験　（３）金融機関におけるリスク（システム面、セキュリティ面を含む）管理業務、内部統制業務の経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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新規事業開発担当
アンカー・ジャパン

想定年収 900万円 ～ 1,300万円程度 ( 28～ 35才 )
職務内容 ＜職務内容＞新カテゴリにおける新たな販路開拓、アライアンスパートナーとの折衝、新規事業形態や製品企画の提案業務をお任せします。
■業務内容・立案した戦略に基づく製品の提案営業やPR、マーケティング本部と連携してのマーケティング施策の実行・同社グループの製品群を活用した、日本市場への新たな販路開拓・新規市場戦略の立案・実行...
求めるスキル
(必要条件)		 ・3年以上のセールス・マーケティング戦略の立案や推進、またはそれに相当する実務経験・定量データを用いた市場推定・分析などの実務経験・プロジェクトマネジメント実務経験・ビジネスレベルの英語力(TOEIC 800点以上、業務内で意思疎通ができるスピーキング力)・ネイティブレベルの日本語能力(日本語が第一言語でない場合は日本語能力試験N1以上)／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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BizOpsマネージャー候補
モノグサ

想定年収 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 28～ 44才 )
職務内容 【職務詳細】■事業プロセス・オペレーションの全体最適化・各事業部（塾/学校/企業）でサイロ化している業務フローを可視化・分析し、全社視点での標準化・効率化を推進する・各フロー（契約・請求・顧客管理など）のうち、未だ属人化している部分を仕組み化し、組織の拡張性を担保する■データドリブン経営の基盤構築・Salesforce...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業の変化スピードが速い組織で業務改善をリードされた経験・Salesforce等のSFAを用いた業務プロセス設計・構築の経験・複数の部門（Biz、Corp、Dev、経営）を巻き込み連携しながらプロジェクトを推進た経験・メンバーマネジメントの経験・複雑な課題を整理し、解決策を提示できる論理的思考力・構造化能力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 文京区
コンサルタントからのおすすめポイント
今のフェーズの同社に入社する魅力は、以下の通りです⇒・Biz組織の顧客折衝力＆Dev組織の開発力は、業界でもトップクラスにハイスキルな人材が揃っている一方で、まだ社内オペレーションが適切に整備されきれていないのが現状です。
逆に言えば、BizOpsの介在によって、事業・組織を今よりさらに伸ばす余地がまだ十二分にある状況ですので、その事業インパクトを、手触り感をもって推進いただくことができる環境です。
・モノグサの事業は、記憶のプラットフォームというプロダクト特性上、ワンプロダクトを複数領域に展開しており、提供する領域は今後も拡張し続けます。
領域ごとで導入目的や商談サイクル、活用頻度も大きく異なるため、事業KPIや戦略、モニタリング体制も様々。
複雑性が高い事業環境でのプロセスマイニングを裁量権もってリードいただけます。

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金融法務担当
PayPay

想定年収 800万円 ～ 2,000万円程度 ( 30～ 48才 )
職務内容 ＜チーム・組織紹介＞金融チームは、コード決済市場をけん引する同社のサービス・ビジネスを法的側面からサポートし、攻めと守りの両面から更なる事業拡大に貢献することをミッションとしています。
現在の法務部は、20名ほどの組織で、そのうち金融チームは5名です。
それぞれがプロフェッショナルとして自身の強みやバックグラウンドを活かし...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験を５年以上お持ちの方＞・決済・金融・IT業界いずれかの企業の法務部門における実務経験・弁護士事務所にて決済・金融・IT関連会社の企業法務案件を担当したご経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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金融事業開発・新規事業企画（保険）
PayPay

想定年収 800万円 ～ 1,600万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 ＜チームの紹介＞同社における保険サービスの新規事業企画・立ち上げや、保険ミニアプリのサービス運営を行っています。
ミッションは、保険のデジタルプラットフォーマーとなり、ユーザーにとって最も利便性の高いデジタル保険サービスを提供することです。
＜具体的な業務＞同社における中長期的な新規保険サービスの企画・立ち上げや、さまざま...
求めるスキル
(必要条件)		 ・5年以上の保険業界での業務経験・外部事業者との提携事案の経験・多くのステークホルダーを巻き込んだ新規事業の経験／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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財務担当（業務設計・改善推進）
PayPay

想定年収 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 26～ 45才 )
職務内容 財務管理部門において、同社の新規サービス開発案件を中心に、各種法令（資金決済法）や当局要件、および同社内ポリシーに準拠し、事業・業務要件を充足するシステム要件定義とユーザーテスト(UAT)を、部内外関係者と連携して実行・推進して頂きます。
※システム企画推進担当と連携して、下記業務を推進していただきます。
(1)法令要件お...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験（少なくとも3つ以上）を5年以上お持ちの方＞・ITコンサルティングファームやSIerにおけるシステム企画・開発（システム要件定義や法令要件の整合性チェック等）の経験・コンサルティングファームにおける新規システム導入またはリプレース時の業務設計・要件定義（業務・システム）、SIerと連携したシステム開発・設計・導入までの一連のフェーズの経験・ERPシステム、特に債権債務管理モジュールに関する要件定義・アドオン開発・導入の経験・業務要件を整理し、現行システム（または新規システム）とのFIT GAP分析ができるスキル・システム開発部門に、事業・業務要件定義書を作成し、開発部門によるシステム要件定義へ連携してきた経験、UATの設計・テスト実務の経験・各種プロジェクトを主体となって推進した経験をお持ちの方・英語で記載されたビジネス文書（マニュアル）やシステム設計書を参考に、業務を遂行した経験・SQL開発のご経験（システム開発部署が作成したSQLを理解可能な方）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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【YELL BANK】CS企画 ※責任者候補
BASE

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 26～ 44才 )
職務内容 ＜ミッション＞ユーザーの審査や問い合わせ対応を担当するOperation組織の将来的な責任者候補として、効率的かつ高品質な審査およびサポート業務の基盤を構築するポジションです。
ユーザーに最も近い存在として、コストセンターではなく、”利益貢献組織”として、Operation起点での事業貢献に携わっていただきます。
既存プロ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・Webサービス/SaaSもしくは金融サービスのカスタマーサポート企画経験・社内プロジェクトをリードされたご経験・業務オペレーションの設計経験・6ヶ月以上にわたる改善あるいは新規施策を立案し、明瞭な成果をお持ちの方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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経営企画・RevOps（リーダー候補）
JAPAN AI

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 28～ 40才 )
職務内容 このポジションのミッションは、経営企画とRevOpsの両輪で、同社の持続的な成長と収益最大化を実現することです。
経営戦略の策定・実行をリードするとともに、マーケティング／セールス／カスタマーサクセスを横断して収益プロセスを最適化し、意思決定の精度と実行力を高めます。
これにより、AI市場No.1企業に向けた成長の道筋を設...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社または戦略コンサルティングファームでの経営戦略/経営企画、RevOpsのご経験（2年以上）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

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法務部　【コンプライアンス統括課】【物流コンプライアンス統括課】【貿易管理課】
双日

想定年収 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 ＜業務内容＞(1)コンプライアンス統括課 ・コンプライアンス体制整備・強化・各国腐敗行為防止法への対応　・グループ内の教育・啓蒙等の各種コンプライアンス向上施策の企画・立案・実施・内部通報対応等のコンプライアンス業務全般(2)物流コンプライアンス統括課 ・安全保障貿易管理及び経済安全保障に関連する業務全般、外為法、...
求めるスキル
(必要条件)		 (1)コンプライアンス統括課 ・日本語ネイティブ・大手企業、法律事務所、コンサルティングファームなどでの5年以上のコンプライアンス関連業務経験・相談者等へのインタビュー対応などを主担当としてハンドルした経験・海外組織とのコミュニケーションに対応できるビジネスレベルの英語能力(TOEIC730点以上)(2)物流コンプライアンス統括課 ・TOEIC730点以上企業または法律事務所において・外為法および輸出関連法規への知見・輸出取引審査の実務経験・制裁対応に関する実務経験(3)貿易管理課 ・TOEIC730点以上・中堅レベルの物流関連業務経験・貿易管理関連施策の企画立案・運営経験／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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AI戦略・本部企画　／　人材サービス企業

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 25～ 50才 )
職務内容 ＜業務内容＞本部の戦略企画機能及び本部におけるAI企画・実行支援を担います。
テクノロジー中期計画の推進管理・次年度ローリングの企画立案、同社グループのAI戦略、本部横断PJTの企画／実行、最新技術の知見取得と社内展開などをリードします。
次期中計で重要テーマとなる「AI活用」。
戦略の立案と実行部隊に対する伴走支援を行って...
求めるスキル
(必要条件)		 ・同社の経営理念に共感し、ITの力でその実現に貢献したいという想いをお持ちの方＜以下いずれかのご経験を（目安：合計5年以上）お持ちの方＞・ITコンサルタントとしてのPJT推進経験（伴走型の生産性向上／DX戦略立案・実行支援 等）・事業会社でのIT戦略・IT企画・DX企画の実務経験（計画策定～実行～モニタリング～見直しの一連サイクル）・複数部門を巻き込むプロジェクトマネジメント／ステークホルダーマネジメント経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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総務・ガバナンス担当（SB OAI Japan合同会社 出向）
ソフトバンク

想定年収 ～ 2,004万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 ＜ミッション＞出向先の中枢として、事業成長を支えるバックオフィスを構築／運用し、会社の成長を加速させること＜主な業務＞・総務サービスの立案／企画／社内承認の取得／運営・ファシリティ（オフィス含む）の検討／運用におけるステークホルダーのマネジメントや推進業務・コーポレートガバナンスの維持／向上に向けた推進業務■具体的な業...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社などにおける総務部門での実務経験（オフィス管理／運営経験があれば尚可）・総務領域における各種サービスの提案、社内導入および推進を自ら主導した経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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BizOps（事業推進）【アクセラレーター本部】
Ubie

想定年収 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 26～ 42才 )
職務内容 事業戦略から逆算し、非連続成長を実現する攻めのオペレーションを推進すると同時に、IPOを見据えた内部統制・プロセス品質など守りの基盤を構築・実装するポジションです。
事業のリスクと成長機会を両立させ、全社の企業価値向上を牽引する重要な役割です。
＜具体的業務＞・高品質な販売管理オペレーションの遂行と安定運用：契約・請求・売...
求めるスキル
(必要条件)		 ・業務プロセスの構築（BPR）を進めた経験・管理部門・事業部等、複数部署をまたがる業務構築・改善の経験・Salesforce等のCRM/SFAを活用した業務構築・改善の経験・生成AI等の新しいテクノロジーを活用した、ゼロベースでの業務プロセス構築やBPRの経験・スケール蓋然性の見極め力：スケールした後の事業ROIを解像度高く理解し、持続的な成長が可能かを判断できる能力・GRIT：大きな困難に対しても、真摯に事実を見つめ事業成長のために不断の継続前進、成果を上げ続ける能力・構造・関係性を紐解く力：既存・新規を問わず、複数の仕組みの間にある相違点・類似点を構造化し、理想系を描くことができる能力・業務効率を最大化する力：業務・運用を再整理し、難易度別に切り分け、必要なHOWでもって適切な役割分担がし続けられるよう立案・見積もり・実装する能力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

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【コーポレート】総務※マネージャー候補
BASE

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 26～ 42才 )
職務内容 ■募集ポジションについてBASEの総務チームは「Corporate Service Group」という名称で、日常的に発生する従業員支援中心のオペレーション業務を担っているだけでなく、規程・稟議管理等のガバナンス関連業務、リスク管理業務、ファシリティマネジメント等の幅広い役割の創出、社内に向けたサービス提供の拡充を図り...
求めるスキル
(必要条件)		 ・上場会社での総務領域の実務経験3年以上・ファシリティマネジメント（オフィス管理、増床、移転等）に関わる業務経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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グループAI推進／システム化構想・PO（エキスパート）
パーソルホールディングス

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 同社グループでは急速に進化するAI技術を積極的に事業活用することで、業務改善や効率化、さらには新たなビジネス価値創造を目指しています。
このようなAI活用の推進の為、各AI関連PJTの企画、推進、管理を行って頂けるプロフェッショナルを募集しております。
同社グループの各事業会社の経営戦略や事業課題に対して、AIを活用した最...
求めるスキル
(必要条件)		 下記いずれも必須　・システム化構想（システム要件整理/技術検討/システム構成検討等）のご経験・プロジェクトマネジメント経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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プロダクトマネージャー（PdM・設備）【リビング戦略部】
東京ガス

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 40才 )
職務内容 ＜業務内容＞・BtoC領域における、各種プロダクト・サービスにおける・要求整理/要件定義・リリース計画策定・ステークホルダー調整・価値検証・ビジネスと開発との橋渡し今回お任せしたいのは、給湯器やガスコンロ、食洗器などの住宅設備機器の交換をオンラインで実現するプロダクトです。
「写真アップ→実地調査なしの即日見積もり→工事...
求めるスキル
(必要条件)		 ■プロダクト戦略・ビジネススキル・ビジネス要求を論理的に整理し、具体的な機能要件へ落とし込んだ経験・投資対効果を意識した優先度判断・意思決定の経験■コミュニケーション・調整スキル・経営層・事業部門・開発チームなど、複数ステークホルダー間の調整・合意形成の経験・開発スコープやスケジュール変更に関する交渉経験・開発チームへのビジョン共有・動機づけの経験■推進・プロジェクtおマネジメントスキル・要件定義～リリースまでの一連のプロダクト開発を、自律的に完遂した経験・中～大規模プロジェクトにおけるPO/PdMとしての主導経験・複数部門が関わる環境での要件調整・意思決定の経験■開発プロセス理解・アジャイル/スクラム開発の実務経験（バックログ管理、スプリント運営など）・エンジニアと技術的な議論ができる程度の基礎知識／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 東京都港区海岸

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戦略推進（マーケティングオペレーションスペシャリスト）
PayPay

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 27～ 39才 )
職務内容 ＜業務内容＞現状業務の棚卸、課題の特定、打ち手の提案、ツール/テクノロジーの導入検討、業務プロセス改善、ロードマップ策定、プロジェクト推進などをお任せできればと考えています。
■具体的な業務・マーケティングオペレーションのプロセス改善と効率化の推進・マーケティングオートメーションツールの管理および最適化・顧客データベース...
求めるスキル
(必要条件)		 ・マーケティングオペレーションまたは関連分野での実務経験（3年以上）・複数部門間の調整を行うプロジェクトマネジメントの経験・Chat-GPT, Gemini等、生成AIを活用した業務改善・推進の経験・マーケティングオートメーションツール（例：Repro, KARTE, Pardotなど）の使用経験・データ解析ツール（例：Google Analytics, Tableau, Dataikuなど）の使用経験・マーケティング活動に関連する各種ツールやテクノロジーの選定/導入経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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生成AIプロジェクトマネージャー　／　不動産DX推進支援企業

想定年収 850万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 44才 )
職務内容 ＜業務の概要＞グループ全体での生成AI活用を推進するための企画・開発のプロジェクトマネジメントをお任せします。
AI領域の知見を生かし、ホールディングスやグループ各社に寄り添い、生成AI活用の新規プロジェクト立ち上げ・DX企画などを通して業務変革と顧客体験価値の向上を加速・進化させる役割を担います。
＜具体的な業務＞・各社...
求めるスキル
(必要条件)		 ■経験・デジタルサービスの開発やシステム開発等のプロジェクトマネジメント経験（事業会社、コンサルティングファーム、Sierなどは問わず）・オフショア開発や外部ベンダーとの協業・ベンダーマネジメント経験・ビジネス課題の抽出から解決施策の立案・プロジェクト推進を行った経験・各部門のニーズヒアリングから最適なサービス設計・組み立てを行った経験■能力・経営層・事業部門全社に向けた効果的、的確な表現、高いプレゼンテーション能力・各事業部門と円滑にコミュニケーションを取り、協力関係を築ける能力・データに基づいた課題分析力と解決策立案能力・ステークホルダーの多様なニーズを整理し、実現可能なサービス要件に落とし込む能力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

経営企画統轄グループDX・BPRプロジェクトチーム/DX推進グループプロジェクト実行チーム　／　日系大手海運会社

想定年収 1,040万円 ～ 1,950万円程度 ( 28～ 37才 )
職務内容 ＜仕事内容＞各種経営指標に関連するビジネスプロセスリエンジニアリングに関わるプロジェクト企画・管理の補佐■主に・プロジェクトマネジメントに関わる課題管理ならびに課題解決等・チェンジマネジメントに関わるユーザーコミュニケーション・トレーニング等・プロダクトマネジメントに関わるパートナー・ベンダーコミュニケーション等・並び...
求めるスキル
(必要条件)		 ・4年制大学卒以上・海外と英語でコミュニケーションするのに妨げにならないreading/writing/Speakingの英語力＜以下いずれかの職務において5～10年程度の実務経験があること＞・戦略策定、システム導入、等における各種コンサルティング業務・人材開発、組織開発、等における各種コンサルティング業務・大手企業並びにそのシステム子会社等におけるシステム導入プロジェクト業務／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

法務（国内または海外）【法務部】
東京ガス

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 28～ 37才 )
職務内容 ＜業務内容＞■共通・法務スタッフとして、法務相談への対応（法令相談、契約のレビュー・交渉支援、訴訟等の紛争処理、事業活動や投資案件における法的課題の発見・解決策提言、等）や社内教育、社内意思決定プロセスの支援等を実践。
■国内法務・国内案件や国内法に関わる案件をご対応いただきます。
■海外法務・海外案件や外国法に関わる案件...
求めるスキル
(必要条件)		 ■共通・企業において法務実務の経験または法律事務所で数年～10年程度の企業法務の経験があること・社内外の関係者と良好なコミュニケーションを取り、協働する能力を有すること。
さらに、事業の実現に向けて、ビジネス部門へのコンサルテーション能力や周囲・組織に積極的に働きかけていく能力を有すること■国内・共通に加えて、(1)弁護士資格保有者、または(2)法科大学院卒やビジネス法務検定1級、実務経験などを踏まえ、有資格者と同等の高い専門性を有すると判断できる者■海外・共通に加えて、(1)海外の弁護士資格保有者、または(2)LLM修了者や実務経験などを踏まえ、有資格者と同等の高い専門性を有すると判断できる者※企業において国際法務を担当している方、弁護士事務所において企業法務（主に国際取引）を担当している方が望ましい／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 東京都港区海岸

Director of Accounting【Manager】 ※勤務地US or Japan　／　情報サービス企業

想定年収 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 35～ 45才 )
職務内容 ＜主な業務＞連結親会社の観点から米国子会社の経理・財務業務全般を監督し、正確かつタイムリーな財務報告、効果的な内部統制の構築・運用、経営陣への戦略的な財務分析の提供に責任を担っていただきます。
ご経験に応じて、以下の業務を行っていただく予定です。
将来的に海外子会社への出張、駐在の可能性がございます。
※詳細は未定・連結決算...
求めるスキル
(必要条件)		 ・ビジネスレベルの英語力・ビジネスレベルの日本語力・日本会計基準（J-GAAP）及び米国会計基準（US GAAP）に関する知識・7年以上の経理/財務（特に監査法人との折衝経験）または会計監査における実務経験・連結決算の実務または監査経験・Microsoft Excelを使用した分析・実務経験・優れた分析能力、問題解決能力、コミュニケーション能力／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 目黒区

【コーポレートデベロップメン本部】投資先企業のPMIプロジェクトマネジメント責任者候補【41079】
MIXI

想定年収 ～ 1,300万円程度 ( 28～ 40才 )
職務内容 【業務内容】投資した企業の投資対効果を最大化（企業価値の最大化／グループイン後のシナジー最大化）するために、買収先企業の「経営者・事業責任者・フロント／バックオフィス各責任者」等と連携をとりながら、買収元企業のスペシャリストの配置と進捗管理、およびステークホルダーへの報告を行いつつ、リスク対処および経営・業務・意識統合...
求めるスキル
(必要条件)		 ●プロジェクトマネジメント経験｜●BPR実施経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区渋谷

グループ生産性変革室立ち上げメンバー/変革・人材育成担当（エキスパート）
パーソルホールディングス

想定年収 827万円 ～ 2,000万円程度 ( 27～ 50才 )
職務内容 ■概要2026年1月新設のCPrO直轄「グループ生産性変革室」の立ち上げメンバーとして、同社グループ全体の変革生産性向上を牽引する重要な役割を担っていただきます。
各SBUにおける営業生産性向上の改革を推進し、部課長や営業員の日々の行動変容を促し、規格化された活動を定着させることがミッションです。
■具体的にはコーチングを...
求めるスキル
(必要条件)		 コンサルティング業界（マネージャー以上）又は事業会社で、営業生産性向上に関する専門知識を活かした実務経験（例：営業プロセス改善、価格戦略策定、収益性向上プロジェクトの推進）＜人物面＞・「グループ生産性変革室」の新規立ち上げメンバーとして、グループ全体の変革をリードし、生産性向上に貢献できる方・自らが変革のロールモデルとなり、高いコミュニケーション能力とコーチングマインドで、各SBUの現場に深く入り込み、関係者を巻き込みながら、組織と個人の成長を力強く支援できる方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

サービスオペレーションマネージャー / Service Operations Manager
WOTA

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 27～ 50才 )
職務内容 保守領域におけるオペレーションマネージャーとして、拠点横断の保守運用を管理します。
障害対応から定期点検、部品交換、復旧・クローズまでの一連の現場プロセスを品質・安全・納期・コストの観点で安定運用させます。
＜想定業務例＞■現場保守オペレーションの管理（計画～実行管理）・定期点検・予防保全・障害対応の運用計画策定（拠点横断...
求めるスキル
(必要条件)		 ■フィールド保守の運用管理経験（5年以上）・設備・機器・インフラ等の現場保守における、計画保全/故障対応/復旧運用を回した経験■外部パートナー/委託先マネジメント経験（3年以上）・委託スコープ設計、教育、品質監査、KPI/SLA運用、是正・改善を通じて成果を出した経験■ディスパッチ/リソース管理の実務力・案件の優先度判断、スケジューリング、配員、進捗管理を通じて稼働を安定させた経験■ピープルマネジメント（3年以上）・現場チームの評価・育成・配置最適を行い、生産性と品質を引き上げた経験■安全・品質の運用設計/徹底・安全活動、作業標準、是正措置、監査などを運用として定着させた経験■改善推進（現場起点のカイゼン）・再発/手戻り/ムダを特定し、運用変更・教育・標準化で継続的に改善した経験■関係者調整力・拠点間・外部パートナー・関連部門と連携し、現場制約下でも最適解に着地させる力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

エグゼクティブDXエキスパート
公益財団法人 日本英語検定協会

想定年収 1,122万円 ～ 1,400万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 ＜デジタル・AI戦略の推進と内製化の確立＞・レガシーシステムからの脱却：エンタープライズアーキテクチャに基づき、既存の基幹システムを刷新し、AI活用を前提とした新しいシステム構造全体を再構築。
・内製化組織の構築：AI教育プラットフォーム開発センターを立ち上げ、生成AIを活用した開発ノウハウを蓄積し、年間40億円規模の外...
求めるスキル
(必要条件)		 「自律的に経営を推進する即戦力人材」を求めており、次の4つのいずれかのハイレベルな経験をお持ちな方を募集します。
1.SEスペシャリスト：技術的な難易度の高い課題を最前線で解決し、システムのアーキテクチャ設計から実装までを深く理解している方。
○自ら手を動かし、コードや設計に責任を持つことを厭わず 、内製化組織の技術力の底上げを直接指導できる方。
○生成AI、分散システム、高セキュリティ認証など、最先端技術に関する深い知見と、実務での応用経験(例.CTO/VPoEクラスの技術リーダー経験)。
2.営業・事業開発人材：IT、サービス、コンサルティング領域において、顧客の潜在ニーズを掘り起こし、事業を急成長させた実績を持つ方を求めております。
○新規営業案件を0ベースから、または10から100のように、自らが主体者として売上を急成長させた経験。
○顧客ニーズの発掘力、およびデジタル・AIを活用した新しいサービス開発に結びつけるUX設計能力。
／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区
コンサルタントからのおすすめポイント
理事長や役員陣と直接連携し、組織のトップライン成長とコスト構造改革を同時に実現するための戦略立案と実行責任を担います。

デジタルプロデューサー（グループ各社デジタル戦略企画）
東急

想定年収 ～ 1,300万円程度 ( 34～ 45才 )
職務内容 ■東急グループ各社の事業担当者とともに以下を共創していきます。
・経営課題に紐づくデジタル領域におけるイシューの明確化支援・各社のデジタル戦略やロードマップの策定支援・デジタル戦略に基づいた新規企画の立案・推進・具体的な実装方法および開発手法の策定支援・事業戦略策定支援・プロダクトチームと連携し最適なソリューションの提案...
求めるスキル
(必要条件)		 【経験】下記いずれか・事業会社におけるtoC向け新規事業開発経験・コンサルティングファームでのtoC向け新規事業開発プロジェクトの経験【スキル】・社内外のビジネスサイドのステークホルダーの期待値をマネジメントし、プロジェクトにおいてリーダーシップを発揮することができる・各社の事業構造や経営課題を理解し解決すべき具体的なイシューに落とし込むことができる・イシューから具体的なソリューションとしてのデジタル戦略および施策を立案することができる・論理的な思考力と説明能力を有し、状況に応じた効果的なプレゼンテーション/交渉を社内外に対して行う事ができる・戦略立案から企画・実行までを自立して推進し、PDCAを回せる／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区渋谷

RevOps責任者
HOKUTO

想定年収 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 26～ 45才 )
職務内容 ■ミッション製薬企業向け事業の業績データ・パイプライン・案件情報などを分析し、事業のボトルネックを特定。
社長・執行役員と緊密に連携しながら、部門横断的な解決策を設計し、その実装・検証までやり切ることで、「仮説→実装→学習」のループを通して事業成長を加速させる役割を担っていただきます。
■業務詳細・定常的な事業分析：事業の...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験をお持ちの方＞・事業企画として、事業戦略に深く関与する施策の立案・実行をリードしたご経験・営業企画として、営業オペレーションの構築または改善の企画立案・実行をリードしたご経験・コンサルティングファームにおいて、データ分析を伴う課題解決型のプロジェクト推進のご経験（戦略、マーケティング、営業DX支援、ITコンサルティングなど）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区
コンサルタントからのおすすめポイント
注目の医療ITスタートアップのポジションです。

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