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総務の求人情報
- 検索条件：
- [職種] 総務
- 職種大分類：
該当求人数： 4件
総務人事課長 ／ 中小企業向けクラウドサービスを展開する企業 [1035680]
- 想定年収
- 951万円～1,116万円程度 ( 38～43才 )
| 勤務先 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷 |
|---|---|
| 職務内容 | 当社の総務人事に関する業務をお任せします。現行の人事制度や規定、総務業務を会社の成長ステージに合わせて構築から改定、運用していただくことをメインにご担当いただきます。主な仕事内容として、人事制度、評価制度の企画、運用、リテンション施策の立案、運用、教育/研修企画、実行（主にマネジメント教育）、福利厚生施策の立案、運用、ファシリティマネジメント（オフィス計画等）、その他人事、総務業務全般をご担当いただきます。組織について、総務スタッフ2名、人事企画スタッフ（採用中）1名と一緒に働いていただきます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
人事制度企画、構築経験。管理職経験。人事総務で幅広い経験を積まれたい方。労働基準法他、人事関連の法律知識。人事制度や評価制度の知識や構築スキル。人材育成に関する知識。これらの定量的な分析力、課題形成力、実行力、その他、ビジネスマインド、コミュニケーション力等。 |
法務・総務マネージャー候補 ／ キャリア支援プラットフォーム運営 [1035536]
- 想定年収
- 800万円～1,000万円程度 ( 28～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | 上場間もない会社の法務部門の責任者として、法務業務を軸に幅広い領域をお任せします。【法務業務】コーポレートガバナンス関連対応。契約法務関連業務 （契約書の作成、審査、交渉）。商事法務関連業務 （会社全般における会社法準拠への対応、対処／株主総会および取締役会における会社法準拠への対応、対処等）。【総務業務】規程の制定・改訂（ドラフト案作成、文言調整）。取締役会・株主総会事務局（招集通知・議案・議事録作成）。登記事務（登記必要書類の収集、作成、司法書士との窓口対応）。株式事務（名簿書換、so事務局、自社株売買事務局）。労務問題事務局（懲戒、残業問題等）。インサイダー情報管理事務局（社内情報収集の補助等）。【新規上場に伴い発生する業務】適時開示書類の作成。IR対応。財務局・東証対応等。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
会社法等の関連法令に関する基礎的な知識。メンバーをコンサルティングするコミュニケーション能力。人数が３名程度の小規模な法務部で責任者もしくは同等のポジションで1年以上の経験。上場企業で1年以上法務のご経験されている方。 |
コーポレートサービス部 部長候補/マネージャー ／ 再生可能エネルギー事業を展開する企業 [1034497]
- 想定年収
- 900万円～1,300万円程度 ( 35～45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | コーポレート部門のマネジメント(スタッフ数: 6-8名)やファシリティの企画・実行・管理、全社イベントの企画・実行・管理、押印等、重要文書の管理、部門の予実管理。2017年に東証マザーズ上場、2018年に東証一部に市場変更したばかりの成長著しい企業である。スピード感があり、自分自身の力で会社の成長・カルチャーづくりに大きく関与できるポジションです。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
経営企画経験者、自分発信で、視野が広く、経営課題の解決に向けて行動できる。ビジネスレベルの英語力がある。上場企業での勤務経験がある方。イベントやファシリティに関する企画実行の経験が2年以上ある。管理職/チームリーダー/プロジェクトマネージャーの経験が5年以上ある |
Culture and Communications ／ 日本最大の情報総合サービス企業 [1034410]
- 想定年収
- ～800万円程度 ( 25～30才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 成長する事業の総務業務の基盤整備・業務プロセス設計・BPR検討・コミュニケーション活性化を行っていただきます。 ＜業務内容詳細＞ ●コミュニケーションを生み出す施策・企画の立案実施 ＞社内イベントの企画・実行 ／企画立案・運営 ／社外関係者とのリレーション構築／当日運営（自ら司会/モデレートなど） ●業務プロセス設計・業務ＢＰＲ ●総務業務全般(下記は、パートナー会社マネジメントをしていただきます）店舗・ファシリティ管理／備品管理・調達／セキュリティ管理 ／その他総務業務（各種申請書管理、郵便物管理、売上計上・請求書処理、契約書締結関連、BCP対応など） ●SUUMO店舗または他部門との連携/提案/実行全般 ●上記業務を含め、事業成長上での課題発見と解決策の検討・実施 |
| 求めるスキル (必要条件) |
●業務改善コンサルなどのご経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 業務プロセス設計・BPR検討・コミュニケーション活性化などを通じて、同社をバックオフィスから牽引していきます。事業基盤の再設計を通して、同社を進化させていくスペシャリストを募集します。
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