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キャリアコンサルタント岡田 麗
皆様の人生のチアリーダーでいたい。
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キャリアコンサルタント松尾 匡起
一人では気が付かないご自身の『可能性』を共に見つけていきましょう。
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キャリアコンサルタント入江 祥之
キャリアに関する長期的なパートナーになれればと思っております。
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キャリアコンサルタント工藤 直亮
出会ったご縁を、 候補者の皆様にとって意味のあるものにしたい。
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キャリアコンサルタント棚澤 啓介
自分一人では機会を創れなくとも、ご縁を大切にしながら、 自らの可能性を切り拓くことはできる。
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キャリアコンサルタント武田 直人
お会いした皆様の人生の転機に関われる「機会」と、 その「重み」を常に大切にしています。
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キャリアコンサルタント半藤 剛
まずはあなたの“思い“をお聞かせください。 一緒にキャリアアッププランを考えていきましょう。
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キャリアコンサルタント奈良 元生
「一期一会」という言葉を実践することが目標。 会ってよかったと思われることが私の最大の喜びです。
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キャリアコンサルタント永田 憲章
貴方の想いと真摯に向き合うこと、 貴方が更に生き生きと働けるよう全力でご支援する ことをお約束します。
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コンサルタント神田 昭子
気持ちが揺れた時に、いつでも相談できる存在になりたい。
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コンサルタント佐野 慶樹
「毎日が充実している」「仕事が楽しくて仕方がない」 そんな仕事を一緒に探していきましょう。
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コンサルタント吉田 綾
常に「対話のパートナー」でありたい。
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キャリアコンサルタント松永 拓也
人生の大きな岐路。そこで納得感のあるご決断ができるよう、サポートさせていただきます。
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コンサルタント中野 広大
キャリア形成・キャリア構築に長期的な伴走を。
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コンサルタント山本 航
常に全力で対話を。人生の天職探しを全力で
ご支援させていただきます。 -
キャリアコンサルタント櫻内 智子
候補者様に伴走し、キャリアを考える際の第一想起に
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キャリアコンサルタント小田 麻耶
ご縁が、目指すキャリアへ続く転機となるように、サポートさせていただきます。
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代表取締役社長丸山 貴宏
候補者の根っこのエネルギーを発掘する作業が我々の使命
求人情報Position Offer Information
当社でご紹介できる求人は年収800万円以上のハイクラス求人です。
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該当求人数： 25件
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コーポレートサービス部 部長候補/マネージャー ／ 再生可能エネルギー事業を展開する企業 [1034497]
- 想定年収
- 900万円～1,300万円程度 ( 35～45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | コーポレート部門のマネジメント(スタッフ数: 6-8名)やファシリティの企画・実行・管理、全社イベントの企画・実行・管理、押印等、重要文書の管理、部門の予実管理。2017年に東証マザーズ上場、2018年に東証一部に市場変更したばかりの成長著しい企業である。スピード感があり、自分自身の力で会社の成長・カルチャーづくりに大きく関与できるポジションです。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
経営企画経験者、自分発信で、視野が広く、経営課題の解決に向けて行動できる。ビジネスレベルの英語力がある。上場企業での勤務経験がある方。イベントやファシリティに関する企画実行の経験が2年以上ある。管理職/チームリーダー/プロジェクトマネージャーの経験が5年以上ある |
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管理本部長 ／ Webサービス企業 [1034498]
- 想定年収
- 800万円～1,000万円程度 ( 35～40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | ●経理・人事・マーケ・総務などのバックオフィスを統括し、マネジメントをしていただける方を募集しています。 ●得意領域に応じて、特定領域のマネジメントから入っていただくことも想定しています。その場合、上司となる担当役員と領域を分けてマネジメントをしていきます。バックオフィス全体での社員数は20名程度。各領域で5名程度のチームとなっています。 ●今後近々での上場を狙っており、上場準備などの経験も積むことができます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
●バックオフィスにおける幅広い領域（人事、総務、経理、マーケ、など）でのマネジメント経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 1000社に導入されている、特長的なタレントマネジメントシステムを提供している会社です。近々の上場も視野に入れており、バックオフィスを幅広くカバーし、会社の地盤固めをしていただける方を求めています。
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【HR】Development_デジタルラーニング担当 ／ 大手監査法人 [1033974]
- 想定年収
- ～850万円程度 ( 25～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | ・研修のサポート業務。 ・さまざまな種類の研修を人事の専門部門が企画立案実施を行っています。 ・担当研修の準備（資料作成、スケジュール調整）・運営・実施の業務からスタートとしていただきます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・新しい企画を提案・推進していくことに興味がある方 ・新しい手法やテクノロジーへの興味・好奇心がある方 ・英語力（USとの電話会議の内容、メールやドキュメントでのアップデート、デジタルラーニングのコンテンツを理解できるレベル、メールの返信ができること） ・複数業務対応能力 ・コミニュケーション能力 |
法務マネージャー ／ 会計系コンサルティングファーム [1034295]
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 法務部門を今後強化していくにあたって現在のコーポレートチームから独立させ、専任のマネージャーの採用を検討されています。 ＜企業法務＞ ●取引先申請に基づく反社会的勢力。反市場的勢力のチェック ●各種契約書における、契約内容のチェック（海外との取引有り※英文対応要） ●海外取引先はアジア諸国が多いが、欧米、欧州等世界各国での取引有り ＜コーポレートガバナンス＞ ●コーポレートガバナンス、リスク管理、コンプライアンス対策の検討及び実行 ●社内コンプライアンス研修の企画・実施 ＜内部監査＞ ●国内、海外における内部監査実施 ※出張について、半期に1〜2程度ございます。海外は1年に1回を想定しています。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
●上場企業での法務経験 ●英語ビジネスレベル必須 |
内部統制 ／ Fintechベンチャー [1032391]
- 想定年収
- ～800万円程度 ( 28～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | IPOに向けて業務監査、各種決裁監査及び内部統制等の業務全般をお任せします。具体的には、内部監査・監査計画の策定・監査実施（管理職へのヒアリング、証憑等の確認や突合、資料の閲覧等）、監査調書及び監査報告書の作成、社長及び監査委員会に対する報告・監査対象者（部署）へのフィードバック・フォローアップ監査の実施等。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
ITベンチャー企業における内部統制業務の経験。地頭の良さ、思考力とスピード。 |
グローバル販売金融事業 内部監査 （課長補佐職）グローバル販売金融事業（自動車ローン・リース・保険等 ／ 自動車メーカー [1032958]
- 想定年収
- ～1,100万円程度 ( 30～37才 )
- 英語
- 中級
| 勤務先 | 神奈川県横浜市西区 |
|---|---|
| 職務内容 | グローバル販売金融事業（自動車ローン・リース・保険等）向け、将来の内部監査チームリーダ候補となる課長補佐。業務改善と法律、規則、会社方針, および販売金融分野の内部統制の遵守を目的とした業務活動および関連した業務管理に関して,独立かつ客観的なアセスメントを担って頂く予定です。・職務内容１．海外子会社を含む全ての販売金融ビジネス分野にわたって、業務管理とコンプライアンス監査をすること。２．監査計画及び監査範囲を立案し、それを実行し、報告書を作成し、その後のビジネス改善案とアクションアイテムを促進すること。３．リスクを軽減し、金融および業務管理上のパフォーマンスを改善することを目的として、業務管理改善のための機会 を見出すために、提言や指導をすること。４．監査分野は販売金融業務管理、ＩＴ、購買、 人事 等を想定している５．さらに 、経営陣のニーズによっては、特別任務と調査に参加。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
- 財務領域での経験- 日本語と英語におけるビジネスレベルの書面および口頭コミュニケーションスキル- 良好な分析的スキル- 自ら進んで考え行動する問題意識- 自動車業界経験あれば尚可- TOEIC800点以上 |
法務リスクマネジメント担当 ／ アジア最大級の法人向け企業・業界分析プラットフォーム運営企業 [1031649]
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 25～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | ＜具体的な業務内容＞※いずれも国内及び海外が対象となる、グローバルなお仕事です。契約書作成・レビュー。サービスに係る規約作成・整備。M&Aや事業提携における契約交渉、デュー・ディリジェンス、法令上の手続き。事業再編（子会社設立、グループ会社再編その他）。その他コーポレート業務全般。情報管理体制を含む内部統制システムの構築。労務対応。現在、海外5拠点に進出しており、東京オフィスにある法務チームが、国内のみならず海外拠点の法務・リスクマネジメント業務も担っています。さらに、国境をまたがる業務提携やM&Aの交渉の最前線に立ち、グローバル戦略の一翼を担うことができます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
企業における法務業務経験5年以上又は弁護士としての企業法務業務経験3年以上。法務・リスクマネジメント領域にとどまらず、業務上必要となれば、どんなことでも自分で調べ、必要に応じて人に教えを請いながら、未知の問題を解決することのできる方。どんな新しいことにも、前向きで明るい対応ができ、そうしたチャレンジにワクワクできる方。 |
監査部 ／ 総合商社 [1029599]
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 内部監査を担当していただきます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
監査経験。コミュニケーションスキル。組織の一員としての自覚（特に、規律遵守）。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 総合商社で監査を経験したい会計事務所ご出身の方などにお奨めです。
内部統制統括部 ／ 総合商社 [1029598]
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | JSOX評価、業務プロセス管理、内部統制システムの整備・運用モニタリングを担っていただきます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
職能業務一般(経理業務・JSOX評価業務・監査業務)の経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 大手総合商社で内部統制統括の求人です。
総合商社でJSOX評価、業務プロセス管理、内部統制システムの整備・運用モニタリングを経験したい方にお奨めです。
管理本部長 ／ ソフトウェアの品質保証・テストの専門企業 [1034142]
- 想定年収
- 1,000万円～1,500万円程度 ( 35～45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | ●毎年150％成長で急拡大してきた同社にとって、バックオフィス部門を強化して会社としての基盤を固めていくことが現在の課題です。 ●現状は役員が兼任されている管理本部長のポジションを専任で採用していきたいとお考えです。 ●東証一部への鞍替えも検討されており、管理部門長として非常に貴重な経験を積むことができます。 ●人事以外のコーポレート業務が管掌範囲となります。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
●上場事業会社（もしくはそのグループ会社）での管理部門長のご経験 ●経営層とディスカッションができるコミュニケーションスキル ●経理・総務・法務など複数の管理部門でのご経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 独自のビジネスモデルでブルーオーシャン市場のパイオニアとなり、急成長中の企業です。今後さらなる躍進のためにバックオフィス部門の強化を進めたいとお考えであり、限定公開にて部門責任者の採用をしています。
