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＜2025年12月5日 最新＞

株式会社ジーニーの
転職・求人情報

現在の公開求人数： 18件

年代：
20代 30代 40代
年収：
800万 〜 899万円 900万 〜 999万円 1000万 〜 1199万円 1200万 〜 1499万円 1500万円 〜 2000万円 〜
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AIコンサルタント
ジーニー

想定年収 ～ 1,600万円程度 ( 27～ 43才 )
職務内容 顧客対応・提案業務・営業部門と連携し、顧客の業務課題やニーズを詳細にヒアリング・顧客業務の分析・可視化を行い、最適なAIソリューション（特に生成AI活用）を企画・提案・AIソリューション導入に向けた要件定義書の作成・開発工数や開発金額の個別見積もり作成・顧客との折衝や提案資料の作成プロジェクトマネジメント・担当するAI...
求めるスキル
(必要条件)		 ・AI/機械学習プロジェクトの要件定義・企画経験 : 3年以上・顧客の業務課題をヒアリングし、AI活用による解決策を提案できる能力・エンタープライズ向けプロジェクトのマネジメント経験・技術検証 (PoC) の設計・実施・評価経験・ステークホルダーマネジメント経験 (意思決定者・業務担当者・システム担当者との調整)・業務プロセス分析・業務フロー設計の経験・プロジェクト提案書・スコープドキュメント作成経験・データを用いた意思決定スキル・AI技術およびそのビジネス活用に対する強い興味と学習意欲・日本語：流暢以上 (プロダクト開発や顧客折衝において齟齬なく議論を行えるレベル)／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

【JAPAN AI】アライアンスセールス（部長候補）
ジーニー

想定年収 1,000万円 ～ 2,000万円程度 ( 35～ 48才 )
職務内容 パートナーとのアライアンスに向けた事業シミュレーションのプランニングや、同社プロダクトを活用するにあたってのパートナー育成やリレーションシップ強化などを通じ、パートナー事業の確立に向けて、部長候補として、以下業務を担って頂きます。
＜業務内容＞・パートナー戦略策定と実行　パートナーチャネルの立ち上げ～売上拡大のリード・取...
求めるスキル
(必要条件)		 ・3名以上のマネジメント経験＜以下いずれかのご経験をお持ちの方＞・IT業界における新規アライアンス・パートナー営業経験5年以上・toBサービスでのパートナー統括営業経験・コンサルティングファームにて、PMのご経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

【JAPAN AI】Lead QA Engineer (AI SaaS)
ジーニー

想定年収 ～ 1,300万円程度 ( 30～ 48才 )
職務内容 【業務内容】・品質保証に関する戦略立案および実行・AI Chat/AI Meeting Note/AI Agentsなどの機能テスト設計・プロンプトの品質評価とテストケース作成・AI応答の一貫性・精度検証フレームワークの構築・ユーザビリティテストとAI製品特有のUX改善提案・テスト自動化フレームワークの開発・運用・テス...
求めるスキル
(必要条件)		 ・コンピュータサイエンス、ソフトウェア工学、人工知能、機械学習、数学、物理、それらの関連分野における学士号または同等の実務経験・ソフトウェア開発またはQAエンジニアとしての実務経験 : 3年以上・テスト設計およびテスト自動化の経験・テスト基盤やCI/CD環境の構築・運用経験・品質改善のためのプロセス設計や標準化推進経験・日本語 : N2以上 (日本語での面接が可能)／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

SSP_グローバル事業開発責任者候補
ジーニー

想定年収 900万円 ～ 1,800万円程度 ( 26～ 40才 )
職務内容 ■国内海外のサプライビジネスのすべての事業開発部門の管掌・事業方針立案/事業管理・プロダクトのローンチプラン/イネーブルメント・提携/アライアンス■KPIやOKRの設計・国内海外の事業開発部門のKPIやOKRの設計■マネジメント業務・マネジメント人材の育成、組織力向上のための育成体制の整備今後のキャリアパスとして考えて...
求めるスキル
(必要条件)		 ・広告業界またはIT業界の営業組織のマネジメント経験 3年以上・ビジネスレベルの英語力・挑戦者のマインド／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

【JAPAN AI】エンタープライズカスタマーサクセス
ジーニー

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 31～ 43才 )
職務内容 ＜業務内容＞エンタープライズ顧客（従業員数1,000名以上の大手企業）向けのカスタマーサクセスとして、以下業務をご担当いただきます。
・戦略的アカウントマネジメント：担当顧客（5-10社程度）の中長期成功戦略の立案・実行・チャーン防止・リテンション強化：ヘルススコア管理、リスク検知、先回りした課題解決・エキスパンション推...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験をお持ちの方＞■エンタープライズCS経験者：・エンタープライズ顧客（従業員1,000名以上）向けのカスタマーサクセス経験 3年以上・チャーン防止・リテンション施策の実行経験・アップセル・クロスセルによるARR拡大実績■エンタープライズ営業経験者：・エンタープライズ向けSaaS / IT / DXソリューション営業経験 3年以上・既存顧客のアカウントマネジメント・エキスパンション経験・中長期プロジェクトのマネジメント経験■コンサルティング経験者：・IT / DX / 業務改革コンサルティング経験 3年以上・クライアントの経営層・事業責任者との折衝経験・プロジェクトマネジメント・ステークホルダーマネジメント経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

【JAPAN AI】Product Manager
ジーニー

想定年収 900万円 ～ 2,000万円程度 ( 25～ 40才 )
職務内容 ＜業務内容＞■プロダクト戦略・会社全体のビジョンや事業戦略に基づいたプロダクト戦略の策定・市場調査や競合分析を通じたプロダクトの方向性の決定・プロダクトロードマップの作成および優先順位の設定・KPIの設定と追跡、データに基づく意思決定の推進■プロダクト開発・開発チームと連携し、プロダクトの要件定義や仕様策定をリード・ユ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・顧客インタビューを通じて業務のシステム・機能化を行った経験・顧客の業務フローや課題を深く理解し、それを基にプロダクトの要件を定義した経験・顧客のニーズを具体的なシステム仕様や機能に落とし込み、開発チームと連携して実現した経験・多様なステークホルダーとの効果的なコミュニケーション能力・複雑な技術的概念を非技術者にも分かりやすく説明できる能力・日本語 (Fluent): プロダクト開発や顧客折衝において齟齬なく議論を行えるレベル＜プロダクトマネジメント経験：4年以上＞・ソフトウェアやシステム開発におけるプロダクトマネジメント経験・プロダクト戦略の立案から実行までをリードした経験・市場調査や競合分析を通じたプロダクトの方向性決定の経験・開発チームと連携し、要件定義や仕様策定を行った経験・データドリブンな意思決定プロセスの構築・実践経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

【JAPAN AI】Head of TA
ジーニー

想定年収 900万円 ～ 1,600万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 日本だけにとどまらず、世界の方々が憧れる企業へと進化させ、次世代の採用スタンダードを創出するという、採用市場そのものを変革を目指し、下記業務をお任せ致します。
＜業務内容＞■戦略的採用活動の企画・実行・全職種の採用戦略立案・実行・社内リソースを巻き込んだ採用活動の設計・推進・社外ネットワークを活用した新規採用チャネル開拓...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下すべてのご経験をお持ちの方＞・SaaS/テック企業において採用戦略の立案から実行まで一気通貫での経験・ハイクラス人材（年収1000万円以上）の採用実績・年間20名以上のミドル以上のエンジニア採用実績／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

役員候補（経営幹部ポジション：本社CEO、COO、子会社社長、CFO等のポジション）
ジーニー

想定年収 1,000万円 ～ 5,000万円程度 ( 35～ 48才 )
職務内容 同社は近年、子会社の設立やM&Aを通じて核となる事業の成長を推進してきました。
今後のさらなる企業成長を実現するため、経営体制の強化を図り、経営を牽引していただける役員候補（CEO、CFO、COO、本部長クラス）を募集します。
特に、以下のような役割を期待しています。
既存事業の成長戦略の立案と実行、新規事業、子会社のCEO...
求めるスキル
(必要条件)		 事業会社でCFOやCOOなど経営レイヤーでのマネジメント経験、または事業責任者として事業運営・成長を牽引した実績。
本部長クラス以上でのPL責任を持った経験、変化に柔軟に対応し、スピーディに戦略を実行できる推進力。
※業界経験は不問です。
未経験領域でもキャッチアップできる高い学習意欲・ドライブ力を重視します。
／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

【AI】ビジネス・コーポレート中途採用担当（リーダー候補）
ジーニー

想定年収 ～ 800万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 今後10年の会社作りを担う仲間の採用、組織作りに関わる重要な業務となります。
主に、ビジネス・コーポレート職の中途採用担当（リーダー候補）として、採用活動改善、長期的な採用力の強化に対する取り組みなど、幅広い業務に携わっていただきます。
＜ご経験に合わせて下記業務を担当頂きます＞・ビジネス,コーポレート職の中途採用業務・事...
求めるスキル
(必要条件)		 自社ITサービスを有する会社にて、年間10~20名程（ミドル・ハイレイヤー含む）の採用実務経験あり（採用職種不問）（IT業界じゃなくても人材業界、コンサル業界、広告業界など、自社プロダクトを有する会社であれば、OKです。
）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

【コーポレート本部】内部統制・リスクマネジメント（マネージャー候補）
ジーニー

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 51才 )
職務内容 内部統制業務（J-SOX）について、以下の業務を実施いただきます。
＜業務内容＞・同社本体の内部統制関連業務（整備状況評価および運用テスト等の文書化業務、改善提案及び改善支援活動、並びに監査法人対応）・状況に応じて、国内・海外グループ会社の内部統制関連業務（整備状況評価および運用テスト等の文書化業務、改善提案及び改善支援...
求めるスキル
(必要条件)		 ・内部統制（J-SOXまたはUS-SOX）に関連する業務のご経験（3-5年程度）・英語を利用した業務に抵抗がない方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

【SaaS】アカウントエグゼクティブ_SFA/CRM
ジーニー

想定年収 ～ 1,400万円程度 ( 30～ 42才 )
職務内容 本ポジションは、同社の主力プロダクトを中心にクライアントの事業促進や課題解決を通じ、業績・生産性、事業効率などの貢献にインパクトを与えていただきます。
また、これまで同社ではプロダクトとサービスの品質向上を目的とした開発リソースを集中的に投下し、YoYで300％の成長を誇ります。
事業拡大フェーズにおいて、より多くのクライ...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜下記のうちいずれかのご経験がある方＞・営業部門向け無形商材の販売経験　3年以上・無形商材のエンタープライズ領域でのセールスにおいて予算達成の経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

【AI】エンタープライズセールス（マネージャー候補）
ジーニー

想定年収 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 33～ 43才 )
職務内容 同社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、全社一丸となって日々業務に取り組んでいます。
1社でも多くのクライアントに同社のサービスをご活用いただき、提供価値の最大化を図るべく、セールスマネージャー候補として以下業務をお任せいたします。
＜業務内容＞・エンタープライズ企業群の新規顧客の開拓、提案営業マーケティング部門やインサ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・SaaSやソフトウェアなどの無形IT商材の法人営業の経験（5年以上）・エンタープライズ領域におけるソリューションセールス、新規アカウント開拓経験・2～3名以上のマネジメント経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

投資戦略部_IRスペシャリスト
ジーニー

想定年収 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 49才 )
職務内容 『～高成長企業を共に創りたい方へ～成長を加速させるIR戦略に挑戦しませんか？』短期的には、プライム市場への移行が目標となりますが、その後も、企業価値を持続的に向上させるために、攻めのIR戦略を継続的に実施する必要があります。
企業価値を最大化するための戦略を展開し、スピード感持って、実行いただけるIRスペシャリストとして...
求めるスキル
(必要条件)		 ・「経理の状況」以外の有報パートの開示経験3年以上・適時開示対応、その他法定開示資料の作成・開示の実務経験3年以上・投資家との1on1対応／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

【コーポレート本部】経営幹部候補
ジーニー

想定年収 1,300万円 ～ 2,000万円程度 ( 36～ 50才 )
職務内容 ・グループ戦略・中期経営計画・事業計画の策定、実行、マネジメント・今後の成長を見据えた会社経営の仕組み作り・KGIやKPIに基づく経営意思決定推進・資本政策・M&A・PMI・各種プロジェクトの推進・業務プロセスの標準化・高度化・組織マネジメント現在「経営幹部候補」として本募集要項を作成しておりますが、ご本人様の経験、能...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社での事業推進の経験（責任者か副責任者の立場）もしくは戦略/業務コンサルティングファームでの経験5年以上・マネジメント経験・経営マインド・論理的思考力・業務遂行力・KPIなどの数値管理・関係者との円滑なコミュニケーション、目標達成に向けた関係性構築／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

【AI】中途採用責任者（マネージャー）候補
ジーニー

想定年収 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 採用責任者（マネージャー）候補として、経営陣や各部門の責任者やハイヤリングマネージャーと深く関わりながら、今後10年の会社作りを担う仲間の採用、組織作りに関わる重要な業務を行っていただきます。
経営陣と対話をしながら採用活動改善、長期的な採用力の強化に対する取り組みなど、幅広い業務をお任せいたします。
＜業務内容＞・事業計...
求めるスキル
(必要条件)		 ・IT業界の人事として、年間30名以上のエンジニア採用経験（ミドル・ハイクラス含む）・3名以上のマネジメント経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

経営幹部候補
ジーニー

想定年収 800万円 ～ 2,000万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 今回のポジション同社の次の収益基盤を創り上げ、更なる事業成長モデルを創出できる経営幹部候補を募集します。
候補者は経営企画室配属後、オンボーディングを行い、適性を見て事業責任者、経営企画、CXO、PMI責任者等の職に就きます。
グループ戦略・中期経営計画・事業計画の策定、実行、マネジメント・今後の成長を見据えた会社経営の仕...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社での事業推進の経験（責任者か副責任者の立場）　もしくは戦略/業務コンサルティングファームでの経験5年以上・マネジメント経験・経営マインド・論理的思考力・業務遂行力・KPIなどの数値管理・関係者との円滑なコミュニケーション、目標達成に向けた関係性構築／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区
コンサルタントからのおすすめポイント
自社プロダクトとして、その他のプロダクトも全て内製でシステムを構築しているため、設計や開発のみならず企画から携わって頂くことが可能です。
インターネット広告業界において最先端の取り組みも多数実施しています。

【コーポレート本部】グローバルコーポレート（責任者候補）
ジーニー

想定年収 1,000万円 ～ 2,000万円程度 ( 30～ 42才 )
職務内容 今回のポジションでは、APACのコーポレート責任者としてバックオフィス機能の統括・品質向上、国内プロダクトの海外展開進出支援なども推進頂きます。
ソフトバンクや外部企業とのアライアンス、ガバナンス強化、既存事業支援、新規事業開発など、グローバルに広い分野・領域でご活躍頂けるポジションです。
経営陣と密にコミュニケーションを...
求めるスキル
(必要条件)		 海外プロジェクトにおける業務設計及び遂行の経験、ビジネスレベルの英語力、現地駐在可能な方。
海外事業の立ち上げ/運営を経営者、カントリーマネージャー、リオーダーとして 担当した経験、インターネットビジネスを責任者としてリードした経験・東南アジアでの就業経験／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区
コンサルタントからのおすすめポイント
自社プロダクトとして、その他のプロダクトも全て内製でシステムを構築しているため、設計や開発のみならず企画から携わって頂くことが可能です。
インターネット広告業界において最先端の取り組みも多数実施しています。

組織開発メンバー
ジーニー

想定年収 ～ 800万円程度 ( 25～ 42才 )
職務内容 同社は、プロダクトの順調な成長・多角化、継続的なM&Aにより、高成長中のフェーズにあります。
従業員数も近いうちに1,000名を超える規模になることが見込まれ、組織開発・人材開発による組織強化がとても重要となります。
重要度の高い業務となりますが、テックカンパニーの組織拡大フェーズにおける組織開発・人材育成、組織風土や働き...
求めるスキル
(必要条件)		 ●人材開発 / 教育プログラムの企画・運営経験●コミュニケーション力が高く、他部署と協調して業務を進められる●プロジェクトマネジメント力があり、複数プロジェクトを同時に進められる●自己成長意欲が高く、新しい知識や技術を積極的に取り入れていける／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区
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