年収2,000万円以上の求人特集 経営幹部、コンサルタント等の年収2000万円以上の求人情報を一部公開
新規事業・事業開発の求人特集
弊社がお預かりしている『新規事業・事業開発』関連の求人情報を一部公開いたします。ベンチャーから大手企業まで、新規事業を立ち上げて軌道に乗せるにあたり、責任者クラスや事業の要（かなめ）となってご活躍いただける人材の採用を弊社へご依頼されるケースが多くございます。これまでのご経験を次は新規事業で活かしたい、とお考えの方はぜひご注目ください。また、このような重要ポジションは一般的にはコンフィデンシャルで採用を進めますので、こちらに公開できない求人も多くございます。『新規事業・事業開発』ポジションでの転職をお考えの方はこちらからエントリーをお願いします。
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プロダクトマネージャー STANDARD
- 想定年収
- 1,200万円～2,000万円程度 ( 26～39才 )
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 未来を見据え、蓄積されたテクニカルリソースを活用し、非労働集約型の新規事業・新規自社プロダクトの創出や展開を行っていただきます。 【業務内容】・全社的に発生するプロダクトアイデアの評価・現場開発のマネジメント・採用や求人スキルセットや要件の管理と評価... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・PdM経験・プロダクト開発経験・プロダクトリリースに向けての顧客ヒアリングやMVP作成経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 今後、上場やグループ会社設立に向け更に会社、事業サービス、組織を発展させるべく、コアメンバーとなる方の募集です。
一定拡大し組織や仕組みが整ったミドル〜メガベンチャーは多く存在していますが、当社はその過渡期にあり、80名規模の組織を2年で200人規模にまで拡大させていく予定です。
このタイミングでジョインした場合、会社の成長に応じての経験・ポジション・スキルなど、今後のキャリア形成において大きく寄与するであろう経験を最短で得られる可能性大です。
・常にオーナーと近い距離で裁量をもって働くことができます ・600社以上の既存顧客リストおよび弊社独自の流入チャネルにより、大手企業の経営陣・役員クラスとコンタクト可能 ・最先端のDigital/AI技術を活かした開発プロジェクトを企画〜実装まで、やり遂げることができます ・とにかく開発スピードが速い（顧客が1年以上かかったモデルと同等以上の精度のものをわずか8週間で構築） ・ご自身が主体となり顧客の意思決定を導き、イノベーションや社会的課題解決の瞬間に立ち会える面白さは圧倒的な魅力です ・裁量権が大きく、全社戦略や経営課題解決のタスクへのアサイン等の可能性もあります。
・IT戦略、IT企画構想、システム要件定義フェーズにおけるコンサルティング力を徹底して養えます。
<BR> ・マネジメント力と案件のリード力を発揮できます。
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コンサルタント ／ システムコンサルティングファーム
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 25～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 顧客企業の経営課題を解決するため、ビジネスとITの専門知識を駆使したコンサルティングサービスを提供。 特に顧客企業とともに協働しながらプロジェクトを推進し、成果を挙げることを重視。 顧客企業は一部上場企業からベンチャー企業まで多岐に渡り、金融、製造、情報通信、流通・小売、官公庁と偏りがない。 コンサルティングテーマもBPR/... |
| 求めるスキル (必要条件) |
○アナリスト・アソシエート：実務経験3〜8年程度。 コンサルティング会社或いはSI・IT業界にて、コンサルタント・ITプロフェッショナルとしての実務経験をお持ちの方。 オープン系・WEB系のSE経験者、ERP・SCM・CRMなどの導入コンサルティング経験者。 事業会社にてプロジェクト形式での業務経験がある方（基礎的なITスキルのある方）。 ○シニアアソシエート：実務経験5〜10年程度。 コンサルティング会社或いはSI・IT企業にて、プロジェクトリーダー・プロジェクトマネジャーとしての経験が豊富な方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 常に顧客の立場に立って本質を捉え、考え抜いて成果を生み出す。
ここには本物のコンサルタントが多くいます。
真のコンサルタントとして、しっかりとしたスキルが身につきます。
経営層をはじめ、優秀な人材が魅力の企業です。
海外が絡んだPJも6割を超えており、グローバルな環境でスキル・キャリアを身に付けることもできます。
ボトムアップでのR&Dも積極的に取り組んでおり、新卒4年目のスポーツビジネスに教務のあるメンバーが、Jリーグのサッカーチームとの事業・業務提携をゼロから立案し、常駐で経営支援を行ったり、外国人社員がイスラム向け情報集約サイトの立ち上げを行い、派生して日本企業のイスラム圏進出支援を行うなど、若手メンバーでもやりたいことがあり、しっかりと企画・提案ができれば、主導的に新規事業を行っていくことができる。
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経営コンサルタント(マーケティング領域)/戦略イノベーション事業 フューチャー
- 想定年収
- ～1,600万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都品川区
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | マーケティングを軸とした戦略コンサルティング実行による成長拡大。 マーケティング領域でのビジネス変革へのコンサルプロジェクトの営業/プロジェクトマネジメント/業務遂行、新規ソリューション開発、コンサルティングチーム構築(採用、育成、成長)等。 AI等を活用したデータドリブンマーケティング、デジタルトランスフォーメーション支... |
| 求めるスキル (必要条件) |
マーケティング領域への知見(及びご自身のノウハウとして分解・解釈・実践できている方が望ましい)。 マーケティング領域の中から、次の1〜5のいずれかもしくは複数該当する方。 1.コンサルティング(事業戦略策定等)。 2.デジタル(Web、O2O等)。 3.リサーチ・データ解析(リサーチャー〜サイエンティスト)。 4.インダストリー特化(特に小売・流通業)。 5.PR/プロモーション/ブランディング。 IT/テクノロジ技術への理解力/興味をお持ちの方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 新規に立上げを行った戦略コンサルティンググループにおいて、マーケティングを中心としたコンサルティング事業を推進して頂きます。
コンサルティングサービスの提供に当たっては、グループの技術基盤、顧客基盤、人財基盤、経営基盤を活用することが可能です。
自社技術を活用した新たなマーケティングソリューションのデザインなど、ITコンサルであるからこそできる、マーケティングイノベーションを実行していきます。
また、ビジネスイノベーション事業として実事業を複数行っており、顧客との協業による事業推進（責任者として）も行えます。
2017年10月に立ち上げた、戦略・経営コンサルティング事業に参画頂きます。
グループの技術基盤、顧客基盤、人財基盤、経営基盤を活用し、顧客の変革・成長を実現するコンサルティングサービスを提供します。
また、顧客との共同事業やグループの研究開発成果の事業化も推進します。
新しい組織、新しいビジネスの創造に主体としてコミットすることができる環境です。
立ち上げたばかりの少人数組織のため、風通しよく、自らの意思を反映した事業推進が可能です。
アントレプレナーシップと想いを持って働く仲間が揃っています。
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ビジネスストラテジスト 博報堂
- 想定年収
- 800万円～1,500万円程度 ( 26～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 大手ナショナルクライアントに対する、顧客接点領域（サービス・セールス・マーケティング）のデジタルトランスフォーメーションのコンサルティングをお任せ致します。 具体的には、・事業/DX戦略や事業計画策定PJ・デジタルを起点とした販売接点変革・営業変革PJ (ビジネスモデル・業務・組織・制度の変革)・新規事業開発PJや新規事... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・総合/ストラテジー/マネジメント/IT領域のコンサルティングファームでの 勤務経験（2年以上）・事業会社において、デジタルを活用した業務経験(2年以上) |
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リテール向け新規IT事業開発【エンタープライズ／リテール】 ／ 上場企業
- 想定年収
- 900万円～1,100万円程度 ( 35～34才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 【事業・組織構成の概要】リテール向け新規ITサービス事業の構想立案と推進を担う部門です。 社内の新規事業審査プロセスに従い、顧客ニーズの把握、課題解決策の検討、事業プランの作成までを社内外の関係者を巻き込みながら推進する組織です。 事業構想の構築〜精緻化〜立ち上げ、初期運営関与までの担当となります。 社内営業部門やSE部門、... |
| 求めるスキル (必要条件) |
経験・IT関連の事業会社での事業開発経験 3年以上。 事業を立ち上げるだけでなくその後の運営にも関与した経験スキル・知識・英語によるビジネスコミュニケーション力（会話・メール）：TOIEC800点以上が目安 |
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新規事業の企画・立案（社長室イノベーション推進グループ） ヤマト運輸
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 28～35才 )
- 学歴
- 高卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 【ミッション】新規事業開発に取り組むとともにKURONEKO Innovation Fundを運用する社長室イノベーション推進グループでは先進技術の探索、研究、開発、先進的ビジネスモデルの構築、海外のイノベーション動向調査、スタートアップ企業の投資戦略策定などを行い、新規事業化から業界に変革を起こしたいと考えています。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
▼下記ご経験・スキルをお持ちの方 ・経営企画/新規事業/事業開発/新サービスの立ち上げの経験 ・データに基づくマーケットの分析力 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 流通小売業および一般消費者の方々の目線に立ち、サービスを作っていく社会貢献性の高い業務です。
自身が携わったサービスが世の中にリリースされることに大きなやりがいを感じることができます。
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MD（マーチャンダイザー）新規事業 DROBE
- 想定年収
- ～800万円程度 ( 24～36才 )
- 勤務先
- 東京都渋谷区
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | オンラインパーソナルスタイリングサービス「DROBE」を自社ECサイトに導入いただける新規ブランドへの出店交渉、販売計画の立案、売上分析、商品分析の業務を行っていただきます。 【業務内容】●新規出店ブランドの開拓、掛け率交渉、商品買付●出店ブランドの売上・利益目標の設定と進捗管理●購入率の最大化と、その結果としての売上・... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●法人の新規出店交渉及び妥結経験●結果にこだわり、粘り強く交渉し続けられる高い業務遂行力●構造的・戦略的に考え、アウトプットに反映させることが出来る力●基礎的なパソコンスキル（Excel・Word・PowerPoint） |
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新規事業開発責任者候補 DROBE
- 想定年収
- 800万円～1,200万円程度 ( 22～36才 )
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都渋谷区
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | オンラインパーソナルスタイリングサービス「DROBE」を、アパレルブランド様の自社ECサイトに導入いただき、各ブランドのユーザー様に同サービスをご利用いただく新規事業の推進を担っていただきます。 【具体業務】●事業戦略/営業戦略立案・推進●事業管理●仕入れ・在庫計画の設計・管理●経営陣とのコミュニケーション●出店ブランド... |
| 求めるスキル (必要条件) |
【必須】●同社のビジョン、ミッション、バリューへの共感●財務諸表が理解できること●0ベースで思考し、自ら事業を推進できること【いずれか必須】●戦略コンサルファームでの経験（1年でも可）●メガベンチャーでの事業立ち上げ経験 |
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コーポレート戦略部門(コーポレート戦略部) ※シニアディレクター ／ 戦略コンサルティングファーム
- 想定年収
- 1,500万円～2,000万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 大企業を中心とするクライアントの変革を目指した「経営参謀」としての戦略構築・推進支援。 我々のミッションは外部環境や業界構造の変化に伴い生じる様々な課題に対し、CEOをはじめとした経営トップと協働しクライアント企業の変革を支援。 全社戦略、コーポレートファイナンス、新規事業、クロスボーダー、DX等、難易度が高く、真に経営イ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
戦略ファーム、FAS等でのマネージャー以上の経験(3年以上)。 監査法人、ファンド、投資銀行等でのマネージャー相当の経験(3年以上)。 事業会社における事業責任者経験。 案件のソーシング力。 案件デリバリー時のプロジェクトマネジメントスキル。 部門メンバーの育成に対するコミットメント。 知的好奇心の高さ(様々な情報にアクセスし、多くの業務を遂行することを楽しいと思える)。 変化の速い経営アジェンダ/社員の行動変容を伴う組織風土変革など、困難なテーマにチャレンジするマインド。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 経営戦略・事業戦略・事業再生コンサルです。
事業計画の策定段階から当該計画の実行段階まで、一貫したサービスを当事者と共に実行します。
産業再生機構にてカネボウやダイエーの再建に携わったメンバーが主軸の、企業経営の専門家により構成されたアドバイザリー企業。
大手戦略系コンサル(ブーズ、AC)出身者が多数を占め、戦略コンサルとしてハイクオリティを実現。
事業会社経営出身、銀行出身、公認会計士出身等、多様なバックグランドを有する優秀な人材が集結し、アイデアを融合させることにより、単なる戦略策定ではなく、クライアントと共に結果を残すことにコミットしているのが特徴です。
個別企業のコンサルをするだけでなくM&Aを絡めた支援を行うことで、業界再編に直接的なインパクトを与えることができるのも魅力です。
規模を問わず流通業界で年50件程度のPJ実績があり、大手ファームと比較しても日本有数の経験を誇ります。
BtoC分野において大手戦略コンサルに負けないクオリティを誇り、かつ大手にはない独自の特徴と成長機会があります。
強みである事業再生に加え、新たに成長戦略にも対応する、企業のあらゆる変革に対応できる戦略系でも再生系でもないハイブリッドファームです。
経営執行者としての出向、結果を残すための常駐・実行支援等、若くても本質的に人を動かすマネジメント、プロの経営人材としてのスキルを身に付ける機会が豊富なのも魅力です。
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コーポレート戦略部門(コーポレート戦略部) ※アソシエイト ／ 戦略コンサルティングファーム
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 25～32才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 大企業を中心とするクライアントの変革を目指した「経営参謀」としての戦略構築・推進支援。 我々のミッションは外部環境や業界構造の変化に伴い生じる様々な課題に対し、CEOをはじめとした経営トップと協働しクライアント企業の変革を支援。 全社戦略、コーポレートファイナンス、新規事業、クロスボーダー、DX等、難易度が高く、真に経営イ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
PPT、Excelスキル(PPTの図表、エクセルの関数が使える、又はネットで調査すれば自力でできるレベルにあること)。 最低限の会計スキル(簿記2級程度、少なくとも入社後早期にキャッチアップ可能な方)。 プレゼンテーションスキル。 戦略ファーム、FAS等でのコンサルタント経験、事業会社の企画経験などある方歓迎。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 経営戦略・事業戦略・事業再生コンサルです。
事業計画の策定段階から当該計画の実行段階まで、一貫したサービスを当事者と共に実行します。
産業再生機構にてカネボウやダイエーの再建に携わったメンバーが主軸の、企業経営の専門家により構成されたアドバイザリー企業。
大手戦略系コンサル(ブーズ、AC)出身者が多数を占め、戦略コンサルとしてハイクオリティを実現。
事業会社経営出身、銀行出身、公認会計士出身等、多様なバックグランドを有する優秀な人材が集結し、アイデアを融合させることにより、単なる戦略策定ではなく、クライアントと共に結果を残すことにコミットしているのが特徴です。
個別企業のコンサルをするだけでなくM&Aを絡めた支援を行うことで、業界再編に直接的なインパクトを与えることができるのも魅力です。
規模を問わず流通業界で年50件程度のPJ実績があり、大手ファームと比較しても日本有数の経験を誇ります。
BtoC分野において大手戦略コンサルに負けないクオリティを誇り、かつ大手にはない独自の特徴と成長機会があります。
強みである事業再生に加え、新たに成長戦略にも対応する、企業のあらゆる変革に対応できる戦略系でも再生系でもないハイブリッドファームです。
経営執行者としての出向、結果を残すための常駐・実行支援等、若くても本質的に人を動かすマネジメント、プロの経営人材としてのスキルを身に付ける機会が豊富なのも魅力です。
面接官の本音
面接での質問、採用ジャッジポイントなどここだけの貴重なお話を面接官にインタビュー
