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HITOWAホールディングス株式会社の転職・求人情報

公開求人数: 1

年代:
20代 30代 40代
年収:
800万 〜 899万円 900万 〜 999万円 1000万 〜 1199万円 1200万 〜 1499万円 1500万円 〜 2000万円 〜

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サステナビリティ推進担当(課長〜次長) HITOWAホールディングス

想定年収
~ 800万円程度 ( 30~ 40才 )
学歴
大卒以上
英語
不問
勤務先
東京都 港区
勤務先 東京都 港区
職務内容 グループ全体のサステナビリティ推進について、企画立案、実行、開示。
サステナビリティ推進年次計画、重要施策についてのPDCA。
グループのマテリアリティの更新、進捗状況の把握、報告。
GRIスタンダードで求められる開示水準対応。
気候変動関連の施策検討、データ収集、開示対応。
環境マネジメント体制(ISO14001)の維持管理。
...
求めるスキル
(必要条件)
上場企業での1年以上のサステナビリティ推進関連の実務経験。
複数のプロジェクトを同時に管理・進行できること。
サステナビリティ推進の活動を通じた企業価値向上の取組みに対する意欲。
コンサルタントからのおすすめポイント
グループ全体のサステナビリティ推進を担当し、推進のための企画立案、実行、情報発信を行い、グループ企業価値の向上に寄与する。
特に当社グループの持続的な発展のために取り組むべき重要課題について、詳細な対応と情報開示を担っていただきます。
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