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営業・20代の転職・求人情報

公開求人数: 647


検索条件:
[職種] 営業
[年齢] 20代
職種中分類:
営業管理職 IT系営業 販売・サービス関連 企画営業 技術営業 海外営業 その他営業
年代:
20代 30代 40代
年収:
800万 〜 899万円 900万 〜 999万円 1000万 〜 1199万円 1200万 〜 1499万円 1500万円 〜 2000万円 〜

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フィールドセールス(既存深耕営業&新規営業)
マネーフォワードi

想定年収 ~ 800万円程度 ( 25~ 40才 )
職務内容 同社プロダクト「マネーフォワードi Admina」の既存ユーザ様へのクロスセル及び新規顧客へ営業活動をご担当頂きます。
(当面は新規、既存50%ずつ)。
既存ユーザ様へのクロスセルはリーダーとして、新規顧客への営業活動はメンバーとしてオールラウンドのご活躍いただきます。
<具体的な業務内容>●既存顧客への営業戦略戦術の企画/...
求めるスキル
(必要条件)
●無形/有形を問わず、バックオフィス向け商材の法人営業の経験/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
SaaSやデバイスの一括管理やそれに伴ったコスト削減の注目が高まると共に、同社への問い合わせが増えております。
業績も順調に成長しており、より価値を広めるために組織体制を強化していくべく、オールラウンドセールスのポジションの強化をしていくこととなりました。
マネーフォワードiはまだ設立されたばかりの企業となります。
まだまだ少人数の営業チームですので、やりたいことを自由に実現しやすい環境です。
また、今後営業を組織として拡大していくにあたり、どのような組織を作っていくか?というところからも一緒に考えながら進めていくことが出来ます。

介護キャリア事業/インサイドセールリーダー・営業企画候補
エス・エム・エス

想定年収 ~ 850万円程度 ( 25~ 34才 )
職務内容 中小(200名以下の)の介護事業所向けに、人材採用の課題解決に向けた新規営業の企画から実行をお任せします。
■企画フェーズ:●営業戦略、営業企画の立案●上位戦略に基づく営業施策の立案から実行●競合や顧客、市場からインサイトを得て、商材開発・サービス企画へフィードバック■実行フェーズ:●マーケチームと一緒に、引き合いリード...
求めるスキル
(必要条件)
●新規営業の経験(toBtoCは不問)●KGI設計やKPI管理の経験●小規模組織のリーダー業務、メンバー育成の経験(役職不問)/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています。
超高齢、人口減少社会に突入し、様々な社会課題が発生する一方で、人々の関心の高まりによって膨大なビジネスチャンスが存在しています。
そこで「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営しています。
たとえば、介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、医療介護従事者向け専門情報コミュニティサイトやキャリア支援など。
社会課題を解消し、高齢社会で働く方や事業者の方、高齢者ご自身やそのご家族がイキイキと生活できるサポートを提供することで、豊かな社会の実現を目指し、ビジネスを創造し続けています。
16期連続で増収増益を達成し、企業も急成長中です。
海外では16ヵ国で事業を展開しています。
今後も既存事業の拡大・成長と新規事業の開発を進めていく予定です。

ソリューションセールス(Bizdev)
STORES

想定年収 ~ 1,100万円程度 ( 26~ 40才 )
職務内容 会社・事業の最重要ドライバーであるMid戦略の中核を担い、売上の創出および 顧客のニーズ抽出・要件定義によるプロダクト開発・改善に取り組んでいただきます。
【セールス観点】●ターゲット設定から顧客獲得戦略の立案・施策設計(戦略)|●業界/業種ごとの獲得シナリオの構築(戦術)|●マーケティングとの協働を通じたリード獲得・商...
求めるスキル
(必要条件)
●無形商材を扱う、顧客課題に根差したソリューション型の法人営業経験 3年以上|●事業KPIおよび売上目標達成に対する強いこだわりを持ち、業務・売上改善を高いレベルで実現されてきた経験|●ご自身に与えられたミッションや管掌領域を越え、自ら仕事や価値を創り出してきたご経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区
コンサルタントからのおすすめポイント
現在のSTORESのソリューションセールスに携わることの魅力は、以下が挙げられます。
⇒・事業のキードライバーとなるポジションであり、自身のパフォーマンスが事業成長に大きく関わること|・The Model型の営業組織のビジネスモデルが学べること|・営業の型が発展途上で一緒に構築していける環境、リーダーシップを発揮できる環境であること|・チームの雰囲気もよく、達成志向があるメンバーと切磋琢磨して成長できること

【医療機関向け支援事業_エリアMgr】 病院・外来・透析・在宅 事務長候補
シーユーシー

想定年収 ~ 1,200万円程度 ( 27~ 39才 )
職務内容 担当エリアの複数の病院・もしくはクリニックを対象とした業績モニタリング、改善策立案、実行(例:ベッドコントロール、稼働率・在院日数・在宅復帰率の適正化)、医師、拠点mgr、医療従事者を含むスタッフのマネジメント、サービス拡大に向けた基幹病院や多職種との関係性構築、集患における営業活動、同社本部での会議体の出席、業績/各...
求めるスキル
(必要条件)
(1)医療業界で事務長、施設長、部室長以上の経験がある方 ピープルマネジメント(50名目安) 係数管理(売上、コスト、利益)管理経験かつコミットメントされてきた方 (2)医療業界(医療機器・製薬ぎ)で営業所長、エリア統括マネージャー経験者 ピープルマネジメント(50名目安) 係数管理(売上、コスト、利益)管理経験かつコミットメントされてきた方  (3)業界問わず、経営的視点を持ち、現場やプロジェクトのマネジメントを トータル的におこなってきた経験(マネジメント50名目安)/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
複数の職種のメンバーのマネジメントを行い結果を出すというプロセスを通じて、多様性にあふれた組織マネジメントの力を身に着けることができ、かつ地域の患者さんからの感謝の言葉など、社会貢献に対する手触り感があります。

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