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営業・20代の転職・求人情報

弊社がお預かりしている顧客や市場と向き合い、企業の価値を届けながら事業成長を担う営業職の求人情報を一部公開いたします。 もっと見る

公開求人数: 669


検索条件:
[職種] 営業
[年齢] 20代
職種中分類:
営業管理職 IT系営業 販売・サービス関連 企画営業 技術営業 海外営業 その他営業
年代:
20代 30代 40代
年収:
800万 〜 899万円 900万 〜 999万円 1000万 〜 1199万円 1200万 〜 1499万円 1500万円 〜 2000万円 〜

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Global Account Manager
Rapyuta Robotics

想定年収 800万円 ~ 1,200万円程度 ( 28~ 45才 )
職務内容 マーケティング部門に所属し、以下の役割を担っていただきます。
海外進出中日系企業の新規商談を生成するインサイドセールスチームのマネジメント・日系のパートナー、代理店、アドバイザーの開拓・運用チームのマネジメント・新規商談の生成および取引のクロージング・特定企業の組織構成や社内関係の把握、適切な部署やキーマンとの接触・リレ...
求めるスキル
(必要条件)
大手法人営業経験(2年以上)・代理店渉外の経験(2年以上)・ビジネスレベルの英語と日本語(必須)・自社サービスの特徴と強みを理解する能力・企業の組織構造の理解と関係性構築のためのコミュニケーションスキル・BtoBセールスおよびマーケティングの基礎知識/【中級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 江東区
コンサルタントからのおすすめポイント
同社はチューリッヒ工科大学からのスピンオフとして創業したロボットプラットフォーム開発ベンチャーです。
「ロボットを便利で身近に」をビジョンに掲げ、 世界最先端の制御技術及び人工知能技術を活用した次世代クラウドロボティクス・プラットフォームの提供や、当該プラットフォームから開発された協働型ピッキングアシストロボットなどのソリューションの提供を通し、ロジスティクス領域に注力した現場のDXを支えています。

SaaS事業・ビジネスサイドチーム(営業組織)責任者候補
ビルコム

想定年収 ~ 900万円程度 ( 28~ 42才 )
職務内容 大手企業の広報部が200社以上導入するSaaSプロダクト「PR Analyzer」の事業成長をミッションに持ち、営業・マーケティング戦略の立案と実行推進、チームのマネジメントが主な役割です。
事業成長に向けて必要な打ち手を考え・実践いただきます。
<ミッション>導入件数とMRRをKPIとした事業成長<主な業務>マーケティン...
求めるスキル
(必要条件)
BtoB SaaSもしくは他のBtoBサービスでの、エンタープライズに向けた法人営業経験・10名以上のチームマネジメントの経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
統合型のPRコンサルティングと、SaaS事業をメインで持ち、コミュニケーションを科学するPR Techカンパニーです。
コンサルティング事業では、マスメディア、ソーシャルメディア、オウンドメディア等デジタル時代における多様なメディアを用いて、潜在顧客や採用候補者の熱量を高めるコミュニケーション活動を推進しています。
自社開発の広報特化型のSaaSツール「PR Analyzer」は、大手から成長企業まで200社以上に導入が進んでいます。
こうしたプロダクトの開発・運用を通じて、アナログ業務が多いPR業界のDX推進を目指しています。

薬局セールスマネージャー候補(オンライン医療事業)
MICIN

想定年収 ~ 1,100万円程度 ( 28~ 40才 )
職務内容 オンライン服薬指導サービス『curonお薬サポート』の営業企画、セールス、セールスメンバーのマネジメント業務を担っていただきます。
【具体的な仕事内容】●ソリューション・コンサルティング営業によるダイレクトセールス(フィールドセールス&インサイドセールス)|●新規チャネル開拓の検討およびその実行(パートナーセールス)|●...
求めるスキル
(必要条件)
●5年以上の法人営業経験|●ソリューション・コンサルティング営業経験|●チームマネジメントの経験|●営業企画経験|●Salesforce等のCRMやSFAツールの活用経験/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
同社のオンライン診療サービス『curon(クロン)』と『curon(クロン)お薬サポート』は計12,000を超える医療機関・薬局様に導入されています。
2022年にはクリニックの対面診療で利用できるキャッシュレスサービス『クロンスマートパス』をリリース。
オンラインのみならず、対面領域も含めて医療者と患者を「つなぐ」プラットフォームとなることを目指して、日々チャレンジ・変化を続けています。
MICINの組織としては、創業メンバーを含めて正社員が120名程度の規模感ですが、複数の事業部・プロダクトが存在し、それぞれのチームは比較的少人数の体制となっており、個々のメンバーが担当できる業務範囲も広く、裁量を持って働ける環境となっています。
また、医療やテクノロジーを始めとする様々な領域のプロフェッショナルが集まり、部署の垣根を超えて日々医療の進化に向けて一丸となって取り組んでいます。
オンライン服薬指導サービスを扱う当チームは、少数精鋭のメンバーで事業を運営しています。
今回募集しているポジションは、今後チーム拡大にあたって要となるポジションです。

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