人事コンサルタント・組織コンサルタント・年収1,000万 〜 1,199万円の転職・求人情報

キャリアコンサルタント Professional Studio

想定年収

～ 1,000万円程度 ( 25～ 35才 )

学歴

大卒以上

英語

不問

勤務先

東京都 港区南麻布

【フルリモート】組織人事コンサルタント フィールドマネージメント・ヒューマンリソース

想定年収

～ 1,700万円程度 ( 24～ 39才 )

学歴

大卒以上

英語

初級

勤務先

東京都 渋谷区

ハイクラス専門のエージェント・ヘッドハンター リメディ

想定年収

～ 2,000万円程度 ( 25～ 35才 )

学歴

大卒以上

英語

不問

勤務先

東京都 千代田区

ブランドグロース事業本部_事業責任者候補 テテマーチ

想定年収

～ 1,300万円程度 ( 35～ 45才 )

学歴

大卒以上

英語

不問

勤務先

東京都 目黒区

HRコンサルタント レイヤーズ・コンサルティング

想定年収

～ 1,500万円程度 ( 27～ 40才 )

学歴

大卒以上

英語

不問

勤務先

東京都 中央区

コンサルタントからのおすすめポイント

独立資本としての中立性を大切にした、日本発のコンサルティング会社です。
様々な経営課題の解決に向け、多次元の戦略層（レイヤー）からの体系的アプローチにより、企業価値の向上に貢献しています。
同社のコンサルタントには事業会社出身者も多く、コンサルタント適性のある方を広く求めておられる企業です。

人事コンサルタント（アソシエイト〜マネージャー） エスネットワークス

想定年収

～ 1,300万円程度 ( 28～ 45才 )

学歴

専修・専門卒以上

英語

初級

勤務先

東京都 千代田区

コンサルタントからのおすすめポイント

クライアントのCFOとして中小企業に「安心」と「決断」を提供することを目指している会社です主に大手ファンドから依頼をうけて100日、180日プランの段階から、クライアントの重要ポジションで入り込み、戦略的体制作りを行います。
半年位で他のクライアントを担当することも多く、短い期間で幅広く経験できるのが魅力です。
また、”経営者の排出”を事業理念にもしている通り、キャリア支援には熱心です。
必要なスキルマップを用意し、色々経験できるよう配慮しています。
これまで、本当に価値あるサービスを提供し続けた結果、金融機関、ファンドから次々と依頼ががきています。
更に、新しい取り組みに業界一取り組んでいる会社であろう会社で、海外（ベトナム、シンガポール）進出、提携ファンド立上げ、新規事業なども行っている成長企業です。

人材コンサルタント エリメントHRC

想定年収

～ 1,300万円程度 ( 27～ 40才 )

学歴

大卒以上

英語

不問

勤務先

東京都 大田区

HCMコンサルタント(IT戦略系) クニエ

想定年収

～ 2,000万円程度 ( 25～ 35才 )

学歴

大卒以上

英語

不問

勤務先

東京都 港区

コンサルタントからのおすすめポイント

大手SIerの安定性と、外資会計系ファームのナレッジを活かし、グローバルプロジェクトを含めて経験・スキルを身につけていけます。
現在、HR領域を本格的に強化しており、人事領域のコンサルティングに関する高度な専門性を有するコンサルタント、国内外の企業を人事の面から支援するグローバルなコンサルタントを目指していけます。
人材戦略の策定から制度や組織の設計・運用に至るまでの幅広い工程に関わるコンサルティング経験の獲得ができます。
人事領域のコンサルティングに関する方法論やコンサルティング技法の習得、多くの企業の人事部門やIT部門の方から経営課題などに関する生の声を伺うことができます。
また、日本企業の海外進出サポートをすることによる、グローバル人材マネジメントの現場経験や、社内の他のユニットやグループ各社との協働による、幅広いコンサルティング経験を得ることができます。
人事領域の専門性を磨きつつ、戦略・業務・ITが一体となった課題解決を提案できます。
”Work with Client”クライアントとともにプロジェクトを推進することで、クライアントと 一体となって大きな達成感を得ることができ、自らも成長できるポジションです。

人事・組織コンサルタント リブ・コンサルティング

想定年収

～ 1,500万円程度 ( 25～ 40才 )

学歴

大卒以上

英語

不問

勤務先

東京都 千代田区

コンサルタントからのおすすめポイント

「新・日本的経営」を掲げ、顧客に深く入り込み、一緒に事業を創っていくコンサルティングが特徴であり強みです。
これまで中堅・中小企業向けが中心でしたが、大手・準大手企業からの引き合いが急増しています。
継続率80％が顧客満足度の高さを物語っています。

タレントマネジメント・HRシステムコンサルタント　／　コンサルティングファーム

想定年収

～ 1,500万円程度 ( 25～ 40才 )

学歴

大卒以上

英語

初級

勤務先

東京都 千代田区

コンサルタントからのおすすめポイント

大手SIerの安定性と、外資会計系ファームのナレッジを活かし、グローバルプロジェクトを含めて経験・スキルを身につけていけます。
現在、HR領域を本格的に強化しており、人事領域のコンサルティングに関する高度な専門性を有するコンサルタント、国内外の企業を人事の面から支援するグローバルなコンサルタントを目指していけます。
人事戦略を支えるにはHRソリューションをどう組み合わせ、活用するかを議論し、導入作業を行うことで、「戦略、業務、プロセス、システム」を一気通貫した一歩上の「上流コンサルティング力」が身につけることができます。
人材を分類、分析し、最適活用するためのコンサルティング手法が実践できます。
実際に使えるタレントマネジメントとは、のバックボーン(本質)を習得できる。
業務内容、業務プロセスを分解、整理、再定義し、業務と人材のベストマッチを実現できます。
座学だけではない実践的な育成プログラムとは何か、を掴むことができる環境・ポジションです。
人事領域の専門性を磨きつつ、戦略・業務・ITが一体となった課題解決を提案できます。
”Work with Client”クライアントとともにプロジェクトを推進することで、クライアントと 一体となって大きな達成感を得ることができ、自らも成長できるポジションです。

人事系テクノロジーコンサルタント　／　外資コンサルティングファーム

想定年収

～ 1,400万円程度 ( 27～ 40才 )

学歴

大卒以上

英語

初級

勤務先

東京都 千代田区

コンサルタントからのおすすめポイント

正式発足後1年弱でコンサルティング経験者を中心に25名体制となっており、今後、50名体制まで増強する計画です。
Globalのサポートもあり、高いポテンシャルを有する未経験者を比較的短期間で育成するフレームワークもあります。

HCMコンサルタント アビームコンサルティング

想定年収

～ 2,000万円程度 ( 27～ 40才 )

学歴

大卒以上

英語

初級

勤務先

東京都 千代田区

コンサルタントからのおすすめポイント

グローバルHCM、タレントマネジメント、人事業務効率化など人事・人材管理領域において、ITをベースにしたプロセス改革のコンサルティングに従事したい方、また、これらの領域において、業務とテクノロジーの知見、ノウハウに基づいて価値(バリュー)を発揮し、クライアントの成長に貢献したい方を求めています。

HRテクノロジー戦略コンサルタント PwCコンサルティング

想定年収

～ 1,500万円程度 ( 27～ 39才 )

学歴

大卒以上

英語

初級

勤務先

東京都 千代田区

コンサルタントからのおすすめポイント

グローバルコンサルティングファームで、人事業務改善、及び人事システム導入のコンサル募集です。
人事・組織系コンサルチームとしては最大規模を誇る組織です。
業務系、システム系、共に積極採用中です。

経営人材・組織変革プロフェッショナル グロービス

想定年収

～ 1,100万円程度 ( 25～ 33才 )

学歴

大卒以上

英語

不問

勤務先

東京都 千代田区

コンサルタントからのおすすめポイント

ノウハウを豊富に持つ企業での組織変革コンサルタントにチャレンジしませんか？前職は問いませんが、仕事を通して何を学んでいるかしっかり軸や考えを持っている方を求めています。

デジタル人材育成研修コンサルタント・研修講師 チェンジ

想定年収

～ 1,000万円程度 ( 28～ 40才 )

学歴

大卒以上

英語

不問

勤務先

東京都 港区

コンサルタントからのおすすめポイント

顧客の「企業変革」と人材開発の実践、定着化を目指す企業でのマネージャークラスのコンサルタントを募集します。
「わかる」から「変わる」へのお手伝いにご興味の高い方でリーダークラス、スタッフの両方を募集しています。
お気軽にお問い合わせください。

次世代育成、組織コンサルタント 小宮コンサルタンツ

想定年収

800万円 ～ 1,200万円程度 ( 29～ 42才 )

学歴

大卒以上

英語

不問

勤務先

東京都 千代田区

コンサルタントからのおすすめポイント

同社のノウハウと知名度を使いつつ、クライアントが本当に必要な事を自ら考えて本質的な提案をしていきます。
良い物を作れば必ず広まると同社代表は考えており、見せかけだけの研修やコンサルティングを行わない主義です。
それが評価されて、ユーザーも広がってきています。
コンサルタントはまずは同社会員様に向けて主に研修の提案と実施をしていただきます。
長くお付き合いしているクライアントが多く、本当に必要な研修に気づくことができ、それを提案・実施し、更に会社が成長していく実感ができます。
お客様の為に日々何が出来るか考え続ける仕事で、とても遣り甲斐を感じる環境です。
近い将来にはまさに経営者に対するコンサルティングも実施していただきますので、遣り甲斐や仕事の広がり、手に職つけたいと考える方にはとてもお勧めです。

人事業務設計・改善コンサルタント（在宅事業部） シーユーシー

想定年収

～ 1,000万円程度 ( 28～ 37才 )

学歴

大卒以上

英語

不問

勤務先

東京都 中央区

コンサルタントからのおすすめポイント

支援先の医療法人が増加しつづけているため、医療業界の人事労務体制を進化させていく醍醐味を、ご自身が主体者の立場から感じていただくことができます。
ご自身が企画した人事労務施策の結果、医療法人が変化・進化していく実感を体感していただくことが出来、医療への変革に挑戦することができます。
まだまだ立ち上がったばかりの組織のため、仕事の範囲・進め方が明確に決まり切っていないため、自らで何をどこまでやるかを設計することが出来ます。

福利厚生コンサルタント マーサージャパン

想定年収

～ 1,100万円程度 ( 28～ 40才 )

学歴

大卒以上

英語

中級

勤務先

東京都 港区

戦略人事コンサルタント　／　コンサルティングファーム

想定年収

800万円 ～ 2,000万円程度 ( 25～ 40才 )

学歴

大卒以上

英語

初級

勤務先

東京都 渋谷区

コンサルタントからのおすすめポイント

同社は、クライアント様の事業・サービスの成長を加速させる戦略・企画から実行までを手がけるコンサルティング会社であり、また同時に、AI・ビッグデータ・IoTをはじめとする先端テクノロジーを活用したリアル×ネット事業の展開を自社で行うスタートアップでもある、「コンサル×事業会社」のハイブリッド型ファームです。
大手・外資系コンサルファーム出身者、事業会社サービス責任者を中心に2014年に設立。
事業が毎年急成長しており更なる成長を共に実現していくことが出来る人材を募集しています。
また、同社では多様性に富んだ働き方のニーズに合わせ、柔軟で自由なキャリアパスを提供しています。
新規事業立上げなどの戦略コンサルティングのみならず、ご希望に応じて、自社新規事業担当として同社のインキュベーション事業に携わってもらうことも可能になります。
直近では、IoTホームセキュリティや教育サービス、EdTech、PetTech、FoodTechの子会社の設立・展開を行っており、今後も、医療・農業・ヘルスケア・製造業等、幅広い分野での事業展開を検討しています。

【大阪採用】組織人事領域のコンサルタント　／　外資コンサルティングファーム

想定年収

～ 1,500万円程度 ( 26～ 40才 )

学歴

大卒以上

英語

初級

勤務先

大阪府 大阪市中央区

コンサルタント(HCM／大阪勤務)　／　外資コンサルティングファーム<BR>

想定年収

～ 2,000万円程度 ( 25～ 48才 )

学歴

大卒以上

英語

初級

勤務先

大阪府 大阪市北区

【大阪採用】人事系テクノロジーコンサルタント KPMGコンサルティング

想定年収

～ 1,800万円程度 ( 26～ 45才 )

学歴

大卒以上

英語

初級

勤務先

大阪府 大阪市中央区

スクラムコーチ　／　教育サービス企業

想定年収

800万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 )

学歴

大卒以上

英語

初級

勤務先

東京都 港区

人事コンサルタント（人材開発、制度設計、組織開発など） セレブレイン

想定年収

～ 1,200万円程度 ( 32～ 45才 )

学歴

大卒以上

英語

不問

勤務先

東京都 港区

コンサルタントからのおすすめポイント

クライアントの経営の本質課題から人と組織にフォーカスしたコンサルティングを提供する少数精鋭のコンサルティングファームです。
<BR>「究極の適材と適所」を実現することをミッションとして掲げ、適材を確保して育成する軸と、 その適材がパフォーマンスを最大限に上げることが出来る環境を整える軸の２軸からアプローチし、効果的な施策を提案することでクライアントの成長に貢献しています。
昨年にはフロンティアマネジメント社と提携を実現し、経営戦略レイヤーから人事課題を抽出できる機会が増えており、組織・人事・採用・教育・システムに至る幅広い人事機能を有機的に連携させ、より本質的なコンサルティングを提供しています。

タレント・ディベロップメント担当＜人材開発企画・推進＞ みずほフィナンシャルグループ

想定年収

～ 1,000万円程度 ( 30～ 40才 )

学歴

大卒以上

英語

初級

勤務先

東京都 千代田区

シニア人材のキャリアサポート高度化推進 三菱UFJ銀行

想定年収

900万円 ～ 1,300万円程度 ( 38～ 55才 )

学歴

大卒以上

英語

不問

勤務先

東京都 千代田区

コンサルタントからのおすすめポイント

人生100年時代において、これまでの銀行員は会社から与えられた仕事をこなし50代で顧客・関係会社への出向という形が定番でしたが、様々なスキルが求めらる現代において、より自律的・意識的にキャリアを歩めるようサポート頂くポジションです。
労働市場を理解し、シニアな従業員にアセスメントできる力が求められています。

コンサルティング営業（デジタルマーケティング領域_データ分析/活用） クリーク･アンド・リバー社

想定年収

～ 1,000万円程度 ( 28～ 35才 )

学歴

大卒以上

英語

不問

勤務先

東京都 港区

ビジネスコンサルタント・新規領域プロデューサー HRインスティテュート

想定年収

～ 1,200万円程度 ( 25～ 42才 )

学歴

大卒以上

英語

不問

勤務先

東京都 渋谷区

コンサルタントからのおすすめポイント

組織・人事領域のコンサルティング会社です。
人材開発、組織開発、グローバル展開支援、ソーシャルビジネス展開など様々な切り口でクライアント企業の組織発展に貢献するコンサルティングを提供しています。
クライアント企業の心と力を挽き出し、企業戦略立案から深く入り込んで支援していく点が特徴の一つです。

法務・コンプライアンスコンサルタント（コンサルタント〜シニアコンサルタント） KPMGコンサルティング

想定年収

～ 1,200万円程度 ( 24～ 35才 )

学歴

大卒以上

英語

初級

勤務先

東京都 千代田区

人材育成サービス開発職（若手経験者/コンサルタント〜シニアコンサルタントクラス） チェンジ

想定年収

～ 1,000万円程度 ( 27～ 36才 )

学歴

大卒以上

英語

不問

勤務先

東京都 港区

コンサルタントからのおすすめポイント

お客様から「カタチにできて嬉しい、久しぶりにわくわくした」「この研修を毎年継続することできっと変わる」と感謝いただけることやお客様（人事担当者・経営者）の立場で考え抜かなければいけないという使命感を持ち、人材育成施策全体の設計・実行に長期で関わらせていただけること<BR>がやりがいだそうです。
ぜひお問合せください。