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プロダクトマネージャー(グループ経営管理で世界に通用するソフトウェアをつくる)
アバント
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 ) |
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| 職務内容 |
同社の事業領域である、グループ経営管理領域におけるソフトウェアビジネスの企画立案から事業推進をになっていただきます。 既存のソフトウェアコンサルティングサービスを活用するだけではなく、最新のテクノロジーを利用し自社のIPを創出し新たなソフトウェアとして販売するなども想定しており、幅広い選択肢と裁量を持ち、ビジネスを推進いただくことを想定しています。 ▽業務内容プロダクト企画部として、主に以下の業務に携わっていただきます。 ・近日立ち上げ予定の新規ソフトウェアビジネスの推進。 ・新規ソフトウェアビジネスの戦略立案（立地（誰に対して何を売ってどうやって儲けるのか）、設計（どうやって仕入れて儲ける仕組みを作るか）の検討）および実行。 ・新規ソフトウェアビジネスの事業計画立案。 ・パートナーアライアンス戦略（商材仕入先、経営管理ソフトウェア企業、コンサルファーム、SIerとの協業におけるネゴシエーション）。 ・新規ソフトウェアビジネスのマーケティング企画および実行（セミナー開催、webサイトの原案作成、営業コンテンツ制作等）、・同社事業領域における新たなビジネスの企画・立案。 ・既存ビジネスとのクロスセルの企画および実行。 等、多岐に渡ります。 また、ここに記載がない業務においてもソフトウェアビジネスを成長させるというミッションにあうものであれば、自ら考え企画することも可能です。 |
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求めるスキル (必要条件) |
次のようなコンピテンシーを持つ方。 ○チャレンジ精神：現状に満足せず、志高く、常に向上心を持って積極的に新しいことに挑戦している。 ○知的好奇心：担当領域内外問わず、視野を広げ、貪欲に必要な知識や経験を獲得している。 ○成長意欲：現状に満足せず、常により良いものを目指している。 ○価値創造：前例がないことに挑戦し、試行錯誤を通じて、独自の強みを切り開いている。 ○謙虚さ：環境変化、相手の意見、現実の自分に対して、素直に誠実に向き合い、受け入れている。 ○相手への敬意：異なる意見を尊重し、建設的な意見を相手に伝えている。 ○学ぶ姿勢：環境変化に適応し、知らないことを機会と捉え、学んでいる。 ○相手の立場に立つ：自分中心になるのではなく、相手の立場にたって物事を考えている。 ○オーナーシップ：他者や環境に依存せず、主体的に物事を推進させ、その結果責任は自らが負う覚悟がある。 ○プロ意識：目的を達成するまで自分が何とかするという強い責任感を持ってやり切れる。 ○考え抜く力：自らの頭で考え、腹落ちする答えが出るまで考え続けている。 ○パッション：やるべきことに信念を持ち、関係者とも正面から向き合い物事を進めている。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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同社代表は“他社貢献”を常に意識し、その思いは会社全体に行き渡る。
顧客や世の中へ貢献したいと考え、入社に至った方も少なくない。
日本初の“世界で通用するソフトウェアメーカー”“グループ経営コンサル＆ITコンサル”の会社を一緒に創っていく気概のある方を歓迎。
グローバル市場で戦う大手企業は、海外市場開拓、M&A等による、グループ経営の難易度がますます高まっている。
このような背景の中、グループ経営、連結会計の業界リーダーを牽引する同社では、これまでに無い新しい製品開発を実現し、複雑・高度化するグループ経営にイノベーションを起こす存在として価値を発揮し続ける。
企業情報
国内シェアNo1の「連結会計」をはじめ、「グループ管理会計」「企業価値分析」「海外拠点ガバナンス」「非財務情報マネジメント」など、グループ経営管理・連結会計・事業管理を柱として、顧客の「見えない企業価値の可視化・最大化の実現」を、コンサルティングからシステムの企画・構築、導入支援、運用・保守までワンストップで支援。
様々なグローバル経営管理ソフトウェアを駆使し、経営管理の課題解決に貢する。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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