IT戦略(DX推進グループ)※CTOと構造改革を推進するリーダー候補
想定年収 | 1,000万円 ~ 2,000万円程度 ( 30~ 43才 ) |
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職務内容 |
ITプラットフォームのグランドデザインとロードマップ策定(エンタープライズアーキテクチャ全体統括)全社の経営戦略・事業戦略と連携し、ビジネスの成長を加速させるITプラットフォーム全体のアーキテクチャを設計。 現状のシステム課題を特定し、将来のプラットフォームに向けた技術選定、移行戦略、ロードマップを策定。 事業サービス開発のアジリティ向上と保守運用の効率化を可能にする変革戦略の策定、ITガバナンスの強化とIT戦略・ロードマップの策定を主導し、全体最適を追求、構造改革プロジェクトの技術的リードと推進、既存システムのモジュール化・再構築、および新規システムの設計・開発において、技術的なリーダーシップを発揮していただきたい。 アジャイル開発やDevOpsといったプラクティスを導入・定着させ、開発・運用の効率性と俊敏性を向上。 外部ベンダーとの協業、戦略の立案と、内製化推進に向けた技術移転の促進、システム横串プロジェクト(事業・業務機能プラットフォーム、データプラットフォーム、ワーキングプラットフォーム、システム開発保守運用環境)を牽引し、標準化を推進、データ活用基盤の強化とAI活用推進の統括、データレイクハウスの構築と活用を推進します。 |
求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかのご経験のある方。 Webサービスまたは大規模エンタープライズシステムのアーキテクチャ設計、開発、運用経験8年以上。 モジュラー型アーキテクチャ、APIを活用したシステム連携など、変化に強いIT基盤の構築経験。 複数のシステムからデータを取り込み、集約・加工・分析するデータプラットフォーム(データレイク、データウェアハウス、データパイプラインなど)の設計・構築経験。 財務会計、管理会計、人事などのバックオフィス領域におけるITシステムの深い理解と、その連携経験。 パブリッククラウド(AWS, Azure, GCPいずれか)を用いたシステム構築・運用経験。 複数のプロジェクトやチームを技術面からリードし、成果を出した経験/【英語力不問/大卒以上】 |
勤務地 | 東京都 港区新橋 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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ベインキャピタルが入り非上場企業となり改革、変革中の会社です。
通常の会社より経営の意思決定が早く成長できる環境です。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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