年収2,000万円以上の求人特集 経営幹部、コンサルタント等の年収2000万円以上の求人情報を一部公開
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その他ITコンサルタントの求人情報
- 検索条件：
- [職種] その他ITコンサルタント
- 職種大分類：
該当求人数： 68件
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Techアドバイザリーコンサルタント / 製造・流通領域 アクセンチュア
- 想定年収
- ～1,500万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区赤坂1-11-44
| 勤務先 | 東京都港区赤坂1-11-44 |
|---|---|
| 職務内容 | 本ポジションでは、New IT活用によるイノベーション戦略立案、企業変革の全体構想、企業のIT活用全般に対するアドバイザリー、などを募集します。 机上の議論だけに留まらず、アジャイル型で施策を実際に試しながら進めていくのが、今の時代に求められていることであり、そのような手触り感のあるリアリティをもったアプローチを取れるところが、我々のユニークなところであり競合にない価値です。 我々が会話するのはCIO/CDOは当然のこと、むしろCEO/CSO/COO/CFOです。 我々は企業にとって唯一のパートナーとなって、イノベーション・価値創造に共に取り組みます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
大卒以上。 IT経験あるいはコンサルティング経験3年以上。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- クライアントの幅、支援内容の幅が多岐にわたる為、多様な人材を募集しています。
テクノロジーの重要性を理解しつつこれから知識をつけて企業改革に寄与していきたいと考えている人、これまで培ったテクノロジーの知見を活かし業界・業種を跨いでコンサルティングを行いたいと考えている人、特定のスキル・知見を伸ばしつつ専門家(Digitalization、Modernization、Inteligent Solution、DTL、5G、Edge Computing、Data Advisoryな等)として企業変革を支援したい人、幅広く企業変革を推進したいという想いを持っている人を募集しています。
<BR>何より、現状の課題や今後の変化を前向きにとらえ、積極的に変えていこう、自分自身変わっていきたいという想いを持っている人と一緒に働きたいと思っています！<BR><BR>・業界に縛られずクロスインダストリーで色々な経験を通して視野や幅が広げたい人<BR>・ビジネスとITを繋げる要となり、ITを梃にビジネスに貢献したいという人<BR>・ビジネスアジェンダを理解し、それを実現するための最適なソリューション、IT戦略/アーキテクチャを立案したい人<BR>・戦略立案〜ソリューションプラン策定、大規模トランスフォーメーションマネジメントを行いたい人<BR><BR>上記ような想いを持った方々からのチャレンジをお待ちしております！
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証券関連ソリューション企画、設計、開発、プロジェクトマネジメント 野村総合研究所
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 28～38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都江東区木場
| 勤務先 | 東京都江東区木場 |
|---|---|
| 職務内容 | 証券業界を中心とした金融系システムの企画〜構築、ITサービスの提供【具体的な職務内容】●要件定義、システムコンサル●新システム、サービスの設計、開発●大規模プロジェクトのプロジェクトマネジメント、PMO●証券フロントシステム DX案件の企画、推進 |
| 求めるスキル (必要条件) |
●金融系システム開発の実務経験を有する方●証券業務知識を有する方●証券業界の業務/ITコンサルティング、PMOの実務経験を有する方●金融フロントシステム開発経験を有する方 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 国内最大手シンクタンクの証券系PMポジションです。
優秀な人材が集まり、給与水準も業界内で突出していて、定着率も非常に高く、超優良企業です。
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Digital BCG（アジャイル開発） ボストンコンサルティンググループ
- 想定年収
- ～2,000万円程度 ( 26～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | ●クライアントのアジャイル成熟度の診断、及び、課題の特定●課題を加味したクライアントに適したアジャイルモデルの設計(ここでのアジャイルモデルにはDevOpsやScaled Agileの考え方も含む)●アジャイルモデルの導入に向けたチェンジマネジメント戦略と実装計画の策定●アジャイルモデルの導入に向けたクライアントの組織及びコアプロセスの再構築●アジャイルモデルの現場レベルでの導入支援（プロダクトオーナー・スクラムマスターの代行支援、OJTによるクライアントへの教育/定着化） |
| 求めるスキル (必要条件) |
アジャイルプロジェクトにおけるプロダクトオーナー/スクラムマスターの経験もしくはDevOpsによるシステム開発・運用の効率化の企画・推進の経験。 具体的には、●事業会社におけるサービス開発/システム開発において、プロダクトオーナーとしてアジャイル手法を用いてプロジェクトをリードした経験●ITコンサル会社/アジャイルコンサル会社などにおいて、スクラムマスターとして、クライアントのアジャイルプロジェクトを支援した経験 |
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Digital BCG（Architecture） ボストンコンサルティンググループ
- 想定年収
- ～2,000万円程度 ( 26～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | ●クライアントのデジタル戦略立案、DXのコンサルティング、ITロードマップの策定、戦略や課題に寄与するアーキテクチャの設計、ソリューション設計をEnd to Endで企画・実行します。 ●クライアントのCxOとの関係構築を図りながら、業界の最新動向とBCGのもつアセットを組み合わせ、イノベイティブな企画構想やワークショップの実施をリードします (BCGアセット例: データ&デジタルプラットフォームコンサルティング、デジタルマーケティングコンサルティング、Agileコーチング、など)●実行プロジェクト推進にも責任をもち、メンバーアサイン、実現妥当性・リスク・品質を確認し、社内外メンバーを成功に向けて統率します。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
●デジタル戦略立案コンサルティング・企画構想、ITロードマップ策定、アーキテクチャ作成を複数メンバーのリーダーとして実行した経験、5年以上●大規模システムの上流工程から設計・開発・実装までのプロジェクトリーダーの経験 (大規模システム開発PMOでも可)●上記プロジェクト推進において、クライアントの経営層に対するコミュニケーション(ドキュメンテーションおよびプレゼンテーション)をリードした経験 |
IT監査・プライバシーコンサルタント EYストラテジー・アンド・コンサルティング
- 想定年収
- ～1,500万円程度 ( 26～39才 )
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 外部に委託された業務が自社の財務諸表上重要なものである場合、企業は委託先の内部統制が有効であることを確かめなければなりませんが、各委託会社がそれぞれ委託先の内部統制を直接評価することは現実的ではないため、独立した監査人が委託先の内部統制を評価し、その結果を保証報告書として報告することが行われています（SOC1報告書）。 また、財務報告目的以外でも、委託先のシステムの信頼性を評価するために、セキュリティや可用性、機密保持といった観点で内部統制を評価した報告書の需要も近年増してきております（SOC2、SOC3報告書）。 SOCRチームのIT専門家は、EY新日本有限責任監査法人のメンバーと協働し、各国の監査基準に基づき委託先の内部統制を評価する業務を行っています。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
4年制大学卒以上 |
公共政策プロジェクトマネージャー(Public Affairs担当) note
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 26～38才 )
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 新しい情報インフラとして、自治体をはじめとした公共･行政分野からもnoteが注目を集めるようになりました。 今後、noteをより大勢の方に安全･安心に利用いただくにあたり、公共政策に関わるプロジェクトの専任担当者を募集します。 特に、公共･行政機関や業界団体とのリレーション構築、関連する社内プロジェクトの起案･リードをご担当いただきます。 経営陣と共に法務･広報･CS･事業開発のコアメンバーと密に連携しながら、社内外問わず幅広い方々を巻き込んで進めていく仕事です。 ●公共･行政機関との関係性構築●業界団体との連携による公共への貢献●関連プロジェクトのマネジメント(課題発掘、解の考案、戦略立案、推進)●関連する調査活動 |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下のいずれかに該当する方●公共政策部門(Public Affairs、Gabaments Relations)での業務経験●公共･行政機関での業務経験(省庁や自治体勤務、議員あるいは議員秘書等の経験）●CS担当者として公共･行政分野に携わった経験●法務担当者として公共･行政分野に携わった経験●事業担当者として公共･行政分野に携わった経験●広報担当者として公共･行政分野に携わった経験●従来のやり方に固執せず、新しいものを取り入れる柔軟な感覚がある方●noteの将来に未来を感じる方 |
オペレーション構築プロジェクトマネージャー note
- 想定年収
- ～800万円程度 ( 26～38才 )
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | ●全社業務のカイゼン･効率化プロジェクトの推進●事業モデル･事業戦略に基づいたビジネスオペレーションの確立●社内外の業務リソース運用の最適化 |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下、いずれも該当する方●社内外を巻き込んだ業務フロー構築の経験●工数管理･マニュアル作成の経験●RPA導入の経験●バリューチェーンなど企業活動の基礎概念の理解●チームビルディングの経験●5人以上のチームマネージの経験●従来のやり方に固執せず、新しいものを取り入れるという感覚がある方●noteの将来に未来を感じる方※実務経験の年数と同様に人間性やポテンシャルを重視した採用を行っています |
顧客協創活動に関する戦略コンサルタント 日立製作所
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 25～35才 )
- 学歴
- 不問
- 勤務先
- 東京都品川区
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | 【ミッション／期待する役割・責任】お客様企業とデザインシンキングを活用した協創によりデジタルトランスフォーメーションに必要な課題を明らかにし、全社のLumadaソリューションや技術を活用しながら、解決策を具体化していきます。 【職務概要】■顧客のビジョン立案、課題設定、Lumadaソリューションや技術を活用した解決策立案、実行計画の策定など、上流工程を担当 ●ビジネスモデルやバリューチェーン設計を含む新事業の事業企画 ●パートナー企業を含む、プロジェクトチームのとりまとめ 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】１．コンサルティング業務（顧客企業のビジョン立案、課題設定、グループの技術を活かした解決策立案、実行計画の策定） ２．ビジネスモデルやバリューチェーン設計を含む新事業の事業企画 ３．パートナー企業を含む、プロジェクトチームの取り纏め |
| 求めるスキル (必要条件) |
■コンサルティング経験3年以上 ■コンサルティングスキル：ロジカルシンキング、ライティング・プレゼンテーション、ファシリテーションなど ■ユーザー調査（アンケート、インタビュー、エスノグラフィー調査）の設計もしくは実施の経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 大手グローバル製造業における、若手戦略コンサルタントのポジションです。
【ITコンサルタント】シニアマネージャー候補 ／ ITコンサルティング企業
- 想定年収
- 800万円～1,800万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 勤務先
- 東京都渋谷区
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | 経営幹部として、同社成長施策策定から同社マネージャーからアナリスト層のキャリアマネジメント、プロジェクト全体及びチームの品質担保、大手顧客（CxOクラス）とのリレーション構築、新規案件創出、マネージャー層のリクルーティングなどを行っていただきます。 【プロジェクト例】・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定・全社クラウド基盤グランドデザイン策定・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装・プライベート/パブリッククラウド導入・AI活用による業務効率化/業務再構築・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進 等 |
| 求めるスキル (必要条件) |
●IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの方（2年以上）●3年以上のシステム開発経験、もしくは2年以上のPM/PL経験をお持ちの方（アプリ/インフラ問わず）●顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力●論理的思考能力、高いコミュニケーション能力●業務システムを利用したサービス提供●クライアントとの顧客折衝経験 |
産業系システムコンサルティング、設計、開発、プロジェクトマネジメント 野村総合研究所
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 28～38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | ●サービス業、製造業および流通業のお客様に対するフロント系システムのコンサルティング、開発業務●シニアコンサルタントあるいはプロジェクトマネージャーとして、ビジネス検討〜要件定義〜設計〜開発の工程を推進 |
| 求めるスキル (必要条件) |
◇経験領域（下記のうち、一つ以上の経験を有すること）●フロント系システム開発の経験（3年以上）●フロント系システム開発でのチームリーダーの経験（10名以上）●フロント系システム構築プロジェクトのプロジェクトマネ−ジャーの経験（100MM以上）●デジタルマーケティング分野の開発経験◇スキル（基本スキルとして以下のスキルを有すること）●システム企画・提案スキル●システム構築スキル（要件定義〜設計・開発）●チームマネジメント、プロジェクトマネジメントスキル |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 国内最大手シンクタンクの産業系システムコンサルティングポジションです。
優秀な人材が集まり、給与水準も業界内で突出していて、定着率も非常に高く、超優良企業です。
面接官の本音
面接での質問、採用ジャッジポイントなどここだけの貴重なお話を面接官にインタビュー
