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業務改革コンサルタント
I.Y.P Consulting
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 26～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
マネージャー傘下で、「新たな事業スキームの発掘・構想」や「既存プロセスの可視化とTOBE構想～装着」等、幅広い事業コンサル領域案件を担当頂きます。 日本企業が多く、日本語対応のみで問題ありません。 ＜業務内容＞・現状業務のスキームと詳細プロセス可視化・課題仮説の立案と検証・施策構想とTo-Beスキーム・プロセス策定・論点とタスク・スケジュール設計・要求仕様策定・クライアントメンバーとの会議進行・折衝・同社プロジェクトマネージャーへの報告・開発メンバーへの要件連携と業務視点でのレビュー 等＜同社の強み＞・「大手ファームと同等品質」で「大手ファームより安価に」・End To Endのサービス提供・圧倒的なスピードを目指す風土と体制・AIによる業務刷新 実行経験＜仕事することの魅力＞・ダイナミックで圧倒的な成果の可視化・クライアント重役との強固な関係構築・プロフェッショナル集団として成果主義の追求 |
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求めるスキル (必要条件) |
・コンサルティングファームもしくは事業会社で、業務改革プロセスの実行経験がある方＜以下のような業務改革プロセスを構想・実行した経験がある方（あくまで参考であり、同等の経験で問題なし）＞(1)現状業務モデル分析(2)課題抽出とFIT ＆GAP(3)GAPへの打ち手構想(4)TOBEモデル構想(5)実行ロードマップとスケジュール策定／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 中央区 |
企業情報
Salesforceを基盤としたCRM／SFA／MAの導入・最適化支援を中心に、業務改善コンサルティング、ITコンサルティング、AI活用支援を提供するコンサルティングファームです。
事業戦略立案から業務プロセス設計、システム導入・定着支援までを一貫して手掛け、クライアントの業務高度化と意思決定の迅速化を支援しています。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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