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セールス（メンバー・ミドル）
HERP
| 想定年収 | ～ 810万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
採用企業向け もしくは 人材紹介会社向けサービスのセールス業務をお任せします。 顧客の課題を深くヒアリングし、自社プロダクトを活用した最適なソリューションを提案する課題解決型のセールスです。 【短期】●一連の営業活動：初回商談→提案→受注（ISにて打ち合わせを獲得、受注後はCSにてオンボーディングを担当）●営業目標に対しての課題特定と改善施策の実行・他チームとの連携●セールスプロセスの改善・商談準備の標準化・提案資料のブラッシュアップ・トークスクリプトの最適化 など●顧客要望の収集・分析およびプロダクト開発へのフィードバック【中長期】下記は一例であり、事業状況とご本人意向で決定いたします。 ●他プロダクトも含めたプロダクトの責任者として市場シェア拡大に向けた事業戦略の立案 / 実行●マネージャーとして、採用・育成による営業組織強化とマネジメント●マルチプロダクト横断の営業企画として、アップセル・クロスセル推進のレベニュープロセス創出●事業開発として、セールス経験を活かした営業企画 / 経営管理●新規事業開発として、新たなプロダクトや、既存プロダクトのアップセル商材の創出新規プロダクトを含む営業戦略の立案、他職種への異動、営業組織のマネジメント、イネーブルメント等、幅広いキャリア機会をご提供できます。 |
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求めるスキル (必要条件) |
●法人向けかつ新規での提案営業（コンサルティング・無形商材）のご経験2年以上●周りのメンバーと信頼関係を構築できる人間性・コミュニケーション力／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 品川区西五反田 |
企業情報
HERPは「採用を変え、日本を強く。
」というミッションを掲げるHR Tech SaaS企業です。
デジタル人材の採用成果を高め事業成長を加速させることを目指して、採用管理システム「HERP Hire」及び、新規プロダクトを提供・開発。
現在はシリーズB調達を終えて、役員・正社員合わせて50名の組織で、更なる顧客への提供価値向上のためサービスを磨いていけるメンバーを募集しています。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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