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プロダクトマネージャー
HRBrain

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 27～ 35才 )
職務内容 既存プロダクトまたは新規プロダクトを担当していただきます。
マルチプロダクト戦略を掲げており、人事DXのさらなる促進・人的資本経営やESG経営などに対して貢献していくためのプロダクト開発を今後も積極的にリリースする予定です。
現在8つあるプロダクトも、毎年のように増やしていく計画です。
将来的にはHR領域に留まらない複数のド...
求めるスキル
(必要条件)		 ●ITサービスのプロダクトマネジメントやプロジェクトマネジメントに近しい経験●定量・定性指標を設定し、サービス開発・改善をおこなってきた経験●開発メンバーと一緒に要件定義や画面設計をおこなった実務経験。
Webディレクター経験のみも可／【英語力不問】
勤務先 東京都 港区

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HRBP・中途採用人事
ワンキャリア

想定年収 ～ 800万円程度 ( 25～ 35才 )
職務内容 コンサルティングセールス事業部のセールスイネーブルメント業務全般をお任せします。
＜具体的な業務内容＞●オンボーディング領域：新卒・中途入社者の独り立ちを支援するためのプログラム開発｜●育成・研修領域：営業1人当たりの生産性の向上、トップラインを引き上げるための研修プログラム開発｜●ナレッジ領域：営業活動の武器となるナレ...
求めるスキル
(必要条件)		 ●無形商材の営業組織において、何らかの形で営業推進や組織活性化に携わった経験がある方｜●セールスイネーブルメント業務経験者｜●営業推進/営業企画等の業務経験者｜●営業マネージャー経験者／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

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研修事業を支える学習支援システムのプロダクトオーナー
グロービス

想定年収 800万円 ～ 1,100万円程度 ( 25～ 34才 )
職務内容 全体30名ほどの３チーム体制の組織です。
そのうち、同社が提供する企業内研修における学習支援システムを担当するチームに参画いただく予定です。
プロダクトオーナーとして将来的な事業戦略を見据え、以下等の業務に取り組んでいただきます。
プロダクト戦略、ロードマップの立案・策定・遂行、オペレーション遂行上の課題・改善策の特定、シス...
求めるスキル
(必要条件)		 プロダクトの要求定義・要件定義、及びそれに準ずる経験（システム企画・設計）2年以上非エンジニア、ステークホルダーとの仕様調整論理的思考力（情報整理、要約力、仮説構築能力など）やコミュニケーション能力（知識がない人にもわかりやすく伝えることができる、ユーザーやベンダーとの信頼関係を築ける）関係者を主体的に力強く巻き込み形にしていく強い推進力、システムアーキテクチャの基本的な知識（RDB、APIなど）プロジェクトマネジメント能力（プロジェクトメンバー5～10人程度の経験）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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新規事業「sonar Booster」人材紹介ビジネスのアライアンス事業 事業推進マネージャー
Thinkings

想定年収 ～ 850万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 (1)ATSの既存・新規顧客に対する求人開拓(2)スカウトや広告掲載による候補者獲得(3)パートナー企業の開拓上記における戦略立案および業務推進をご担当いただきます。
事業立ち上げ期におけるコアメンバーとして、事業づくり、組織づくりにも関わっていただきます。
＜業務内容＞・市場動向及び競合分析を踏まえた事業戦略の立案・各種...
求めるスキル
(必要条件)		 ・人材紹介ビジネスにおける営業経験：3年以上～～・人材紹介ビジネスに関する知識（法的リスクなど）・5人以上のマネジメントが可能な方・ミドル/ハイレイヤーのポジションの担当経験があること／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

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経営企画・FP&A
カオナビ

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 28～ 40才 )
職務内容 ●事業計画・中期経営計画の作成既存プロダクトの拡大、新規プロダクトの立ち上げ、M&A、海外展開等を見据え、現状を分析した上で、事業計画・中期経営計画の策定を主導●予算策定・予実管理各事業部と連携して予算を策定し、週次・月次での予実分析を通じて、事業進捗状況を可視化、意思決定をサポート●経営指標の分析およびレポーティング...
求めるスキル
(必要条件)		 以下いずれかの経験（3年以上）・事業会社の経営管理や経営企画・FP&A業務を主導した経験・管理会計業務（予算策定・予実分析・意思決定会計等）の経験・KPIの集計・分析・予測を行った経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

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【人事戦略室】事業人事／グループ会社の人事責任者／HRBP
BuySell Technologies

想定年収 800万円 ～ 1,000万円程度 ( 26～ 45才 )
職務内容 ＜ミッション＞各グループ会社の事業戦略や特性を理解しつつ、グループ全体の経営ビジョンや成長戦略を実現するための統一された人事戦略を立案・推進します。
また、人事方針や制度が、グループ全体の方針に沿っているかを確認し、必要に応じて是正や調整を行います。
＜業務内容＞担当する特定の事業部門やグループ会社に対して、経営戦略の実現...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験をお持ちの方＞・事業会社でのHRBPの経験、もしくは人材開発・組織開発・制度設計などの経験（いずれも3年以上）・事業会社の人事組織のマネジメント経験（3年以上）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

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事業開発／プロダクト戦略企画
HRBrain

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 26～ 45才 )
職務内容 ＜ポジションの魅力＞事業拡大に伴い、プロダクトの戦略企画および中長期事業計画の策定・推進を担当いただける方を募集します。
市場動向を踏まえた戦略立案から具体的な施策の実行まで、幅広い業務をお任せします。
＜業務内容＞■SaaSプロダクトの中長期戦略の立案(1)中長期事業計画の策定・市場データや競合分析に基づく戦略立案・事業...
求めるスキル
(必要条件)		 ・同社のPURPOSE・MISSION・VALUEへの共感・事業戦略、経営企画、またはプロダクト戦略の実務経験（3年以上）・SaaSビジネスモデルに関する知識または経験・中長期事業計画の策定や実行経験・データ分析能力（Excel、BIツールなど）・論理的な思考力およびプレゼンテーションスキル／【英語力不問】
勤務先 東京都 港区

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営業企画
HRBrain

想定年収 ～ 800万円程度 ( 26～ 39才 )
職務内容 ＜ミッション＞・営業組織（マーケ、IS、FS、CS、コンサル）がより効率的に成果を生み出すためのデータ分析・KPI設計およびモニタリング体制の構築・営業組織が抱える課題を特定し、改善に向けたプロセス策定および実行支援＜業務内容＞■営業企画（マーケ、IS、FS、CS、コンサルのレベニュー組織全般に対する企画業務全般）・レ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・同社のPURPOSE・MISSION・VALUEへの共感・構造化する力、当事者意識・コミュニケーション、調整スキル・カスタマーサクセス業務または類似した既存顧客対応経験／【英語力不問】
勤務先 東京都 港区

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人事企画／制度設計
HRBrain

想定年収 ～ 1,800万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 ＜ミッション＞企業、事業成長を推進することを目的に、様々な手段を使い人材獲得を行い事業成長を牽引していただきます。
また、中長期的な採用活動の為に同社の採用ブランディングや組織活性化施策にも従事していただきます。
＜業務内容＞■人事企画／制度設計制度設計を中心とし、他業務もご経験、ご希望に応じて順次ご担当いただきます。
(1...
求めるスキル
(必要条件)		 ・同社のPURPOSE・MISSION・VALUEへの共感・人事制度設計の企画、運用実務経験（3年以上）・プロジェクトマネジメント能力→複数部門を巻き込んでのプロジェクト推進経験、スケジュール管理や進捗フォローのスキル／【英語力不問】
勤務先 東京都 港区

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AIプロダクトマネージャー
HRBrain

想定年収 900万円 ～ 1,800万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 AI技術を用いた、既存/新規プロダクトのさらなるアップデートをお任せします。
＜業務内容＞・プロダクトにおけるAI活用領域の探索・課題設定・仮説構築・プロダクトビジョンや目標、ロードマップの策定・SaaSのプロダクト企画立案・ユーザーヒアリング・AI機能/プロダクト要件（仕様）定義・決定・開発優先度の決定・開発ディレクシ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・SaaSのプロダクトマネジメントやプロジェクトマネジメントに近しい経験・Webアプリケーションの開発経験・コンピューターサイエンスに関する知識・最新のAI技術に対して自身で概要をキャッチし、実装・実験を行った経験／【英語力不問】
勤務先 東京都 港区

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【CSO直下】経営企画マネージャー候補
HRBrain

想定年収 1,000万円 ～ 2,000万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 ＜ミッション＞事業部各部門の収益計画を策定し、実行支援を行います。
また、収益を最大化するための計画・戦略の立案から、実行状況のモニタリングまで担当いただきます。
このポジションはCSOや事業本部長等のボードメンバーとの距離感も非常に近く、スピード感を持ってミッションを推進して頂くことができます。
＜業務内容＞■CSO直下 ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・同社のPURPOSE・MISSION・VALUEへの共感・戦略コンサルタントor総合コンサルでのご経験／【英語力不問】
勤務先 東京都 港区

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セールスプランニング（営業企画・推進・KPI管理）
タイミー

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 25～ 40才 )
職務内容 500名以上が所属している営業組織の生産性を最大化し、売上拡大を戦略・オペレーション両面から支える役割です。
具体的には以下のような業務を担っていただきます。
・営業KPI設計およびダッシュボード・レポート設計（例：AA数、CVR、稼働率、チャーン率など）・セールスプロセスの改善およびSFA／CRMの活用設計・浸透支援（S...
求めるスキル
(必要条件)		 ・法人営業経験（3年以上）・営業組織への推進・企画・KPIマネジメント経験（2年以上）・データドリブンにKPI設計・改善を行った経験（Excel / Google Spreadsheet / BIツール等）・論理的思考力と、部門横断で物事を推進するコミュニケーション力・「答えがない状況」で立ち止まらず、試行錯誤しながら突破口を見つけ諦めずに最後までやり切る力（GRIT）のある方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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CFO候補
HERP

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 28～ 40才 )
職務内容 同社は現在、上場準備を進めております。
この過程において、プロジェクトマネージャーとして上場準備を進めながら、また、国内外からの大規模な資金調達やM&Aなど通じて、更なるビジネスの拡大を図っていけるCFO候補を必要としております。
日本を代表するHRtech企業への進化を図るため、経験豊富でビジョンを共有できる新たな経営メ...
求めるスキル
(必要条件)		 ●ビジネスレベルの英語力●金融市場やファイナンスに関する理解が深い方●会社を成長させるために自分自身で戦略を考え、実行できる方／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 品川区西五反田

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【フルリモート可】プロダクトマネージャー(リーダー、MGR候補)
i-plug

想定年収 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 プロダクトマネージャーとして同社サービス「OfferBox」に関わる既存サービスまたは新サービス領域を担当して頂きます。
経営戦略やデータに基づきプロダクト価値をさらに向上させるため「どのようなサービスを、何のために作るか」という観点でプロダクト作りを推進いただきます。
【具体的な業務例】・プロダクトビジョンの策定、目標設...
求めるスキル
(必要条件)		 ・自社のWebサービス/アプリのプロダクトマネジメント経験(5年程度) 　・プロダクトロードマップの策定経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 品川区
コンサルタントからのおすすめポイント
シニアレベルの募集(経験5年程度)

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カスタマーサクセス
HRBrain

想定年収 ～ 800万円程度 ( 25～ 35才 )
職務内容 HRBrainを導入頂いているお客様に対して、CSM（カスタマーサクセスマネージャー）として担当クライアントのカスタマーサクセスに従事頂きます。
また、HRBrainのカスタマーサクセスチームががよりよいものになるよう、チームインプルーブメントも重要な業務になります。
【クライアント業務】●オンボーディング（サービス活用開...
求めるスキル
(必要条件)		 ・HRBrainのPURPOSE・MISSION・VALUEへの共感・法人顧客折衝経験2年以上・カスタマーサクセス業務または類似した既存顧客対応経験／【英語力不問】
勤務先 東京都 港区

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《東京》《人事》人事情報システム、HR-Tech活用の企画・導入　／　ソリューションサービス企業

想定年収 850万円 ～ 1,100万円程度 ( 30～ 42才 )
職務内容 【人事総務本部とは】当社グループの人事および総務の戦略立案とその遂行に責任を負っています。
個人の成長が会社の成長に繋がる好循環を創出し企業価値の持続的向上を中期的戦略としていますが、特に人事機能としてはCONNECTers(社員)一人ひとりが仕事を通じて成長し続けるthrivingな状態になることを目指し、人材マネジメ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社またはコンサルティング会社で、7年以上の人事領域または人事システム領域の経験・HRIS（SAP SuccessFactors、SAP HUMAN-HCM、Workday、等）の活用経験・人事領域でのテクノロジー（BIツール、AI、等）の活用経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

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全社横断プロダクト戦略/事業戦略【HR領域横断】
リクルート

想定年収 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 26～ 35才 )
職務内容 ＜部署紹介＞領域横断組織であるプロダクト戦略室のHR領域において、経営企画・事業企画・横断プロジェクト推進など、幅広く担っていただきます。
＜業務内容＞・国内HR領域の事業戦略・計画の策定支援・国内HR領域の事業成長をリードする戦略の立案、推進、KPIモニタリング※HR領域では、個人ユーザーの求職活動と企業クライアントの...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験やスキルをお持ちの方＞・コンサルティングファームでの戦略系テーマのコンサルタント経験をお持ちで、コンサルタント/シニアアソシエイト/シニアアナリスト以上の方。
・Tech、Web関連の事業会社での経営企画・事業戦略のご経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

マーケティングオペレーション / MOps
タイミー

想定年収 ～ 900万円程度 ( 26～ 35才 )
職務内容 同社のMOpsは、テクノロジーやシステム構築・連携を通じた、マーケティング活動のアウトカム最大化のサポートとマーケティング機能の持続的な成長実現の基盤構築をミッションとした専門チームです。
主な業務内容は以下の通りです。
・認知から獲得領域における効果の可視化の実現・CRMにおける新たなチャネルやツール導入のPjM、効果測...
求めるスキル
(必要条件)		 〇事業会社のマーケターとしての実務経験〇MOps、あるいは、それに類する活動での実務経験。
具体的には、以下を行動指針としており、その領域における価値発揮ができるケイパビリティを求めています　・Analysis Ops ；有益なデータ取得と品質の担保によってマーケターの分析と意思決定に貢献すること　・Communication Ops ；ツールの導入・探索・連携によってマーケターの施策立案と実行に貢献すること　・Martech Education ；テクノロジーの正しい理解と標準化によってマーケターの学習に貢献すること／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

ESG事業責任者/営業責任者　／　Climate Techのスタートアップ

想定年収 1,200万円 ～ 2,500万円程度 ( 30～ 50才 )
職務内容 上場を見据えた急成長フェーズのクライメートテック企業において、アスエネのESG評価・開示支援サービス「アスエネESG」の事業成長を牽引する責任者ポジションです。
プロダクト、セールス、マーケティング、CS、アライアンスなど複数機能を横断し、戦略と組織を統括いただくと同時に、将来的な執行役員候補として経営視点での意思決定に...
求めるスキル
(必要条件)		 ・SaaS、ソフトウェア領域における事業責任者またはプロダクト責任者としての実績・数十名規模以上の営業/事業組織の統括経験・売上、利益、成長率などの事業KPIに責任を持った経験・エンタープライズ企業に対する高単価サービスの提供実績・社内外のステークホルダーと連携し、戦略的意思決定を行ってきた経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区虎ノ門

就職事業責任者候補
LabBase

想定年収 900万円 ～ 1,300万円程度 ( 26～ 46才 )
職務内容 ▼期待役割LabBase就職における事業責任者として、PL責任・戦略立案・実行までを一貫して担っていただきます。
▼実際に行うことの代表例・事業の中期戦略・成長戦略の策定と推進・事業KPI設計と進捗モニタリング・セールス・カスタマーサクセス・マーケティングの連携と成果管理・プロダクトサイド（PdM、開発チーム）との連携に...
求めるスキル
(必要条件)		 ・Webサービス、SaaS、HRTech等における事業責任者／BizLead／BizDevいずれかの経験（3年以上）・複数部署・チーム（セールス、CS、プロダクトなど）を横断したプロジェクト推進経験・PL管理や経営レベルの数値責任を担った経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

コンサル事業責任者候補
LabBase

想定年収 900万円 ～ 1,300万円程度 ( 26～ 46才 )
職務内容 ▼期待役割LabBase就職のエンプラコンサル事業の事業責任者として、PL責任・戦略立案・実行までを一貫して担っていただきます。
▼配属部門事業本部付(事業本部長直下組織)になります。
　※変わる可能性がありますいずれの場合も、「LabBase就職」の導入支援や企業の採用戦略の策定および成功に向けての伴走を行う形になります...
求めるスキル
(必要条件)		 ・LabBaseのパーパス、バリューへの共感・ソフトウェアやSaaS領域における、大手企業のクライアントビジネス経験5年以上 or 大手企業へのコンサルティング経験5年以上／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

統括HRBP
matsuri technologies

想定年収 ～ 900万円程度 ( 26～ 42才 )
職務内容 HRBPとして、複数部門にまたがる事業目標達成を支える組織戦略を設計・実行します。
本ポジションは人事のご経験がなくても、ビジネスサイドでの経験を活かし、事業リーダーの戦略パートナーとして活躍できるポジションです。
（もちろん人事のご経験がある方も大歓迎です。
）＜業務内容＞(1)事業リーダーとの連携と課題解決・各部門のマネ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・HR経験者の方： 人事分野での3年以上の経験をお持ちの方・ビジネスサイド経験者の方： 営業、事業推進、プロジェクトマネジメントなどビジネスサイドでの3年以上の経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 東京都新宿区神楽坂

事業企画／事業開発
HERP

想定年収 ～ 960万円程度 ( 28～ 40才 )
職務内容 下記のような業務をいくつか主導いただきます。
- 既存事業の戦略見直しおよび事業計画の立案- 事業パフォーマンスの分析と改善策の提案- 経営層へのレポーティングと提言- 市場動向や競合分析を通じた戦略立案- 事業成長のための注力施策、スピード感を持って動かしたい施策の主導　- 各事業のプロダクト方針・開発ロードマップの立...
求めるスキル
(必要条件)		 - 下記いずれかのご経験　- コンサルティングファームでの実務経験　- 事業会社において経営企画・事業企画のご経験　- 事業責任者のご経験- データ分析に基づく意思決定経験- 実現したい中長期のビジョンとストーリーを自ら描く力- 事業成果を起点にゼロベースかつファクトベースで考え、合理的に判断する力- 他者と信頼関係を築くコミュニケーション力と、その上で成果創出まで巻き込み切るコミットメント／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 品川区西五反田

事業責任者（AUTOHUNT）【プロダクト事業部】
XAION DATA

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 25～ 40才 )
職務内容 ＜業務内容＞・顧客データや営業活動データの収集・計測・分析を通じた売上最大化に繋がるエッセンスの特定・マーケティングチームやIS（インサイドセールス）、FS（フィールドセールス）との連携による商談機会創出の最大化と契約効率の向上・受注後のアップセル/クロスセル/チャーンマネジメントの戦略策定及び実行・上記戦略策定やマネ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・同社Missionへの共感や、Valueを体現できる方・セールス組織のマネジメント・組織立ち上げ・オペレーション構築の経験がある方・HR系SaaS業界、Web業界の営業経験がある方・B2Bのセールス戦略の策定およびKGI/KPI設計の経験がある方・データをもとに構造的・戦略的に考え、施策実行し成果を最大化させた経験がある方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

テックリード（SaaSプロダクト）【開発本部】
XAION DATA

想定年収 ～ 1,100万円程度 ( 25～ 40才 )
職務内容 ＜業務内容＞・HR・SalesTechプロダクト開発および新規プロダクトの設計/仕様検討・同社プロダクトのサーバーサイドアプリケーション開発・検索データベースの構築/改善・CI/CDの構築 ・海外開発チームとの連携など＜魅力＞(1)まだ世の中に浸透していない、新しい概念の事業プロダクトに横断的に携わることができます。
(...
求めるスキル
(必要条件)		 ・サーバーサイド開発・設計経験・Web系のシステムの開発経験(3年以上)・デザインパターンの設計や実装・レビューのご経験・DB関連技術踏まえたバックエンドの知識（NoSQLとRDMS両方あると尚可）・英語力(チャット、日常会話ができるレベル)／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

ソフトウェアエンジニア（SaaSプロダクト）【開発本部】
XAION DATA

想定年収 ～ 800万円程度 ( 25～ 40才 )
職務内容 ＜業務内容＞・同社プロダクトの新規およびグロース開発・開発ライフサイクル全般への関与（企画・要件検討～設計～実装・テスト～保守）・フロントエンド・バックエンド双方を含めたWebシステムの構築・海外開発チームとの連携＜魅力＞(1)まだ世の中に浸透していない、新しい概念の事業プロダクトに横断的に携わることができます。
(2)...
求めるスキル
(必要条件)		 ・Webシステムの開発経験（3年以上）‐フロントエンド：Vue/React/AngularなどによるSPA開発経験‐バックエンド：Python/Go/Node.jsなどによるAPI開発・英語を使うことに抵抗のない方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

システムエンジニア（SaaSプロダクト）　／　ITスタートアップ

想定年収 ～ 800万円程度 ( 25～ 40才 )
職務内容 ＜業務内容＞・同社プロダクトを活用したビジネス案件の企画・要件定義フェーズ以降・データプラットフォームの拡充およびクオリティの維持・向上に関するバックエンド開発・海外開発チームとの連携＜魅力＞(1)まだ世の中に浸透していない、新しい概念の事業プロダクトに横断的に携わることができます。
(2)主軸事業であるHRプロダクト・...
求めるスキル
(必要条件)		 ・システムエンジニアとして上流工程の経験（3年以上）・データベース関連技術を踏まえたバックエンドの知識（RDBMS/NoSQL）・英語を使うことに抵抗のない方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

インサイドセールスマネージャー（SaaSプロダクト）　／　ITスタートアップ

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 25～ 40才 )
職務内容 インサイドセールス部門のマネージャーとして組織をマネジメントし、オープンデータを活用した新たな採用手法/営業手法の概念を市場に提唱、プロダクト認知の形成とそれに伴う顧客商談獲得機会の最大化を図っていただきます。
　＜業務内容＞・インサイドセールス部門の戦略立案、実行、および組織マネジメント・リードジェネレーションから商...
求めるスキル
(必要条件)		 ・IT業界におけるB2Bサービスのインサイドセールス経験・マーケティング部門と連携した施策推進の経験・組織マネジメントの経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

新規事業開発・セールス【CEO室 AI Suite for HR】
PKSHA Technology

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 25～ 35才 )
職務内容 エンタープライズ企業向けに提供している生成AIサービスの新規クライアント獲得に向けて、セールスとしてトップラインの推進を担っていただきます。
※本ポジションは、立ち上げ期にある生成AIサービス事業において、顧客と最前線で向き合いながら、事業とプロダクトを共に創っていくコアメンバーの募集となります。
＜業務内容＞・リード顧客...
求めるスキル
(必要条件)		 ・法人営業の経験（2年以上）・顧客の課題を起点にした提案活動を行ってきたご経験・新規事業やプロダクト初期フェーズに対する高い興味関心／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 文京区

新規事業カスタマーサクセス【CEO室 AI Suite for HR】
PKSHA Technology

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 25～ 35才 )
職務内容 同社の生成AIサービスを導入いただいた企業に対し、プロダクトの活用支援を通じて人事業務の変革と効果創出を支援します。
導入フェーズにとどまらず、継続的な活用支援・プロダクト改善へのフィードバックなど、伴走型のカスタマーサクセスを担っていただきます。
※本ポジションは、立ち上げ期にある生成AIサービス事業において、顧客と最前...
求めるスキル
(必要条件)		 ・BtoBの顧客折衝経験（2年以上）・採用業務に対する一定の理解または関心がある方・新規事業やプロダクト初期フェーズに対する高い興味関心／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 文京区

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