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経営企画スタッフ_介護HR事業 ／ 福祉事業持株会社
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
経営企画スタッフとして、事業成長を支える各種分析・計画立案・データ活用を担い、PM・事業部・マーケティング・部門などと連携しながら、精度とスピードの高い意思決定の実現に向けた実務を推進します。 ＜業務詳細＞○事業計画策定のためのデータ収集・分析。 ○KPI体系の設計・見直しサポート。 ○市場調査・競合分析などのリサーチ業務。 ○BIツールを用いたダッシュボード構築・運用。 ○予算立案・予実管理の実務。 ○経営会議向け資料の作成と意思決定支援。 ○新規テーマ・施策の企画に必要な調査・分析。 ○PM・事業部・マーケティング・データ組織などとの連携を通じた実務推進。 |
|
求めるスキル (必要条件) |
○事業企画または経営企画領域での実務経験。 ○強い数値分析スキル(Excel / BIツール など)。 ○KPI体系・PL構造への深い理解。 ○経営層とのコミュニケーション能力。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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経営企画スタッフとして、事業成長を支える各種分析・計画立案・データ活用を担い、PM・事業部・マーケティング・部門などと連携しながら、精度とスピードの高い意思決定の実現に向けた実務を推進します。
企業情報
入居・在宅介護事業、介護食事業、介護HR事業、福祉用具事業、保育・学童事業などを展開する企業を統括するホールディングス企業。
グループの事業会社と一丸となり、持続可能な介護・保育事業の推進、介護食提供サービス、介護HRサービス、介護・育児と仕事との両立支援サービス等、深刻化する社会課題の解決に向けた取り組みを推進。
介護・保育業界において、新たな価値の創出に向けて挑戦を続ける。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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