年収2,000万円以上の求人特集 経営幹部、コンサルタント等の年収2000万円以上の求人情報を一部公開
求人情報
Job Information
経営企画・事業企画の求人情報
- 検索条件：
- [職種] 経営企画・事業企画
該当求人数： 922件
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事業監査・ビジネスコンサルティング ファーストリテイリング
- 想定年収
- ～1,512万円程度 ( 27～42才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | １．グループ全社(国内・海外)の事業および基幹業務の中身に踏み込み、現場・現実・現物の中から本質的な課題を発見し、関係部署と連動しながら課題の改善を実現する。 ２．グループの事業をあらゆる方向から見て、事業を評価し、将来の事業の組立て(改善)を実現する。 ３．ファーストリテイリンググループ全体の内部統制を有効に効かせるとと... |
| 求めるスキル (必要条件) |
ビジネス経験5年以上に加え、以下のいずれかのご経験をお持ちの方。 ●事業計画、経営企画、会計、監査など、事業会社で会社経営の中枢に関わってきたご経験。 ●コンサルティングファームや事業会社等で事業経営の課題特定と改善に関するプロジェクトのご経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- グローバルで成長を続ける日系最大級のアパレルグループでの募集です。
事業経営支援部(以下、BMA=Business Management Advisory)は、ファーストリテイリンググループの監査及び経営支援機能を担い、事業課題を発見し、改善・事業変革を実行します。
経営者視点による商売課題、各事業が抱える本質的な課題を特定して解決に導く「経営者育成機関」です。
上記の結果としてBMAは「経営者の右腕」としての役割を担い、ファーストリテイリンググループの持続的成長可能性に大きく寄与します。
また、このミッションを通じて、部門内から次期経営者候補を継続的に育成、輩出し、「経営者になるための登竜門」としての部門役割を確立していきます。
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経営企画部長（事業統括マネージャー） パーソルイノベーション
- 想定年収
- 800万円～1,400万円程度 ( 28～42才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | ミッションはパーソルHDの「両利きの経営」を実現するための新規事業、子会社の経営を支え、事業拡大体制の強化。 経営企画担当としてパーソルイノベーションとその子会社を含め、それぞれの非連続成長（探索）とグロースを支援することです。 ※設立2年で既に約15の新規サービスと事業会社が立ち上がってますがパーソルHDの事業ポートフォ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
■全社・事業戦略、事業計画の策定・実行の経験が3年以上ある方 ■事業会社での経営企画のご経験、またはコンサルファームでのご経験がある方 ■複数のステークホルダー及び事業責任者との折衝やネゴシエーション |
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【ソニー・ホンダモビリティ（株）】事業企画 事業化推進 ソニーグループ
- 想定年収
- ～1,100万円程度 ( 27～38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | ●パートナー開発：新たなモビリティ体験価値創出に向けた、ソフト・ハード双方の社外パートナーとの協業・連携拡大の企画・推進。 ●商品・サービス企画：体験価値最大化に向けた商品・サービスの戦略立案と企画推進、購入後もソフトウェアアップデートで体験が継続的に進化する仕組みづくりを通したモビリティエンタテインメントの企画・立案。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●新規サービス事業、特にネットワークサービスやオンラインによるD2Cビジネスの企画・運営の経験 ●他社協業の経験●モビリティ業界での勤務経験は問わない●英語でのコミュニケーションに抵抗がない |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- Sony Honda Mobilityは、「多様な知で革新を追求し、人を動かす」というパーパスのもと、多様なバックグラウンドと知見を持ったメンバーが集い高付加価値EVの商品・サービスの提供に向けて始動しました。
モビリティに関連する業界に留まらず様々な業界の世界中のパートナーやクリエイターと共にソフトウェアを中心に新しいアイデアで価値を高める「Mobility Tech Company」を目指します。
Mobility業界の変革をリードしていく商品とサービスを一緒に創りませんか？
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ビジネスイノベーション推進室 投資・事業推進課 事業開発 ／ 総合商社
- 想定年収
- 800万円～1,500万円程度 ( 28～40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 【業務内容】海外・国内の新しい技術やビジネスモデルを持つスタートアップと、営業本部･グループ会社との協業機会を創出し、既存事業の強化と新規事業の創出を推進する。 上記取組みの実現に資する、コーポレートベンチャーキャピタルやV/Cを通じたソーシング、ベンチャー投資を行なう。 【職務内容】・有望ベンチャー企業のソーシング、関係... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・他社と連携しての新規事業開発の経験があること・ビジネスレベルでの英語力（TOEIC 800点以上） |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 総合商社のポジションです。
ベンチャー投資、及びベンチャー企業とともに事業創出をリードして頂きます。
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【グループ経営企画・経営管理】経営管理部 シーユーシー
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 28～42才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都中央区
| 勤務先 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 職務内容 | 経営管理部は、子会社を含む各事業部や経営陣に対し「判断に資する有益かつ正しい情報を提供」し「事業成長の土台となるリスク管理」を行い、各事業が「医療という希望を創る。 」（事業推進）ための頼れる存在であることがミッションとなります。 同社各事業部及び子会社の経営管理、予実管理財務管理（グループ資金最適化）、与信管理、株主総会... |
| 求めるスキル (必要条件) |
事業会社での経営企画、経営管理、経理、財務、IR等のご経験。 または銀行、商社、FAS、コンサルティングファーム等におけるファイナンス関連の経験をお持ちの方。 PL/BSの理解、およびエクセルスキル。 自分で決めた目標は必ずやり遂げるコミットメント力の高い方多様な価値観・多職種・多階層のステークホルダーと信頼関係を構築できる方未踏領域であっても自ら思考し、仮説をもって自走できる方同社ミッション「医療という希望を創る。 」に共感いただける方 |
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経営企画 ミツモア
- 想定年収
- ～800万円程度 ( 27～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都中央区
| 勤務先 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 職務内容 | 急成長する中で経営陣と共に成長戦略を描き、財務戦略や管理会計機能、資金調達等を担当し、成長戦略の実行支援を行うことがミッションになります。 【具体的な役割】・予算作成プロセス全般（財務モデリング、各部署から数値取得〜最終確認） ・月次決算後予実差分分析及び報告書作成 ・管理会計ルール策定及び改善提案・内部監査対応及び内部... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下のいずれかに該当する方を募集してます。 ・事業会社における経営企画・経理・財務部門での実務経験（2年以上）・プロフェッショナルファームにおける勤務経験（2年以上） |
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オープンポジション【WEMEX】デジタルヘルス事業部 PHC
- 想定年収
- 800万円～1,600万円程度 ( 28～44才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 本求人はデジタルヘルス事業部へご興味をお持ちの方が応募可能なオープンポジションです！ ご経験ご希望にあわせポジションを検討可能です。 業界トップシェアを誇るプロダクトが多くあり、豊富なアセット・リソースを活用した新たな事業開発やプロダクト開発にご興味ある方は是非ご相談ください。 ▽募集ポジション（一部）・新規事業開発・事業... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・職務内容に記載しているポジション群に何らか該当する経験をお持ちの方・あるいはヘルスケア業界や、SaaSソフトウェア領域のご経験ある方 |
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経営企画 つばめBHB
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 28～42才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 神奈川県横浜市
| 勤務先 | 神奈川県横浜市 |
|---|---|
| 職務内容 | ○ミッション：世界初のアンモニア合成技術を持つベンチャー企業である同社において、社長室のような立場で、部署の垣根を越えて、経営陣と共に会社の舵取りを行います。 経営戦略の立案に留まらず、事業開発もしくは技術開発に至り、事業成長に向けて、ゼネラリストとして、多角的な貢献をしていただくことを期待しております。 同社が保有する新... |
| 求めるスキル (必要条件) |
次のいずれかのうち、複数に該当する方。 ○経営企画業務に関心が有る方(ポテンシャル可)。 ○コミットメント、当事者意識、向学心、可能思考、協調性が有る方。 ○コンサルティングファームで製造業向けプロジェクト(戦略・ビジネス)に関与した経験。 ○事業会社での企画業務経験。 ○事業会社で営業・技術の双方の経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 大学発の新技術を応用し、他社との積極的な協業による開発を推進の上、アンモニア産業におけるサプライチェーンイノベーションを起こすベンチャー企業です。
ミッションは「独創的な技術を活用することで環境・食糧問題にかかる人類課題を解決し、持続可能な社会を実現する」。
このイノベーションにより、食糧分野においては供給の偏在化・資源枯渇に対する課題解決手段を提供します。
さらに、独創的技術を社会実装できる人財を育て、環境負荷を低減する技術開発を推進し、持続可能性を担保します。
グローバルでも注力されている成長企業です。
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事業企画部/マネージャー〜部長候補 BuySell Technologies
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 35～45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都新宿区
| 勤務先 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 | 主力事業のリユース買取事業とその他周辺事業の業務範囲拡大に向け、事業遂行をお任せします。 ★CMでもお馴染みリユース業界大手/執行役員直下★【詳細】ご本人のスキルやキャリアに併せて担当領域をお任せします。 具体的には・・・例）新規業態店舗例）toC向けサービス例）自社ブランド例）国外サービス等、立案した戦略を実行し、収益化... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業会社での実務経験（目安5年以上） ※内容問わず●マネジメント経験 ※事業の立ち上げ経験は不要 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 「バイセル」は買取・販売の循環を実現する、総合リユースサービスです。
買取事業は、年間20万件以上の査定を行う出張買取を中心に、店舗買取や宅配買取など、多様なチャネルを運営しています。
人とテクノロジーの力で日本全国誰もが簡単にリユースにアクセス可能な体制を構築し、業界でもトップクラスの規模を誇ります。
販売事業では、買取した商品を自社一元管理し、自社ECやECモール、BtoBの古物オークションなど、toB/toC問わず日本国内から世界まで、最適なチャネルへ流通させています。
商材としては着物・切手・ブランド品等の高価格帯商材を中心に、家々に眠る”かくれ資産”を多く取り扱っています。
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経営企画責任者候補 エス・エム・エス
- 想定年収
- 810万円～1,600万円程度 ( 28～42才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 役割は、予算管理（FP&A）、M&A、全社ガバナンスなどが中心ですが、ご経験やご希望に合わせて役割は相談。 (1) 経営陣による全社戦略議論のファシリテーションおよび議論結果の整理、可視化。 中期経営計画、来期予算の策定プロセスの指揮。 各事業のKPIデザイン、ダッシュボード管理、業務プロセスの要件定義。 財務分析を通じた意思... |
| 求めるスキル (必要条件) |
予算管理（FP&A）分野およびM&A分野における専門性と実務経験。 M&A分野は、財務や法務等、それぞれの領域での深い専門性は問わないが、各領域の基本知識があり、 領域横断で統合思考できることを重視。 複数プロジェクトを同時並行で進めるプロジェクトマネジメントスキル。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています。
超高齢・人口減少社会に突入し、様々な社会課題が発生する一方で、人々の関心の高まりによって膨大なビジネスチャンスが存在しています。
そこで「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営しています。
たとえば、介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、医療介護従事者向け専門情報コミュニティサイトやキャリア支援など。
社会課題を解消し、高齢社会で働く方や事業者の方、高齢者ご自身やそのご家族がイキイキと生活できるサポートを提供することで、豊かな社会の実現を目指し、ビジネスを創造し続けています。
15期連続で増収増益を達成し、企業も急成長中です。
海外では16ヵ国で事業を展開しています。
今後も既存事業の拡大・成長と新規事業の開発を進めていく予定です。
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経営企画室長（経営幹部候補） TENTIAL
- 想定年収
- 800万円～1,200万円程度 ( 32～45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都渋谷区
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | FP&A（Financial Planning & Analysis）に付随して、資金調達や上場準備にも参画いただきます。 予実管理…収益と費用を的確に把握・予測する。 予実差異分析を通じ、現状と計画の差異を経営に活かす。 予算・中経・資本政策の作成…事業や財務状況を把握し、会社の将来を設計する。 KPI分析・マネジメント…予... |
| 求めるスキル (必要条件) |
事業会社の経営企画、コンサルファームいずれかの経験がある方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出したい」<BR>という想いのもと、複数事業に取り組んでいます。
2018年の創業以来、年平均成長率は440％と急成長を遂げるスタートアップです。
事実に基づき客観的に物事を捉える冷静さと熱い想いを併せ持って行動しているメンバーが多く、常にチャレンジを続ける姿勢を互いに応援し、支えあうカルチャーです。
<BR>
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BizDev TENTIAL
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 28～40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都渋谷区
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | D2Cブランド「TENTIAL」事業の価値の最大化が主なミッションです。 プロダクト戦略の立案や、より多くの顧客にプロダクトを届けるためのプロジェクトの推進等、D2C事業推進全般をお任せします。 社内外問わず、さまざまな関係者を巻き込みながら業務を推進していくポジションです。 【具体的業務例】事業全体戦略の企画立案・実行- ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
新規事業の企画・開発・推進のご経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出したい」という想いのもと、複数事業に取り組んでいます。
2018年の創業以来、年平均成長率は440％と急成長を遂げるスタートアップです。
事実に基づき客観的に物事を捉える冷静さと熱い想いを併せ持って行動しているメンバーが多く、常にチャレンジを続ける姿勢を互いに応援し、支えあうカルチャーです。
<BR><BR>
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プロダクトマネージャー 三井不動産
- 想定年収
- 800万円～1,400万円程度 ( 27～37才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都中央区
| 勤務先 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 職務内容 | プロダクトオーナー(事業責任者)と連携して商品の提供価値や顧客ニーズ・満足度を把握し、新サービス創出や現サービス改善をリード。 MVP検証(実験型スピード開発)やマーケティング手法の活用等により実現価値を継続的に検証し、改善策を立案・推進。 事業ビジョン・目的を基にリアル×デジタル面から事業部門とのディスカッションを通じて... |
| 求めるスキル (必要条件) |
IT実務経験4年以上。 SIer、コンサルティングファーム、事業会社などで、次のいずれかのご経験をお持ちの方。 ○プロダクトマネージャー/プロジェクトマネージャーとしてプロダクト開発やシステム開発プロジェクトを推進した経験。 ○システム要件定義から保守・運用までの全工程の経験。 グループ会社全体をマネジメントする巻き込み力、推進力、コミュニケーション力・説明力(システム素人に理解させる力)。 自分で学習する姿勢。 他部署・多部署と連携を取り、チームワークを重視して業務を推進できる。 現職で実績を出している。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 働きやすい環境でダイナミックなビジネスを展開。
年間の離職者も少なく非常に離職率が低く、従業員の満足度の高い企業。
時短、テレワークなどをはじめ、子育て支援も充実しており、活躍しているシングマザーもいます。
デジタル技術とデータを活用する一方、デジタルで代替できないリアルの価値を最大限に高め、リアルとデジタルを最適に組み合わせることにより、不動産を「モノ」ではなく、「サービス」として提供する“Real Estate as a Service”の実現をめざしています。
その実現に向けて、デジタル×リアル視点での新規事業開発手法を用いて、事業部門との協働によるサービス開発を推進いただける方を募集しております。
同社および同社グループの関与者を巻き込み、主体的に業務を推進します。
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【経営コンサルタント】医療業界特化型コンサル/上場グループ エヌエスパートナーズ
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 26～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社が経営再建を行う医療機関等に対して、業績管理、経営課題の分析、社内外に向けた業績や計画の説明、施設の新規立ち上げなどを担い、経営参謀としてご活躍いただきます。 具体的には下記の業務をお任せします。 また、ご希望に応じてM&Aチームに未経験から教育してもらいながら挑戦することも可能です。 ■業績管理(P/L・B/S管理... |
| 求めるスキル (必要条件) |
【いずれか必須】■戦略・経営・ITコンサル等のコンサルティングファームでの経験■財務諸表を正しく理解し、企業の分析を行った経験(金融機関の融資審査担当等)■病院や介護施設の経営または経営管理の経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 東証プライム上場企業JMDCの子会社としての財務的な安定感と信用を背景に、医療介護事業者に対して金融と事業の両面から経営支援。
資格保有者等のプロフェッショナルがいずれも複数名在籍。
未経験者でも上司と共に事業推進をしていく為、早期に成長できる環境です。
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【検索】プロダクト企画 ヤフー
- 想定年収
- ～1,500万円程度 ( 26～38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 検索サービスでは、検索クエリなどを分析、改善を通してユーザーにとって便利で最適な検索体験を提供するため、日々様々な領域やパートナーと連携しながら仕事を進めています。 本職種では、検索独自のバリュー創出やユーザー獲得のため、検索回答力の品質向上等、サービス拡大に向け、戦略ロードマップの策定、プロジェクトを関係部門と共に推進... |
| 求めるスキル (必要条件) |
〇Webシステムについての基本的な知識 〇複数人でのプロジェクトリーダーやマネジメント／ディレクションの経験 |
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DX・AIコンサルタント（シニアクラス） ABEJA
- 想定年収
- 800万円～1,300万円程度 ( 30～40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | ●クライアント企業の経営陣・役員・本部長クラスとの対話、信頼関係構築●DX戦略やAIなどデジタル技術を利活用した提案：経営／事業課題の特定と抽出。 デジタル技術を活用した課題解決、事業変革のブループリント策定。 提案書の作成・プレゼンテーション。 ディールクロージング。 ●実行推進メンバ(プロジェクトマネージャ)および技術メン... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●戦略/IT/総合コンサルファームにおけるマネージャー・ディレクタークラスでの3年以上のご経験、あるいは事業会社において経営陣・役員・本部長クラスの方との対話・信頼関係構築・課題解決の提案と推進を3年以上担ったご経験●幅広いデジタル技術( AI/機械学習、数理統計モデリング、データ基盤構築運用、IoTデバイスなど)を活用した事業課題解決や事業変革のプロジェクトをリードし導入まで導いた実績・経験●高度なビジネスコミュニケーションスキル（ファシリテーション・プレゼンテーション・ネゴシエーション） |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- AI企業は複数ありますが、その中でもディープラーニング黎明期に創業した、実績豊富な企業のポジションです。
小売向けSaaSに強い同社でしたが、現在は様々なインダストリーの「外部CDO」のような役割で、大手企業のDX支援を主力事業とし、更なる拡大を目指します。
New
DX・AIプロジェクトマネージャー ABEJA
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 25～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社の向き合う顧客は、大企業ならではの事業規模や長年の事業運営経験により、解像度の高い事業ドメイン知識を量・種類共に豊富なデータを持っています。 今回募集するPMポジションでは、各業界をリードするナショナルクライアントの経営課題に向き合いつつ、中期経営計画の実装部分を作り上げていくという、難易度・やりがい共に大きな役割を... |
| 求めるスキル (必要条件) |
■必須要件のうち、2つ以上の該当があること（全てに該当している必要はない）・戦略コンサルティングあるいはITコンサルティングの経験2年以上・ソリューション商材のプリセールス経験・SIerのPM・プロジェクトのグランドデザイン設計経験・他職種の方と連携してプロジェクトを推進した経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- AI企業は複数ありますが、その中でもディープラーニング黎明期に創業した、実績豊富な企業のポジションです。
小売向けSaaSに強い同社でしたが、現在は様々なインダストリーの「外部CDO」のような役割で、大手企業のDX支援を主力事業とし、更なる拡大を目指します。
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アカウントエグゼクティブ（シニアクラス） ABEJA
- 想定年収
- 800万円～1,300万円程度 ( 30～40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 様々な業種・業界の既存顧客への深耕及び新規顧客の開拓。 ●リレーション維持・管理。 アカウント／アクションプランニングと実行。 ●DX戦略やAIなどデジタル技術を利活用した提案（経営／事業課題の特定と抽出。 提案書の作成・プレゼンテーション。 ディールクロージング。 ）。 ●技術メンバ（データサイエンティストやエンジニア) と連携し... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●戦略／総合／ITコンサルティングのいずれかのご経験●エンタープライズ企業ボードメンバクラスに対する課題の特定と抽出、折衝／交渉、ディールクロージングのご経験●日進月歩の世界で、必要な情報を選択し貪欲に学び続ける姿勢 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- AI企業は複数ありますが、その中でもディープラーニング黎明期に創業した、実績豊富な企業のポジションです。
小売向けSaaSに強い同社でしたが、現在は様々なインダストリーの「外部CDO」のような役割で、大手企業のDX支援を主力事業とし、更なる拡大を目指します。
New
アカウントエグゼクティブ（アソシエイトクラス） ABEJA
- 想定年収
- ～800万円程度 ( 30～40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 様々な業種・業界の既存顧客への深耕及び新規顧客の開拓。 ●リレーション維持・管理●アカウント／アクションプランニングと実行●AIなどデジタル技術を利活用した提案●経営／事業課題の特定と抽出●提案書の作成・プレゼンテーション●ディールクロージングお客様のカウンターパートはCxOから現場責任者まで幅広く、それぞれに合わせた課... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●DXやAIなど先端的な技術や取り組みへの興味関心及び学習意欲●IT関連に限らず、エンタープライズ企業へのソリューション営業・提案のご経験●日進月歩の世界で、必要な情報を選択し貪欲に学び続ける姿勢※業界未経験の方でもご応募を受け付けております。 例） ・広告／マーケティング会社 ・リサーチ会社 ・人材紹介／RPO ・設計事務所／建設会社 など |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- AI企業は複数ありますが、その中でもディープラーニング黎明期に創業した、実績豊富な企業のポジションです。
小売向けSaaSに強い同社でしたが、現在は様々なインダストリーの「外部CDO」のような役割で、大手企業のDX支援を主力事業とし、更なる拡大を目指します。
New
DX・AIソリューションデザイナー（プリンシパル~役員クラス） ABEJA
- 想定年収
- 1,300万円～2,000万円程度 ( 33～45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 様々な業種・業界の既存顧客への深耕及び新規顧客の開拓をリードして頂きます。 ●リレーション維持・管理●アカウント／アクションプランニングと実行●DX戦略やAIなどデジタル技術を利活用した提案（経営／事業課題の特定と抽出。 提案書の作成・プレゼンテーション。 ディールクロージング。 ）●技術メンバ（データサイエンティストやエンジ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●業種・業界特有の知識や課題を理解し、それらを解決したご経験●事業会社でデータ利活用やAI／DXプロジェクトを推進し、成功裏に導いたご経験●事業会社ボードメンバクラスに対する経営／事業課題の特定と抽出、折衝・交渉、ディールクロージングのご経験●ビジネスコミュニケーションスキル（ファシリテーション・プレゼンテーション・ネゴシエーション） |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- AI企業は複数ありますが、その中でもディープラーニング黎明期に創業した、実績豊富な企業のポジションです。
小売向けSaaSに強い同社でしたが、現在は様々なインダストリーの「外部CDO」のような役割で、大手企業のDX支援を主力事業とし、更なる拡大を目指します。
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ソリューション領域：B2Bプロダクトマネージャ（シニアクラス） ABEJA
- 想定年収
- 800万円～1,300万円程度 ( 28～40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | ●新規サービス/プロダクトのアイディエーション並びにビジョン策定：ターゲットユーザーと課題の定義 - 課題解決策の提示と具体化 - プロダクトロードマップの策定 - ユーザーストーリー設計とMVP定義。 プロトタイプ開発の推進、初期仮説検証。 ●新規サービス/プロダクトの開発マネジメント：開発の推進、リリースマネジメント。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●エンタープライズ企業に対しての中長期でのプロジェクト/コンサルティング経験●エンジニアやデザイナーと協業しての事業開発/プロダクトマネジメント経験●デジタルサービスの企画・プロトタイピング・開発・運用を立ち上げから一貫して推進、マネジメントした経験●プロダクト開発におけるUX・UI設計の理解●データマネジメント・データ活用のプロジェクトを推進した経験、もしくはデータ解析関連の製品を扱った経験●論理的に新規サービスの重要性を説明できるプレゼン能力 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- AI企業は複数ありますが、その中でもディープラーニング黎明期に創業した、実績豊富な企業のポジションです。
小売向けSaaSに強い同社でしたが、現在は様々なインダストリーの「外部CDO」のような役割で、大手企業のDX支援を主力事業とし、更なる拡大を目指します。
New
アカウントエグゼクティブ（プリンシパルクラス） ABEJA
- 想定年収
- 1,300万円～2,000万円程度 ( 30～40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 様々な業種・業界の既存顧客への深耕及び新規顧客の開拓：リレーション維持・管理（アカウント／アクションプランニングと実行、DX戦略やAIなどデジタル技術を利活用した提案経営／事業課題の特定と抽出提案書の作成・プレゼンテーション、ディールクロージング）、技術メンバ（データサイエンティストやエンジニア）と連携した開発プロジェ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●戦略／総合／ITコンサル、大手事業会社のいずれかでデータ利活用やAI／DXプロジェクトを推進し実績をあげられたご経験●大手企業ボードメンバクラスに対する経営／事業課題の特定と抽出、折衝・交渉、ディールクロージングのご経験●ビジネスコミュニケーションスキル（ファシリテーション・プレゼンテーション・ネゴシエーション） |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- AI企業は複数ありますが、その中でもディープラーニング黎明期に創業した、実績豊富な企業のポジションです。
小売向けSaaSに強い同社でしたが、現在は様々なインダストリーの「外部CDO」のような役割で、大手企業のDX支援を主力事業とし、更なる拡大を目指します。
New
DX・AIコンサルタント_事業開発（Bizdev） ABEJA
- 想定年収
- 800万円～1,300万円程度 ( 30～40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | ●新規サービス/プロダクトのアイディエーション並びにビジョン策定：ターゲットユーザーと課題の定義 - 課題解決策の提示と具体化 - プロダクトロードマップの策定 - ユーザーストーリー設計とMVP定義。 プロトタイプ開発の推進、初期仮説検証。 ●新規サービス/プロダクトの開発マネジメント：開発の推進、リリースマネジメント。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●大手企業に対してのコンサルティング経験●データマネジメント・データ活用のプロジェクトを推進した経験、もしくはデータ解析関連の製品を扱った経験●事業を成功に導くため、PM、エンジニア、セールスやCS等、チームにおける多様なステークホルダーとの折衝・コミュニケーションができる方●論理的に新規サービスの重要性を説明できるプレゼン能力 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- AI企業は複数ありますが、その中でもディープラーニング黎明期に創業した、実績豊富な企業のポジションです。
小売向けSaaSに強い同社でしたが、現在は様々なインダストリーの「外部CDO」のような役割で、大手企業のDX支援を主力事業とし、更なる拡大を目指します。
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DX・AIコンサルタント（プリンシパル~役員クラス） ABEJA
- 想定年収
- 1,300万円～2,000万円程度 ( 30～45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | ●クライアント企業の経営陣・役員・本部長クラスとの対話、信頼関係構築●DX戦略やAIなどデジタル技術を利活用した提案：経営／事業課題の特定と抽出。 デジタル技術を活用した課題解決、事業変革のブループリント策定。 提案書の作成・プレゼンテーション。 ディールクロージング。 ●実行推進メンバ(プロジェクトマネージャ)および技術メン... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●戦略/IT/総合コンサルファームにおけるシニマネージャー・ディレクタークラスで大きな実績を上げた方、または事業会社において経営陣・役員・本部長クラスの方との対話・信頼関係構築・課題解決の提案で大きな実績を上げた方●幅広いデジタル技術( AI/機械学習、数理統計モデリング、データ基盤構築運用、IoTデバイスなど)を活用した事業課題解決や事業変革のプロジェクトをリードし導入まで導いた実績・経験●高度なビジネスコミュニケーションスキル（ファシリテーション・プレゼンテーション・ネゴシエーション） |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- AI企業は複数ありますが、その中でもディープラーニング黎明期に創業した、実績豊富な企業のポジションです。
小売向けSaaSに強い同社でしたが、現在は様々なインダストリーの「外部CDO」のような役割で、大手企業のDX支援を主力事業とし、更なる拡大を目指します。
New
M&A・事業開発・アライアンス担当（エグゼキューションマネージャー候補） マイネット
- 想定年収
- 1,000万円～1,500万円程度 ( 28～42才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 1.26兆あるゲーム市場の中で、セカンダリーという産業構造を創った同社。 ゲームのスマート運営以上にゲームタイトルの仕入れは同社の競争力の源泉です。 ゲームセクターのCクラスをカウンターパートに、ゲームサービス事業におけるM&A、業務提携、スマートフォンゲームの買取等に関する一連の業務（相談受付・提案・事業評価・契約書案作... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれかの業務経験のある方・（業種問わず）海外企業とのM&A、アライアンス担当等の業務経験・商社等の事業会社でのM&A、アライアンス担当等の業務経験・コンサルティングファームでの戦略策定、計画策定・実行支援の業務経験・投資銀行、FASのアドバイザリー業務等の実務経験 |
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戦略立案・事業開発・特命案件担当【社長室】 エクサウィザーズ
- 想定年収
- 900万円～1,320万円程度 ( 28～45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社代表の石山氏直下の社長室で、全社戦略や新規事業開発などの全社的特命課題の立案・推進を担っていただきます。 【業務詳細】・中長期全社戦略の立案・推進 ・新規事業の開発及び推進 ・その他特命プロジェクトの企画推進 ・上記にかかる、社内外連携・調整及び、リサーチ・分析・資料作成業務... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・戦略立案、経営企画・推進、新規事業立ち上げ、または左記のコンサルティング経験（特に数年にわたり300人以上の組織での企画〜事業推進をリードした経験） ・デジタルテクノロジー、AIの社会実装への理解と強い興味 ・抽象的な戦略思考と具体の事業実装が行き来できる思考体力 |
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AI/M&A Managing Director オルツ
- 想定年収
- 1,200万円～5,000万円程度 ( 30～49才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | AI/M&A Managing Directorとして、自社のM＆A及びM＆Aアドバイザリー業務ならびにM＆A業務におけるAIプロダクトの開発をご担当いただきます。 今後も拡大が予想される日本のM&A市場を、AIを用いてより効率的に活性化することにより、当社価値及び日本のビジネス市場の拡大に寄与いただきたいと考えています... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●M&A業界に関する深い経験と知見、クライアントネットワーク |
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Business Development グラファー
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 26～38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都渋谷区
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | 自治体を中心とする行政機関を対象にサービスの市場投入及びグロースを担当します。 顧客折衝を行いながら、サービスの最適な使われ方の検証や制約条件の確認、価格設定、優良事例の創出、プロダクト開発・改善につながる社内フィードバックなどを行います。 ≪業務内容≫〇インバウンド、アウトバウンドでの見込み獲得〇調達、入札案件の対応〇顧... |
| 求めるスキル (必要条件) |
〇以下いずれか、または以下に類するご経験をお持ちである L ITシステムまたはサービスの事業開発経験 L ITシステムまたはサービスの導入/運用に関わるコンサルティング経験〇業務フロー等を作成し、業務改善や新規業務構築を推進した経験がある〇業務上必要となる知識や最先端の情報を継続的に学習する習慣がある |
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M&A・事業開発（Corporate Development室）【未経験可】 メドレー
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 24～32才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 全社の中期的な成長戦略立案、M&Aの企画・実行、グループ会社の事業拡大を推進するメンバーです。 投資銀行・外資系コンサル・大手商社出身のチームメンバーによるサポートのもとでM&A・事業開発に対する理解を深めていただいた後、強みやご志向に沿ったプロジェクトをリードしていただきます。 ●成長戦略の企画立案：・全社のM&A戦略立... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・経営企画などの戦略 ・企画業務に関心がある方 ・医療ヘルスケア領域に関心がある方・高い成長意欲があり、自身のキャリアを広げたいと考えている方 ※医療業界・IT業界での経験は不問 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 東証マザーズに上場した同社は、山積する医療ヘルスケア領域の課題を解決するために、インターネット・テクノロジーの活用を推進しています。
メンバーは400名を超え、複数プロダクトが業界トップシェアを誇るなど事業・組織ともに拡大フェーズを迎えています。
2020年には経営企画部門を新設し、事業の戦略立案や、中長期戦略に沿ったM&Aの積極化をはじめとする企業価値最大化に取り組んでいます。
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家電製品の海外マーケティングの経営企画【PC 海外マーケティング本部】 ／ 大手グローバルメーカー
- 想定年収
- ～1,100万円程度 ( 30～45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都品川区
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | 以下の業務を課のメンバーと一緒に進めていただきます。 マーケティング変革のために何が必要かを自ら考え、それを関連部署のメンバーと実行に移していく主体的な役割を期待しています。 ・戦略立案：事業計画策定など・戦略の発信・徹底：海外販売会社責任者会議、本部内の全体会議等の運営・戦略の実行：戦略投資の計画立案、部門アジェンダの進... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・電機、一般消費財など分野を問わず、コンシューママーケティングの経験５年以上・英語でのコミュニケーションスキル |
