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経営企画・事業企画の求人情報
- 検索条件：
- [職種] 経営企画・事業企画
該当求人数： 249件
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戦略財務室スタッフ ／ 再生可能エネルギー事業の開発、運営会社 [1035429]
- 想定年収
- 800万円～1,000万円程度 ( 27～34才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 各種プロジェクトやディール（バイオマス・風力・太陽光発電所等）に関するプロジェクトファイナンスの組成（財務モデルの作成、金融機関との協議・条件交渉・融資関連契約のドキュメンテーション・融資実行準備等）、同社全体に関する中長期的な財務戦略・経営戦略の立案及び分析。M&Aを含む各種戦略的取引の検討、分析及び実行などをお願いします。現在チームは2名です。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
監査法人やコンサルティングファーム、投資ファンド、投資銀行、事業会社の経営企画業務における業務経験（いずれか3年程度かそれ以上）PLだけではなくBS／財務指標を分析できるファイナンシャルスキル、基礎的な会計及びファイナンス知識、高いエクセルモデル構築スキル。向上心、成長意欲の高い方 |
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経営企画 〜限定公開求人・社長直轄ポジション〜 ／ ソフトウェアテスト領域の専門企業 [1033167]
- 想定年収
- 900万円～2,000万円程度 ( 28～33才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | SHIFTは、企業の開発体制・生産性を抜本的に変革する独自のビジネスモデルを確立し、前年比150％の売上高成長率を継続しています。当募集ポジションにおいては、SHIFTが早期に売上1000億円を達成するため、中期経営計画の立案からコアとなる戦略施策実行を通して、現在の順調な成長をブーストさせていただきます。主にM&A、資本政策、コーポレートガバナンスを軸とした成長戦略立案および実行に携わっていただきます。 ■配属部署■コーポレートディベロップメント本部 経営戦略部 ■具体的な仕事内容■ ・市場調査、競合環境分析、事業戦略立案 ・中長期経営計画立案、運用 ・資本提携等の検討および実行 ・M&Aプロジェクトの推進 ■キャリアパス■PMIの推進のため子会社の代表となっていただくケースや、社長室での事業企画、あるいはCFOなど、経営層の一員としてご活躍いただく想定です。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下、いずれかのご経験●事業会社の経営企画部門 or 経営コンサルティングファームでのご経験 ●M&A戦略、資本政策の立案および中期経営計画の策定および実施経験 |
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マーキュリー事業 事業部長/事業部長候補 ／ インターネットメディアの企画・開発・運営 [1035435]
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 25～33才 )
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都世田谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | ■業務内容：仮想通貨関連事業の立ち上げに伴う、各種立ち上げ準備業務を行っていただきます。・事業戦略の策定。・金融規制に合わせたルール策定。・各種業務オペレーション構築・経営管理業務等。■配属先に関して：株式会社セレスの経営企画室経営企画グループ（株式会社マーキュリーは株式会社セレスの100％子会社）。事業自体が立ち上げ期なことと、仮想通貨業界が今まさに法令などが整備されている最中なので、一緒に事業を作っていく貴重な経験を積むことが可能です。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・金融系の企画職、コンプラアンス部署の経験がある方（ネット証券、FX系、メガバンク、証券、オンライン決済系）。※仮想通貨に関するご経歴は不問 |
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経営企画室長 ／ インテリア小売企業 [1035412]
- 想定年収
- 800万円～1,200万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都港区南青山2-9-28 |
|---|---|
| 職務内容 | 社長室の室長として、社長と取締役とともに会社の戦略を考え実行をしていける方を探しています。明確な業務内容はなく、ご入社される方の経験に合わせてミッション、役割を決めていく予定です。想定している役割としては、経営企画、経営管理、事業企画、事業推進、M＆A、店舗開発企画など多岐にわたります。ご自身の強みをいかしなかがら、面接を通じてミッションを決めていきます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
経営企画、事業企画の経験がある方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 低迷するインテリア業界の中で、売上を伸ばし続けています。インテリアを販売するだけでなく、新しい事業を次々とお越し更なる挑戦を続けている会社です。会長、社長のもと経営のキーマンとしての活躍を期待されています。
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新規事業企画 ／ インテリア小売企業 [1035411]
- 想定年収
- 800万円～1,000万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都港区南青山2-9-28 |
|---|---|
| 職務内容 | 社長と共に新しい事業を企画し、実行していくことがミッションです。異業種とのコラボレーション、地方のインテリアショップの事業再生など新しい取り組みを始めています。今後もどんな企業と一緒にビジネスを起こすのがよいのか、企画から関わり、事業を立ち上げていくことをお任せします。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
新規事業を企画から考え立ち上げた経験。事業内容は特に問わない。1人で新規プロジェクトをまわしたことがある方であればOK。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 低迷するインテリア業界の中で、売上を伸ばし続けています。インテリアを販売するだけでなく、新しい事業を次々とお越し更なる挑戦を続けている会社です。会長、社長のもと経営のキーマンとしての活躍を期待されています。
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役員候補 ／ マニュアル作成・共有プラットフォーム運営企業 [1035414]
- 想定年収
- 800万円～1,200万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | BtoB SaaSビジネスにおいて、もっとも重要な領域がカスタマーサクセスとなります。カスタマーサクセスの統括を行う責任者を募集しています。将来的には役員候補の経営幹部として当社全体の戦略を一緒に創っていくことも期待しています。【具体的な業務内容】・KGI/KPIの設定、達成のための戦略立案・組織マネジメント・カスタマーサクセスの業務フロー構築・顧客からのフィードバックを基にしたプロダクト改善提案や企画 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・高い戦略立案能力・戦略コンサルティングファームまたはIT業務改革コンサル、あるいはカスタマーサクセス責任者のご経験 |
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事業開発【ブロックチェーン】 ／ ＳＮＳ運営企業 [1035362]
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 28～38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 | LINEはエコシステムの付加価値をユーザーと共有できる新たなプラットフォームを目指そうとしており「LINE Token Economy」構想を発表し、独自に開発したブロックチェーンネットワーク「LINK Chain」を基盤とした「LINKエコシステム」を公開しました。LINKエコシステムに参加する様々なサービスは、分散型アプリケーションdAppと呼ばれ、「4CAST」や「Wizball」をリリースしています。そうしたdAppの事業企画や外部パートナーとのアライアンス推進、その他新規サービスの事業開発全般をお願いしたいと考えています。新たなエコシステムの拡大に向けて、市場を一緒に切り開いていく気概のある方のご応募をお待ちしています。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業会社における事業企画経験・社内外の関係を巻き込んでリードしていく高いコミュニケーション能力・Webサービスに関する高い関心と基礎知識 |
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事業開発【社長室CEO/COO直下】 ／ 高い技術力を持つWebサービス企業 [1035366]
- 想定年収
- 800万円～1,000万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 社長室（CEO & COO Office）を立ち上げます。昨年上場をし、事業も右肩上がりに伸びていく中でFringe81は今激動の転換点にあり、CEO・COOの右腕となっていただける方を探しています。CEO・COOの直下で、事業の種を見つけ、繋いで育て、磨いていくことをスピード感を持って行なっていただきます。【具体的な業務内容】 ・大企業やベンチャー企業との提携や事業企画 ・CEO／COOの補佐 ・海外マーケットのリサーチ ・事業投資の案件発掘＆投資実行 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業立案／事業企画経験・事業から技術まで、様々な部署と絡んでまとめきる、ファシリテーション能力 |
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【管理職】デジタルトランスフォーメーションにおける経営企画・戦略立案 ／ 総合人材サービス企業 [1035393]
- 想定年収
- ～1,500万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | パーソルグループ全体のデジタル変革における経営企画の立案を担っていただくポジションとなります。グループ約70社を事業特性事に分け、セグメント事の運営をしており、各セグメント事のデジタルトランスフォーメーションにおける経営企画の立案を担当いただきたいと考えています。セグメントには海外領域もあり、グローバル対応が可能な方には、海外領域をお任せいたします。2020年に向けて企画・戦略を立てていくフェーズから携わっていただきたいと考えているため、裁量持って対応いただくことが可能です。経営企画に沿った実行の支援。企画・戦略の立案後は、各社と連携をしつつ、実行に向けた支援まで担当いただくことを想定しています。今回の募集部門である、グループデジタル変革推進本部は、2019年4月に立ち上げたばかりの組織となり、組織の中核となる方に入ってきていただきたいと考えられています。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・1,000名を超える企業規模での、新規事業、事業戦略、企画部門での業務経験。・経営層へのプレゼンテーション経験。 |
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経営企画・推進 ／ 国内最大級インターネットショッピングモール運営企業 [1035357]
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 28～37才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都世田谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | グループ内外の多様なサービス、機能を結ぶプラットフォーム開発を行う新規事業の企画、運営を推進し新規事業開発、パートナーシップ営業、マーケティング戦略、新機能開発（アプリ・Web）の各ポジションにて募集いたします。ポジションは、楽天グループのコア戦略の基、調査・ユーザー分析、キャンペーン・プロモーション企画・実施、デジタルを中心とした広告出向などの新規顧客獲得のためのアクションや、顧客育成のためのライフサイクルマネジメント、コンテンツやキャンペーン企画・実施、アプリ内でのユーザーコミュニケーションなどの多岐にわたるプロジェクトを、楽天内外の複数の関係者と協力しながらリード。新規ユーザー獲得の施策立案・実行、デジタルチャネルを中心としたパフォーマンスマーケティング。既存ユーザーの顧客育成施策の立案・実行自社アプリ及びキャンペーンやプロモーション企画・実行、クリエイティブ・制作の進行管理など。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
5年以上のマーケティング（事業会社または広告代理店）の経験をお持ちの方（モバイルまたはアプリマーケティング経験者）、または2年以上のキャンペーン、プロモーションの企画、制作ディレクション、進行管理の経験をお持ちの方予算達成に向けたKPIマネジメントができる方 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 同社の経営企画のイメージです。
