人事領域‐新規事業立ち上げセールス
| 想定年収 | ~ 900万円程度 ( 27~ 45才 ) |
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| 職務内容 |
「ピープル・エンパワーメント」という新たなビジョンを掲げ、複数のプロダクトを新たにリリースしていく予定です。 今回のポジションでは、これまでのセールスとしての経験を活かし、新プロダクトの売り方を仮説検証を繰り返しながら確立していくチームのリーダーを担っていただきます。 また、アジャイルで開発していくため、開発チームとも積極的に関わり、共にプロダクトをよりよく作りあげていただきます。 ■具体的な業務内容・売り方が定まっていないなかで仮説検証のサイクルを高速で回す・トップセールスとしてチームを牽引する・プロダクトチームと連携したプロダクトの改善■当該ポジションで働く魅力・新規プロダクトの立ち上げに携われる新規事業の立ち上げから成長まで、大きな裁量を持って挑戦できる環境があります。 自身の決断が直接事業の成長に繋がり、大きなやりがいを感じられる機会です。 ■製販一体のチームでプロダクトの成長にも携われる私たちのチームは営業チームとプロダクト開発チームが同じ部署で、製販一体型の組織です。 営業として顧客解像度を高め、開発と二人三脚でグロースをさせることができます。 スタートアップのようなスピード感を持ちながら、freee利用ユーザー62万事業所という充実した顧客基盤の成熟企業のいいとこどりが特徴です。 |
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求めるスキル (必要条件) |
・新規顧客へのクロージング経験を含む法人営業3年以上/【初級英語力要/大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 品川区 |
企業情報
同社は「スモールビジネスを世界の主役に」というミッションを掲げる、クラウド型ERPを提供するホリゾンタルSaaSです。
中小企業を中心としたSIerが入らない世界にスポット当て、会計・経理、法務、給与計算、人事労務、会社設立等、様々なバックオフィス機能をクラウドサービスにて展開しています。
「だれもが自由に経営できる統合型経営プラットフォーム」を目指し、攻めの経営に専念するための機能を提供します。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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