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グローバル人事戦略を推進するCHRO（人材戦略担当役員）候補
ハウテレビジョン
| 想定年収 | 1,200万円 ～ 1,800万円程度 ( 30～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
このポジションでは、常に変化する事業環境と経営戦略を的確に捉え、グローバル連結での組織・人材のあるべき姿とそれを実現するための戦略を設計いただきます。 「全人類の能力を全面開花させ、世界を変える」というミッションの実現に向けて、”攻めの人事業務”を推進し、組織・人材の側面から事業成長を支えることで、同社の持続的成長と企業価値向上に貢献いただきます。 ＜想定する業務＞■グローバル人材戦略の設計と推進・事業環境と経営戦略を踏まえた組織・人材のあるべき姿の定義・海外展開を見据えた人材供給網（グローバルタレントプール）の構築■戦略連動型人事制度の構築・経営戦略・事業戦略の変化に応じた人事制度の機動的な見直し・事業特性に応じた職種別・事業別人事戦略の設計■攻めの人事業務の推進・監督・戦略的採用計画の策定と実行・組織・人材の成長を促進する教育プログラムの開発・キャリア形成支援施策の立案と推進■経営陣との連携■人材戦略室の指揮＜やりがい・得られる経験＞・急成長するテック企業の経営陣として、事業成長を牽引できる・グローバル展開・M＆Aなど激変する組織フェーズにおいて、見据えた組織・人材戦略の構築から実行までを主導できる・トップタレントが集う組織において、社会的なリーダー人材輩出に貢献できる |
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求めるスキル (必要条件) |
・メガベンチャーや総合商社で海外事業の責任者、立ち上げ経験を担う経験、またはHRBP責任者を一定期間務めた経験・事業会社の人事マネージャー or ベンチャー企業での人事経験（＋人事コンサルもあればよき）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 港区 |
企業情報
「全人類の能力を全面開花させ、世界を変える」をミッションに、世界で挑戦したいと思う学生に向けた就活支援プラットフォームであり、東大・京大・慶応・早稲田・一橋をはじめとしたトップ校を中心にスタンダードな就職活動メディアとしての地位を確立している「外資就活ドットコム」。
そして、外資就活ドットコムを卒業した若手プロフェッショナルに向けたキャリア支援プラットフォーム「Liiga」を運営。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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