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エンジニアリングマネジャー
Sansan
| 想定年収 | 1,039万円 ～ 1,946万円程度 ( 27～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
本ポジションでは、開発組織のマネジメント、プロセス整備、技術的刷新、チームビルディングをリードします。 担当する領域は複数の選択肢があり、選考を通じて希望や経験を踏まえ、最適なチーム・領域を提案します。 希望があれば、応募時にお知らせください。 ■開発組織・プロセスの設計と改善開発プロセスやプロジェクトマネジメント手法の設計・改善品質保証プロセス、ドキュメント文化の整備技術的負債解消・リファクタリングへの投資判断AIを活用した開発プロセス最適化（AI-Driven Devなど）■チームマネジメント・成果最大化1～4チーム（3～4名／チーム）の目標設定（OKRなど）と成果管理生産性向上・プロダクト価値向上に向けた優先順位判断と実行支援リリーススピードと品質のバランス最適化■ピープルマネジメントエンジニアの育成計画、1on1、評価、キャリア開発支援採用活動（候補者評価／面接など）メンバーのテクニカルスキル向上のサポート■クロスファンクショナルなリーダーシッププロダクトマネジャー、QA、UX、BizDevなどとの連携組織横断での課題解決、プロダクトの成功に向けた意思決定ステークホルダーとのコミュニケーション・調整 |
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求めるスキル (必要条件) |
■開発スキル・技術基盤Webアプリケーションの設計・開発・運用経験（Java／Kotlin／Go／C#／Python／Node.js など静的型付け言語を中心に、おおむね3年以上）パブリッククラウド（AWS／GCP／Azure など）を用いたアプリケーション開発経験ネットワーク（HTTPなど）やデータベース設計・パフォーマンス最適化の基礎知識マイクロサービスアーキテクチャに関する理解■プロセス・品質アジャイル（スクラムなど）での開発経験QA・セキュリティを含むソフトウェアライフサイクルに関する知識■マネジメント・リード5名以上のチームにおける開発リード、またはプロジェクトマネジメント経験開発組織における採用・評価・育成などの運用経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 |
企業情報
人脈×ITで「新市場創出」に挑戦している企業です。
「顧客の働き方に革新を起こす」というミッションを掲げ、名刺を組織で共有することで人と人とのつながりを可視化し、そこから生まれる価値によって企業活動を支えるサービスを提供しています。
名刺管理アプリのみならず契約や請求にまつわるクラウドサービスも展開しているプライム上場企業へと成長をしています。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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