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経営企画 ／ 人材開発ソリューション企業
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 26～ 35才 ) |
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| 職務内容 |
私たちは創業以来、外部資本に頼らず自己資本で成長を続けてきました。 人材育成に投資をする文化がないベンチャー企業に対し、「ないお財布をつくる」かのように市場を創造し成長してきた会社です。 今期は資金投下を行い、さらなる拡大フェーズへと突入しました。 現在は急拡大に伴い、社内には未整備な部分も多くあり、専任の経営企画の採用が急務です。 現在、代表が行っている戦略や計画の策定、そのモニタリング業務をお任せできる仲間を探しています。 【仕事概要】・代表直下で、経営戦略・事業計画の策定およびモニタリング・各マネージャーや社員と連携し、計画実行をサポート・経営会議や全社会議の設計・運営、全社向けの情報開示など【仕事の魅力】・代表直下というポジションで、経営視点を身近に学び実践できる・急成長ベンチャーの戦略立案から実行までを一気通貫で担い、会社全体を動かす経験ができる |
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求めるスキル (必要条件) |
・論理的思考力・計数管理能力・戦略・計画の資料や表の作成力・GPKaについて完全に理解でき、各Directorの作成物をレビューできる能力 https://note.com/nagam/n/n314f21a8c006・当社の事業に対する共感／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
企業情報
「マネジメントを誰でもできるテクノロジーにする」をミッションに掲げています。
マネジメントをだれでも実行できるナレッジにし、誰にでも実行可能なシステムにすることで”ヒト”が活躍する社会の実現を目指しています。
ベンチャーフェーズの組織を対象に研修・トレーニングを提供しています。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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