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【独立組織】人事企画
三井住友カード

想定年収 ～ 1,300万円程度 ( 26～ 39才 )
職務内容 高度専門人材の採用増加に伴い、従来のメンバーシップ型とは異なる職務（ジョブ）を基準として人材を評価・配置する人事制度の導入を進めており、新たな処遇や制度設計の対応が出来る人事企画担当者を募集します。
業績評価・人事制度・組織開発・タレントマネジメントなど、人事領域に対して幅広く担当し、社内にベストプラクティスがまだないヒ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・人事制度設計に係る実務経験（5年以上）※ジョブ型専任の人事企画／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 江東区豊洲

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経営企画　／　ライフエンディング支援企業

想定年収 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 27～ 45才 )
職務内容 エータイの経営企画として代表やCFOと共に中長期の経営戦略と事業成長をリードしていただきます。
週次で代表やCFOと議論する場があり、同社の戦略や経営課題解決の中核を担うポジションになります。
＜業務例＞・中期経営計画の策定とアップデート└市場規模予測や競合動向を踏まえた数値シナリオ設計└売上営業利益営業利益率などの目標設...
求めるスキル
(必要条件)		 ・コンサルティングファームでの就業経験・経営層との折衝力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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経営企画部長　／　宿泊施設無人管理ソフトウェア事業

想定年収 1,000万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 49才 )
職務内容 経営企画部長・経営戦略の立案、予算策定・予実管理を担う役割です。
・上記に加え、「IPO」「新規事業立ち上げ」「グローバル展開」といった大きなプロジェクトが同時に動いていく中で、ビジネス面、ファイナンス面、管理面、組織・人材面など、様々なドライバーを調整しながら、最適な投資判断と各種プロジェクトの推進をお任せします。
・採...
求めるスキル
(必要条件)		 以下のいずかのご経験が3年以上ある方・事業会社での経営企画/FP&Aのご経験・売上10億円以上の事業の責任者としてのご経験・コンサルティングファームでの事業計画策定・管理のご経験／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 東京都新宿区神楽坂

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CHRO候補
リチェルカ

想定年収 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 50才 )
職務内容 業務内容（主な業務内容）1. 経営戦略と連動した人事戦略の策定・推進事業計画に基づく 組織設計（体制/役割/等級の考え方） と中長期の人員計画採用～配置～育成～評価～報酬までを一貫して設計し、優先順位をつけて実行2. 採用戦略の統括採用ペルソナ定義、採用計画、予算設計、KPI設計チャネル最適化（媒体/エージェント/リフ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・複数年にわたる年間50名以上の社員数増加を人事責任者（CHRO、役員、部長クラス以上）として経験され、組織成長に伴う課題の発見と解決を自ら担当された方・HR組織をマネジメントされた経験・スタートアップ/ベンチャー等の成長フェーズで、組織課題に対して企画～実行まで担った経験・外国籍の方の場合：N1以上、日本企業での就業経験がある方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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人事責任者候補
HEARTBEATS

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 26～ 35才 )
職務内容 経営戦略・事業戦略と連動した人事戦略の策定から実行まで、プレイングマネージャーとして幅広くお任せします。
特に、事業成長の核となる「採用」と「組織開発」を重点的にリードしていただきます。
【主な業務内容】・経営戦略に基づく採用戦略の立案・実行（特に事業成長を牽引するリーダー層の採用）・採用戦略から逆算した組織設計の提案・実...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社における人事（採用・組織開発・制度設計など）の実務経験（目安：5年以上）・採用戦略の立案から実行（特にダイレクトリクルーティング）までを一貫して行った経験・人事制度（評価・等級など）の設計・運用に中心メンバーとして携わった経験・オンボーディングや研修プログラムの設計・運用経験 ・ハンズオンで実務をこなしながら、仕組み化・戦略立案を推進されてきた経験・チャットやメールを通じたテキストコミュニケーションが円滑にできる方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 文京区

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AI/DX戦略コンサルタント
トグルホールディングス

想定年収 900万円 ～ 2,000万円程度 ( 26～ 42才 )
職務内容 ＜お任せしたい業務＞AIソリューションを活用し、クライアント企業の経営課題の特定から、AI技術を用いた解決策の提案、実行、定着までを一気通貫でリードしていただきます。
■業務例・クライアントの経営層や現場へのヒアリングを通じた課題特定、およびAI活用の可能性の評価・AIソリューションを組み込んだ、業務プロセス再設計やDX...
求めるスキル
(必要条件)		 ・企業に対するコンサルティング経験3年以上（経営戦略、業務改革、ITコンサルティング等）・クライアント企業の経営課題を構造的に理解し、具体的な解決策を提案・実行した経験・プロジェクトマネジメント経験（大規模プロジェクトまたは複雑なステークホルダーを扱うプロジェクト）・異なるチームや職種、クライアントをまたいだ高いコミュニケーション能力とファシリテーション能力・クライアントの本質的な課題を見抜き、AI活用による具体的なインパクトを描ける方・抽象的な経営課題を、技術的なソリューションへと具体化できる高い論理的思考力を持つ方・「絵を描く」だけでなく「現場で泥臭く実行する」ことに価値を見出せる方・社内外の関係者を巻き込み、変革を力強く推進できるリーダーシップと影響力を持つ方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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人事本部長
note

想定年収 1,200万円 ～ 1,400万円程度 ( 32～ 46才 )
職務内容 経営戦略に基づき、人事本部全体の戦略策定から実行までをリードします。
特に今期は「AI DXの加速」と「オペレーショナル・エクセレンス」が重要テーマとなります。
・全社の人事戦略・組織戦略の策定と実行　経営目標（事業成長）に紐づく、中長期的な人材ポートフォリオの策定　AI時代に対応した新しい評価・報酬制度の設計（AI活用と...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社における人事責任者またはそれに準ずる経験（5年以上目安）・HRBP、採用、制度設計、労務など、複数の人事領域における深い知見とマネジメント経験・経営戦略と連動した組織戦略の立案・実行経験・経営層と対等に議論し、事業課題を組織・人事の側面から解決へ導いた実績・組織変革や大規模なプロジェクトマネジメントの経験・業務プロセスの再構築（BPR）や、組織文化の変革をリードした経験・テクノロジー活用への高いリテラシーと意欲・AIやSaaSツールを活用した業務効率化やDX推進への理解・関心／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区麹町

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【経営戦略室】M&A推進担当
BASE

想定年収 800万円 ～ 1,100万円程度 ( 25～ 35才 )
職務内容 、BASEグループの中長期的な事業・経営戦略を推し進めるための、M&Aの推進をお任せいたします。
当社は今後の市場拡大や外部環境などをふまえながら、成長戦略の一環として、M&A活動を積極的に推進しており、将来的にその中核を担う方の募集です。
M&A推進担当者は、M&Aプロセスを推進し、BASEグループの成長戦略の成功に向け...
求めるスキル
(必要条件)		 ・インターネットサービス企業での就業経験・M&Aの実務経験を、以下いずれかにて1年以上のご経験をお持ちの方　・事業会社にてM&Aの推進を担当　・FASや投資銀行でM&Aアドバイザーのご経験をお持ちの方　・PEファンド、VCでのご経験をお持ちの方・他社とのアライアンスを企画したご経験をお持ちの方／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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【経営戦略室】役員候補：経営戦略・事業企画・M&A オープンポジション
BASE

想定年収 1,200万円 ～ 2,000万円程度 ( 32～ 46才 )
職務内容 現在 既存事業の強化と並行して、グループ全体での新たな価値創出に向けた取り組みを加速しています。
代表および配属先の経営戦略室メンバーと密に連携しながら、グループの課題抽出から新規事業機会の探索、M&Aの推進、経営基盤の強化といったプロジェクトを一緒に担うメンバーです。
これまでのご経験を鑑みて、2026年中はCEO直下の...
求めるスキル
(必要条件)		 ・上場インターネットサービス企業での就業経験・役員経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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エンタープライズストラテジスト（企業変革／経営戦略・事業戦略・新規事業開発）
アルファドライブ

想定年収 827万円 ～ 1,608万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 ＜ポジションについて＞主に同社グループを横断する戦略における「1つの企業に深く入る」を実現すべく、日本中の大企業に対して、0→1の事業開発支援に留まらず、新規事業経営モデル実装のため幅広い業務にコミットいただきます。
＜業務内容＞■重要クライアントの企業変革戦略策定および実行支援日本を代表する大企業クライアントに対して、...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれか１つ以上のご経験（目安3年以上）をお持ちの方＞・コンサルティングファームまたはその類似業種にて個社アカウント戦略を策定し、必要な支援を自ら組み立てデリバリーすることで、個社アカウントの売上/利益を大きく伸ばした経験・大手事業会社に対して、ボトムアップ型以外の新規事業開発支援（トップダウンプロジェクトの組成～伴走、M＆A戦略策定及び実行、ベンチャー出資による業務提携等）により、ゼロから具体的な事業の立ち上げを導いた経験・大手事業会社にて、ボトムアップ型以外の新規事業開発（トップダウンプロジェクトの組成～伴走、M＆A戦略策定及び実行、ベンチャー出資による業務提携等）により、ゼロから具体的な事業を立ち上げた経験・ベンチャーキャピタリストとして、大手事業会社に対してベンチャー投資もしくは自社新規事業に対する投資意思決定の伴走支援経験＜ご経験のイメージ＞・コンサルティング会社での業務経験をお持ちの方・ベンチャーキャピタルでの業務経験や、M&A・デューデリジェンスに携わった経験をお持ちの方・大企業における新規事業開発の経験をお持ちの方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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経営戦略スタッフ　／　福祉事業持株会社

想定年収 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 28～ 43才 )
職務内容 ○グループ内各事業部門と連携した事業戦略・戦術の策定・見直し支援。
○事業分析、KPI管理、経営の意思決定支援。
○新規事業や成長施策の企画・推進におけるPMO的役割(課題管理・進捗管理、等)。
○経営層向け資料の構想・作成。
○会議体運営(アジェンダ設計・ファシリテーション・合意形成支援など)。
○経営層・事業責任者・社外ステ...
求めるスキル
(必要条件)		 次のいずれかの経験がある方。
○事業戦略・事業計画策定や施策の進捗管理・遂行に携わった経験。
○ご自身が推進担当者として事業計画を立案・遂行したことがある方。
○データ分析・予算編成・予実管理経験がある方。
／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区
コンサルタントからのおすすめポイント
介護人材サービス事業、福祉用具レンタル事業などを提供しており、新しいサービスの開発・導入も行いながら2030年までに大きな成長戦略を描いております。
市場の変化を捉えながら本事業の戦略・戦術を策定し、実行を推進し、社内外の会議設計、資料作成などにより合意形成、意思決定を支援できる方を募集しています。

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スピーダ - 金融機関向けアカウントエグゼクティブ (AI/データソリューション担当）
ユーザベース

想定年収 ～ 880万円程度 ( 27～ 39才 )
職務内容 このポジションは、日本経済を支える金融業界（メガバンク、信託銀行、証券会社、地域金融機関など）を担当するアカウントエグゼクティブです。
＜業務内容＞金融機関の経営層・企画部門・営業推進部門など、意思決定層・実務双方のカウンターパートと向き合いながら、同社の多様なソリューションを通じて、金融機関が抱える本質的な経営課題の解...
求めるスキル
(必要条件)		 ・社会人経験4年以上、法人に対するソリューション営業経験を3年以上お持ちの方（無形商材・エンタープライズ領域での経験は尚可）・顧客や市場の課題を起点に、自ら仮説を立て、戦略設計から実行・改善までを一気通貫で推進してきた経験をお持ちの方・単なる行動量や属人的な営業ではなく、再現性あるプロセスを意識して成果を上げてきた方・新しいプロダクトや複雑なサービスに対しても、自ら学び理解を深め、顧客に伝わる形で価値を再構築できる方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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【独立組織】ブランドストラテジスト
三井住友カード

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 26～ 45才 )
職務内容 同社のブランドクリエイティブチームの一員として、全社横断のブランディングを担当していただきます。
＜業務内容＞・同社グループ全体のブランド戦略・ブランドアーキテクチャ策定・企業ブランド（コーポレート）とサービスブランド（カード/銀行/デジタルサービス）の統合設計・ブランドDNA・パーソナリティ・ブランドガイドラインの策定...
求めるスキル
(必要条件)		 ・ブランド戦略、コミュニケーション戦略、またはサービス企画に関わった実務経験・ブランドアーキテクチャ設計やガイドライン策定経験・事業責任者・デザイナー・マーケターとの協働経験・高いリサーチ・分析力、概念を具体化する言語化力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 江東区豊洲

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【独立組織】プロデューサー/プロジェクトマネージャー（クリエイティブ領域）
三井住友カード

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 26～ 45才 )
職務内容 同社のブランドクリエイティブチームのプロデューサー/プロジェクトマネージャーとして、質の高いビジュアルデザインの制作を推進していただきます。
＜業務内容＞・ブランドキャンペーン、広告、デジタルプロモーションの企画・プロデュース・クリエイティブ制作（グラフィック、映像、コピー、LP/サイト等）の進行管理・品質管理・ブランド...
求めるスキル
(必要条件)		 ・広告・キャンペーン・デザイン制作のプロデュースまたは進行管理経験・グラフィック/映像/デジタルコンテンツ等、複数媒体にわたる制作の知識と経験・制作会社や代理店との折衝・ディレクション経験・スケジュール・予算・リソースを管理し、プロジェクトを完遂した経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 江東区豊洲

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社長室（社内AI戦略推進責任者）
テックタッチ

想定年収 1,000万円 ～ 1,800万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 テックタッチの持続的成長とP/L直結の生産性革命を実現するため、社長室の戦略的AI推進責任者として全社業務変革をリードしていただきます。
主な業務：・社長と共に全社業務フローの分析・可視化と要件整理・AIアーキテクチャを含むBPR（業務改革）の戦略設計と推進・業務システムの要件定義書作成とエンジニア連携・ROI・KPI設...
求めるスキル
(必要条件)		 ・下記のいずれかのうち一つを必須とします(1)要件定義～システム導入PM経験(2)業務プロセス設計／BPR経験(3)プロダクト開発におけるPdM経験・生成AIの業務経験あるいはプライベートも含めて300時間以上は利用していること／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

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グロースマーケティング責任者 (広告・SEO・アフィなど)
リメディ

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 25～ 35才 )
職務内容 ＜具体的な業務＞人材紹介事業で確立した顧客基盤と豊富なデータを活かし、広告・SEO・アフィリエイトなど複数チャネルの最適化を通じて、リード獲得効率とLTV最大化を推進していただきます。
事業成長を加速させる、インパクトの大きいポジションです。
ご経験や志向に応じて、下記領域を中心に幅広くお任せします。
■マーケティング戦略・...
求めるスキル
(必要条件)		 ・Web広告・SEO・アフィリエイトいずれかの戦略立案および実務経験（3年以上）・広告代理店または事業会社でのROI改善経験・データ分析に基づくKPI改善およびレポート設計スキル・チームマネジメントまたはプロジェクト推進の経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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経営戦略マネージャー/スタッフ候補　／　宇宙機開発スタートアップ企業

想定年収 ～ 1,100万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 ＜仕事概要＞宇宙機と関連サービスを開発するスタートアップ企業での経営戦略業務や上場準備を含む会社管理業務など、企画及びエクゼキューションを行う業務となります。
・投資家対応（IR）、投資家開拓活動やその補助・事業アライアンスの模索やその補助・事業計画の策定、事業計画や予算の達成に関する仕組みの提言・上場準備に関連する部門...
求めるスキル
(必要条件)		 ・社内外での企画業務やプロジェクト実行業務に関する実務経験（目安2-3年以上）・外部ステークホルダーとの対話あるいはその企画に関与した経験・基本的なPCスキル（Word,Excel,PowerPoint）・環境変化の激しい状況で変化や挑戦を楽しんで、自分のアイディアや意見を反映させ、スピード感を持って動くことができる方・異なるバックグラウンドを持つ社内外のメンバーと協力し、円滑なコミュニケーションができる方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 宮城県 仙台市青葉区

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CEO室 戦略提携・M&A　／　Climate Techのスタートアップ

想定年収 800万円 ～ 2,000万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 国内外のM&Aを通して経営戦略の実現を支える重要なポジションです。
経営陣とのコミュニケーションが多いため積極的に経営課題へ参画でき、またスピード感のある経営判断をダイナミックに体感することができます。
【具体的な業務内容】・案件の発掘 (マーケット・事業分析、資本業務提携の提案）・エグゼキューション業務（ストラクチャー、...
求めるスキル
(必要条件)		 下記のいずれかを満たす。
・総合商社における事業開発・M&A等の実務経験（目安：3年以上）・投資銀行/金融機関/PEファンド/戦略コンサルティングファーム/M&A仲介における勤務経験（目安：3年以上）・事業会社における経営企画/事業開発・M&A等の実務経験（目安：3年以上）／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区虎ノ門

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CEO室 PMI　／　Climate Techのスタートアップ

想定年収 800万円 ～ 2,000万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 国内外のM&Aを通して経営戦略の実現を支える重要なポジションです。
経営陣とのコミュニケーションが多いため積極的に経営課題へ参画でき、またスピード感のある経営判断をダイナミックに体感することができます。
【具体的な業務内容】・案件の発掘 (マーケット・事業分析、資本業務提携の提案）・エグゼキューション業務（ストラクチャー、...
求めるスキル
(必要条件)		 ・総合商社における事業開発・M&A等の実務経験（目安：3年以上）・投資銀行/金融機関/PEファンド/戦略コンサルティングファーム/M&A仲介における勤務経験（目安：3年以上）・事業会社における経営企画/事業開発・M&A等の実務経験（目安：3年以上）・M&A全般に係る実務経験(M&A戦略の立案・実行、ソーシング、バリュエーション、エグゼキューション、PMI)・大学・大学院卒以上／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区虎ノ門

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財務部 マネージャー
BuySell Technologies

想定年収 ～ 800万円程度 ( 25～ 40才 )
職務内容 即戦力として、グループ全体の資金繰りモニタリング、資金計画の立案から実行、銀行折衝までを担い、同社の持続的な成長を「財務戦略」の観点から力強く牽引していただける財務マネージャー候補の募集です。
＜仕事内容＞財務課長候補として、事業計画/見込みや事業特性・投資計画を熟知した上での資金計画の立案、資金繰り、銀行折衝から日次出...
求めるスキル
(必要条件)		 ■下記全てのご経験（3年以上）がある方・事業会社の財務部門での実務経験・マネージメント経験■人物面・事業の社会貢献性や成長性を理解し、働く社員の思いや動機に共感できる方・現行のオペレーションを「固定された業務」として受け入れるのではなく、会社の成長を加速させる「競争力の源泉」へと進化させる気概を持つ方・経営戦略を理解し、事業戦略や課題に紐づけて財務戦略を立案できる方・既存の発想にとらわれず、課題を適切に把握・整理し、論理的に筋道を立てて、課題解決に向けた戦略・戦術・施策の立案ができる方・様々なレイヤー・職種のステークホルダーと円滑にコミュニケーションができる方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

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プロダクトマネージャー　／　情報サービス企業

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 ＜主な業務＞・全社戦略を元にした、担当プロダクトの中長期ビジョン・戦略作成・ユーザー調査（定性・定量）やログ・データ解析からの課題の抽出・プロダクトの機能改善や新機能開発の企画立案、実行・開発組織と連携した開発施策の優先順位付け・要件定義書や仕様書の作成・業務プロセスの改善、仕組み化・プロジェクトマネジメント・機能リリ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・ITプロダクトのプロダクトマネジメント経験（2年以上）・プロダクト改善の企画・提案・システム開発に限らず、部門横断的なチームを巻き込んでプロジェクトをリードした経験・定量・定性データをもとにした意思決定のスキル／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 目黒区

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経営戦略(アソシエイト)
タイミー

想定年収 800万円 ～ 1,100万円程度 ( 25～ 38才 )
職務内容 ＜業務内容＞同社全体の経営戦略立案および実行、また経営課題の解決に携わっていただきます。
■具体的には・全社の中長期戦略の策定サポート同社が進むべき方向性や市場環境・競合動向を念頭に、各事業の関係者や経営陣と連携しながら事業成長を加速させる戦略立案をサポートいただきます。
具体的には市場や顧客、競合、自社の定量、定性的な分...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験をお持ちの方＞・コンサルティングファームにおけるご経験（2年以上）戦略コンサルが望ましい・事業戦略や事業企画におけるご経験（2年以上）・事業会社における経営企画やCEO室等におけるご経験（2年以上）※上記の経験において自ら手を動かして経営陣の意思決定に繋がる成果物を出していること＜人物面＞・課題解決力：イシューを構造的に理解し解像度を高めた上で、優先順位を適切に付けられること。
特定した課題に対して仮説ドリブンで効率的な分析・調査を行い、深い示唆を出せること・コミュニケーション力：他者の立場や考えを想像した上で伝達する内容/手段の選択をし、物事を前に動かすことができること・意見を述べる力：常にポジションを取り自分自身の考えを表明することができること・学習力：競合や業界、他部門が担う専門領域などに関し絶え間なく学ぶことに貪欲で、自分自身の向上を目指し続けることができること・ラストマンシップ：自らのアウトプットが全社の意思決定やオペレーションの変革に直結することを自覚して仕事ができること。
自分や属するチームだけでなく、会社全体のために行動できること／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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Corporate planning_ミドル～シニア
プレイド

想定年収 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 ＜仕事概要＞このポジションは、新設される組織の創設メンバーとして、経営方針・戦略策定、全社事業/投資計画の策定を一元的に担い、会社の「舵取り」をデータドリブンな意思決定に変革する、最も重要な役割を担います。
全社の中長期的なマイルストンを設計し、経営と現場を繋ぐ「経営PDCAのエンジン」として、事業成長の根幹を築き上げて...
求めるスキル
(必要条件)		 ■経験・全社事業計画・投資計画（特に人員計画連動）の策定とプロジェクトマネジメントを主導した経験・経営層に対する報告・提言を含む、重層的なPDCAサイクルの設計・推進経験・部門横断的な課題に対し、解決の道筋を設計したご経験■人物面・「データによって人の価値を最大化する」というミッションに共感し、既存事業の枠組みを超えた価値創出の機会探索・実現にチャレンジしたい方・自社に関連するマーケットや技術トレンドに対して、能動的な情報収集と自分自身での解釈・咀嚼をして思考につなげられる方・チャレンジングな取り組みに対して、できない理由やリスクの側面ではなく、どうやればできるかを柔軟に思考できる方・課題に対して真因や解決策の仮説を持ち、社内外のステークホルダーを能動的に巻き込んで解決に向けた取り組みを推進できる方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

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経営戦略(エキスパート)
タイミー

想定年収 1,100万円 ～ 1,600万円程度 ( 26～ 38才 )
職務内容 ＜業務内容＞同社全体の経営戦略立案および実行、また経営課題の解決に携わっていただきます。
■具体的には・全社の中長期戦略の策定サポート同社が進むべき方向性や市場環境・競合動向を念頭に、経営陣と連携しながら事業成長を加速させる戦略立案をリードいただきます。
具体的には市場や顧客、競合、自社の定量、定性的な分析を行います。
・経...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験をお持ちの方＞・コンサルティングファームにおけるご経験（4年以上）戦略コンサルが望ましい・事業戦略や事業企画におけるご経験（4年以上）・事業会社における経営企画やCEO室等におけるご経験（4年以上）※上記の経験において自ら手を動かして経営陣の意思決定に繋がる成果物を出していること＜人物面＞・戦略構築・事業推進力・高度なステークホルダーマネジメント・経営に対する提言力・知見の深化と組織への還元・オーナーシップ／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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【役員直下】カスタマーサクセス/部門長候補（組織開発カンパニー）
リーディングマーク

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 27～ 32才 )
職務内容 組織開発カンパニーのカスタマーサクセス部門の部門長として、チーム全体の顧客満足・ARR成長を統括していただきます。
組織戦略の立案、メンバー育成体制の構築、業務プロセスの再設計に加え、プロダクト進化の主導、全社経営戦略への提言まで、事業成長の中核を担います。
■具体的な業務内容部門長として、カスタマーサクセス組織全体の中長...
求めるスキル
(必要条件)		 ・同社のミッションへの共感、バリューへのマッチ・ベンチャー企業の環境に対応可能な柔軟性や能動性上記全てに加えて、以下3つのいずれかの業務経験・人材業界での法人営業経験(人材紹介のRAまたは両面、正社員領域での求人広告営業等)2年以上・事業会社での人事経験（採用・人事企画など）2年以上・SaaSビジネスでのカスタマーサクセス経験2年以上／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区虎ノ門

【コーポレート】経営企画部マネージャー
パワーエックス

想定年収 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 28～ 40才 )
職務内容 次世代型インフラビジネスを展開する企業で、会計士や事業会社での知見を活かして組織／事業を同社と創っていただける方をお探ししています。
次世代型エネルギーカンパニーを目指す創業4年目の若い企業で、事業拡大を支える経営企画部で戦略企画～管理会計全般を担当するポジションです。
■業務内容・経営戦略の立案・新規事業分析、マーケット...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社での管理会計の実務経験（3年以上）・年度予算の策定、予実分析の実務経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区赤坂

【グループ経営戦略室】ホールディングス経営企画／戦略部門
サニーサイドアップグループ

想定年収 800万円 ～ 1,000万円程度 ( 27～ 35才 )
職務内容 本ポジションでは、室長および経営層直下の立場で、中期経営計画、事業支援、M&A・PMI、横断プロジェクトなど、グループ経営を前に進める各種テーマの推進を担っていただきます。
・全社成長戦略、変革シナリオ、中期経営計画の策定支援・グループ事業会社の事業戦略策定支援・新規事業開発における調査、事業性評価、PoC、立ち上げ支援...
求めるスキル
(必要条件)		 ・戦略コンサルティングファーム、または総合コンサルでの就業経験・論点整理、仮説構築、資料作成のスキル・実行フェーズで自ら手を動かし、プロジェクトを推進できる方・複数テーマを並行して整理・調整できる方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

経営戦略担当（部長～メンバークラス）
PayPay

想定年収 1,000万円 ～ 2,500万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 PayPayの経営戦略部門にて、PayPayグループにおける経営上層部・事業本部向けの組織横断な提案・提言や戦略オプションの検討、各種PJ推進を中心とした業務を担当していただきます。
経営レイヤーから持ち出される抽象的なテーマ、アジェンダをもとに、自律的・独立的に提案・対応案をまとめて頂きます。
またPayPayグループを...
求めるスキル
(必要条件)		 以下いずれかの業務経験を合計6年以上有する方・経営コンサルファームにおける戦略コンサルタントとしての業務経験（新規事業開発、経営戦略、事業企画・戦略、事業計画策定支援等）・金融機関における経営企画・事業企画にて全社・事業部門の戦略策定・事業開発経験があれば尚可【必要なスキル、資格、経験】・ビジネスレベルの英語力(目安 ：ビジネスレベル以上、TOIEC 850以上。
海外企業の分析、海外拠点とのやり取り等で、英語が必須な場合あり）・当社事業成長に対する情熱や強い思い・金融（決済、銀行、証券・保険業界）に関する知識や経験・経営的な思考力、段取り力／【上級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
モバイル決済のリーディングカンパニーにおける、経営戦略担当ポジションです。

新卒採用リーダー/マネージャー候補
エス・エム・エス

想定年収 ～ 900万円程度 ( 27～ 39才 )
職務内容 新卒採用活動全般をメイン業務として、経営戦略・事業戦略とリンクさせながら採用戦略を立案・推進をしていただきます。
＜具体的には＞・採用要件の設計（対事業責任者、サービス責任者）‐言われた要件で採用するのではなく、事業戦略や組織課題を把握したうえで、採用要件定義を行って頂きます。
そのため、事業戦略の理解/採用マーケットの理...
求めるスキル
(必要条件)		 ※下記いずれかのご経験がある方・新卒採用、もしくは新卒採用マーケットに携わったご経験・人材紹介事業での営業経験‐RAもしくは両面で対応されてきた方‐ITやベンチャー企業を担当されてきた方・変化が大きい、又は成長カーブの高い企業での人事経験・営業・マーケ・企画などビジネスサイドで高い成果を出してこられた方／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

【事業開発】CVCキャピタリスト / 1人1円ファンド担当　※ポテンシャル歓迎　／　医療系インターネットサービス企業

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 26～ 34才 )
職務内容 ＜ミッション＞「1人1円ファンド」の中核メンバーとして、有望なスタートアップを発掘・支援し、その成長を加速させること。
キャピタルゲインの追求と共に、同社グループとのエコシステム・シナジー創出やCSV（共通価値の創造）の推進をミッションとします。
＜担当業務＞投資のソーシング（発掘）から投資実行、ハンズオン支援、Exit...
求めるスキル
(必要条件)		 ・社会人経験2年以上（目安）・目標達成（結果）に強くこだわれる、実行力の高い方・主体性（セルフスターター）を持ち、カオスな環境やゼロイチのプロセスを楽しめる方・起業家や経営幹部に対し、リスペクトを持ちつつ対等に議論し、長期的な信頼関係を築ける方・ネットワーキング（特にスタートアップ経営者、VC担当者）を強みとし、それを楽しんで実行できる方・知的好奇心が旺盛で、新しい情報やスキル（ファイナンス、法務、事業開発等）を迅速にキャッチアップできる方・既成概念にとらわれず、柔軟な思考で問題解決にあたれる方／【英語力不問／大卒以上】
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