求人情報

Job Information

転職・求人検索結果

公開求人数: 510


検索条件:
[キーワード] 事業計画

非公開求人は掲載しておりません。
ご紹介をご希望の場合は、「転職サービス登録」よりエントリーください。

NEW
財務部 マネージャー
BuySell Technologies

想定年収 ~ 800万円程度 ( 25~ 40才 )
職務内容 即戦力として、グループ全体の資金繰りモニタリング、資金計画の立案から実行、銀行折衝までを担い、同社の持続的な成長を「財務戦略」の観点から力強く牽引していただける財務マネージャー候補の募集です。
<仕事内容>財務課長候補として、事業計画/見込みや事業特性・投資計画を熟知した上での資金計画の立案、資金繰り、銀行折衝から日次出...
求めるスキル
(必要条件)
■下記全てのご経験(3年以上)がある方・事業会社の財務部門での実務経験・マネージメント経験■人物面・事業の社会貢献性や成長性を理解し、働く社員の思いや動機に共感できる方・現行のオペレーションを「固定された業務」として受け入れるのではなく、会社の成長を加速させる「競争力の源泉」へと進化させる気概を持つ方・経営戦略を理解し、事業戦略や課題に紐づけて財務戦略を立案できる方・既存の発想にとらわれず、課題を適切に把握・整理し、論理的に筋道を立てて、課題解決に向けた戦略・戦術・施策の立案ができる方・様々なレイヤー・職種のステークホルダーと円滑にコミュニケーションができる方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

NEW
Corporate planning_ミドル~シニア
プレイド

想定年収 800万円 ~ 1,500万円程度 ( 28~ 45才 )
職務内容 <仕事概要>このポジションは、新設される組織の創設メンバーとして、経営方針・戦略策定、全社事業/投資計画の策定を一元的に担い、会社の「舵取り」をデータドリブンな意思決定に変革する、最も重要な役割を担います。
全社の中長期的なマイルストンを設計し、経営と現場を繋ぐ「経営PDCAのエンジン」として、事業成長の根幹を築き上げて...
求めるスキル
(必要条件)
■経験・全社事業計画・投資計画(特に人員計画連動)の策定とプロジェクトマネジメントを主導した経験・経営層に対する報告・提言を含む、重層的なPDCAサイクルの設計・推進経験・部門横断的な課題に対し、解決の道筋を設計したご経験■人物面・「データによって人の価値を最大化する」というミッションに共感し、既存事業の枠組みを超えた価値創出の機会探索・実現にチャレンジしたい方・自社に関連するマーケットや技術トレンドに対して、能動的な情報収集と自分自身での解釈・咀嚼をして思考につなげられる方・チャレンジングな取り組みに対して、できない理由やリスクの側面ではなく、どうやればできるかを柔軟に思考できる方・課題に対して真因や解決策の仮説を持ち、社内外のステークホルダーを能動的に巻き込んで解決に向けた取り組みを推進できる方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

NEW
BtoBマーケティングソリューション プロダクト戦略/プロダクトマネージャー
アイスタイル

想定年収 1,000万円 ~ 1,300万円程度 ( 29~ 44才 )
職務内容 <業務内容>美容情報プラットフォーム等を展開するグループのBtoBマーケティングソリューションにおいて、クライアント(主にコスメブランド)向けの広告・販促ソリューションの価値を最大化することがミッションです。
中期的な成長に向けて自社複数のプロダクトラインを戦略レイヤーから検討・設計し、経営と握った後は実行推進まで担って...
求めるスキル
(必要条件)
<以下複数のご経験をお持ちの方>・事業責任者や経営層との折衝・合意形成の経験・プロダクトの戦略・ロードマップ策定~開発ディレクションまでの一連の経験・WebサービスまたはSaaS、BtoBソリューションの プロダクトマネジメント経験・エンジニア・デザイナー・ビジネスサイドとのクロスファンクショナルなプロジェクト推進経験・コンサルタントとして事業戦略・プロダクト戦略の検討支援経験・複数ステークホルダーを巻き込んだ要件定義・仕様策定の実務経験・定性・定量データに基づいたプロダクト改善提案経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区

NEW
経営戦略担当(部長~メンバークラス)
PayPay

想定年収 1,000万円 ~ 2,500万円程度 ( 30~ 45才 )
職務内容 PayPayの経営戦略部門にて、PayPayグループにおける経営上層部・事業本部向けの組織横断な提案・提言や戦略オプションの検討、各種PJ推進を中心とした業務を担当していただきます。
経営レイヤーから持ち出される抽象的なテーマ、アジェンダをもとに、自律的・独立的に提案・対応案をまとめて頂きます。
またPayPayグループを...
求めるスキル
(必要条件)
以下いずれかの業務経験を合計6年以上有する方・経営コンサルファームにおける戦略コンサルタントとしての業務経験(新規事業開発、経営戦略、事業企画・戦略、事業計画策定支援等)・金融機関における経営企画・事業企画にて全社・事業部門の戦略策定・事業開発経験があれば尚可【必要なスキル、資格、経験】・ビジネスレベルの英語力(目安 :ビジネスレベル以上、TOIEC 850以上。
海外企業の分析、海外拠点とのやり取り等で、英語が必須な場合あり)・当社事業成長に対する情熱や強い思い・金融(決済、銀行、証券・保険業界)に関する知識や経験・経営的な思考力、段取り力/【上級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
モバイル決済のリーディングカンパニーにおける、経営戦略担当ポジションです。

NEW
M&A・ファイナンス×戦略コンサルタント (Value Incubation Unit)
イグニション・ポイント

想定年収 800万円 ~ 2,300万円程度 ( 27~ 45才 )
職務内容 イグニション・ポイントのバリューインキュベーションユニットでは、あらゆる業界のクライアント企業に対し、新規事業の創造から立ち上げ、既存事業のバリューアップまでを戦略×ファイナンス×エグゼキューションの3軸を駆使し実行・支援し、産業の活性化、経済活性化を推進することをミッションとしています。
【サービスオファリング】※クラ...
求めるスキル
(必要条件)
下記いずれかの経験をお持ちの方(近しい経験でも可)・コンサルティングファームでの戦略/経営/業務コンサルタントとしての経験、もしくはそれに準じるスキルをお持ちの方・事業会社での経営企画、事業企画・推進の経験・商社/ファンドでの企業価値向上経験・M&A推進、支援経験(業界問わず)・営業経験(金融法人)/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区
コンサルタントからのおすすめポイント
プロフェッショナルファームにて、パートナー企業の事業創出、バリューアップ、投資先へのハンズオン参画、インベストメント&グロース(投資、バリューアップ)事業の立上、成長等を担っていただくポジションです。

NEW
経営企画担当(事業管理(FP&A))/ リーダー候補
PayPay

想定年収 800万円 ~ 1,500万円程度 ( 30~ 44才 )
職務内容 ◆経営企画部のミッション・PayPayグループの成長と収益性向上のドライブ・事業成長の実現に必要な短期・中長期の経営計画策定及び進捗管理・各種KPI・損益の予実分析、経営層への報告・改善策提案・経営レベルの課題解決、戦略施策の実行支援・上記を支える管理会計インフラの整備・運営◆組織の構成・魅力・Fintech領域トップ...
求めるスキル
(必要条件)
以下いずれかの業務経験を3年以上有する方・事業会社での経営企画全般の業務経験(中期経営計画策定・予算策定、予実管理、市場及び競合調査・分析等)・経営コンサルティングファーム(戦略・総合系)におけるコンサルタントとしての業務経験(事業会社の経営企画部門における幅広い業務を経験し、経営陣・事業本部を支えるプロフェッショナルとしてキャリア形成を希望する方をお迎えしたい)※下記スキルを幅広に保有する方、もしくは特定のスキルが特に優れている方は優先的にお会いいたします。
事業計画の方向性を検討するためのシミュレーションモデルの作成と、それを用いて部門責任者と計画を確定するコミュニケーションスキル・財務三表の関係性及び財務予測モデルを理解できる財務会計知識・全社もしくは事業部門の予算編成、予実差異分析の経験・経営層向け財務報告資料等の作成・報告経験(要点を論理的に簡潔に。
グラフや表を用いたプレゼンテーション)・各本部単位の財務報告内容を理解し、全社の財務報告へ集約する経験・新規事業立ち上げ時の損益・KPI管理モデルの設計・運用・改善の経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区

無料で転職相談/在宅で相談OK!リモート面談好評実施中