グループガバナンス室 マネージャー候補
想定年収 | ~ 900万円程度 ( 40~ 50才 ) |
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職務内容 |
<業務内容>・組織法務:登記・許認可取得の統括管理・契約法務:契約書レビュー、ウェブサイトのリーガルチェック・商標/意匠:商標管理などの知財対応・コンプライアンス/リスク管理:与信管理、グループ内通報制度、リスクマップ作成など・グループ全体における法務体制・リスクマネジメントの構築・経営層・事業責任者との折衝、リスク・契約関連の戦略的助言・新規ビジネス・M&A・組織再編時の法務ディレクション<ポジションの魅力・やりがい>■経営直下で仕組みを創るポジションホールディングス全体の法務・コンプライアンス体制をゼロから構築。 経営層と直接連携し、事業成長に直結する意思決定に関われます。 ■多様な業種を横断するダイナミックな経験12社以上の事業を横断。 1社では得られない幅広い法務・リスク対応力が身につきます。 ■将来的には組織統括ポジションへまずはプレイングマネージャーとして着任し、将来的にはグループ支援チーム全体のマネジメント(部長クラス)を担うキャリアパスがあります。 |
求めるスキル (必要条件) |
・事業会社における企業法務の実務経験(5年以上)・会社法・契約法務に関する知識と運用経験・経営層や各事業部との連携経験、論理的に問題解決できる力/【英語力不問/高専卒以上】 |
勤務地 | 東京都 新宿区 |
企業情報
「あきらめない人と次のステージやチャンスが届く社会を創る」を理念に多角化経営をしています。
多角化が目的でなく、やりたいことを応援しながら女性向け通販事業、WEBシステム事業。
広告代理店業、買取事業、台湾向け通販事業、飲食事業を行っています。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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