年収2,000万円以上の求人特集 経営幹部、コンサルタント等の年収2000万円以上の求人情報を一部公開
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- [キーワード] ベンチャー
該当求人数： 826件
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アライアンスディレクター候補 ウェルスナビ
- 想定年収
- 1,000万円～1,500万円程度 ( 28～40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都渋谷区
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | ウェルスナビは大手の金融機関や事業会社との戦略的な事業提携によって、提携先の事業特性を活かした新たなサービスの提供や、顧客基盤を活かした更なるサービス利用者の拡大を目指しています。 既に預かり資産7500億円(2022年9月時点)のうち半分近くが提携パートナー経由であり、アライアンス事業の拡大は今後の事業戦略の柱です。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) | ●プロジェクトないしはチーム責任者としての下記経験 ・B to B領域での法人提携戦略立案 ・事業目標達成に向けたPDCAサイクル推進 ●売上数値にコミットし組織マネジメントをした経験 ●プロジェクトマネジメントからデリバリーの経験 ●金融に関連する業務・コンプライアンスの知識 |
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【地方拠点立ち上げ】フィールドセールス LegalOn Technologies（旧社名：Legal Force）
- 想定年収
- ～1,100万円程度 ( 30～44才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都江東区
| 勤務先 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 職務内容 | 事業の拡大に伴い、拠店一人目の営業担当を募集しています。 （仙台、大阪、福岡のいずれかの拠点）ミッションは拠点が所管するエリア内の企業や法律事務所の方々に向けて「LegalForce」や「LegalForceキャビネ」の提案営業を行うこと。 立ち上げのため、顧客開拓〜受注まで一手に担って頂きます。 まだ世の中に浸透していない... |
| 求めるスキル (必要条件) | ・大学卒業以上・無形商材における新規営業経験 3年以上 |
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エンタープライズセールス LegalOn Technologies（旧社名：Legal Force）
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 28～44才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都江東区
| 勤務先 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 職務内容 | エンタープライズ企業を想定した各種営業戦略などを役員や事業責任者と一緒に構築していただくポジションとなります。 そこで、SMBやMMBを対象としたセールスのご経験が中心の方でも、決裁者や役員などに対しての営業経験をお持ちの方を積極的に採用をしていきたいと考えております。 ※単にサービスの紹介をして契約を締結するだけではなく... |
| 求めるスキル (必要条件) | ・新規営業経験2年以上・決裁者や役員クラスに対する営業経験 |
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フィールドセールス（マネジャー〜リーダー） LegalOn Technologies（旧社名：Legal Force）
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 26～44才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都江東区
| 勤務先 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 職務内容 | 企業法務の方々の中には弊社からのご提案を通じて「AI契約審査支援サービス」や「AI契約管理システム」を初めてご覧になる方々も少なくありません。 そのため、サービスの押し売りではなく、「なぜこのようなリーガルテックサービスが必要なのか？」という啓蒙活動を行う場面も非常に多いです。 法務部門は上場企業からベンチャー企業まで、そ... |
| 求めるスキル (必要条件) | ・大学卒業以上・無形商材における新規営業経験 3年以上・マネジメント経験(OJTや教育担当としてロープレなどを密に行ったご経験) |
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事業開発/ビジネスディベロップメント ガルデリア
- 想定年収
- ～800万円程度 ( 27～40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都中央区
| 勤務先 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 職務内容 | 主に、国内外のリサイクル事業者や、金鉱山事業者へ当社の製品やサービスを採用いただくための業務全般をお任せします。 将来的には戦略コンサル出身でIPO経験者でもあるシリアルアントレプレナー社長の下で、財務モデルの予測など経営に携わる部門での活躍も目指せます。 従業員の大半が博士研究員という環境で、研究員と切磋琢磨しながら、新... |
| 求めるスキル (必要条件) | 法人向けコンサルティング営業経験。 PoC経験。 社内とお客様のバランスをとってビジネスに繋げてきた経験をお持ちの方(業種や事業の分野などは不問です)。 ビジネスレベルの日本語コミュニケーションが取れる方。 科学分野のコミュニケーションにストレスが無い方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 高い社会貢献性、事業の将来性、技術の将来性などから国内だけでなく海外VCからの評価が高いディープテックベンチャーです。
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カスタマーサクセス（マネージャー〜リーダー） LegalOn Technologies（旧社名：Legal Force）
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都江東区
| 勤務先 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 職務内容 | カスタマーサクセスは特定の顧客セグメントに対して、顧客利用継続率やアップセル率などに責任を持つポジションです。 法務・契約領域という専門性の?い領域のDXを成功させるため、導入に伴う業務の再設計や継続的な活用促進支援を企画し、メンバーマネジメントを通じて顧客の成功まで施策を遂行していただきます。 また、既存顧客の高い解像度... |
| 求めるスキル (必要条件) | ・SaaSプロダクト、またはITサービスにおけるカスタマーサクセス・営業の経験を3年以上・多数の担当顧客を持ちつつ顧客折衝を実施した経験・自ら成功事例を作り出し、要因を言語化して周りに伝えられる能力・LegalOn Technologies（旧：LegalForce）のミッションへの共感・複数名のマネジメント経験 |
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インサイドセールス（マネージャー〜リーダー） LegalOn Technologies（旧社名：Legal Force）
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 26～36才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都江東区
| 勤務先 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 職務内容 | インサイドセールスのミッションは「弊社の事業計画を前倒しすること」です。 ・インサイドセールスは見込み顧客の方々との商談設・マーケティング部門との連携・KPI設計・営業戦略の構築（ABM等）・メンバーの育成・メンバーのKPI管理・リード流入からの商談設定率の向上施策等・流入ごとのトークスクリプト作成※ご入社直後、一定期間... |
| 求めるスキル (必要条件) | ・大学卒業以上・SaaS企業、またはITサービスにおけるインサイドセールスの経験を2年以上・マネジメント経験(OJTや教育担当としてロープレなどを密に行ったご経験) |
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営業部長（事業開発） DeepForest Technologies
- 想定年収
- ～800万円程度 ( 30～40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 京都府京都市左京区
| 勤務先 | 京都府京都市左京区 |
|---|---|
| 職務内容 | 環境特化型の事業開発業務です。 脱炭素や林業DX化などに関するお客様の課題解決の提案、実行、支援等を実施。 林業に関する幅広い知識を活かした、自社開発ソフトウェアの営業。 J-クレジット創出に伴うコンサルティング、申請手続き、森林調査、売買。 国内外のカーボン・クレジット市場に関するリサーチ業務。 ※本ポジションは経営者と一緒に... |
| 求めるスキル (必要条件) | 林業・脱炭素業務に関わっていた方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 森林解析を通じて、地球環境の改善に貢献できる事業です。
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AIエンジニア DeepForest Technologies
- 想定年収
- 800万円～1,400万円程度 ( 30～40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 京都府京都市左京区
| 勤務先 | 京都府京都市左京区 |
|---|---|
| 職務内容 | 物体検出モデルの作成・学習。 教師無し分類の実装。 多クラス分類モデルの強化。 GISソフトウェアの開発。 Webアプリ開発。 ■ 開発環境・言語等。 フロントエンド：Javascript、サーバーサイド：Python、ソースコード管理：GitHub、インフラ：AWS。 ※リモート勤務可ですのでお住まいの地域は問いません。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) | pythonでのディープラーニングモデル開発経験（3年以上）。 MaskRCNNの開発・サービスとしてのリリース経験（3年以上）。 ディープラーニング用の教師データ作成経験。 開発チームのマネジメント経験。 サーバサイド、フロントエンド、インフラの垣根なく開発業務を行った経験。 エンジニアとしてサービスをグロースさせた経験。 |
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営業責任者候補（役員候補） ワークスタイルテック
- 想定年収
- 800万円～1,000万円程度 ( 28～40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都江戸川区
| 勤務先 | 東京都江戸川区 |
|---|---|
| 職務内容 | ■同社の製品の拡販を担っていただける責任者候補の方を募集しています。 アルバイトを多く抱える店舗運営をしているようなエンタープライズ企業に対し、プロダクトの利便性や優位性を語り、導入後のイメージを共有しながらクロージングまでしていただきます。 ■プロダクトの完成度は高く、導入後の評価もされています。 実際に代表が営業に出る... |
| 求めるスキル (必要条件) | 以下2点を満たす方 ・エンタープライズ営業経験 ・ITプロダクトの営業経験 |
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オープン・ポジション ※適性に応じてポジションを提案 ビザスク
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 22～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都目黒区
| 勤務先 | 東京都目黒区 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社にご興味・ご関心がある方に対し、経験と適性と志向に応じて選考ポジションを決定する、オープンポジションでの募集です。 入社後も、半年から1年毎に、能力と志向に応じて新しいポジションに挑戦いただく事が可能です。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) | ・同社ビジョンにご興味がある方 ・論理的思考力のある方 ・営業、事業開発、経営企画、カスタマーサクセス、コンサルタントのいずれかの職種において高い実績を出してこられた方 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 様々な業界出身のメンバーと事業を創りだせること（社内新規事業提案制度あり）、超一流企業（大手事業会社の新規事業部企画者やトップコンサル、機関投資家等）とかかわりが持てること、グローバル展開を加速していること等から、多様な成長機会を獲得可能です。
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リードデザイナー（CDO候補） ウェルスナビ
- 想定年収
- ～1,300万円程度 ( 30～40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都渋谷区
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | 急成長FinTechスタートアップでiOS/AndroidアプリやWebアプリ、コーポレートサイトのUI/UXデザイナーを募集します。 金融サービスというと「難しそう」、「わかりにくい」というイメージを持つ方も少なくないため、ユーザーにわかりやすく身近なサービスにするためのUI/UXを設計〜デザインしていただきます。 ●... |
| 求めるスキル (必要条件) | ●iOS/AndroidアプリのUX/UIデザイン経験3年以上 ●チームでのサービスグロース経験 |
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CFO ／ SaaSベンチャー
- 想定年収
- 1,500万円～5,000万円程度 ( 35～49才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都品川区西五反田2-19-3
| 勤務先 | 東京都品川区西五反田2-19-3 |
|---|---|
| 職務内容 | CFOとして、財務戦略に基づく資金調達を実現し、上場を目指す同社の成長を牽引頂きます。 【職務内容】財務戦略・実行全般・投資家、融資銀行、株主対応・資本政策、エクイティストーリーの作成、投資家へのプレゼンテーション、資金調達の実施・事業計画の作成、経営数値の管理/改善など... |
| 求めるスキル (必要条件) | 以下、いずれかの経験 ・事業会社におけるCFOのご経験 （特に数億以上のデットファイナンスでの調達経験があること） ・投資銀行、投資ファンドにおける実務経験 |
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業務変革コンサルタント シグマクシス
- 想定年収
- ～2,000万円程度 ( 27～45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | クライアントの業務を大きく変革するためのコンサルティングを行います。 「想定可能な目標を元に、現場主導で方針を決め、綿密な計画を立てて実行」するのではなく、「経営陣主導で目標を決め、全体俯瞰で方針を策定し、要点を絞った管理と柔軟な実行」により、抜本的に業務を変革していきます。 そのため、戦略策定フェーズから関わり始め、ビジ... |
| 求めるスキル (必要条件) | コンサルティングファームでの経験（3年以上）。 あるいは事業会社での企画職としての経験があり、コンサルティング活動の基礎となるビジネスコア能力をお持ちの方（例：ロジカルシンキング、プロジェクトマネジメント、コミュニケーション、現場力、胆力等）。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 幅広い業界にわたる企業へのコンサルティングサービスの提供に加えて、ジョイントベンチャーの設立をはじめとした事業投資とその運営、ベンチャーキャピタルへの出資などを行っています。
将来的に事業運営に携わる可能性もあるコンサルティングファームです。
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プロジェクトマネジャー N2i
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 28～45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 愛知県名古屋市中区
| 勤務先 | 愛知県名古屋市中区 |
|---|---|
| 職務内容 | 面接コボットやMOCHICAといったアルバイトや転職者向けのSaaSサービス（利用者数9000社超）を開発している同社にて、開発におけるプロジェクトマネジメントをお任せします。 提携先であるディップ社のセールやCSチームと連携しながら、開発のための要件定義（ヒアリング・仕様設計・要件定義書の作成）や開発チームとの進捗確認... |
| 求めるスキル (必要条件) | PMのご経験があり、チームに相乗効果をもたらすことができる方・新しい知識・情報を常に求め、リサーチできる方・Word, Excel, PowerPoint のスキルのある方 |
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採用責任者 JDSC
- 想定年収
- 800万円～1,200万円程度 ( 30～45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都文京区
| 勤務先 | 東京都文京区 |
|---|---|
| 職務内容 | 「グロースフェーズの上場企業」x「AI/データサイエンスのデジタル最先端領域」という環境下での採用責任者として、採用戦略の策定から遂行、事業部側との対話を通じた連携、あらゆる採用チャネルの管掌、チームマネジメントなど、広い挑戦の機会と裁量をお渡しいたします。 【具体業務】・事業部ごとの採用ニーズや人材要件の把握・採用チ... |
| 求めるスキル (必要条件) | ・中途採用の経験（複数年）・チームマネジメントの経験（複数年）・属人的でない業務オペレーションや仕組の構築を主導したご経験・法令を遵守しつつも、ビジネスを加速させ企業価値を向上させるために適切にリスクテイクを判断できるだけのご経験・チームの責任者にふさわしいレベルでのコミュニケーションスキル、マネジメントスキル、成長志向かつポジティブなマインドセット・高い倫理観と誠実性 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 「グロースフェーズの上場企業」 x 「AI/データサイエンスのデジタル最先端領域」という環境下での採用責任者です。
採用対象とする人材はエンジニア/データサイエンティスト/戦略コンサルタント等の需要が強い職種が多く、採用のキャリアとしても非常に魅力的な実績と経験を積むことが可能なポジションです。
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プロダクトマネージャー(治療アプリプラットフォームサービス) CureApp
- 想定年収
- ～950万円程度 ( 27～45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都中央区
| 勤務先 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 職務内容 | 保険医療機器としての認証を受けた治療アプリケーションを医療機関向けに配信するサービス基盤となるプロダクトを、上流工程から一貫してプロダクト全体を統括する。 ○プロダクト開発：開発サービス機能の要件定義〜システム仕様設計〜開発進行管理〜品質管理。 医療機関内のレセコン、電子カルテ等の医療機器システムとの連携を前提とした通信仕... |
| 求めるスキル (必要条件) | 業務システム開発の要件定義〜設計〜開発〜QAまでのPM職の経験。 通信プロトコル設計やAPI仕様等の開発仕様設計の経験。 中・大規模基盤システムのフレームワーク設計の経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 医師とエンジニアによって2014年7月に設立されたプログラム医療機器ベンチャー。
「治療アプリ」という診療現場における新しい疾患治療ツールを開発・運用しています。
臨床の現場に立った医師の治験をAI化し、レベルの高いきめ細かな治療を実現。
医療行為として認められ、医療機器として保険適用になることを目指している。
治療アプリにより、糖尿病でHbA1Cが1.9低下(1.2以上低下するのは薬でもほぼない)。
肺がんの生存期間が7ヶ月延び死亡リスクが67.5％減少するなど、生活習慣病だけでなく高い費用対効果を出している。
高騰する医療費抑制、高い治療効果、地域間医療格差対策など国家レベルの課題解決にも期待。
未病・予防段階ではなく治療段階の患者が使う。
心理・意識・習慣に作用するので、院外・在宅でも副作用・合併症の無い高い付加価値の医療ができる。
単なるヘルスケアアプリではなく、医学的エビデンスに裏付けられた疾患・治療ツールの市場はまだ主要プレイヤーがいない。
サスメド+DeSCやNTTドコモ+東大連合は規模や資金力があるもののスピードは圧倒的に早いのが強み。
本場アメリカの研究・技術をベースにした高い技術力を持ち、主要大学との豊富なネットワークを活かして慶應(禁煙等)や東大(脂肪肝等)などとスピード速くテーマ毎に組む、複数の疾患への展開を行う唯一の企業。
トッププレイヤーとして市場を創り、牽引している。
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【ヘルスケア事業】アソシエイトテクニカルプロダクトマネージャー ディー・エヌ・エー
- 想定年収
- ～1,500万円程度 ( 26～38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都渋谷区
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | DeSCヘルスケアで行っているヘルスビッグデータ事業。 蓄積されたレセプト及び健診データを様々な形で活用しております。 国策でもあるデータヘルス計画が次なるフェーズに入り、これまで以上にヘルスビッグデータのニーズが高まっています。 アソシエイトテクニカルプロダクトマネージャーとして、シニアレベルのプロダクトマネージャーの支援... |
| 求めるスキル (必要条件) | ・SQLを利用したデータ抽出あるいはデータ分析経験・Webサービス or データ関連プロダクトの開発経験（1年以上） |
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コンサルティングセールス STANDARD
- 想定年収
- 1,000万円～2,000万円程度 ( 26～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 「ヒト起点のデジタル変革をSTANDARDにする」をミッションに、大手企業を中心に教育・DXコンサル・AIを含む先端技術開発の3つのサービスをワンストップで提供することで、ヒト組織の課題を解決し、顧客企業のDX実現とその内製化を支援しています。 DX人材育成事業としてDX/AI開発に不可欠なリテラシー、エンジニアリング、... |
| 求めるスキル (必要条件) | ・IT企業でのソリューション営業経験5年以上 ※業務系システムのご提案経験があれば尚良 ・大手企業に向けた営業のご経験・ご自身で営業戦略を立案し、PDCAを回し高い営業成績を残された方 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 今後、上場やグループ会社設立に向け更に会社、事業サービス、組織を発展させるべく、コアメンバーとなる方の募集です。
一定拡大し組織や仕組みが整ったミドル〜メガベンチャーは多く存在していますが、当社はその過渡期にあり、80名規模の組織を2年で200人規模にまで拡大させていく予定です。
このタイミングでジョインした場合、会社の成長に応じての経験・ポジション・スキルなど、今後のキャリア形成において大きく寄与するであろう経験を最短で得られる可能性大です。
・常にオーナーと近い距離で裁量をもって働くことができます ・600社以上の既存顧客リストおよび弊社独自の流入チャネルにより、大手企業の経営陣・役員クラスとコンタクト可能 ・最先端のDigital/AI技術を活かした開発プロジェクトを企画〜実装まで、やり遂げることができます ・とにかく開発スピードが速い（顧客が1年以上かかったモデルと同等以上の精度のものをわずか8週間で構築） ・ご自身が主体となり顧客の意思決定を導き、イノベーションや社会的課題解決の瞬間に立ち会える面白さは圧倒的な魅力です ・裁量権が大きく、全社戦略や経営課題解決のタスクへのアサイン等の可能性もあります。
・IT戦略、IT企画構想、システム要件定義フェーズにおけるコンサルティング力を徹底して養えます。
・マネジメント力と案件のリード力を発揮できます。
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Product Manager ギフティ
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都品川区
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | いずれかの事業部（giftee for Business事業 / e街プラットフォーム事業 / 海外事業 / 新規事業）のチームにジョイン頂き、Bizdevやエンジニアと協働しながら、プロダクトのロードマップ策定や協業先等との案件のプロジェクト推進を担っていただきます。 ＜業務イメージ＞ 新規プロダクトの企画構想、プロ... |
| 求めるスキル (必要条件) | エンジニアとの協業経験- プロダクトロードマップの作成・管理の経験- プロジェクトマネジメントの基本的なスキル |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- eギフトプラットフォームの拡大に留まらず新規事業創出や戦略的アライアンス、M＆A、ベンチャー企業への出資を通じてエコシステムを形成。
19年からはASEANを中心としたグローバル展開も積極的に実施。
ギフティは、eGiftの生成から流通まで一気通貫で提供するeGift Platform事業を国内外で展開しているベンチャー企業です。
ネットワーク外部性を構築しリーディングカンパニーとしてマーケットを牽引、2019年9月20日には東証マザーズに、2020年12月25日に東証一部上場へ上場いたしました。
eGift市場はCAGRが約25％と急成長しており、より一層多角的に事業開発、成長を加速させていくフェーズにあります。
現在は、オンライン上で気軽にギフトを贈り合うことができるCtoCサービス「giftee」や法人向けにキャンペーンなどのインセンティブとしてユーザーにeGiftを付与できるサービス「giftee for Business」、その他、地域活性化プラットフォームの「e街プラットフォーム」などを展開しています。
今後は、eギフト事業の深化と探索（新規事業）による指数関数的な成長を継続しつつ、投資やM＆Aによるエコシステムづくり、またASEANを中心とした積極的なグローバル展開による成長を目指しています。
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事業開発室室長（COO候補） DeepForest Technologies
- 想定年収
- 800万円～1,200万円程度 ( 30～40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 京都府京都市左京区
| 勤務先 | 京都府京都市左京区 |
|---|---|
| 職務内容 | 脱炭素やカーボンニュートラルに向けたお客様の課題解決の提案、実行、支援等の責任者として一任。 J-クレジットに関する幅広い知識を活かした事業開発。 J-クレジット創出に伴うコンサルティング、申請手続き、売買。 国内外のカーボン・クレジット市場に関するリサーチ業務。 ※事業開発責任者は経営者と一緒に事業計画を作り上げていく必要が... |
| 求めるスキル (必要条件) | 以下のいずれかをお持ちの方。 カーボン・クレジット分野（JCM、J-VER、J-クレジット等）の経験があり、十分な知識と経験を有する方。 環境分野において、事業開発を統括、リーダーとして従事した経験を有する方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 森林解析を通じて、地球環境の改善に貢献できる事業開発業務です。
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マーケティングマネージャー フォースバレー・コンシェルジュ
- 想定年収
- ～800万円程度 ( 28～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 「Connect Job」は世界と日本をつなぐクロスボーダーのリクルーティングプラットフォームです。 クロスボーダーに就職・転職を希望する求職者と求人企業をAIマッチングするサービスです。 そのサービスのマーケティング責任者として、各国の潜在的ニーズを理解し、プロダクトを中長期的に成長させていくために、お客さまへのメッセー... |
| 求めるスキル (必要条件) | オンラインビジネスとマーケティングソリューションの知見を有する方。 マーケティング戦略、PR戦略の立案・実行経験を有する方。 |
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人材プラットフォーム本部 / セールスオープンポジション メドレー
- 想定年収
- ～800万円程度 ( 27～38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 【関わるサービス】●医療介護ヘルスケア領域の人材採用システム「ジョブメドレー」 ※国内トップクラスシェア●介護事業所向けオンライン動画研修サービス「ジョブメドレー アカデミー」●介護施設のマッチングサービス「介護のほんね」 【業務内容（いずれか）】●インサイドセールス：介護事業所向けオンライン動画研修サービスの導入に関... |
| 求めるスキル (必要条件) | ・セールス経験 |
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ソフトウェアエンジニア【大手法律事務所×AI有力ベンチャー】 MNTSQ
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 27～38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | リーガル業界のプロフェッショナルや法務関連業務を行う方々が利用するWebプロダクトの開発をお願いします。 ◆リーガルナレッジと機械学習を融合させたプロダクト…リーガルチームやアルゴリズムチームと協働しながらプロダクトの開発・改善を進めていきます。 機械学習は使い方の選定や精度によって提供価値が大きく変わるので、正しい使い... |
| 求めるスキル (必要条件) | ●Webアプリケーションの設計経験がある方 ●ネットワーク、データベース等の基礎知識がある方 ●クラウドインフラ上でサービスを開発、運用した経験のある方 ●git, npm, yarn等の利用経験がある方 ●自身の専門領域でない領域（リーガル領域等）のキャッチアップを迅速に行える意欲と能力のある方 ●別種の専門性を有する多様なメンバーと密な共同作業ができる方 |
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社長室長候補（CXO候補） Legalscape
- 想定年収
- 900万円～1,300万円程度 ( 34～44才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都文京区
| 勤務先 | 東京都文京区 |
|---|---|
| 職務内容 | CEOの八木田さんと伴走しながらLegalscape社の全社戦略立案や、アライアンス先や社外ステークホルダーとの対外折衝を実行するシニアクラス（未来のCXO候補）の方を探しています。 ・上場に向けた中期経営計画の策定・各種ステークホルダーとの対話・3年後を見据えた出版社とのアライアンス座組立案、事業計画 ※どちらかという... |
| 求めるスキル (必要条件) | ・事業責任者または事業開発や、経営企画領域のマネジメント経験者・対外折衝やコミュニケーションに強い方 |
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COO補佐 Legalscape
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 27～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都文京区
| 勤務先 | 東京都文京区 |
|---|---|
| 職務内容 | 「Legalscape」のグロースをミッションとし、経営的視座を持って戦略立案・実行をするCOOと伴走し、「Legalscape」のグロースのための重要イシューを担い、非連続な成長をもたらす・COOと連携し、事業戦略の立案・実行とその後の管理運用・LegalForceプロダクトのブランド戦略や、BtoBマーケティング戦... |
| 求めるスキル (必要条件) | ・事業会社での営業戦略の立案、営業組織を牽引した経験・コンサルティングファームでの事業開発、支援の経験 |
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Project Manager / Director ギフティ
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都品川区
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | いずれかの事業部（giftee for Business事業 / e街プラットフォーム事業 / 海外事業 / 新規事業）のチームにジョイン頂き、Bizdevやエンジニアと協働しながら、プロダクト企画・グロースや協業先等との案件のプロジェクト推進を担っていただきます。 ・新規プロダクトの企画構想、プロダクトロードマップ策... |
| 求めるスキル (必要条件) | 事業部門・情報システム部門・SIerなどの立場から、システム開発プロジェクトに参画した経験- システム、エンジニアリングへの理解- プロジェクトマネジメントの基本的なスキル- 高いコミュニケーション能力 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- eギフトプラットフォームの拡大に留まらず新規事業創出や戦略的アライアンス、M＆A、ベンチャー企業への出資を通じてエコシステムを形成。
19年からはASEANを中心としたグローバル展開も積極的に実施。
ギフティは、eGiftの生成から流通まで一気通貫で提供するeGift Platform事業を国内外で展開しているベンチャー企業です。
ネットワーク外部性を構築しリーディングカンパニーとしてマーケットを牽引、2019年9月20日には東証マザーズに、2020年12月25日に東証一部上場へ上場いたしました。
eGift市場はCAGRが約25％と急成長しており、より一層多角的に事業開発、成長を加速させていくフェーズにあります。
現在は、オンライン上で気軽にギフトを贈り合うことができるCtoCサービス「giftee」や法人向けにキャンペーンなどのインセンティブとしてユーザーにeGiftを付与できるサービス「giftee for Business」、その他、地域活性化プラットフォームの「e街プラットフォーム」などを展開しています。
今後は、eギフト事業の深化と探索（新規事業）による指数関数的な成長を継続しつつ、投資やM＆Aによるエコシステムづくり、またASEANを中心とした積極的なグローバル展開による成長を目指しています。
New
Platform Unit 基盤開発エンジニア ギフティ
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都品川区
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | 事業拡大とともにプロダクトおよび開発チームが増加していく中で、複数プロダクト共通での基盤構築や、開発チームで共通の技術要素に対する社内標準策定などの必要性が増した事を背景に、開発組織横断で生産性やサービス品質を向上させていく事を目的として、2021年にPlatform Unitを立ち上げました。 Platform Uni... |
| 求めるスキル (必要条件) | クラウドインフラを利用したWebアプリケーションの開発・運用経験- チーム開発・運用の経験- プロダクト共通基盤の開発に関する理解 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- eギフトプラットフォームの拡大に留まらず新規事業創出や戦略的アライアンス、M＆A、ベンチャー企業への出資を通じてエコシステムを形成。
19年からはASEANを中心としたグローバル展開も積極的に実施。
ギフティは、eGiftの生成から流通まで一気通貫で提供するeGift Platform事業を国内外で展開しているベンチャー企業です。
ネットワーク外部性を構築しリーディングカンパニーとしてマーケットを牽引、2019年9月20日には東証マザーズに、2020年12月25日に東証一部上場へ上場いたしました。
eGift市場はCAGRが約25％と急成長しており、より一層多角的に事業開発、成長を加速させていくフェーズにあります。
現在は、オンライン上で気軽にギフトを贈り合うことができるCtoCサービス「giftee」や法人向けにキャンペーンなどのインセンティブとしてユーザーにeGiftを付与できるサービス「giftee for Business」、その他、地域活性化プラットフォームの「e街プラットフォーム」などを展開しています。
今後は、eギフト事業の深化と探索（新規事業）による指数関数的な成長を継続しつつ、投資やM＆Aによるエコシステムづくり、またASEANを中心とした積極的なグローバル展開による成長を目指しています。
New
プロシェアリングコンサルタント（北信越支社：石川） サーキュレーション
- 想定年収
- ～800万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 石川県金沢市本町2丁目15番1号
| 勤務先 | 石川県金沢市本町2丁目15番1号 |
|---|---|
| 職務内容 | 法人企業が抱える様々な経営テーマや事業課題に対して、プロ人材の経験・知見を活用した課題解決サービス「プロシェアリングコンサルティングサービス」を提供していただきます。 あらゆる業界のあらゆる経営テーマ（例：営業戦略立案、新規事業創出、人事制度構築、マーケティング戦略立案、ファイナンスアドバイザリーなど）に対して、豊富な経... |
| 求めるスキル (必要条件) | 以下、2点を満たす方。 1．法人営業経験（業界・業種・商材不問）2．顧客に提案することで潜在ニーズを見出す営業活動をしてきた経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」をビジョンに掲げ、「知のめぐりをよくする。
」をコンセプトに、プロシェアリング事業を提供しています。
「プロシェアリング」とは、経験・知見をベースに複数企業で同時に活躍する外部のプロ人材の支援を受け、企業を成長させていく新しい成長戦略です。
企業が抱える経営課題・テーマに対して、各業界・分野において豊富な経験を有するプロ人材を活用し、企業・プロ人材と一体となって課題解決へと導きます。
20,420名（2022年7月末時点）の豊富なプロ人材データベースを活かし、多様な業界・業種の多岐にわたる経営課題・テーマに対して、課題解決に向けたサービスの提供が可能です。
プロ人材は大手企業の経営者・CxOや、新進気鋭のベンチャーで事業拡大を牽引してきた人材等、20代から70代まで豊富な経験・知見を有するプロフェッショナルな方々であり、プロ人材と協業しながら法人企業の課題解決を行います。
これまでのコンサルティング実績は3,921社／11,769プロジェクト（2022/7末時点）となっており、本社を含めて全国に8拠点を展開。
日本全国のあらゆる企業を対象に「プロシェアリング」という新しい人材活用モデルを確立すべく、今後もビジョン実現に向けた事業拡大を積極的に行っていきます。
New
COO候補(事業開発リーダー) ブリングアウト
- 想定年収
- 800万円～1,400万円程度 ( 27～38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都中央区
| 勤務先 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 職務内容 | AI SaaS「Bring Out」の事業価値を最大化する責務を担います。 製品レベルが十分な割合で商談を案件化できる目処が立ったためプレシリーズAの資金調達を行いました。 現在の経営体制はスリムでCEOが営業・CS・広報・ファイナンス、CTO がプロダクト開発・人事・企画などを管理しています。 そこでスキル・人間性ともに信... |
| 求めるスキル (必要条件) | 【下記全て】・社会人経験5年以上 (修士卒以上の場合、3年以上)・大企業向けの業務改善/AI/ITシステム導入プロジェクトに複数携わった経験 |
面接官の本音
面接での質問、採用ジャッジポイントなどここだけの貴重なお話を面接官にインタビュー
