全社BPRプロジェクトリーダー 【AIトランスフォーメーション推進部】
想定年収 | 900万円 ~ 1,400万円程度 ( 27~ 38才 ) |
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職務内容 |
全社の業務改革プロジェクトを推進責任者としてリードしていただきます。 CTO直下のトランスフォーム事業部でAIをもとにした事業運営のアーキテクチャを描きプロジェクトを推し進めることが期待されます。 全社横断的な業務プロセスの分析、最適化、再構築、業務部門と密接に連携し、個別の業務課題とエンタープライズ全体のアーキテクチャ課題を把捉、生成AIやアドバンストテクノロジーを活用した革新的な業務改善施策の企画構想、アジャイル開発手法を用いた迅速なソリューション開発、クロスファンクショナルなプロジェクトチーム編成による業務変革の徹底伴走、全社的な視点で業務改革を推進し、各部門の改善事例を他部門へ展開、R&D部隊と連携し、最新の技術トレンドを業務改革施策に積極活用、BPRに関連する内製プロダクトの要件定義や仕様の策定などをお願いします。 |
求めるスキル (必要条件) |
- BPR/アーキテクチャ設計/業務改革/DX活動/IT企画構想のいずれかに該当する3年以上の実務経験- [業務内容]欄の【業務の進め方】に記載したアウトプット作成に対して実行者として携わった実務経験(これらの条件はコンサルタント、ベンダー、事業会社どの立場における経験でも構いません)/【英語力不問/高専卒以上】 |
勤務地 | 東京都 渋谷区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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自社Webサービスの成長を加速させるため、事業全体戦略立案やレストランオペレーション領域の新規事業開発/推進を担っていただきます。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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