年収1,000万円以上の転職・求人特集

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オープンポジション ROLLCAKE

想定年収: 800万円～ 1,200万円程度 ( 28～ 45才 )
学歴: 不問
英語: 不問
勤務先: 東京都目黒区

勤務先	東京都目黒区
職務内容	同社で作りたい事業がある方を募集しています。楽しみを一緒につくるメンバーの募集です。
求めるスキル (必要条件)	同社で作りたい事業がある方

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プロダクトマネージャー（Bill Oneプロダクト） Sansan

想定年収: 980万円～ 1,800万円程度 ( 26～ 44才 )
学歴: 大卒以上
英語: 不問
勤務先: 東京都渋谷区

勤務先	東京都渋谷区
職務内容	Bill Oneがサービス展開している、「請求書受領」「請求書発行」「経費精算」の領域に携わります。【具体的には】・マーケットの状況を把握するため、データリサーチセンターと協力し、契約や利用状況のデータ分析やユーザーへの一斉調査・フロントメンバーからのユーザーの声として、フィードバックが投稿されます。これを基にトレンドの変化や今後強化する機能を読み解きます。・開発案件の解像度を高めるため、エンジニアやデザイナーと密にコミュニケーションを取ります。・要望の大きさなどから開発の優先順位を判断し、リリースまでを管理します。・実装した機能がマーケティングや営業シーン、顧客オンボーディングで利用できるように、情報の共有を行います。 ※プロダクトがプロダクトを拡販する、プロダクトレッドグロースの経験もできます。
求めるスキル (必要条件)	・データ分析やユーザーの声から、本質的な課題を見出す力・本質的な課題をプロダクトへ反映する力・請求書の受領や発行、経費精算の業務理解。もしくは学習する意欲。

コンサルタントからのおすすめポイント: 同社の成長戦略の実現に資する投資案件を発掘･実行し、Sansanとの統合を実現することを通じて、Sansanの非連続な成長に貢献すること。
また、積極的な投資戦略の基盤となるファイナンス戦略を立案･実行すること。

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マーケティング戦略室(室長候補) ヤプリ

想定年収: ～ 1,500万円程度 ( 30～ 50才 )
学歴: 大卒以上
英語: 不問
勤務先: 東京都港区

勤務先	東京都港区
職務内容	「市場に対するYappliのWhat、Why、Howの解消」が私たちのミッションです。アプリで何ができるのかが分からないというtoB、toC両面の方に「Yappli」というプラットフォームは何が出来て、なぜ自社アプリを制作すべきで、どのように活用すべきか、市場へ向けた啓蒙活動を行います。チームや部門を横断し、経営メンバーや外部パートナーも含めて、急成長SaaSサービス「Yappli」の成長を更に加速させるべく、戦略立案、調査・分析・施策実施を通して、認知向上、リード獲得、から商談生成、受注に貢献いただきます。 BtoBマーケティングに関わる幅広い業務をお任せすることになります。＜具体的な業務内容＞●投資配分モデルの作成・データ分析・提案●全社的なマーケティング施策の立案・実行〜最適化●ファネル分析に基づく各チャネルのマーケティング戦略策定＆実行　●大規模定量分析＆ヒューリスティック分析
求めるスキル (必要条件)	●BtoBマーケティング戦略の立案、実行を主導した経験　●従来型マーケティングおよび最新のデジタルマーケティングの理解　●リードマネジメントの経験　●施策立案、効果検証時における定量/定性両面での分析業務の経験　●MA,CRM,BIツールの利用経験

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プロダクトマネージャー(未経験可) dinii

想定年収: ～ 1,000万円程度 ( 25～ 35才 )
学歴: 大卒以上
英語: 不問
勤務先: 東京都港区

勤務先	東京都港区
職務内容	ダイニーでは現在19のプロダクトを開発しており、1つのプロダクトにつきPdMが付きます。 toBプロダクトとtoCプロダクトどちらも開発しており、プロダクトグロースをリードいただきます。＜開発領域＞(1)connect/飲食DX開発領域。ダイニーのtoB領域のプロダクトです。レガシーと言われる飲食店のオペレーションをDXするため、10近いプロダクトをAll in One SaaSとして提供しています。 (2)end user/新顧客体験創造領域。ダイニーのtoC領域のプロダクトです。モバイルオーダーを通じて、企画立案と実行を担って頂きます。 (3)MO-POS/レジ基盤の開発領域。ダイニーが開発するPOSレジ基盤の開発領域です。レガシー POS が50年かけて築いてきた牙城を崩すため、日々機能を開発しています。
求めるスキル (必要条件)	●データ分析スキル（SQL, BigQueryなど)　●プロダクトを大きく改善、飛躍させた経験　●プロジェクマネジメントなどのリード経験　●顧客目線でリアルを想定して、最適なUXを追求するプロダクト設計スキル　　●エンジニアとしてのサービス実装経験、またはエンジニアとの協業経験　●飲食領域のビジネスに関わった経験

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投資部門アソシエイト〜シニアアソシエイト日本郵政キャピタル

想定年収: ～ 1,000万円程度 ( 26～ 34才 )
学歴: 大卒以上
英語: 初級
勤務先: 東京都千代田区

勤務先	東京都千代田区
職務内容	同社投資部門のアソシエイト〜シニアアソシエイトとして、以下の業務を担っていただきます。投資先の調査（業界・投資先候補・ライバル会社）、投資業務の手続き（秘密保持契約・DD契約・投資契約の実務）、投資判断の補助（企業価値評価・会議資料の作成）。
求めるスキル (必要条件)	事業会社、金融機関、戦略コンサルティング会社における産業調査、企業調査、事業計画、事業投資の立案・実行等のいずれかに関する経験。財務諸表、ファイナンスに関する基本的な理解。

コンサルタントからのおすすめポイント: 日本郵政グループの投資会社でキャピタリストの募集です。

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投資部門シニア・マネージャー〜マネージャー日本郵政キャピタル

想定年収: 1,000万円～ 1,500万円程度 ( 28～ 42才 )
学歴: 大卒以上
英語: 初級
勤務先: 東京都千代田区

勤務先	東京都千代田区
職務内容	同社投資部門のシニアマネージャー〜マネージャーとして、以下の業務を担っていただきます。投資先の調査（シナジー・業界・投資先候補・ライバル会社）、投資業務の手続き（秘密保持契約・DD契約・投資契約の実務）、投資判断の補助（企業価値評価・会議資料の作成）、投資先との事業開発、モニタリングを担っていただきます。
求めるスキル (必要条件)	以下いずれかのご経験。・メガベンチャーを含む事業会社における事業開発・事業企画・事業立上等の経験。・ベンチャーキャピタル又は商社、金融機関等において投資業務及び投資後バリューアップ業務の経験。・コンサルティング業務。

コンサルタントからのおすすめポイント: 日本郵政グループの投資会社でキャピタリストの募集です。

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プロダクトマネージャー（AIを活用した豚センシングカメラ） Eco-Pork

想定年収: 800万円～ 1,100万円程度 ( 28～ 45才 )
学歴: 大卒以上
英語: 中級
勤務先: 東京都千代田区

勤務先	東京都千代田区
職務内容	プロダクトマネージャーとして、主に養豚生産者向けAI、IoTプロダクト「AI豚カメラ」開発のリードがミッションです。海外展開を見据えて中長期的な視点で向上させるため、事業計画や戦略策定などの上流工程から、サービスや機能の改善まで幅広く主体的に遂行していただける方を求めています。＜具体的な業務＞（１）AIカメラ、IoTデバイスとデータ活用を組み合わせたプロダクト・ソリューションの企画（２）最終製品の仕様化、サービス内容の定義（３）品質、予算、人員、納期の管理（４）進捗管理・ステークホルダーとの調整（５）目標（KGI、KPI）の設定と目標達成のための取り組みのリード
求めるスキル (必要条件)	海外パートナー企業・クライアント等との交渉スキル。チームマネジメントおよび関係者調整の高度なスキル。プロジェクトマネジメント。業務プロセスの設計、ルール化。事業、サービス、機能の改善企画、詳細要件定義、画面設計。プロモーションの計画と実施、サービス運用。業務プロセスの分析および改善経験。自立的な意思決定能力と課題解決スキル。ビジネスレベルでの英語スキル。

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Financial Planning & Strategy Business MI（VP）野村證券

想定年収: 1,000万円～ 1,400万円程度 ( 33～ 39才 )
学歴: 大卒以上
英語: 中級
勤務先: 東京都千代田区

勤務先	東京都千代田区
職務内容	財務戦略部（Financial Planning & Strategy）は、野村グループの経営およびビジネスの意志決定を財務的観点からサポートする役割を担っています。金融機関を取り巻く環境やマーケットが変化し続ける中、経営およびビジネスがその目標を達成するために、収益・費用および資本を含めたグループ全体の財務状況を網羅的に把握・分析し、よりよい財務基盤の構築、財務戦略・施策立案に取り組んでおります。　【具体的な業務】野村グループ全体、子会社・関係会社及びビジネス、コーポレート単位での：・収支および財務リソース予算の策定、予実管理と経営陣へのレポーティング　・新規ビジネス戦略に関する財務アドバイザリー　・コーポレートアクション（株主還元政策や企業買収など）の立案、実行　・各種資本規制に関する分析、経営への提言、当局への報告　※野村HD出向となります。
求めるスキル (必要条件)	■上場企業での管理会計や経営企画のご経験　■経営陣へのレポーティング経験　■■Excel/Wordスキル　■ビジネスレベルの英語力

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プロダクトマネージャー（養豚農家様向けSaaSサービス） Eco-Pork

想定年収: 800万円～ 1,100万円程度 ( 28～ 45才 )
学歴: 大卒以上
英語: 不問
勤務先: 東京都千代田区

勤務先	東京都千代田区
職務内容	養豚経営支援システム（Porker）の価値最大化がミッションです。養豚経営管理システム（Porker）は当社の基幹システムであり、国内シェア12％を誇るSaaSプロダクトです。国内顧客の価値最大化を目指すとともに海外進出を計画しており、このプロダクトをけん引いただける方を求めています。＜具体的な業務＞（１）プロダクト戦略立案、ロードマップ策定（２）定量/定性データに基づくKPI改善施策立案（３）顧客ヒアリングやUX検証実施（４）プロダクト改善施策の実装内容や優先度の協議、決定（５）エンジニアやリサーチャーと共同で、技術を活用した施策の実現性検証や設計と実装のディレクション（６）リリース後の効果検証、ネクストアクション
求めるスキル (必要条件)	SaaSプロダクトにおけるPdMやコンサルとして参画したご経験。自動化技術への興味や理解がある方。新しい技術やアイデアに積極的に取り組む姿勢を持つ方。高度なコミュニケーション能力。チームマネジメントおよび関係者調整の高度なスキル。業務プロセスの分析および改善経験。自立的な意思決定能力と課題解決スキル。

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プロダクトデザイナーユーザベース

想定年収: ～ 1,000万円程度 ( 27～ 40才 )
学歴: 大卒以上
英語: 不問
勤務先: 東京都千代田区

勤務先	東京都千代田区
職務内容	ビジネスサイド、エンジニアと議論を交わしながら、ブランドのデジタルプロダクトのデザイン業務に携わっていただきます。【具体業務】●アプリの機能改善や新機能開発のUIデザイン　●デザインシステムの設計・運用 ※ UIデザインツールとして「Figma」を使っています。　●UXリサーチユニットと協業して行うヒアリングやリサーチ　●ブランドのWebサイトデザイン、STUDIO実装　●定量データをベースとしたマーケティング施策のグラフィック・Webデザイン　＜ポジションの魅力＞・多くの経済の中心で活躍する人々に影響を与えるプロダクトに関われます。　・ビジネスサイドやエンジニア、PdMと密に連携し、仕様検討からプロダクト開発に関われます。　・toC, toB 両面のプロダクトがあることや、新規サービス・開発も盛んなため幅広い経験を積めます。
求めるスキル (必要条件)	●階層型のウェブ or スマホアプリデザイン経験　●スクラム、アジャイルなどのチーム開発経験　●施策の進捗管理を含む進行〜UIデザインを行なった経験　●論理的な情報設計や、仕様の共通化などデザインシステムを用いたUI作成経験　●Figma、Illustrator、Photoshopなどのデザインツールの活用経験のある方

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経営に貢献するタレントマネジメント・人材開発領域の次世代リーダー候補ソニーグループ

想定年収: ～ 1,100万円程度 ( 26～ 35才 )
学歴: 大卒以上
英語: 初級
勤務先: 神奈川県厚木市

勤務先	神奈川県厚木市
職務内容	■組織の役割：持続的成長を支えるタレントマネジメント、人材育成・組織開発領域の企画・運用を担当しています。・タレントマネジメント：サクセションプラン、タレントレビュー、9BOX、基幹人材研修などの取り組みの企画、運営。　・人材育成、組織開発：階層別研修やWorkday Learningを活用した各種研修、プログラムの企画、運営、エンゲージメントサーベイ運営、分析、組織開発プログラムの企画、運営　・ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン：ダイバーシティ関連の施策の企画、運営　■担当予定の業務内容：タレントマネジメント、人材開発・組織開発、ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョンの領域で、本人の経験・希望を踏まえ決定します。
求めるスキル (必要条件)	●事業会社・戦略・人事コンサルで３年以上の人事経験があること　●プロジェクトマネジメント経験、または相応する経験があること（自身が主導して、ジョブ管理や判断、メンバー育成等を行った経験など）

コンサルタントからのおすすめポイント: ソニーグループのポジションとなります。

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プロダクト企画・マーケテンダ

想定年収: 800万円～ 1,200万円程度 ( 35～ 55才 )
学歴: 大卒以上
英語: 不問
勤務先: 東京都渋谷区

勤務先	東京都渋谷区
職務内容	同社では国内導入社数累計3000社を超えるマニュアル自動作成ツールをはじめとする複数のDXプロダクトを保有しています。既存プロダクトの改善・新規プロダクトの開発いずれの側面においても「市場リサーチ、分析」「企画」の強化が課題となっています。お客様や市場の声をクリアにし、ニーズが反映された、より社会貢献性の高いプロダクトを開発していくため、新規・既存プロダクト両方の企画・マーケをお任せするポジションです。【具体業務】■リサーチ：・市場のニーズや傾向を調査し、既存プロダクトがニーズに沿っているか検証　・社内で保有している顧客データから、ニーズを解析　・社内の開発チームと連携し、調査や意見交換を実施　■市場ニーズを落とし込んだプロダクトの企画立案：・既存プロダクトのブラッシュアップ、新規プロダクト開発の企画　・ターゲットとなる市場や顧客層の策定　・企画資料の作成やプレゼン　※マネジメント業務なし
求めるスキル (必要条件)	toBの自社製品企画又はマーケティング経験（業界不問）

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法務リーダー/マネジャーポケトーク

想定年収: ～ 1,500万円程度 ( 27～ 39才 )
学歴: 大卒以上
英語: 中級
勤務先: 東京都港区

勤務先	東京都港区
職務内容	企業法務担当として国内外での事業展開におけるリーガル体制の構築及び運用を担っていただきます。【具体業務】●個人情報保護法を中心に、個人情報や機密情報に関する全社的なルールメイキングや教育の企画実施、SaaSビジネスやIoT製品開発に関連する個人情報の相談対応　●情報セキュリティ、サイバーセキュリティに関して、同様にルールメイキングや教育の企画実施や相談対応や、セキュリティ委員会などの会社組織の事務局として、組織横断的な活動　●海外法務（現地法律に準拠した事業、プロダクトの運営に携わります）　●自社提供プロダクト、サービスのデータマッピングに応じたリーガル対策　●事業運営における契約前後チェック、管理　●コーポレート関連業務（株主総会、取締役会、第三者委員会等）　＜キャリアパス＞グローバル市場で通用する事業、製品の創業期から成熟期までを支えたキャリアトラックレコードを築いていただけます。
求めるスキル (必要条件)	●事業会社または法律事務所での企業法務経験5年以上　●英語ビジネスレベル　●米国欧州アジア圏において日本語、英語でのコミュニケーションに問題のない方　●個人情報保護法、セキュリティ周辺の情報法関係のご知見のある方

コンサルタントからのおすすめポイント: 2022年にソースネクストからスピンアウトした「ポケトーク社」のポジションとなります。
　既に世界展開が進んでいますが、組織としてはまだまだベンチャー。
グローバルプロダクトを持つ企業で、裁量権を持って仕事をしていきたいという方にお勧めの企業です。

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採用戦略のスペシャリスト（リーダー）ソニーグループ

想定年収: ～ 1,100万円程度 ( 26～ 40才 )
学歴: 大卒以上
英語: 初級
勤務先: 神奈川県厚木市

勤務先	神奈川県厚木市
職務内容	ソニーセミコンダクタソリューションズの成長を支える人材を獲得するための採用（新卒、経験者、グローバル）戦略会立案および実行をお任せいたします。【具体業務（以下の業務の一つの領域をまずは担当いただきます。）】●新卒、経験者、グローバル採用：母集団形成・選考・リテンション等の企画と実行　●採用ブランディング：ソニーセミコンダクタソリューションズの認知度向上のための、ブランド戦略の立案・広告媒体の選定、広報ツールの制作　●まずは一通りの業務フローを理解いただいた上で、一つの採用施策の計画から実行までのリーダーを担当いただきます。
求めるスキル (必要条件)	●４年以上の人事経験又は戦略・人事コンサル等での採用関連プロジェクトでの経験があること　●スピード感のある業務環境へ対応出来ること　●プロジェクトマネジメント経験、または相応する経験があること（自身が主導して、ジョブ管理や判断、メンバー育成等を行った経験など）

コンサルタントからのおすすめポイント: ソニーグループのポジションとなります。

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HRビジネスパートナー｜ビジネスの成長を「人」と「組織」の面から支援するソニーグループ

想定年収: ～ 1,100万円程度 ( 26～ 35才 )
学歴: 大卒以上
英語: 初級
勤務先: 神奈川県厚木市

勤務先	神奈川県厚木市
職務内容	■組織の役割：・担当事業のマネジメント（経営幹部や事業責任者等）のパートナーとして、人と組織の観点から事業成長を牽引。　・各事業の戦略、課題を深く理解すると共に、事業戦略に沿った人事施策の企画・立案と展開・実行。　■担当予定の業務内容：・社内の主要な関係者と強固な人脈を築き、各種人事施策の有効性を高め、調整し、推進。　・担当部門の組織・人事に関わる優先事項について、担当事業のマネジメントへ積極的に提案、働き掛け。　・パフォーマンス管理、昇給・賞与などの各種人事施策の担当部門への展開とリード。　・労使関係、コンプライアンス、社員の個別問題の解決。　・人材育成、リーダーシップ開発、タレントマネジメント、サクセッションプランなどの取り組みを推進。　・採用、リテンション、社員エンゲージメント向上、ダイバーシティ推進等、全体の傾向を把握し、積極的にソリューションを展開。
求めるスキル (必要条件)	●企業における人事経験（目安3年以上/担当として独り立ちできる程度)、又は戦略・人事コンサル等での人事関連プロジェクトでの経験があること　●スピード感のある業務環境に対応出来ること

コンサルタントからのおすすめポイント: ソニーグループのポジションとなります。

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HRリーダー(労務企画) ポケトーク

想定年収: ～ 1,200万円程度 ( 27～ 39才 )
学歴: 大卒以上
英語: 初級
勤務先: 東京都港区

勤務先	東京都港区
職務内容	人事労務の基盤強化を牽引いただきます。【具体業務】●上場準備におけるデューデリジェンス対応　●社内の労務管理強化　●規定整理の推進　●取締役会/株主総会での議案/議題に関する意思決定に必要な情報収集および選定（例：SO、役員報酬、規定に関する事項等）　●業界/領域プロフェッショナルからの情報収集　●HRマネジメントシステムの活用推進　＜キャリアパス＞日本発グローバルスタートアップにおけるIPO準備及び後の組織成長を下支えするご経験いただけます。また、幅広い業務範囲を遂行いただく中で、HRジェネラリストとしてのキャリアを構築いただけます。将来的にはVPofHR、CHRO等、経営に携わっていただくキャリアパスも目指していただけます。
求めるスキル (必要条件)	●労務管理の実務オペレーションをお持ちの方（目安3〜5年以上）　●制度設計のご経験をお持ちの方 (規定、制度整備の際の法的シナリオ設定等）　●ストックオプション制度への知見と運用経験をお持ちの方（国内・海外両方あると尚良し）

コンサルタントからのおすすめポイント: 2022年にソースネクストからスピンアウトした「ポケトーク社」のポジションとなります。
　既に世界展開が進んでいますが、組織としてはまだまだベンチャー。
グローバルプロダクトを持つ企業で、裁量権を持って仕事をしていきたいという方にお勧めの企業です。

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Function Owner（System Engineer ） WiseVine

想定年収: 800万円～ 1,500万円程度 ( 25～ 39才 )
学歴: 不問
英語: 初級
勤務先: 愛媛県松山市

勤務先	愛媛県松山市
職務内容	事業創造に必要な要素である、クリエイティブ、テック、ビズの中でも、特にテックの観点を中心としてPoCの企画や、開発メンバーと協力して事業開発ディレクションを担っていただきます。【業務詳細】(1)ビジネス課題の整理●課題の分析　●課題の優先度付け　(2)システム化方針スコープの検討　(3)システム要件定義　●要件整理　●機能検討　●概要設計　(4)開発マネジメント　●実装の優先順位のコントロール　●開発チームとのコミュニケーション
求めるスキル (必要条件)	●アジャイルでの開発に携わったご経験のある方　●データ項目整理ができる方　●ワイヤーフレームかける方　●プロダクト開発経験　●顧客の課題を特定する要件抽出ができる方　●比較的大規模な開発をリードできるスキルをお持ちの方

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バックエンドエンジニア BANKEY

想定年収: 800万円～ 1,800万円程度 ( 25～ 45才 )
学歴: 大卒以上
英語: 初級
勤務先: 東京都千代田区

勤務先	東京都千代田区
職務内容	プロダクト開発にあたり必要な開発及び運用業務のすべての工程に携わっていただきます。その中でも主にバックエンドの開発を担っていただきます。お客様に安心して決済をしていただけるサービスのためにセキュリティにこだわりつつも、革新的なUXと安価な決済手数料を達成するためにあらゆる開発の工夫や課題の解決をしていただきます。これらを達成するためにも自由で活発な議論ができる開発チームを一緒に作っていける方であることを重要と考えています。 ●設計開発：バックエンドアプリケーションの設計開発テストなど開発工程の実施、及び関連する一部インフラの設計開発テスト●運用：リリース後の運用及びそのための運用方式の設計や運用訓練など●問い合わせ対応：社内外から来るプロダクトの仕様や不具合調査など●プロジェクト進行：チームで開発を進めるにあたり、コミュニケーションや開発運用についての改善など、開発生産性を高めるあらゆる活動
求めるスキル (必要条件)	・REST APIまたはウェブアプリケーション開発の実務経験　・金融や流通等のミッションクリティカルな業務における開発運用経験

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マーケティングプロジェクトディレクター（部門責任者） Medii

想定年収: 900万円～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 )
学歴: 大卒以上
英語: 不問
勤務先: 東京都渋谷区

勤務先	東京都渋谷区
職務内容	Medii（メディ）の運営する「E-コンサル」を活用し、難病で苦しまれている1人でも多くの方に早期診断と適切な治療が届くよう、各プロジェクトを担当するPMMを統括し、マーケティング施策の立案、実行をリードいただきます。　＜業務内容イメージ＞　■製薬企業クライアントとのプロジェクトにおける、KPI達成のためのロードマップ・マイルストーンの構築　■各プロジェクトチームのマネジメント／ディレクション　■プロジェクトオペレーションの構築および標準化　■所属するチームメンバーのピープルマネジメント
求めるスキル (必要条件)	・事業会社等での管理職／ピープルマネジメントの経験（3年以上）　・マーケター、PMM、またはグロースマーケターとしての経験（3年以上）

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【営業・マーケティング】ソニー製モバイル向け半導体の営業担当（グローバル顧客対応）ソニーグループ

想定年収: ～ 1,100万円程度 ( 27～ 35才 )
学歴: 大卒以上
英語: 中級
勤務先: 東京都港区

勤務先	東京都港区
職務内容	■組織の役割：ソニー製半導体デバイスの営業部門における、US向けモバイルイメージセンサーの営業・マーケティングを担当頂きます。社内の商品開発、量産といったステークホルダーとコミュニケーションを取りながら、顧客のフロントラインとして技術と製造、人を繋ぐ重要な役割です。 https://www.sony-semicon.com/ja/■担当予定の業務内容：モバイルイメージセンサーの営業およびマーケティング業務全般・顧客戦略の立案＆実行・価格設定・商談受注後から量産までのフォローアップ・量産後のアフターフォロー（デリバリー対応・品質クレーム対応など）■想定ポジション・顧客担当（自律的に業務遂行できるレベル）
求めるスキル (必要条件)	・営業の実務経験（目安5〜7年以上）・海外クライアントとの英語でのコミュニケーション（メール、電話、会議）・MSオフィス系(特にExcel)のスキル（ワードやエクセルの基本的な操作、エクセル関数やピポットテーブルなど集計や表計算スキルがあることが望ましい）　また、プレゼン資料を作成するパワーポイントのスキルも必須・幅広い社内ステークホルダーの意見の取りまとめることになるため、プロジェクトリードの経験あることが望ましい・チームリーダーとしての経験があるとより望ましい

コンサルタントからのおすすめポイント: ソニーグループのポジションです。

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グローバルプロダクトマーケティング（一般層課長代理職/総括職/担当職）日産自動車

想定年収: ～ 1,060万円程度 ( 28～ 40才 )
学歴: 大卒以上
英語: 中級
勤務先: 神奈川県横浜市西区

勤務先	神奈川県横浜市西区
職務内容	【ミッション】カスタマーベネフィットを一番に考え、ブランド価値を向上することで、売り上げ・M&S経費を最適化すること。【職務詳細】日産車の国内・国外向け商品マーケティング業務を担っていただきます。 ●価格ポジショニング評価、ライフサイクル計画の最適化を通して、売り上げ・収益の最大化を目指す　●グローバル全体における日産ブランドの目指す方向性を示し、個別商品マーケティング戦略の策定と実行を担う各リージョンのマーケティングチームをリードし、協業する　●商品のマーケティング＆セールス領域の問題点を明確化し、マネジメントに状況と改善案をレポート
求めるスキル (必要条件)	【チームリーダー・スタッフ】●商品企画、商品戦略などのマーケティング＆セールス領域の基礎知識　●英語でのコミュニケーションスキル、業務遂行に対する責任感、新しい事柄を積極的に学ぼうとする姿勢、論理的な思考　【アシスタントマネージャー】●上記スキルに加え、マネジメント経験＋英語でのプレゼンテーションスキル（通常業務およびマネジメントの両立をお任せできる方）

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キャピタリスト兼新規事業開発プライムパートナーズ

想定年収: 900万円～ 1,200万円程度 ( 27～ 32才 )
学歴: 大卒以上
英語: 初級
勤務先: 東京都港区虎ノ門

勤務先	東京都港区虎ノ門
職務内容	キャピタリストとして、投資先の発掘から投資実行、その後のハンズオン支援とExitプロセス、及びファンドレイジングなどLP投資家とのコミュニケーションも担って頂きます。加えて、投資先以外にもファンド先の三菱地所や電通とともに新規事業開発のコンサルティングにも従事いただ来ます。 CVCではありますが投資領域はディープテック、ライフサイエンス、海外、ケミカルマテリアル素材、WEB3、クライメイトテックなど幅広く、国内案件だけでなく海外投資案件も豊富にあります。
求めるスキル (必要条件)	コンサルティングファームでの業務経験

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グループの事業を支えるセキュリティエンジニア(リーダー･リーダー候補) ベネッセコーポレーション

想定年収: ～ 1,200万円程度 ( 27～ 45才 )
学歴: 大卒以上
英語: 不問
勤務先: 東京都多摩市

勤務先	東京都多摩市
職務内容	同社では、直近の各事業・現場でのDXニーズの高まりに対応すべく、可用性・拡張性のあるIT基盤を整備することで事業・サービスのDXの実現、および高度化しているサイバー攻撃に対応するため、セキュリティ体制の強化・推進を行っております。＜具体的な業務イメージ＞○SIEMなどを用いたログ監視・解析、機能高度化。 ○セキュリティログ分析基盤の設計・構築。 ○インシデント発生時に伴う調査、対応、改善施策立案、実行。 ○システムやネットワークの脆弱性評価、セキュリティツールの導入・設定。 ○セキュリティアーキテクチャの設計と実装。 ※入社後の業務としては、ご経験・スキルに応じて上記いずれかを担当いただきながら、ITセキュリティの企画・設計および運用･監視体制の設計、構築のマネジメントをお任せしたいと考えております。
求めるスキル (必要条件)	インフラ(クラウド・ネットワーク・サーバいずれも歓迎)の設計・構築・運用ご経験をお持ちの方。インシデント対応又はログ分析による攻撃予兆検出などのご経験をお持ちの方。事業部門、開発チームやパートナー等、複数の関係者とコミュニケーションをとってプロジェクトをリードいただける方。

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エンジニアリングマネージャーワンキャリア

想定年収: ～ 1,100万円程度 ( 30～ 45才 )
学歴: 大卒以上
英語: 不問
勤務先: 東京都渋谷区

勤務先	東京都渋谷区
職務内容	ワンキャリアで働くエンジニアのDX(Developer eXperience)向上を通して、事業的にもプロダクト的にも洗練させていくことがミッションです。今後開発チームの内製化を進めていくにあたり、組織づくりをリードしていただきたいです。＜具体的な業務内容＞●プロジェクトの目的/目標を設定し、成功に向けての計画/進捗管理　●他部署とも連携しながら、チーム内外の問題を解決　●エンジニアの技術的な成長支援やメンタリング、技術レビュー　●サービスの開発/運用および継続的な品質向上、技術提案＜担当予定プロダクト＞●大学生向け新卒採用メディア「ONE CAREER」●求職者向け中途採用メディア「ONE CAREER PLUS」●人事向け採用クラウドの「ONE CAREER CLOUD」
求めるスキル (必要条件)	●エンジニアとして開発プロジェクトのリード経験　●技術選定の経験　●全体／詳細設計の経験　●コードレビューの経験　●ドキュメントやコードリーディングによる社内外のシステムの仕様調査　●予算管理経験

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データビジネスコンサルタント（事業開発＆セールス）未経験可｜データ事業 Finatextホールディングス

想定年収: ～ 1,000万円程度 ( 25～ 39才 )
学歴: 大卒以上
英語: 不問
勤務先: 東京都千代田区

勤務先	東京都千代田区
職務内容	東大発スタートアップのナウキャストは、Finatextグループの一員として、オルタナティブデータ（今まで利活用の進んでいないビッグデータ）を用いた分析サービスを提供する会社です。ナウキャストは創業以来、「オルタナティブデータ」領域のリーディングカンパニーとして、データ分析サービスをグローバルな金融機関、政府等に提供してきました。現在、ナウキャストでは新規事業として、商業不動産を対象に、データ活用・DXを支援するビジネスを立ち上げています。本ポジションでは、営業推進から事業計画策定、パートナーとの提携構築など、立ち上げフェーズの事業開発全般において中核的な役割を担っていただきます。
求めるスキル (必要条件)	●法人営業のご経験　●事業企画のご経験

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リサーチセールス(機関投資家営業)｜データ事業 Finatextホールディングス

想定年収: ～ 1,000万円程度 ( 25～ 35才 )
学歴: 大卒以上
英語: 中級
勤務先: 東京都千代田区

勤務先	東京都千代田区
職務内容	機関投資家向けの分析サービスでは、AUM1兆円以上のグローバルファンドから、AUM数百億円の新興ヘッジファンドまで、様々な顧客にサービスを提供しています。【具体業務】●ヘッジファンドを中心とした機関投資家のクライアントに対してのセールス/事業開発活動：（１）認知-リード獲得〜商談〜クロージングまで　（２）イベント/メディア登壇から、カンファレンスへの登壇などを通じて顧客にアプローチしていただきます。　●データプロバイダーとのコミュニケーション　●自社のエンジニア/アナリストに対して、クライアントからのフィードバックを共有しながら、プロダクトの改善の立案も行っていただきます。　●中期的にセールス〜カスタマーサクセス活動をスケールしていく上でのオペレーション設計、実行、体制づくり
求めるスキル (必要条件)	●金融機関または金融情報リサーチ会社、IR支援会社等での法人向け営業/事業開発経験　●ビジネスレベルの英語力

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【コーポレート】人事戦略・企画プロジェクトマネージャー（CoE）メドレー

想定年収: 900万円～ 1,200万円程度 ( 27～ 39才 )
学歴: 大卒以上
英語: 不問
勤務先: 東京都港区

勤務先	東京都港区
職務内容	人事面（人材開発、制度設計、組織、労務、職場環境整備など）から、M＆A・グローバル展開を含めた全社組織の課題解決と、パフォーマンス最大化がミッションです。全社横断型のタスクフォースの企画から実行までを担っていただきます。　■具体業務：・全社の人事基幹制度（等級・評価・報酬）の企画・実装　・海外拠点における報酬レンジの設計・実装　・人材フロー制度（海外出向パッケージの設計等）の企画・実装　・全社戦略を実現するための横断プロジェクトのPM、PMO（M&A後の人事領域PMI等）　・国内外の福利厚生制度の企画・実装　・研修開発やOJT設計、キャリア設計などの組織開発　など
求めるスキル (必要条件)	・事業会社やコンサルティングファームにて、事業や組織の課題特定から解決までをリードしてきたご経験（目安：3年以上）　・社内外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメントのご経験　・語学力：ビジネスにおける英語での文書の読み書き、メールのやり取り等に抵抗がないこと　※英語を活用した実務経験がない方も募集対象ですが、ご入社後に海外とのコミュニケーションが発生する可能性もございますので、継続的な学習を推奨いたします。

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人事企画責任者スパイダープラス

想定年収: 800万円～ 1,500万円程度 ( 35～ 50才 )
学歴: 大卒以上
英語: 不問
勤務先: 東京都港区

勤務先	東京都港区
職務内容	本ポジションでは人財および組織開発を広範囲にお任せし、かつ経営と一体となって取り組んでいけるやりごたえのある業務をご担当いただきます。最初は人事企画責任者として企業の成長フェーズに必要な企画面を牽引いただきますが、いずれはHR全体を担っていただくことを想定しています。人と組織の課題と向き合い、経営と現場双方の声を聞きながらクイックに業務推進を行っていけるメンバーを募集します。【具体業務】Human ResourcesからHuman Capitalへの実現　●HRMポリシーの策定　●人的資本獲得戦略の策定及び牽引　●人的資本の動機付け計画及び牽引　●人的資本の育成計画及び牽引　●人的資本の定着計画及び牽引　●業界のモデルケースとなる評価制度のブラッシュアップ　●ダイバーシティの推進
求めるスキル (必要条件)	●人事または組織開発の経験（5年以上）　●高い課題設定力とソリューション提供力　●メンバーの活躍を心の底から必要とする熱量　●プロジェクトマネジメントの経験　●マネジメントに関して何かしらの体系化をしていること

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データビジネスコンサルタント（事業開発＆セールス）｜データ事業 Finatextホールディングス

想定年収: ～ 1,000万円程度 ( 25～ 39才 )
学歴: 大卒以上
英語: 不問
勤務先: 東京都千代田区

勤務先	東京都千代田区
職務内容	東大発スタートアップのナウキャストは、Finatextグループの一員として、オルタナティブデータ（今まで利活用の進んでいないビッグデータ）を用いた分析サービスを提供する会社です。国内のデータホルダーから集めたオルタナティブデータを加工・分析し、SaaSプロダクトとして展開しています。「オルタナティブデータ」領域のリーディングカンパニーとして、データ分析サービスをグローバルな金融機関、政府等に提供してきました。現在では新規事業として、商業不動産を対象に、データ活用・DXを支援するビジネスを立ち上げています。本ポジションでは、営業推進から事業計画策定、パートナーとの提携構築など、立ち上げフェーズの事業開発全般において中核的な役割を担っていただきます。
求めるスキル (必要条件)	●法人営業のご経験　●事業企画のご経験

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オープンポジション（幹部・リーダー候補） / ゼロクリック在庫管理・IoT x SaaS スマートショッピング

想定年収: ～ 1,300万円程度 ( 30～ 45才 )
学歴: 大卒以上
英語: 不問
勤務先: 東京都品川区

勤務先	東京都品川区
職務内容	同社は『モノの流れを超スマートに』をビジョンに掲げ「スマートマットクラウド」「スマートマットライト」の2プロダクトを展開しています。「スマートマットクラウド」はリリースから5年で契約数1,721件・導入台数57,263台を突破し、IoT x SaaSによるゼロクリック在庫管理・発注を幅広い業界で実現しています。「スマートマットライト」はリリースから6,000台以上を販売し、多くの一般消費者の方に自動発注の便利さを手軽に体験いただいています。 IPOや海外進出を視野に事業や組織の更なる成長を目指す当社において、各領域での非連続な成長をリードできるハイレベルな人材を募集します。面談を通じて応募者様に最適な求人やポジションをご案内します。
求めるスキル (必要条件)	●戦略コンサル等プロフェッショナルファームでの業務経験　●戦略立案、課題管理、プロジェクト推進、進捗管理の経験　●事業拡大に向けた施策を中心となって遂行し、結果を出し続けた経験

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オープンポジション ROLLCAKE

プロダクトマネージャー（Bill Oneプロダクト） Sansan

マーケティング戦略室(室長候補) ヤプリ

プロダクトマネージャー(未経験可) dinii

投資部門 アソシエイト〜シニアアソシエイト 日本郵政キャピタル

投資部門 シニア・マネージャー〜マネージャー 日本郵政キャピタル

プロダクトマネージャー（AIを活用した豚センシングカメラ） Eco-Pork

Financial Planning & Strategy Business MI（VP） 野村證券

プロダクトマネージャー（養豚農家様向けSaaSサービス） Eco-Pork

プロダクトデザイナー ユーザベース

経営に貢献するタレントマネジメント・人材開発領域の次世代リーダー候補 ソニーグループ

プロダクト企画・マーケ テンダ

法務リーダー/マネジャー ポケトーク

採用戦略のスペシャリスト（リーダー） ソニーグループ

HRビジネスパートナー｜ビジネスの成長を「人」と「組織」の面から支援する ソニーグループ

HRリーダー(労務企画) ポケトーク

Function Owner（System Engineer ） WiseVine

バックエンドエンジニア BANKEY

マーケティングプロジェクトディレクター（部門責任者） Medii

【営業・マーケティング】ソニー製モバイル向け半導体の営業担当（グローバル顧客対応） ソニーグループ

グローバルプロダクトマーケティング（一般層 課長代理職/総括職/担当職） 日産自動車

キャピタリスト 兼 新規事業開発 プライムパートナーズ

グループの事業を支えるセキュリティエンジニア(リーダー･リーダー候補) ベネッセコーポレーション

エンジニアリングマネージャー ワンキャリア

データビジネスコンサルタント（事業開発＆セールス）未経験可｜データ事業 Finatextホールディングス

リサーチセールス(機関投資家営業)｜データ事業 Finatextホールディングス

【コーポレート】人事戦略・企画プロジェクトマネージャー（CoE） メドレー

人事企画責任者 スパイダープラス

データビジネスコンサルタント（事業開発＆セールス）｜データ事業 Finatextホールディングス

オープンポジション（幹部・リーダー候補） / ゼロクリック在庫管理・IoT x SaaS スマートショッピング

投資部門アソシエイト〜シニアアソシエイト日本郵政キャピタル

投資部門シニア・マネージャー〜マネージャー日本郵政キャピタル

Financial Planning & Strategy Business MI（VP）野村證券

プロダクトデザイナーユーザベース

経営に貢献するタレントマネジメント・人材開発領域の次世代リーダー候補ソニーグループ

プロダクト企画・マーケテンダ

法務リーダー/マネジャーポケトーク

採用戦略のスペシャリスト（リーダー）ソニーグループ

HRビジネスパートナー｜ビジネスの成長を「人」と「組織」の面から支援するソニーグループ

【営業・マーケティング】ソニー製モバイル向け半導体の営業担当（グローバル顧客対応）ソニーグループ

グローバルプロダクトマーケティング（一般層課長代理職/総括職/担当職）日産自動車

キャピタリスト兼新規事業開発プライムパートナーズ

エンジニアリングマネージャーワンキャリア

【コーポレート】人事戦略・企画プロジェクトマネージャー（CoE）メドレー

人事企画責任者スパイダープラス