エンジニアリングマネージャー(TROCCO)
| 想定年収 | ~ 1,500万円程度 ( 27~ 50才 ) |
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| 職務内容 |
■業務内容5~10名規模のエンジニアチームのマネジメントを通じて、開発組織とプロダクトの両方を前進させていく役割です。 プレイヤーとしての手触り感を残しつつも、チームビルディング・目標設定・戦略実行・育成支援などのマネジメント領域に主軸を置きます。 以下のような業務に取り組んでいただきます。 ・プロジェクトの進行管理、開発課題の構造化・整理・意思決定の支援・PdM・EM・CSとの連携によるロードマップの実行・運用・チームの目標設定・進捗管理・成果評価の運用・エンジニアメンバーの1on1、キャリア支援、育成計画立案・採用活動・オンボーディング・技術ナレッジの仕組み化・技術的負債の見える化や、技術刷新の支援・チーム横断のAI活用や開発生産性向上プロジェクトの推進※プレイング比率や関わり方は、ご志向とチーム状況に応じて柔軟に設計可能です |
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求めるスキル (必要条件) |
・IT企業でのエンジニアリングマネージャーとしてのご経験2年以上・バックエンドエンジニアとして5年程度の開発経験/【英語力不問/大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 品川区 |
企業情報
同社は、企業のデータ活用とAI活用を支えるデータテクノロジー企業です。
主力のクラウドETL「TROCCO」を中心に、データ統合・運用を効率化するプロダクトを提供。
加えてProfessional Servicesやデータカタログ「COMETA」も展開し、データ基盤の構築から運用・活用までを一気通貫で支援しています。
※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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