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【M＆A】コーポレートアドバイザリー（マネージャークラス）
エル・ティー・エス
| 想定年収 | 1,000万円 ～ 2,000万円程度 ( 35～ 45才 ) |
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| 職務内容 |
コーポレートアドバイザリー部門にて、まずはM&Aエグゼキューション業務に従事いただき、以降ご志向に合わせてお任せする領域を拡げていただきます（今後、海外に拠点を増やしていく想定であり、将来的には海外での勤務の可能性あり）。 また、立ち上げ間もない部門のため、クライアントへの価値提供のみならず、チームづくりにも取り組んでいただける方を求めています。 ※支援実績例（売上5000億円以上の大手企業プロジェクトが主）・グローバル制御システムメーカー様海外資本参加・グローバル物流ソリューション企業様向け成長戦略・M&A戦略・アウトソーシング企業様海外資本参加・米国企業の日本市場展開（日本でのJV立ち上げ支援） 等＜コーポレートアドバイザリー部門の主な機能＞・ファイナンシャルアドバイザリー機能 M&Aに関する計画策定からクロージングまで、成功に向けたご支援を行う。 ・コンサルティング機能 顧客経営層や企画部門に対し、業種知見をベースとした経営・事業戦略提案により有償のコンサルティングやM&Aアドバイザリーの案件創出を図る。 ・産業調査アナリスト機能 特定の産業における市場や企業の情報を収集・分析し、情報発信・CxOアプローチ、 案件創出を行う。 |
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求めるスキル (必要条件) |
金融機関、コンサルティング会社（FAS含む）、事業会社でのM&Aのエグゼキューション業務5年以上／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務地 | 東京都 港区元赤坂 |
企業情報
企業変革の推進、及び定着の支援。
業務変革、システム展開支援、SAP定着化支援、システム運用改善、人財開発、eラーニング、グローバルサポートなど。
「お客様の現場に入り込み、人に働きかけることで、戦略の実行にコミットする」ことをサービスポリシーとし、戦略の策定だけでなく策定した戦略を現場レベルまで落としこむ「定着化」を強みとしています。
関連ワード
M&A※「想定年収」については、当社独自のリサーチによるものでオファー金額をお約束するものではございません。当該企業の採用プロセス時には改めてのご確認をお願いいたします。
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