DX・デジタル企画の転職・求人情報
弊社がお預かりしている『DX・デジタル企画』の求人情報を一部公開いたします。こちらに公開できない非公開求人もございますので、ご興味をお持ちの方はこちらからエントリーをお願いします。
【求人の特徴】 … もっと見る
NEW
情報企画部
丸紅
| 想定年収 | ～ 1,700万円程度 ( 25～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
入社当初は以下の何れかに従事する想定です。 (1)業務系システム（ERP含む）の構想策定、要件定義、構築、移行、展開(2)ITインフラ基盤刷新の企画、要件定義、構築、移行、展開(3)情報セキュリティに関わるルールの策定、必要な施策の企画/実行(4)ITを活用した業務効率化・高度化の推進その後は部内ローテションに従って上項... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業法人、IT関連企業において、ITシステムの企画、導入、運営に関わる業務を3年以上経験を有する事。 ・業務要件整理、要件定義等上流行程に長けている事。 ・基幹業務系システム（営業・会計）またはITインフラ基盤構築におけるPM・PL経験を有する事。 ／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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大手総合商社の募集です。
NEW
CIO Office / Project Management Office（主任～課長級） ／ 大手グローバルエネルギー企業
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 27～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社を世界で戦えるグローバルエネルギー企業へ発展させるため、ICTの戦略・企画を推進する組織で、ICT戦略・計画の策定から、組織設計および投資・予算・プロジェクト・人材育成・外部ベンダ管理等のスキームの構築と運営を行います。 【業務詳細】・ICT戦略・計画の策定・全社のICT予算策定・投資評価、ICTプロジェクト管理、ベ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●コンサルティングファームもしくは事業会社の企画関連部門にて、業務・ITにまつわるプロジェクト参画経験（2年以上）●SIerもしくは事業会社IT部門でのプロジェクトマネジメント/PMO経験（2年以上）●ネイティブレベルの日本語力（ステークホルダーとの折衝が日本語のため）／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区日本橋 |
NEW
【コーポレート本部】DX統括責任者候補
ジーニー
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 41才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
以下業務の構築に取り組んでいただきます。 ●DXロードマップの作成 ●既存業務フローの可視化と課題抽出、統合案や業務ルール案の検討 ●課題設定、施策実行案について、事業責任者とディスカッション ●実行プランのステークホルダーへの伝達や浸透策の検討 ●定型業務の効率化（自動化、サポートツール類の開発、業務への定着促進）各関... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●10名以上の規模のプロジェクトをマネジメントされたご経験（例）自チーム2名、ステークホルダー8名と連携しながら業務を推進 ●事業側、経営側などの連携や利害関係を調整されたご経験 ●能動的に課題を見つけ、業務の全体像を整え改善したことのある経験 ●ピープルマネージメントのご経験（若干名程度）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
NEW
DXコンサルタント
三井不動産
| 想定年収 | 850万円 ～ 1,600万円程度 ( 34～ 39才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
DX本部の各プロフェッショナルチームや各事業部門・グループ会社と協働し、DXを推進する。 各事業部門・グループ会社のキーパーソンとのディスカッションによる事業理解・現状把握を通じた問題提起、 課題分析・企画の提案、要求・要件の取りまとめ、DX本部内の各プロフェッショナルとのプロジェクト推進など枠組みに縛られず幅広く動くこ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
事業会社、コンサル、SIなどで次の経験・能力を培ってきた方。 既存事業の変革を主テーマとしてDXプロジェクトを構想企画から携わった経験。 デジタル技術に関する幅広い知識+知識を業務で取り扱った経験（データ分析、AI、IoT、クラウド、デジタルマーケ、UX等）。 特定業界や特定領域ではなく、幅広い分野におけるDX推進の経験。 問題解決のための論点設計と、ゴールに向けたプロセス設計能力。 顧客の声やデータなどのファクトから仮説構築をする能力。 役員を含む重職者向けの高度な資料作成能力、プレゼンテーション能力。 ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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働きやすい環境でダイナミックなビジネスを展開。
年間の離職者も少なく非常に離職率が低く、従業員の満足度の高い企業。
時短、テレワークなどをはじめ、子育て支援も充実しており、活躍しているシングマザーもいます。
デジタル技術とデータを活用する一方、デジタルで代替できないリアルの価値を最大限に高め、リアルとデジタルを最適に組み合わせることにより、不動産を「モノ」ではなく、「サービス」として提供する“Real Estate as a Service”の実現をめざしています。
DX推進者として構想企画段階から開発まで一貫して担当いただき、事業成長をともに牽引いただける方を募集します。
同社および同社グループの関与者を巻き込み、主体的に業務を推進します。
DXビジネス人材育成、新規DXプロジェクト・プロダクトの立上げおよび推進がメインのミッションになります。
NEW
DXマネージャー候補 ／ 介護・福祉系企業
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,000万円程度 ( 27～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
福祉用具のレンタル・販売を軸とした在宅介護ビジネスとリネンサプライ事業において、DX戦略を推進し、アジャイル開発を活用して業務改革や新規サービスの創出を進めています。 事業部側にプロダクトオーナーを立て、彼らを育成しながらプロジェクトを支援し、企業全体のデジタル化を加速させる役割を担っていただきます。 ■具体的な業務1.全... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・業務・システムに関する企画構想や要件定義の経験・ITコンサル、業務改革などの関連分野での実務経験・経営層、業務部門、システム部門と効果的にコミュニケーションを取れる能力・自己主導で新しい課題に取り組む能力／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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DXに本気で取り組む経営者のもと、2000人超の会社でありながら、大変革を短期間で体感する経験が積める稀有な環境です。
NEW
【総合職(S)】 グループ横断でのDX戦略作成、DX推進（企画・プロマネ・技術支援）
野村不動産
| 想定年収 | ～ 1,160万円程度 ( 33～ 43才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | 【業務内容】◇部門間／グループ会社間の連携が必要なDX案件の企画・立ち上げ・具体的な実行●各DXテーマを推進するワーキンググループのリーダーとして課題・論点整理及びワーキンググループの運営●DX案件におけるシステム化構想、システム化計画作成 ◇各事業部門／グループ会社に対するDX案件の企画・立ち上げの支援・具体的な実行... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●ビジネス変革に必要なシステムの企画・プロジェクトマネジメント経験者 ●設計・プログラミング・テスト等のシステム開発経験者（規模・言語は問わない）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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大手デベロッパーのポジションです。
NEW
【総合職(S)】 各事業部門でのDX推進担当(企画・プロマネ・リーダー・社内コンサル)
野村不動産
| 想定年収 | ～ 1,160万円程度 ( 25～ 35才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社での各事業部門（住宅、オフィス、商業、物流、ホテル、海外等）および投資顧問におけるDX案件の企画・推進を各案件の中心メンバーとして、事業に密着したDX案件をご担当して頂きます。 【具体的な業務】●各事業部又はグループ横断でのDX戦略・計画の策定と実行 ●社内のデジタルBPR（業務改革）の推進 ●各事業部内の大規模基幹... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●システム導入や刷新プロジェクトのマネジメント経験(ユーザー側・ベンダー側、どちらの経験でも可能）●クライアント等の業務に関するコンサルタント経験 ●自らの事業経験を活かし、DXによる事業改革を主体的に企画・実行した経験 ●業務変革に必要なシステムの活用を含めた企画・プロジェクトマネジメント・プロジェクトリーダー経験者 ●新規サービスの企画開発経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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大手デベロッパーのポジションです。
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【新規事業創出】〔eスポーツ×教育〕ビジネスの企画・実行及びインキュベーション推進
東日本電信電話
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | ◇地域課題の解決に向けた新規事業領域の推進／拡大 ●地域社会やお客様が抱える課題やニーズに対し、新たなビジネスの種を成長させるインキュベーション機能として、同社のICT技術力／アセットを強みとした新規事業創出 ●事業化された分野の推進／拡大、事業化された分野における新たなビジネスの発掘（一次産業、地域文化伝承、ドローン... |
| 求めるスキル (必要条件) |
＜下記の(1)(2)及び(3)のいずれかのご経験をお持ちの方＞ (1)当該領域に強い興味関心があり、地域社会やお客様が抱える課題やニーズに対し、自らが熱意をもって泥臭く行動できる方 (2)新規事業創出経験（企業所属、起業、クライアントコンサルティング 等）（3年程度） (3)-1.自治体や企業に対するコンサルティング営業経験（3年程度） (3)-2.社内外の多岐に渡るステークホルダーが存在するプロジェクトの実務リーダー又は推進者としての提案・交渉経験がある方（3年程度）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
NEW
【社内DX推進】グループ全体の業務システム変革に向けた社内DXを推進する戦略立案・推進リーダー
東日本電信電話
| 想定年収 | ～ 1,000万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | １)システムグランドデザイン ●業務システム群全体を俯瞰したシステム方式の最適化・モダナイズの検討 ●同社のアセットや業務運営力を活かした業務システム群の自社ITシステム基盤への移行の推進 ２)システム開発・運用効率化に向けた施策立案・推進 ●業務システム全体にかかる人的コストの低減による生産性向上を目指し、システムを... |
| 求めるスキル (必要条件) |
＜以下のいずれかの業務経験・スキルを保有していること＞●基幹系システムの主管として、上流工程（企画～システム化要件）の経験を有すること（3年以上：事業会社/SIer/コンサル問わず）●チームリーダー（PM/PL）もしくは企画/戦略の立場で、システム開発・運用組織における業務改革（生産性向上施策・新規技術導入など）プロジェクトに従事した経験を有すること（2年以上）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
NEW
DX戦略リード・DXストラテジスト
中外製薬
| 想定年収 | ～ 1,300万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
DX推進にあたって「デジタル技術によって中外製薬のビジネスを革新し、社会を変えるヘルスケアソリューションを提供するトップイノベーターになる」というビジョンを掲げており、その実現に向けて現状を冷静に分析・把握するとともに、不足部分を明確にした実行戦略・ロードマップを描き、常にアップデートしていくことが求められています。 ビ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
事業会社・コンサルタント会社等において、新たなテクノロジーを活用した戦略立案やビジネスプランの策定経験（5-10年程度）。 デジタル系の企業と、自社ビジネス拡大・新規事業立ち上げに向けたパートナリングをリードした経験・プロジェクトマネジメントの経験（複数のデジタルプロジェクトを管理し一定の成果に導いた経験）。 新規構想・アイディアを5W1Hを明確にしつつ戦略に落とし込む能力・戦略の実現に向けた具体的なロードマップ・マイルストンを設定し、遂行できるプロジェクトマネジメント能力。 ／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 中央区日本橋室町 |
ビジネスDX企画（グローバルサービスのデジタル推進）
パーソルホールディングス
| 想定年収 | 1,020万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
グループ海外子会社の転職サービス機能の向上に携わっていただき、アジア・オセアニア地域の転職サービスにおけるDX化の推進役として、企画立案に携わっていただきます。 APACの人材紹介／転職サービス領域における以下の業務を実施いただくことを予定しております。 【業務詳細】●事業会社のビジネスにおける課題抽出 ●課題解決に向けた... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業・ビジネスプロセス改善に向けた、デジタル活用の立案経験、デジタルサービス企画経験 ●データを根拠としたビジネス課題発掘、企画立案経験 ●英語でのコミュニケーションがビジネスレベル／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
プログラムマネジメント（経営基盤DX推進）
リクルート
| 想定年収 | ～ 1,400万円程度 ( 28～ 50才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
配属予定チームは経営基盤刷新の戦略検討、開発、運用の定着までマネジメントを行っています。 要件検討、開発、運用の定着まで、一気通貫して推進をいただきます。 組織全体の「推進役」となり、業務/システムにスコープを限定せず、目的達成に必要なタスクを設計し推進することができるチャレンジング且つ重要なミッションです。 【具体の業務】... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・システム開発経験（基幹システムだと尚歓迎） ・業務BPRやシステム開発におけるプロジェクト経験 ・上流工程においてクライアントや関係部署(情シスやユーザー部門)との折衝経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
SAP開発マネジメント担当（経営基盤DX推進）
リクルート
| 想定年収 | ～ 1,400万円程度 ( 28～ 50才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
【概要】SAP統括チームに所属し、結合テストフェーズ以降において、開発パートナーと協働しSAP開発物の品質担保を担っていただきます。 将来的には開発管理のリーダーとしてSAPの成果物およびパートナー管理いただくことを期待しています。 【詳細】具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。 ・テストフェーズにおける不具合や課題... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業会社、コンサルティングファーム、SIerなどでのSAP FIモジュールの導入経験5年以上 ・設計～開発、もしくはテスト～移行～運用の工程の経験 ・プロジェクトマネージャー、もしくはプロジェクトリーダー経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
ビジネスデザイン/DX企画プロジェクトマネージャー
TFHD digital
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 30～ 44才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
東急不動産ホールディングスグループ各社のDX課題の解決に向け、ビジネスデザインやプロジェクトマネジメント業務をお任せします。 ●事業構造、DX推進の背景/目的の理解を深めたうえで、グループ各社の課題解決に向けたプロジェクトスコープ/マイルストーンの策定を行い、ステークホルダーと連携したプロジェクト推進を担当。 ●サービスや... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・デジタルサービスのプロジェクト推進/企画の経験、または外部から支援していた経験・関連する社内外ステークホルダーとのコミュニケーションを伴う業務経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
データ戦略企画・推進 ／ データ戦略本部
LINEヤフー
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,800万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
本ポジションでは、全社のデータ利活用に関わる”攻め”・”守り”いずれも横断しての戦略策定・プロジェクト推進を担っていただきます。 【主な業務内容】●ビジネス部門の課題分析を通じたデータ活用戦略の立案と実行推進●データガバナンスに関するルール策定・運用企画●ステークホルダー（経営層、各CxO、事業のビジネス責任者やデータ責... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下のいずれかの経験を有する：●役員含む全社調整プロジェクトの経験●”横断データ活用システム開発プロジェクト”のPM経験●事業全体や事業間をつなぐ、ルールメイクやプロセス作りの経験●広告など、データ活用が盛んな事業での経験/データプライバシーに関する業務経験●データマネジメントに関する業務経験●戦略策定・事業企画経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
AI・デジタル室 新規事業企画・推進
矢崎総業
| 想定年収 | ～ 1,500万円程度 ( 25～ 34才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
変革期にある自動車業界において、弊社グループが持つデータ等のアセットや、AI 等のテクノロジーを活用し、次世代の新規ビジネス創出や、スマートファクトリー化等、グループのデジタルトランスフォーメーションを推進すべく、2019 年 6 月に AI・デジタルプロジェクト（現 AI・デジタル室）が立ち上がりました。 現在、15 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
＊以下全てへの該当が必須。 ●戦略コンサルまたは総合系コンサルのコンサルタント職以上、またはメガベンチャーの事業企画出身者●新規事案件にかかわった経験1件以上／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【GDX本部】DX企画部（CoE）／法人営業戦略・マーケティング企画（リード～シニアストラテジスト）
パーソルホールディングス
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 25～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社グループ各社のDX化の推進役として、企画立案に携わっていただきます。 入社後はまず同社グループの各社の法人営業・マーケティング業務におけるデジタル活用の推進に向けて、企画立案に携わっていただきます。 具体的には主に人材派遣事業領域における以下のようなPJTに参画頂くことを予定しております。 ●営業戦略立案（市場ポテンシャ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
◇コンサルティング会社、代理店等にて以下いずれかのご経験のある方 ●法人営業企画、戦略立案の経験 ●CRM、SFA等を使った営業プロセスのデジタル化のプロジェクトリード経験（ユーザー側としてのご経験も可）●B2Bデジタルマーケティングへの基本的理解／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【GDX本部】DX企画部（CoE）／リードデジタルビジネス企画
パーソルホールディングス
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 25～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社グループ各社のDX化の推進役として、企画立案に携わっていただきます。 入社後は主に人材派遣事業領域における以下の業務を実施頂くことを予定しております。 ●事業会社のビジネスにおける課題抽出 ●課題解決にむけた戦略・企画の立案 ●CoE内、他部門と連携し施策を実行 ●成果測定・検証 ◇事業責任者と一緒にゼロベースから企画... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業・ビジネスプロセス改善に向けた、デジタル活用の立案経験、デジタルサービス企画経験 ●データ起点でのビジネス課題発掘、企画立案経験 ●顧客課題解決の企画提案経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
DX戦略企画人材（マネージャーサポートクラス）
ＳＯＭＰＯホールディングス
| 想定年収 | 900万円 ～ 1,300万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
デジタル技術を最大限活用し体験価値向上を中心的に推進します。 【業務詳細】●最先端技術の動向を捉え、新事業や既存事業のデジタル化や商品・サービスの企画・開発を推進●市場・顧客ニーズの情報収集と戦略立案●デジタル技術を活用した新規事業・商品の企画立案●プロジェクトマネジメント●チームメンバーのマネジメント●パートナー企業と... |
| 求めるスキル (必要条件) |
＜経験＞●次のいずれかの経験を3年以上有する方 〇デジタル技術を活用した新規事業を企画・立ち上げをリードし、成果を創出した経験 〇デジタル技術を活用した商品・サービスの企画経験 〇自社や関連会社でのDX推進をリードし、新規事業開発や業務改革に貢献した経験 ＜必須スキル＞●市場環境をマクロ・ミクロの視点で分析し、戦略を描く力 ●自ら手を動かしてプロジェクトを推進する力 ●ユーザー目線で物事を考える力 ●経営陣や上層部と円滑にコミュニケーションを取り、巻き込む力 ●部署間の調整や交渉を円滑に行う力／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
社内SE（全社DX推進／事業課題解決に向けた生成AI利活用促進） ／ 精密機器メーカー
| 想定年収 | ～ 1,100万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
エンタープライズシステム部ビジネスIT推進課の業務内容のうち、ご担当いただきたい業務は次の通りです。 ・世の中の先端デジタル技術トレンドの調査（AI、データ分析、ローコード/ノーコード開発、IoTなど）・先端デジタル技術の、評価、社内活用に向けた実証実験、社内展開計画の立案、社内活用支援 ・先端デジタル技術と既存技術の比... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・生成AIの導入や企画立案した経験・プロジェクトリーダーやプロジェクトマネジメントの経験（規模問わず）／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
システム企画（最上流） ／ 人材サービス企業
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 26～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
各事業会社の経営戦略や事業課題に取り組み、事業やサービスの価値向上に質する最適なシステムの構想・計画・推進・実装・検証・改善や、所属組織におけるリーダーの一員として組織長と共に組織運営を担います。 （ご担当頂く業務例）・企画具体化のためのビジネス要件整理やシステム概念構想、アーキテクチャ選定、将来構想の最上流工程・ビジネ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記(1)(2)いずれも必須(1)下記いずれかのご経験を5年以上お持ちの方 ・事業会社でのシステムDX推進/システム企画経験・コンサルティングファームでのシステムコンサルタント/システム企画経験・SIerでのシステム企画/システム構築経験 (2)チームリード経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
デジタル共創推進部 デジタル共創推進第二課
双日
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
同社グループの国内でも有数のクラウド事業者やICT企業のバリューアップのために新たな戦略を考える部署です。 入社後は投資先企業のバリューアップ施策、または戦略策定→投資実行→PMI実行まで一通りの業務に頂き、事業会社の経営を担う人材になっていただきます。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
(1)日本のデジタル業界に精通している方。 もしくは、事業投資や投資先PMI、新規事業立ち上げの経験がある方。 (2)TOEIC730点以上／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 大手総合商社のポジションです
DX企画推進担当
PayPay
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 | ◆経営戦略部のミッション ●PayPayグループ全体の成長と収益性向上をドライブすること●経営管理データの収集と分析、仮説構築と戦略立案、戦略や施策の実行と進捗管理●非連続な成長を実現し、事業戦略実行のエネイブラーとなること●上記に必要な経営管理インフラの整備【具体的な仕事の内容】経営戦略策定・実行のためのDX案件を推... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれかの業務経験を合計10年以上有する方 ●Tableau、Sigma等でのダッシュボード構築経験●SQLのプログラミング、Big QueryやSnowflakeでのデータテーブル・クエリの実装経験●SIer企業等での経営管理システムに係る要件定義、システム設計・開発から導入・運用・保守までの実務経験●システム開発・導入プロジェクトの企画・PMO経験●RPA(UiPath等)や自動化ツールの実装・運用・保守経験／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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モバイル決済のリーディングカンパニーにおける、DX企画推進担当ポジションです。
DX推進部 DX推進担当
アフラック生命保険
| 想定年収 | ～ 1,020万円程度 ( 30～ 42才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
●お客様や代理店にとって価値ある商品・サービスの提供を、デジタルテクノロジーで実現する。 また、保険サービスと保険以外のサービスを連携することで新たなビジネス領域における新たな価値の創造に取り組む●内外の環境変化やお客様・代理店をはじめとするステークホルダーのニーズを踏まえたシステム化計画を策定・推進することにより、当社... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・プロジェクトマネジメントスキル ・ソフトウェアエンジニアスキル ・コミュニケーション・プレゼンテーションスキル ・業務への主体的な関与と提案力 ・ロジカルな思考力とドキュメンテーション力／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
自社DX 企画推進・社内コンサル
経営共創基盤
| 想定年収 | 850万円 ～ 1,400万円程度 ( 26～ 32才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
自社のDX推進をサポートするため、DX企画の立案と実行をリードしていただきます。 社内業務の効率化や、新しいソリューションの導入・改善を行い、業務プロセスのデジタル化を推進します。 【具体的業務】●新技術やトレンドのリサーチおよび社内への導入提案 ●各部署と連携による業務の効率化・高度化に向けたソリューションの提案 ●各... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれか：●コンサルや事業会社でのDX企画・推進経験 ●ITプロジェクトマネジメントまたはIT 企画における実務経験 ●自ら考え、資料を作り、関係者に伝え、推進する自走力 ●社内外のステークホルダーとのコミュニケーション能力 ●問題解決能力とリーダーシップ／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
グローバルSCMにおけるDXプロジェクト推進
ソニーグループ
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 28～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
＜組織の役割＞トランスフォーメーション推進部は2022年に新設された組織で、基幹システムの導入フェーズを進めており、基幹システム導入後のシステムの定着化及びコード/データマネジメント等の推進がメインミッションとなっております。 ＜担当予定の業務＞●課題を導き出し、目指す姿を描き、今後の目指すべき姿の立案（解決策の導出）●... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●ERP関連のコンサル、SE、導入PM・PMOのご経験をお持ちの方●特に物流／経営管理領域の業務側の知見をお持ちの方 ＜語学力＞●TOEIC 650点以上／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 神奈川県 厚木市旭町 |
デジタルSBU（デジタルソリューションユニット、デジタル事業開発ユニット）
住友商事
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,700万円程度 ( 30～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
●デジタル・IT領域での資本・業務提携を通じた事業を開発する組織で、プロジェクト（注）ごとに組成された少数精鋭のプロジェクトチームにおいて、各メンバーのケイパビリティを結集して新事業創出をリード頂きます。 （注）コンサル機能強化、デジタルエンジニアリング事業創出、デジタルマーケティング領域におけるパートナー企業との連携強... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●デジタル・IT領域の事業投資やM＆Aのプロジェクトマネジメント経験 ●デジタル・IT業界知識、及びトレンドに対する理解・デジタル・IT領域のビジネス経験 ／【中級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 大手総合商社のポジションです
【社内SE（DX推進）】社内業務効率化を目的とした市民開発の推進
ソニーグループ
| 想定年収 | ～ 1,200万円程度 ( 27～ 40才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
■組織の役割：ITを活用した働き方改革に様々なアプローチで取り組んでいます。 現場ユーザー自身の手による市民開発、IT組織が対応するプロ開発の両面からの業務効率化を推進しています。 他にもAI活用への取組や翻訳ツールの提供など、活動は多岐に渡ります。 ■担当予定の業務内容・社内業務オペレーション自動化の企画・構想を含むプロ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・RPA、LowCode/NoCodeツールを利用した業務経験 ・活用推進や普及活動など多数のユーザーに対する推進活動の担当経験 ・TOEIC:500点／【初級英語力要／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
【オープンポジション】次世代リーダー/エキスパート候補 ／ 人材サービス企業
| 想定年収 | 810万円 ～ 1,500万円程度 ( 25～ 50才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
グループ全体に関わるIT戦略や、グループ個社の事業戦略に直結するPJTの企画立案・推進を担っており、多様なプロフェッショナルとしてのご経験、キャリアを活かせるフィールドがあります。 ※ポジションは選考を通じて希望とビジネスニーズを踏まえご提案致します。 【プロジェクト一例】●セキュリティ強化やシステム改善、ユーザビリティ向... |
| 求めるスキル (必要条件) |
▼以下いずれかに該当する方 ●事業改革・改善/BPRに関するPJTを推進した経験 ●システムやITインフラの要件定義から運用まで一貫した経験／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 港区 |
AI・データ活用企画
東京海上ホールディングス
| 想定年収 | 800万円 ～ 1,800万円程度 ( 30～ 45才 ) |
|---|---|
| 職務内容 |
会社全体の成長戦略の実現に向けて、AI/データ活用戦略の企画立案・計画策定や社内のプロジェクトマネジメントに加え、個別施策の企画・推進を担っていただきます。 ■具体業務：●会社全体の AI/データ活用戦略の企画・計画策定・推進 ●社内のビジネス部門・システム部門・データ分析部門等と連携したプロジェクトマネジメント ●AI... |
| 求めるスキル (必要条件) |
事業会社における AI/データ活用プロジェクトの企画・推進業務の経験 ※経験業界や専門分野は不問／【英語力不問／大卒以上】 |
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
クライスの非公開求人の特徴
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