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経営企画・事業企画・年収1,200万 〜 1,499万円の転職・求人情報

弊社がお預かりしている経営企画、事業企画、事業開発、社内コンサルタントなど、企業の経営戦略や事業構想の立案・推進に関わるポジションの求人情報を一部公開いたします。 もっと見る

公開求人数: 758


検索条件:
[職種] 経営企画・事業企画
[年収] 1,200万 〜 1,499万円
年代:
20代 30代 40代
年収:
800万 〜 899万円 900万 〜 999万円 1000万 〜 1199万円 1200万 〜 1499万円 1500万円 〜 2000万円 〜

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NEW
新規事業開発リーダー
キャディ

想定年収 800万円 ~ 1,300万円程度 ( 27~ 40才 )
職務内容 フィールドセールスが設定する商談に対し、顧客の事業・業務構造を踏まえた課題の構造整理を行い、課題に応じた最適なソリューションの設計・提案、再現性のある形への型化を推進します。
既存プロダクトを組み合わせた提案に加え、必要に応じてプロダクトチームと密に連携しながら新たなサービス・提供価値そのものの企画・開発にも関与します。
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求めるスキル
(必要条件)
新しいチャレンジをしたい方、事業開発としてスキルを伸ばし、大きく挑戦・成長できる環境を求めている方。
その上で、以下いずれかのご経験に該当する方■事業開発のご経験をお持ちの方・ゼロイチで新規事業・新サービス立ち上げに関わってきた方・課題が整理されていない状態からヒアリングし、提案を組み立ててきた方・商材ありきではなく、課題起点の営業・コンサル・BizDevをしてきた方■製造業での業務改善プロジェクト、DX推進のご経験をお持ちの方・正解が決まっていない取り組みを前に進めてきたご経験をお持ちの方。
・現場の声を起点に、課題を構造化し、関係者を巻き込みながら形にしてきた方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 台東区

NEW
VPoB候補|エンタープライズ領域
モノグサ

想定年収 1,100万円 ~ 1,500万円程度 ( 30~ 50才 )
職務内容 「記憶を日常に。
」というミッションのもと、For Business領域の事業責任者として、企業市場におけるMonoxerの事業全体を統括し、更なる事業成長を責任者として牽引していただきます。
単なる組織マネジメントに留まらず、中期経営計画を達成するための事業戦略の立案から実行、組織運営、そして経営層との連携を通じて、事業...
求めるスキル
(必要条件)
●事業部長またはそれに準ずるレイヤーでの事業マネジメント経験(3年以上目安) - 事業戦略の立案から実行、P/L責任を持ち、事業成長を牽引した実績がある方●大規模組織(目安として20名以上)のマネジメント経験 - 組織目標達成への強いコミットメントと、メンバーの育成、エンゲージメント向上に貢献した実績をお持ちの方●大手企業に対するソリューション営業のご経験(5年以上目安) - 高い事業目標に対する達成実績と、そのための戦略的なアプローチを自ら構築し実行したご経験●事業・経営それ自体への強いコミットメント - 自組織の目標達成だけでなく、会社全体の事業成長を最大化するために、俯瞰的な視点から意思決定ができる方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 文京区
コンサルタントからのおすすめポイント
今のフェーズの同社に入社する魅力は、以下の通りです。
⇒・サービスとプロダクトの独自性が高く、拡張性の高い事業での事業開発経験が積める|・開発チームと距離感が近く、連携しながらよりよいプロダクト作りに参画ができる(新しい機能性提案から価格設計まで主体的にリードできる)|・状況により顧客の業務フローに対してアプローチができる|・ボードメンバーはじめ「記憶を日常化する」というミッションからぶれない組織の中で本質的な議論を行える|・100名の壁を突破するフェーズの組織で優秀な仲間とIPOを目指せる|・社会人領域、グローバル、toC等の新規領域に対して課題設定からあるべきプロダクトを考え形にすることができる

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Business Planning/事業企画
モノグサ

想定年収 900万円 ~ 1,500万円程度 ( 28~ 45才 )
職務内容 ■経営戦略策定のリード経営陣と深く議論し、中期経営計画、単年度事業計画、領域別事業計画といった事業・経営計画の策定をリードいただきます。
異なるフェーズの事業が混在する中で、各事業の特性を理解し、全社的なトップラインの最大化に向けた戦略実行を支援する必要があります。
■全社横断的な課題解決と推進事業環境や組織状況を踏まえ、...
求めるスキル
(必要条件)
・IT系事業会社での事業企画、経営企画、または事業責任者としての経験・部門横断的な業務をリードし、社内外のステークホルダーを巻き込んだ協働経験・組織マネジメントの経験・複数の事業を俯瞰して見ることができる経験と視点・顕在化している課題だけでなく、真に解くべき課題を先見性を持って特定し、プロジェクトを起案・推進した経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 文京区
コンサルタントからのおすすめポイント
今のフェーズの同社に入社する魅力は、以下の通りです。
⇒・サービスとプロダクトの独自性が高く、拡張性の高い事業での事業開発経験が積める|・開発チームと距離感が近く、連携しながらよりよいプロダクト作りに参画ができる(新しい機能性提案から価格設計まで主体的にリードできる)|・状況により顧客の業務フローに対してアプローチができる|・ボードメンバーはじめ「記憶を日常化する」というミッションからぶれない組織の中で本質的な議論を行える|・100名の壁を突破するフェーズの組織で優秀な仲間とIPOを目指せる|・社会人領域、グローバル、toC等の新規領域に対して課題設定からあるべきプロダクトを考え形にすることができる

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ArtSticker・事業責任者候補
The Chain Museum

想定年収 800万円 ~ 1,200万円程度 ( 30~ 45才 )
職務内容 ArtStickerが持つ膨大なアセットを戦略的に組み合わせ、美術館・自治体・デベロッパー等の法人クライアントが抱える複雑な課題を解決するポジションです。
単なる「機能導入」に留まらず、アートを基軸とした「新しい社会の仕組み(インフラ)」を設計・実装し、将来的には事業責任者としてArtStickerの成長を牽引していただ...
求めるスキル
(必要条件)
・COO、事業責任者、事業開発など事業の成長にコミットして事業をリードした経験がある方。
※戦略を考えるだけでなく自身でプレイングマネージャーとして営業していくことも厭わない方を想定しています。
・PowerPoint / Keynote 等を用いた営業資料・企画書の作成スキル抽象的な構想を具体的な戦略に落とし込みが出来る方・社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、案件を完遂させた経験をお持ちの方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区
コンサルタントからのおすすめポイント
世の中には、常識を揺さぶり、既存の世界に一石を投じ、気づきのトリガーをもたらす天才のようなアーティストがたくさんいます。
でも多くのアーティストは、大学を出た後はバイトを掛け持ちしたり、本職を他に持ちながら合間の時間で作品制作をしています。
作品が売れ続けなければ、経済的な理由や妊娠・出産・育児、介護等様々な理由でアーティスト活動を挫折し、作品制作から遠のいてしまう人も少なくありません。
同社の仕事はそのようなアーティストたちに長く制作を続けてもらえる環境を整え、サポートするという役割を担っています。
コレクター・学芸員・キュレーター・批評家の目を止めるための展覧会、企画、イベント以外にも、ホテルや商業施設、オフィスという一般の人々やビジネスマンの目に入る場所でのアートキュレーションも実施し、アートに興味を持つ人の経済圏・影響圏を広げていくことを目指しています。

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