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バリューアップチーム　／　独立系ベンチャーキャピタル

想定年収 1,000万円 ～ 2,500万円程度 ( 29～ 40才 )
職務内容 投資先企業のグロースを目的とした支援チームです。
2020年9月より新設され、このチームは、投資実行したスタートアップに対して、支援先のニーズに合わせる形で、戦略立案・実行、BizDev、HR、マーケティング、プロダクト、知財、PR、大企業とのオープンイノベーションなどの領域においてバリューアップの支援を実施します。
...
求めるスキル
(必要条件)		 以下のいずれかのご経験：●戦略コンサルティング経験＋メガベンチャーでのマネジメント（CxO、部長、事業責任者）もしくはその候補　●メガベンチャーでの豊富なマーケティングやセールス、プロダクトマネージャー、もしくはその仕組みづくりの経験（大企業のみの経験は不可）　●開発：メガベンチャーにおけるCTO/VPoE/テックリードなど、エンジニア組織作りの経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区
コンサルタントからのおすすめポイント
日系大手独立系VCのバリューアップチームの募集です。

Director of Localization
オレンジ

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 【業務内容】AI翻訳プロセスの改善と、翻訳オペレーションのマネジメントの２つの主要業務を行う組織のマネジメント・リードによる、高品質大量翻訳の実現。
【具体的には】◇戦略立案・推進：翻訳プロセス・オペレーションの全体俯瞰・品質の客観的な把握による、システム・人的リソース双方の課題を抽出。
改善施策の立案・実行、効果測定。
K...
求めるスキル
(必要条件)		 ・課題をトップダウンで捉え、論点整理や優先順位付けを行い、ビジネスインパクト最大化を目指せる戦略的思考力。
・社内外のステークホルダーを巻き込み、合意形成・実行推進を行う調整力・コミュニケーション能力。
・組織のマネジメント経験。
・システム開発・導入の知見・経験。
・AIへの興味。
・英語でのビジネスコミュニケーション能力（グローバルなステークホルダーと英語でビジネス会議をリードでき、専門的な内容でも臆せずやり取りできるレベルを想定。
※日常的に英語での交渉や調整、資料作成、メール対応が発生するため。
）／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区
コンサルタントからのおすすめポイント
マンガ事業でグローバル展開している注目スタートアップです。

Director of Strategy & Operations
オレンジ

想定年収 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 EVP(Executive Vice President)直下で経営陣のパートナーとして、全社の中長期ビジョンの立案からサポートまでも横断的に推進いただきます。
【業務内容】◇全社戦略の企画・推進：中長期ビジョンやロードマップの策定・実行サポート。
◇市場リサーチ・分析：競合動向や市場の変化をモニタリングし、経営戦略のイン...
求めるスキル
(必要条件)		 ・Top tier戦略コンサルティングファームでの戦略プロジェクトの経験（シニアアソシエイト～マネージャーレベル）：課題をトップダウンで捉え、論点整理や優先順位付けを行い、ビジネスインパクト最大化を目指せる戦略的思考力。
データ分析を通じた課題抽出、打ち手策定、およびPDCA運用経験。
PjM経験。
経営陣・投資家へのレポーティングスキル。
・社内外のステークホルダーを巻き込み、合意形成・実行推進を行う調整力・コミュニケーション能力。
・英語でのビジネスコミュニケーション能力（会話・読み書き）／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区
コンサルタントからのおすすめポイント
マンガ事業でグローバル展開している注目スタートアップです。

プロダクト開発支援
グローバル・ブレイン

想定年収 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 40才 )
職務内容 プロダクト開発支援では、投資先それぞれの開発面の課題を、技術およびプロダクト開発の専門性を活かして特定していきます。
その上で全社一丸となって、開発・プロダクト面からの事業成長を目指すための支援を行います。
【具体業務】■チーム共通：・支援プロジェクトのマネジメント　・投資先経営陣との経営会議リード　・経営、事業課題の発見...
求めるスキル
(必要条件)		 ・自社プロダクトの開発実務経験 5年以上　・開発リーダーの経験 (CTO, テックリード, EM等)　・社内外を問わずアジャイルを支援した経験があり、自身の言葉で説明できること／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

VPoE（CTO候補）
AIQ

想定年収 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 同社独自の特許技術AIである「HUMANISE AI」、そしてDIGITAL CLONE技術を駆使したプロダクト開発、サービス開発をVPoEとして牽引いただきます。
CTO直下で開発組織の成果向上の最大化に向けた取り組みをお任せします。
今後の事業成長のため、CTOが他の経営課題や研究開発によりコミットしていく形も検討して...
求めるスキル
(必要条件)		 ●エンジニアリングマネージャーやテックリードとして開発組織を牽引した経験 ●バックエンド、フロントエンド双方の開発知識 ●AWSなどのクラウドサービスを用いたWebサービスの開発経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 文京区

Enterprise Sales｜エンタープライズセールス
Recustomer

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 26～ 40才 )
職務内容 ＜ミッション＞・EC・小売領域における大手顧客の課題を深く理解し、同社の複数プロダクトを組み合わせて最適な提案を設計すること・初期商談～PoC～導入～拡大までを一気通貫でリードし、高LTVな顧客との信頼関係を構築すること・プロダクト開発やBizDev・COOと連携しながら、業界ユースケースの深掘りと勝ち筋の確立に貢献す...
求めるスキル
(必要条件)		 ・B2B（特にSaaS、IT、EC領域）での新規営業 or アカウント営業の実務経験（3年以上）・年商100億円以上の法人への複雑な提案型営業またはPoC型導入の経験・営業活動において、プロダクトや技術と連携してソリューションを構築した経験・CRM（HubSpot / Salesforceなど）を活用したパイプライン管理・予実管理スキル・ステークホルダーを巻き込みながら、中長期で関係構築する力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

システムアーキテクト部長候補（CTO候補）
Antway

想定年収 900万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 システムアーキテクト部の責任者候補として、プロダクト戦略に基づく技術方針の策定、エンジニアリング組織の構築・運営、そして多様な開発プロジェクトの推進を担っていただきます。
Antwayの技術領域は、ユーザー向けの注文機能にとどまらず、社内オペレーション、パートナー向け管理システム、レコメンド機能など多岐にわたります。
Bt...
求めるスキル
(必要条件)		 ●事業会社での要件定義を含む開発経験（5年以上）　※一気通貫した実装経験が求められます●チーム開発およびプロジェクトリーダー経験●経営層に対する技術戦略の策定・提案経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 %90%E7%91%E3%93c%8B%E6

リードエンジニア（CTO / VPoE候補）　／　エドテックベンチャー

想定年収 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 35～ 45才 )
職務内容 既存・新規事業でフロントエンド（React, Vue）及びサーバーサイド開発（Rails）のエキスパートとして、チームを牽引していくメンバーを募集します。
「Life is Tech! レッスン」の教材コースや、ドリル、演習メニューの拡充などのスモールプロダクトの立ち上げや、別セグメントへの新規プロダクト、クライアント横...
求めるスキル
(必要条件)		 ・Webアプリケーションの開発、運用経験・組織マネジメント経験以下の開発経験のうち少なくとも1つを有すること- SPAでの実務経験- RailsもしくはRailsライクなフレームワーク（Cakes, Laravelなど）での実務経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
全国の600以上の自治体、約4,000校の公立・私立学校、約120万人に利用されているオンラインプログラミング教材などを開発するEdTech企業です。

CTO
令和トラベル

想定年収 1,300万円 ～ 1,800万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 これからスクラッチで立ち上げて行くサービスの、技術戦略一式を全ておまかせいたします。
技術選定への高い権限、メンバーマネジメント、採用権限などあらゆる権限を全て開放し、とにかく最高のやりがいを提供していきたいと考えています。
...
求めるスキル
(必要条件)		 5年以上の開発経験やマネジメント経験。
技術戦略を経営戦略とマージできること。
技術チームを立ち上げた採用経験。
／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

生成AI事業_IS・マーケティング（リーダー）
ギブリー

想定年収 ～ 800万円程度 ( 26～ 38才 )
職務内容 IS・マーケターチームのリーダーの募集です。
BtoBマーケティング領域＋インサイドセールス連携の業務を幅広く行っていただきます。
＜業務内容＞・広告施策（オンライン広告・タクシー広告など）・ウェビナー施策（自社・共催・カンファレンス登壇など）・展示会施策（オフラインの展示会）・ウェブサイト運営（サービスサイトの運営・LP...
求めるスキル
(必要条件)		 ・BtoBマーケティングのオペレーションの経験（3年以上）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

【グローバルロジック連携推進室（GLO）】戦略＆ビジネスコンサルタント (グローバルロジック)
日立コンサルティング

想定年収 ～ 1,600万円程度 ( 25～ 45才 )
職務内容 日本企業の新規事業・サービスの立上げやDX推進を、お客様・GlobalLogicのグローバル人財とOne Teamで推進します。
事業立上げ段階ですので、ビジネスデベロプメントとプロジェクトデリバリーの２つの業務があります。
（多様なメンバーとのチームワークで推進しますので、下記のいずれかを担当頂くことになります）□ビジネ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・英語と日本語でのコミュニケーション能力・日本社会・日本企業のDXをリードする情熱とチャレンジマインド・下記いずれかのスキル・経験（ConsultantクラスからDirectorクラスまで幅広く募集しますので、スキル度合い・経験年数は問いません。
ご経験に応じてクラスをオファーさせて頂きます）・新規事業・サービスの企画・立上げ・戦略コンサルティング＆ビジネスコンサルティング・デザインシンキング・UX/UIデザイン／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
コンサルティング業界未経験でも、新たなテーマ・課題に対して積極的に取り組み、自らを成長させる意欲の高い方は大歓迎です。
また、デジタルテクノロジーが未経験の方でも、基礎的なスキルがあれば活発に行われている部門内勉強会や、日立グループ・外部セミナーへの参画、プロジェクト内での丁寧な指導により、キャッチアップが可能な環境を整えています。

【Engineer】事業部CTO候補
トグルホールディングス

想定年収 1,000万円 ～ 1,800万円程度 ( 30～ 42才 )
職務内容 【お任せする業務内容】●技術チームの目標達成に向けたモチベートと生産性を維持・向上のための活動 ●技術的な課題を特定し、適切な技術選定や戦略を立案・実行 ●社内外のステークホルダーとのやり取り ●新たなエンジニアの採用面接、オンボーディング、技術スキルの向上とキャリアパスのサポート ●業務プロセス全般における問題発見と...
求めるスキル
(必要条件)		 ●Git及びGitHubを用いた開発経験　【上記に加え、以下のうちいずれか２つ以上】●自社サービス開発・運営を行う企業におけるWebアプリケーション開発の経験（3年以上）●TypeScript、PythonによるWebアプリケーション開発経験 ●Dockerに代表されるコンテナ技術を用いたサービス設計・開発経験 ●RDBMSを用いたシステム設計・開発経験 ●テックリード等のサービス設計開発を主導した経験（2年以上）●エンジニアリングマネージャーの経験（2年以上）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

エンジニアリングマネージャー候補
イタンジ

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 27～ 45才 )
職務内容 イタンジは新規・既存合わせて13ものプロダクトを展開しており、0→1、1→10、10→100のフェーズが混在しております。
142%を超える成長率をさらに加速するために、既存プロダクトをさらに伸ばす、もしくは新規プロダクトの立ち上げを、CTOやプロダクトマネージャーと協力しながら、推進していただき、事業の非連続な成長に貢...
求めるスキル
(必要条件)		 ・MVCフレームワーク（Ruby on Rails）を使用したウェブアプリケーション開発経験・実務経験3年以上・開発プロジェクトおよびチームメンバーのマネジメント経験・プロジェクトマネジメントの実績・問題解決能力とリーダーシップ・チーム育成とメンタリングの経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区六本木

CTO　／　フードテック・スタートアップ

想定年収 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 44才 )
職務内容 CTOの募集となります。
単なる開発責任者ではなく、“技術で事業を共創する”仲間として、エンジニア組織・技術戦略・プロダクト開発のすべてに関与して頂く想定です。
【具体的な業務内容】・サービス全体の技術戦略、スタック選定、アーキテクチャ設計・技術的意思決定のリード（キャリアや思考によっては実装、コードレビューもお任せします...
求めるスキル
(必要条件)		 ・技術選定、事業戦略、組織構築などにおいて何かしらでの「意思決定」の経験・自身が責任者となり何かを最後まで推進し完遂させた経験・手を動かせる最低限の実装力 + 技術選定の実績 ・経営層と並走してプロダクト戦略を技術で牽引した経験／【英語力不問】
勤務先 東京都 渋谷区

VPoE　／　フードテック・スタートアップ

想定年収 800万円 ～ 1,000万円程度 ( 30～ 44才 )
職務内容 プロダクトと組織スケールが並行して進む中、技術組織の土台を築いていただけるVPoEの募集となります。
エンジニア組織の中長期的な構造設計、人材マネジメント（正社員、業務委託を含む10名以上のチームの成果最大化）、技術的意思決定の牽引と標準化（設計レビュー、コードレビュー）「Greenspoonらしい」エンジニアリング文化...
求めるスキル
(必要条件)		 ・30から100名規模の成長スタートアップ企業でエンジニア組織を拡大・リードした経験・評価制度や人材要件の設計に関与した経験／【英語力不問】
勤務先 東京都 渋谷区

経営幹部候補 （社長に相談）
Creator’s X

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 40才 )
職務内容 オープンポジションで相談させていただきます。
...
求めるスキル
(必要条件)		 ・画像生成技術を用いて問題を解決した経験、もしくは問題解決のための検証を行った経験・機械学習やディープラーニングの実務経験・画像処理、生成モデル（拡散モデル、VAE、GANなど）の知識・コミュニケーション能力があり、チームワークを大切にされる方／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 品川区東品川2-6-4

CTO候補
TOKIUM

想定年収 1,200万円 ～ 2,000万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 本部を跨いで技術戦略を決定し、全社を動かして信頼性の高いエンタープライズBSMプラットフォームを実現することに責任を負います。
開発部、プロダクト組織開発部、プロダクト部を直轄部署とする事を想定しています。
【役割】＜技術戦略・実行＞●プロダクトのプラットフォーム化に向けた技術戦略の策定と実行 ●モノリシックアーキテクチャ...
求めるスキル
(必要条件)		 ●同社のミッション、ビジョン、バリューへの共感いただける方　●マイクロサービスアーキテクチャの開発経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

CTO候補
Creator’s X

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 40才 )
職務内容 CTO、またはCTO候補として同社のサービスの技術的に責任を持っていただける方をお探ししています。
画像生成サービスの実証試験及び開発、画像処理と生成に関する新しいAI技術の評価と導入、および知見の社内共有。
画像生成モデルのトレーニング、チューニング、最適化。
画像処理および画像生成技術の研究開発など。
創業したばかりですが...
求めるスキル
(必要条件)		 ・画像生成技術を用いて問題を解決した経験、もしくは問題解決のための検証を行った経験・機械学習やディープラーニングの実務経験・画像処理、生成モデル（拡散モデル、VAE、GANなど）の知識・コミュニケーション能力があり、チームワークを大切にされる方／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区道玄坂

オープンポジション（システム開発部門）
CAPS

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 25～ 45才 )
職務内容 この募集はCAPSのシステム開発領域にご興味がある方を広く募集する求人です。
ご応募頂いた場合ご経歴とご意向に沿って、社内で幅広くポジションを検討させていただきます。
■組織構成　CTO（システム部門責任者）を中心に経営や事業の要となる各種システム開発、クリニックのインフラ構築まで幅ひろく担当しております。
エンジニアメンバ...
求めるスキル
(必要条件)		 (1)弊社の企業理念、ミッションに共感いただける方　(2)Webサービス開発における実務経験もしくはインフラ領域（SE・保守運用）でエンジニアとしてご勤務された経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

IS Director
DIGGLE

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 27～ 43才 )
職務内容 インサイドセールスチームのマネージャーとして、リードの商談化を推進しつつ、仕組み化・再現性のある営業プロセスを構築していただきます。
さらに、育成体系の整備やスケーラビリティのある組織運営を通じて、今後の事業成長を支える戦略的なチームマネジメントを担っていただきます。
＜業務＞- 経営管理部門（経営企画・財務・総務・人事な...
求めるスキル
(必要条件)		 ・BtoB領域におけるインサイドセールスまたはフィールドセールスの実務経験（3年以上）・インサイドセールスチームのマネジメント経験（5名～10名）・Salesforce、HubSpot、MAツールなどSFA/CRMの活用経験・KPI設計・数値モニタリング・改善施策の立案実行をリードした経験・他部門（マーケティング／フィールドセールス／カスタマーサクセス等）との連携を前提とした営業プロセス構築経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

CTO候補（最高技術責任者候補）
4designs

想定年収 900万円 ～ 1,600万円程度 ( 28～ 42才 )
職務内容 同社HRテックプロダクトの技術戦略策定・開発組織の構築とマネジメントをお任せします。
＜業務内容＞・事業戦略をふまえたプロダクトおよび技術戦略の策定と実行・プロダクト開発全般の推進、品質管理・外部ベンダーとの連携、開発プロセスの最適化・経営陣および事業サイドとのコミュニケーション・エンジニア組織の立ち上げ、育成、マネジメ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・法人向けWebサービスやクラウドサービスの開発やプロダクトマネジメント経験（目安5年以上）・事業やビジネスに対する理解や興味関心・経営層事業サイドとの密接なコミュニケーション能力・エンジニア組織のマネジメント経験・技術戦略の立案、実行経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

CTO候補
オープンワーク

想定年収 1,200万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 同社が運営するサービス「OpenWork」の非連続な成長に向けて、保有するデータから生み出される価値を最大化し、その価値を社会に届け続ける開発組織・基盤づくりをお任せします。
＜具体的な業務内容＞(1)技術戦略の策定と推進・PdM、BizDevと連携を行い、ミッション実現に向けたプロダクト戦略の立案・プロダクト戦略を踏ま...
求めるスキル
(必要条件)		 ・同社ミッション、サービスへの共感・Webサービスにおける技術選定ならびにアーキテクチャ設計の推進経験・セキュリティ、個人情報保護における知見・経営層との議論を踏まえた意思決定の経験・15名以上の開発組織におけるマネジメント経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区渋谷

売場開発部_店舗設計課・設計担当
良品計画

想定年収 ～ 900万円程度 ( 30～ 42才 )
職務内容 新店改装店舗の店舗設計及び設計監理業務、新店改装店舗のレイアウトプランニング（社内調整）新店改装店舗のストアデザインプランニング、基本設計図書作成、出店先・取引先との打ち合わせ調整、竣工検査を含めた設計監理業務全般などをお任せします。
...
求めるスキル
(必要条件)		 ・CAD(Vector Works)の操作のできる方。
物販店舗設計として5年程度以上のスキルと経験、コミュニケーションスキルの高い方。
／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 文京区

【CTO室配属】エンジニアリングHRBP
カオナビ

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 28～ 35才 )
職務内容 CTO室にて同社の事業成長を加速させるため、1人目のエンジニアリングHRBPとしてCTOやEMなどとコミュニケーションを取りながら主体的に以下業務に取り組んでいただきます。
また適正とご希望に応じて開発業務を担っていただくことも可能です。
【業務内容】（1）人材育成・新卒育成：技術研修プログラムの企画・運営支援・オンボー...
求めるスキル
(必要条件)		 ・WEBアプリケーションの設計・開発経験3年以上・アジャイル、スクラム開発のいずれかの経験・若手や新卒の育成、マネジメント経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

エンジニア採用リーダー
オイシックス・ラ・大地

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 28～ 36才 )
職務内容 CTOやエンジニアリングの各セクション責任者と採用戦略や企画、実行、およびエンジニア組織内の課題解決などをリードしていただきます。
母集団形成～内定承諾までの戦略と実行をお任せします。
またCTOや各エンジニアのセクション責任者とともに、候補者様が入社してからのオンボーディングも伴走して頂きます。
HR本部人材企画室に配属予...
求めるスキル
(必要条件)		 同社理念に共感し、食の未来の創造に主体的に挑戦したい方。
エンジニアリングで事業成長をすることに共感し、事業を成長させたい方。
事業会社または人材紹介会社でキャリアのエンジニア採用をリードし実績がある方。
採用広報に関してはWillがあれば問題なく、Skillは不要です。
／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 品川区

マーケティングリーダー候補
ぴんぴんきらり

想定年収 ～ 800万円程度 ( 24～ 34才 )
職務内容 細かい数値分析を通して、現在起きているマーケティング課題やグロースにおけるレバーを特定し、経営メンバーや外部のマーケティングパートナー、CS責任者と協働しながら、プラットフォームのグロースをご担当いただきます。
【業務内容例】・既存CtoCプラットフォーム事業拡大のための戦略策定・プラットフォームの数値分析と課題抽出、改...
求めるスキル
(必要条件)		 ・広告代理店、または事業会社でマーケティングの実務経験※上記経験がなくてもミッションや事業への共感がある方は検討可能／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 品川区東五反田

【ITサービス】コーポレートエンジニア（IT戦略領域）
エムスリー

想定年収 900万円 ～ 1,300万円程度 ( 30～ 40才 )
職務内容 ■ミッションエムスリーグループのビジネスを加速するために、最適かつROIの高い社内環境・仕組みを備え、生産性を最大限にする■所属ITサービスグループ・エムスリー本体のIT部門・国内グループ約40社に対してIT戦略領域のコンサルティングを実施・グループ会社はITツールの選定に対して裁量あり■担当業務各種クラウドサービスを...
求めるスキル
(必要条件)		 ・2年以上のコーポレートエンジニア経験（コンサルタントではなくIT部門で手を動かした経験）・ITインフラの企画/プロジェクト管理経験（コンサルタント・IT部門、立場を問わず）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

テックリード/開発責任者（将来的なCTO候補）　／　情報サービス企業

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 42才 )
職務内容 【募集概要】事業を多角的に展開している同社において、今後売上収益100億円を超える主力事業を創出することが今後の経営戦略の一つとなっています。
そのためにはプロダクトの成長が不可欠であると認識しており、技術・開発の面から事業成長を牽引していただける方を募集いたします。
まずは特定事業の開発全般における責任者としてご入社いた...
求めるスキル
(必要条件)		 ・5名以上のチームを率いた開発責任者としてのご経験3年以上・フロントエンドからバックエンドまでのシステムの幅広い知見と開発経験・テックリードまたは同等の立場で技術選定・アーキテクチャ設計のご経験・大規模サービス（主にWebアプリケーション）の開発経験・アジャイル開発リードした経験・AWS/GCPなどのクラウドサービスを活用したアーキテクチャ設計の経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

ITサービス部_店舗_店舗システムインフラ導入・展開
良品計画

想定年収 ～ 1,350万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 【仕事概要】同社の店舗で利用するPCやスマートフォンなどのデバイスや、これらを利用・管理するために必要な基盤システムなどの店舗システムインフラの企画・展開を行います。
具体的な案件としては以下を予定しています。
・店舗OA環境のあるべき姿を定義したうえでのグランドデザイン作成・Windows11への更改(約5,000台のP...
求めるスキル
(必要条件)		 ・PC等のクライアント数が5.000台以上/利用拠点が500箇所以上のOA環境の構築および運用保守経験・ActiveDirectory、DNS、DHCP、RADIUSサーバなどのOAシステムの構築経験・マルチベンダーコントロールの経験：3年以上＜スキル・マインド＞・経営戦略/IT戦略を理解し、同社が進むべき方向性を周りを巻き込みながら定義し、その実現に向けた建設的な計画を立て、実行することが出来る・経営層や部門間のコンセンサスを得る説明能力と、周囲を巻き込むリーダーシップがある・将来の事業形態を実現する業務プロセスやシステムを、一歩先に構想し構築する、会社の構造改革をリードする・全社視点で、必要な業務/仕組み/プロセス、必要なITツールを、主体的に自ら作る、というスタンス・現場にツールとしてのシステムが定着し、業務が遂行され成果に繋がるまで責任を持つ／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 文京区

Talent Manager or Director (VCHR)
DNX Ventures

想定年収 ～ 1,600万円程度 ( 28～ 39才 )
職務内容 ●スタートアップへの興味や挑戦意欲がある候補者のソーシング、ネットワーキング活動●候補者プールとの継続的なリレーション構築●投資先への候補者紹介、面談等のアレンジメント●投資先（経営者、キーメンバー、人事担当者等）とのタレント・組織に関わるよろず相談（適宜）●投資先の採用支援（プロセス構築、JD作成、採用PR、リファラ...
求めるスキル
(必要条件)		 ●VCHR or スタートアップでの採用実務経験●起業家やスタートアップに対する想いを持ち、彼らを支援することにやりがいを感じる方●スタートアップ企業と伴走する上で、新たな知識や概念の習得又はアンラーニング、自己研鑽が出来る方／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
本ポジションの魅力は下記だと考えます。
●投資家であるVCの支援担当者として投資先スタートアップの事業命題となる採用課題に、人材紹介や採用体制の整備支援など、様々な手法で取り組むことができる●採用支援はDNXの投資チームの力も借りながら進めるため、解像度が高い状態で投資先の採用状況を俯瞰、支援が可能です。
魅力の理解は市場動向の段階から、投資先との連携も密な形で進めることができる●投資先スタートアップは100社を超え、各社が取り組む挑戦も様々。
多様なビジネスや市場ニーズに触れることができ、見識を高めることが可能●DNXは品川インターシティでSPROUNDというシード投資先が20社ほど入居するインキュベーションオフィスを営んでおり、シード投資先のすぐそばで彼らがグロースしていく過程を見ることができます。
シリーズAを迎える際には採用支援を強化するため、協働体制も密に築くことが可能●日々の業務はもちろん、DNX Japanは四半期に一度オフサイトミーティングを実施しており、全社員で集まりファンドの投資戦略や投資先の状況共有、伴走支援の打ち手について議論を実施。
それらを通じて成長スタートアップの最新の経営や情報に触れることができる●人々の生活や働き方を根本的に変えるような社会価値の高い事業を創造するスタートアップ企業とともに、日本の産業変革・アップデートに貢献できる

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