求人情報

Job Information

その他事務・管理・40代の転職・求人情報

公開求人数: 89


検索条件:
[職種] その他事務・管理
[年齢] 40代
職種大分類:

非公開求人は掲載しておりません。
ご紹介をご希望の場合は、「転職サービス登録」よりエントリーください。

NEW
Office Manager
五常・アンド・カンパニー

想定年収 ~ 900万円程度 ( 25~ 45才 )
職務内容 人事・労務、オフィス管理、秘書業務を含む総務全般を担当します。
バックオフィス業務の円滑な運営を通じて、同僚が本業に集中できる快適な職場環境を実現することが主なミッションです。
<主な職務>■総務・オフィス環境の管理・郵便物・代表電話の対応・取締役会および各種委員会に関する押印手配・記録保管・社内会議のスケジュール調整■人...
求めるスキル
(必要条件)
・同社のビジョン/ミッション/バリューへの理解と共感・同社のガイディングプリンシプルの体現、高い倫理観と信頼性・困難な状況でも目標達成にコミットできる情熱・向上心・高いモチベーション・さまざまなアドミン業務を期限内に適切に遂行できるスキル・優れた対人関係能力とコミュニケーション能力・国際的な同僚/関係者と協働した経験・日本語:ネイティブレベル、英語:ビジネス上級/【上級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区
コンサルタントからのおすすめポイント
誰もが自分の宿命を乗り越えることができる世界をつくるというビジョンを掲げ、2014年7月に創業。
カンボジア・スリランカ・ミャンマー・インドの4カ国でマイクロファイナンス事業を営むグループ会社5社を通じて、30万人以上の主に女性の個人事業主に金融サービスを提供している。
2030年までに民間版の世界銀行となり、世界50ヶ国で1億人以上の顧客に金融サービスを提供し、金融アクセスを人類にとって当たり前のものにすることがミッション。
非常にビジョナリーな経営者で、社会インパクトをダイレクトに感じやすい事業です。

内部監査部 監査スタッフ
日清食品ホールディングス

想定年収 ~ 950万円程度 ( 30~ 50才 )
職務内容 以下業務において、ご経験に応じた業務からご担当いただきます。
・国内外の業務監査の実施(欧米亜出張あり)・内部統制(J-sox)に関する有効性評価・各種プロジェクト推進/管理※現在内部監査部の人員は13名中8名がキャリア入社でなじみやすい環境です※出張出張頻度は監査計画次第で変更しますが、平均年間に3~4回ほどです。
出張...
求めるスキル
(必要条件)
・内部監査実務、監査法人勤務または事業会社におけるリスク管理関連業務いずれかのご経験がある方※リスク管理関連業務とは 事業企画・事業統括, 経営企画・経営戦略, 財務会計, 財務, 法務・コンプライアンス、海外出向経験等も含みます・日常会話レベルの英語力(TOEIC600点程度)/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区
コンサルタントからのおすすめポイント
中長期戦略2030の実現に向け、グローバルカンパニーに相応しい監査レベルへの高度化/ガバナンス強化の要請への対応のために、当部では施策の3本柱である「グローバル」、「DX」、「ダイバシティ」を推進しています。
その中で、海外監査要員や種々の資格を持った専門性の高い人材の確保が急務であり、グループ全体の内部統制を担保するため内部監査だけでなく制度対応であるJ-SOXにおいても、評価対象の増加に備え評価を実施できる要員を確保したいと考えています。

コーポレートマネージャー候補
MIMIGURI

想定年収 ~ 1,100万円程度 ( 27~ 45才 )
職務内容 <一緒に成し遂げたいこと>同社のコーポレート部門は、経営戦略の実現、DXの推進、そして事業全体の成長を多角的にサポートする少数精鋭のチームです。
このポジションでは、同社の事業活動を支えるコーポレート機能の安定運用と、効率的な業務推進を通じて事業の土台を盤石にすることを目指します。
多様なコーポレート領域において、事業メン...
求めるスキル
(必要条件)
・コーポレート領域の専門性:経営企画、経理、労務、総務、法務、情シスなど、コーポレート職域の複数部門にまたがる実行経験と知見・事業理解と推進力:事業会社の事業内容を理解し、コーポレートの視点から業務推進に貢献できる方・DX推進経験:コーポレート業務における自動化・DX等による業務プロセス改善の企画・実行をリードした経験・プロジェクトマネジメント能力:複数のプロジェクトを同時に、かつ自律的に推進できる能力・高いコミュニケーション能力:事業部門や経営層、外部パートナーなど、多様なステークホルダーと円滑なコミュニケーションを構築できる能力/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 文京区

【医療機関向け支援事業_エリアMgr】 病院・外来・透析・在宅
シーユーシー

想定年収 800万円 ~ 1,200万円程度 ( 30~ 50才 )
職務内容 経営支援先の病院・クリニックの経営プロセスに幅広く伴走し、病院やクリニックが抱える経営課題を解決する仕事です。
机上で経営支援の計画を立てるだけでなく、支援先の医療現場に深く入り込んで医療従事者と一緒に解決まで導きます。
(仕事内容の具体例)・医療機関の業績モニタリング、改善策の立案・実行、(例:ベッドコントロール、稼働率...
求めるスキル
(必要条件)
同社ミッション「医療という希望を創る。
」に共感いただける方全国転勤可能な方 ※初任地配属考慮はございます構造的に業界・事業をとらえ、最適な戦略・戦術を策定できる方多様な価値観・多職種・多階層のステークホルダーと信頼関係を構築し、チームで成果を上げることができる方未踏領域であっても自ら思考し、仮説をもって自走できる方例: 小売・サービス業のエリアマネージャー、営業会社の営業企画経験者、コンサル企業でハンズオンでクライアントの課題解決の経験のある方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
複数の職種のメンバーのマネジメントを行い結果を出すというプロセスを通じて、多様性にあふれた組織マネジメントの力を身に着けることができ、かつ地域の患者さんからの感謝の言葉など、社会貢献に対する手触り感があります。

無料で転職相談/在宅で相談OK!リモート面談好評実施中