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キャディ株式会社の転職・求人情報
公開求人数： 12件
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プロダクトマネージャー キャディ
- 想定年収
- ～ 1,400万円程度 ( 30～ 43才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 台東区蔵前
| 勤務先 | 東京都 台東区蔵前 |
|---|---|
| 職務内容 |
図面データ活用クラウドまたはその関連プロダクトのプロダクトマネジメントを担っていただきます。 ビジネス・オペレーション・開発の幅広い観点から、サービス設計・顧客ヒアリング・プロジェクトマネジメントを担いながらプロダクトの起案から展開、継続的な価値提供までを一貫してリードするポジションです。 ステークホルダーや関係者と協働... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●アジャイル開発手法に関する知識と経験●クロスファンクショナルチームを率いて成果を挙げた経験（下記いずれかの経験）●プロダクトマネジメントの経験●ソフトウェアエンジニアの経験●システム開発またはIT系のサービス改善プロジェクトマネジメントの経験●製造、物流、調達等キャディと関わりの深い領域の第一線で働きドメイン知識を深めた経験 |
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事業開発・BizDev (責任者〜リーダー) キャディ
- 想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 25～ 50才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 台東区蔵前
| 勤務先 | 東京都 台東区蔵前 |
|---|---|
| 職務内容 |
図面データ活用クラウドのビジネスデブロプメントの業務を行っていただきます。 プロダクトの急激な成長に耐えうるオペレーションの構築や隣接領域での新機能・新プロダクトのリサーチ・検討、海外展開のリサーチ・企画など、非連続な施策の創出を担う幅広い業務を期待しています。 ■業務内容例：・図面データ活用クラウド”CADDi DRAW... |
| 求めるスキル (必要条件) |
■責任者：新規事業立ち上げのリード、新規事業プランの策定、プロトタイプ作成/POC、事業計画策定、事業推進（サービス・プロダクト開発/オペレーション設計・実行/アライアンスなど）、開発チームとの協業 ■リーダー・シニアメンバー：下記いずれかの経験 コンサルティング会社や事業会社における事業戦略策定・新規事業立ち上げの経験、総合商社・専門商社などにおいてプロジェクトを推進した経験、製造業におけるトップティア顧客とのアライアンスやトップセールスの経験 |
シニアエンジニアリングマネージャー キャディ
- 想定年収
- 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 28～ 53才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 台東区蔵前
| 勤務先 | 東京都 台東区蔵前 |
|---|---|
| 職務内容 | テクノロジー組織が最大限に価値発揮をするための組織マネジメント活動 ※複数チームのマネジメントを行うポジションを想定（入社当初はオンボーディングも兼ねて3-6名程度の単一チームマネジメントからスタート予定） ■詳細：●1on1や評価フィードバック等を通した開発組織メンバーの育成（特に、3-6名程度の単一チームをまとめる... |
| 求めるスキル (必要条件) |
複数チームから構成される開発組織のマネージャーとしてリーダーシップを発揮して成果を創出した経験 ソフトウェアエンジニアとしてプロダクトを開発・運用した経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
SaaS×製造領域で圧倒的な成長を達成し続けているシリーズDのベンチャー企業です。
既にグローバル展開を成功させています。
フィールドセールス（マネージャー/メンバー）東京・大阪：新規事業SaaS キャディ
- 想定年収
- ～ 1,470万円程度 ( 24～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 台東区蔵前
| 勤務先 | 東京都 台東区蔵前 |
|---|---|
| 職務内容 |
新規開拓から顧客の潜在課題の把握・抽出、プロダクト機能への建設的なフィードバック、個社ごとの営業活動における計画・戦略策定などをお任せします。 主にエンタープライズ領域を担当いただける方を探していますが、適正に応じてSMB領域などもお任せしたいと考えています。 ・顧客ヒアリング、事業開発、商品・サービス開発への改善案出し... |
| 求めるスキル (必要条件) |
◆メンバー・リーダー・マネージャー共通：法人への新規営業経験（概ね2年以上） 複数の意思決定者に対する営業経験のある方 新規営業メインのご経験の方 対面での営業経験がある方 運転免許をお持ちの方 ◆マネージャー：上記に加え、 エンタープライズ領域での営業経験 チームマネジメントのご経験 |
営業責任者 東京・大阪：新規事業SaaS（”CADDi DRAWER”） キャディ
- 想定年収
- 1,230万円 ～ 1,800万円程度 ( 24～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 台東区蔵前
| 勤務先 | 東京都 台東区蔵前 |
|---|---|
| 職務内容 |
新規開拓から顧客の潜在課題の把握・抽出、プロダクト機能への建設的なフィードバック、個社ごとの営業活動における計画・戦略策定などを担う営業の部長をお任せします。 主にエンタープライズ領域を担当いただける方を探していますが、適正に応じてSMB領域などもお任せしたいと考えています。 ・顧客ヒアリング、事業開発、商品・サービス開... |
| 求めるスキル (必要条件) |
Large Enterpriseの攻略、売上拡大をリードしてきたご経験 圧倒的な営業としての実績 セールス組織のマネジメント、組織作りのご経験 非連続なB2B×High Growthリードのご経験 高度な課題解決能力 |
プロダクトセキュリティエンジニア キャディ
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,400万円程度 ( 27～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 台東区蔵前
| 勤務先 | 東京都 台東区蔵前 |
|---|---|
| 職務内容 |
主にプロダクトのセキュリティレベル向上をミッションとするチームです。 チャレンジをしやすい基盤を整備し、事業成長を後押しすることを目指しています。 各プロダクトチームやコーポレートITチームと協働して推進します。 ■業務例：各種セキュリティ要件の定義 プロダクトのセキュリティ対策に関連する開発・運用・導入支援 インシデント... |
| 求めるスキル (必要条件) |
プロダクトセキュリティにおける実務経験 Webアプリケーションセキュリティの基礎的知識 Linuxの基礎的知識 Docker等のコンテナ技術の基礎的知識 パブリッククラウドの基礎的知識 Git/GitHub等を利用したチーム開発スキル |
デザインマネージャー キャディ
- 想定年収
- 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 26～ 42才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 台東区蔵前
| 勤務先 | 東京都 台東区蔵前 |
|---|---|
| 職務内容 |
図面データ活用クラウドにおけるデザイン戦略策定やデザイナー組織の立ち上げ・強化を担っていただきます。 また、ビジネス組織やプロダクト開発組織と連携し、デザイン思考を全社に浸透させることも期待しています。 ビジネス・オペレーション・開発の幅広い観点を考慮しながら、デザインの側面からプロダクト価値・事業価値向上につなげることが... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●Webサービスにおけるデザイン組織をリードして成果を創出した経験●UIデザイナーやUXデザイナーのマネジメント経験（採用・育成・評価など）●経営層と議論を行いながらデザイン戦略の策定や推進を行った経験●日本語でのビジネスコミュニケーションが可能な方（目安として日本語能力N1以上） |
内部監査室長 キャディ
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,400万円程度 ( 30～ 49才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 台東区蔵前
| 勤務先 | 東京都 台東区蔵前 |
|---|---|
| 職務内容 |
内部監査室長として、内部統制の構築や運用、プロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 事業成長と自身の成長をリンクさせ、IPOに向けた内部統制プロジェクトの主担当者として仕組みづくりのリードをお任せします。 業務内容：■内部監査に関する業務(1)内部監査の計画立案や実施、事後フォローなど(2)社内の各部門や関係会社にお... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・監査の経験者 ・Webサービス業務経験 ・財務諸表などの知見 ・同規模のベンチャー企業でのご経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
SaaS×製造領域で圧倒的な成長を達成し続けているシリーズCのベンチャー企業です。
既にグローバル展開を成功させています。
HR：採用（メンバー〜マネージャー） キャディ
- 想定年収
- ～ 1,400万円程度 ( 26～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 台東区蔵前
| 勤務先 | 東京都 台東区蔵前 |
|---|---|
| 職務内容 |
事業成長の最重要ファクターである「採用」を担っていただきます。 中期的に、採用以外の人事業務（カルチャー作り・オンボーディング）にも挑戦いただきたいと考えています。 同社では大胆・卓越・一丸・至誠という4つの価値観を体現できる人を求めています。 応募要件の経験に完全には一致しない場合でも、こういった能力や経験が活かせるんじゃ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
（マネージャー/リーダー※下記いずれかの経験）●中途採用マネージャー/リーダー●営業組織を牽引して卓越した成果を上げた経験●人材業界でキャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザーなどの職種で成果を上げた経験 加えて[経営視点]＋[高度な採用スキル]もしくは[高度な営業スキル]をお持ちの方 （シニア／メンバー※下記いずれかの経験）●中途採用担当経験●営業としてトップセールスなど卓越した成果を上げた経験●人材業界でキャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザーなどの職種で成果を上げた経験 |
セールス部長候補：新規事業SaaS（”CADDi DRAWER”） キャディ
- 想定年収
- 1,200万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 台東区蔵前
| 勤務先 | 東京都 台東区蔵前 |
|---|---|
| 職務内容 |
新規開拓から顧客の潜在課題の把握・抽出、プロダクト機能への建設的なフィードバック、個社ごとの営業活動における計画・戦略策定、営業各部のマネジメントなどをお任せします。 主にエンタープライズ領域を担当いただける方を探していますが、適正に応じてSMB領域などもお任せしたいと考えています。 ・顧客ヒアリング、事業開発、商品・サ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・フィールドセールス経験（概ね5年以上） ・複数の意思決定者に対する営業経験 ・マネジメント |
アメリカ拠点 マーケティング・インサイドセールスマネージャー キャディ
- 想定年収
- ～ 1,800万円程度 ( 25～ 50才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 上級
- 勤務先
- 東京都 麻布十番1-10-10
| 勤務先 | 東京都 麻布十番1-10-10 |
|---|---|
| 職務内容 |
出張ベースもしくは駐在にてマーケティング・インサイドセールス機能の立ち上げを担っていただきます。 【具体業務】・アメリカ拠点のマーケティング機能の立ち上げ・アメリカ拠点のインサイドセールス組織の立ち上げ・海外の大手製造業メーカー等に対するABM（Account Based Marketing）・カスタマージャーニーの設... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・toB向けマーケティング戦略立案、実行の経験・数字・データを元に論理的に考え、マーケティングや営業戦略の策定と実行をリードした経験・アメリカ市場でのビジネス経験・ネイティブレベルの英語力 |
アメリカ拠点 フィールドセールス（マネージャー・メンバー） キャディ
- 想定年収
- ～ 1,800万円程度 ( 25～ 50才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 上級
- 勤務先
- 東京都 麻布十番1-10-10
| 勤務先 | 東京都 麻布十番1-10-10 |
|---|---|
| 職務内容 |
出張ベースもしくは駐在にてフィールドセールス機能の立ち上げを担っていただきます。 【具体業務】・アメリカ拠点のセールス機能/営業組織の立ち上げ・アメリカの顧客開拓（製造業大手メーカー）・チームの目標や指標（KGI・KPI）の設定、遂行... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・アメリカでの法人向けセールス経験・強い交渉力・アライアンス構築力・ネイティブレベルの英語力 |
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