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経営企画・事業企画の転職・求人情報
- 検索条件：
- [職種] 経営企画・事業企画
公開求人数： 1,109件
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Business Executive Officer（新規事業開発責任者） オルツ
- 想定年収
- ～ 2,000万円程度 ( 27～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
日本発のAI企業としてユニコーン規模の上場が現実的になってきました。 （2022年6月にSeriesD35億円の調達、リード投資家は海外トップティアVC）同社が保有する業界トップクラスのAI・深層学習関連の技術シーズからマーケット環境を考慮した新規事業・プロダクトを考案し、経営戦略・事業戦略立案・実行をお任せすることも期... |
| 求めるスキル (必要条件) |
【いずれか必須】・経営戦略に加え、事業戦略企画の策定経験 ・役員としての会社経営、もしくは相応の経験 ・株主投資家との事業計画討議の経験 ・起業経験、若しくはハンズオンでの経営改革経験 ・新規サービスや新規事業の立ち上げを主導し一定の成果を残した経験（コンサルティングファーム・VC等でのハンズオンにおける経験を含む） |
オープンポジション ジーニー
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 25～ 38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 新宿区
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 |
ポジションが不明な場合はこちらからご応募ください。 同社にて判断の後、ご連絡させていただきます。 ■事業内容：広告プラットフォーム事業、マーケティングSaaS事業、海外事業... |
| 求めるスキル (必要条件) |
ご経験ご希望にあわせポジションを検討します。 |
海外事業本部_グローバル戦略室 ※戦略系担当 トリドールホールディングス
- 想定年収
- ～ 1,300万円程度 ( 25～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 |
将来の海外事業責任者、グローバルビジネスのスペシャリスト候補としての期待をしているポジションです。 ＜戦略策定・実行（調査・分析）担当の業務内容＞海外事業戦略策定における各種調査・分析（グローバル戦略のアップデート、優先国・地域の分析、進出戦略の策定、マルチプラットフォーム戦略の検討、等）・グローバル組織体制の検討・その... |
| 求めるスキル (必要条件) |
事業会社での経営企画経験、コンサルティングファームでの調査・分析経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
世界30ヶ国近く展開をしているグローバルライフスタイル企業として、毎年100億円規模で成長を続けるトリドールグループ。
2011年に海外1号店（MARUKAME UDON Waikiki Shop）をオープンし、10年以上が経過しましたが、現在では30を超える国とエリアで600店舗の飲食店をオープンしています。
丸亀製麺ブランドだけではなく、エリア・地域に合わせた独自ブランドの開発や、M&Aで傘下企業を増やし、コロナ禍においても黒字をキープするなど、非常に順調な成長を続けています。
女性積極採用 オープン求人（管理職） ／ ヘルスケア企業
- 想定年収
- 900万円 ～ 1,500万円程度 ( 27～ 49才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 京都府 京都市下京区
| 勤務先 | 京都府 京都市下京区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社の女性積極採用に向けたオープンポジション（管理職）です。 同社で働くことに興味がある女性管理職の方がいらっしゃいましたらこちらからご推薦させていただき、先方にてポジションの可能性を探っていく流れとなります。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
ポジションによって異なります。 |
オープンポジション エアークローゼット
- 想定年収
- ～ 800万円程度 ( 25～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
採用枠にとらわれない幅広いスキルセットを持った人材を迎え入れるポジションです。 特任分野のミッションの完遂や領域横断的な活動へ臨機応変に対応することで、エアークローゼットの事業成長を強力に推進していきます。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
◆たくさんある職種から貴方に合う職種をご案内します！ ◆背景 当社は7年にして現在正社員60名の組織に成長しております。 翌年には100名を超えるの組織となる予定です。 事業拡大のため応募職種は多岐に渡ります。 貴方のご経験・強みに合わせてご活躍頂けるポジションをご案内します！ |
DSP 事業開発担当 ジーニー
- 想定年収
- ～ 950万円程度 ( 25～ 38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 新宿区
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 |
広告プラットフォーム事業部の事業企画/営業企画ポジションです。 国内プレイヤーが多いデジタルマーケティング業界の中でも、本事業をSSP同様国内No,1シェアまでスケールさせるための事業企画や業務推進を大きくお任せします。 将来的には今までの事業開発のご経験を活かして、更なる組織力・生産性向上をお任せする予定です。 【業務内容... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記の経験を2年以上要する方（業界職種問わず）：●事業計画数値達成に向けた市場規模・競合調査と戦略立案/プロジェクト推進●QBRや次期事業計画策定に向けた事業の振り返り資料の作成 |
経営企画室 太陽ホールディングス
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 29～ 38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 豊島区
| 勤務先 | 東京都 豊島区 |
|---|---|
| 職務内容 |
一部上場のグローバル化学品メーカーにて、中期経営計画の立案、予実管理、M&A戦略策定と実行などを中心に、執行役員直下で実務をリード頂きます。 グループ全体の経営課題の解決に向けた検討の推進・解決策の実行や上記取組みの実務担当として、各種調査、データ分析の実施、示唆の抽出、プレゼン資料の作成を通じ、経営陣とコミュニケーショ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
事業会社での経営企画実務のご経験、もしくは戦略ファームでのコンサルタントとしてのご経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
グローバルでシェア60%を握る事業に加え、積極的にM&Aを推進し、新たな柱として医薬事業に投資をしている太陽ホールディングスグループで、更なるスピードUPと戦略策定強化のため、経営計画室を強化します。
ご経験、希望のキャリアステップに応じ、既存業務に限らず自らのアイデアで新たな施策に挑戦いただくことが可能です。
組織のTOPは女性の執行役員の方で、社長に近いポジションとなるため、経営や事業全般に関する知見を高めていただくことも可能です。
海外ブランド グローバル展開担当マネージャー・リーダー トリドールホールディングス
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 27～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 |
現在、海外事業を管轄する海外事業本部はグループの海外事業全体を推進する部門であり、「Marugame Udon BU」、「グローバル戦略室」、「海外事業企画部」の3部門から構成されています。 今回採用させて頂く方には、『海外事業企画部事業推進課』に所属いただき、展開するブランドの主担当者の補佐として、対象ブランドの成長を... |
| 求めるスキル (必要条件) |
コンサルティングファームでの経営視点での業務経験、事業会社での経営企画の経験など、経営、戦略視点での業務や親和性のある業務経験、ビジネスレベルの英語（読み書き、会議内容を理解し発言できるレベル）、走りながら学び、困難を乗り越えることを楽しめる素質のある方 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
世界30ヶ国近く展開をしているグローバルライフスタイル企業として、毎年100億円規模で成長を続けるトリドールグループ。
2011年に海外1号店（MARUKAME UDON Waikiki Shop）をオープンし、10年以上が経過しましたが、現在では30を超える国とエリアで600店舗の飲食店をオープンしています。
丸亀製麺ブランドだけではなく、エリア・地域に合わせた独自ブランドの開発や、M&Aで傘下企業を増やし、コロナ禍においても黒字をキープするなど、非常に順調な成長を続けています。
投資戦略室 ※ハイクラス人材 ／ 損害保険会社
- 想定年収
- 1,500万円 ～ 2,000万円程度 ( 35～ 44才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 新宿区
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 |
投資活動を通じ新規事業開発、事業成長を支援するため、投資戦略立案、実行、EXIT支援をリードし、グループの企業価値向上へ貢献頂きます。 事業部門ともディスカッションをしながら、国内外案件のトランザクションを推進、投資委員会の運営、新規案件の発掘、デューデリジェンス対応、投資実行、PMI、EXITの支援までの投資に関連する... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・投資、M&Aに関する一連のスキル・知識 ・プロフェッショナルファームと日系大企業の双方の力学を踏まえた業務遂行能力 ・コミュニケーション力（社内外での連携）、交渉力（投資候補先との対話）、スピード感（時に、短期間でのトランザクションを回し切る）、ヘルスケア／ウェルビーイング領域への知見 ・ビジネスレベルの英語力 |
投資戦略室 ※主任クラス ／ 損害保険会社
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 28～ 34才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 新宿区
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 |
投資活動を通じ新規事業開発、事業成長を支援するため、投資戦略立案、実行、EXIT支援を行い、グループの企業価値向上へ貢献頂きます。 事業部門ともディスカッションをしながら、国内外案件のトランザクションを推進、投資委員会の運営、新規案件の発掘、デューデリジェンス対応、投資実行、PMI、EXITの支援までの投資に関連する幅広... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・投資事業の経験（3年以上）（投資銀行・戦略コンサルティングファーム・事業会社、投資ファンド、等での経験） ・M&A（buy side）の一連の経験 |
BizDev （アソシエイト〜VP） 三菱UFJイノベーション・パートナーズ
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 28～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
戦略投資部に所属し、スタートアップとのコラボレーションを通じ、MUFGグループ内外のオープンイノベーションを推進頂きます。 グループの経営幹部・事業部門マネージャー等との関係を構築し、投資チームやスタートアップと協力して新たな事業機会を創出し、ビジネスを育て上げて頂くポジションです。 海外パートナーとの協働も多く、グローバ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
〇以下いずれかまたは類する経験 ・銀行での営業/企画/DXの経験 ・SIer等の立場で銀行DXに携わった経験 ・スタートアップとのオープンイノベーションの経験 〇ビジネスレベルの英語力 〇優れた社内外コミュニケーション能力 〇新しいテクノロジーとフィンテックへの強い関心 ※経験以上に熱意のある方を求めています |
海外事業本部（ポテンシャル採用） トリドールホールディングス
- 想定年収
- ～ 800万円程度 ( 25～ 32才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 |
2027年海外4,000店舗の達成を目指し、更なる海外事業の活性化と組織態勢の強化を図る為、次世代の海外事業、グローバルビジネスのスペシャリスト候補を採用しています。 ※面接を通じて、スキル、経験、適性に応じて以下の部署に配属（または兼務）予定になります。 【配属を予定している海外事業本部内の部署】■グローバル戦略室：海外... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下、いずれかのご経験がある方。 事業企画や経営企画等の業務経験をお持ちの方。 コンサルファームでのご経験。 M&Aに関わる業務経験者（調査〜企画〜推進）その他、商社などで海外事業で活かせるスキルや経験をお持ちの方 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
世界30ヶ国近く展開をしているグローバルライフスタイル企業として、毎年100億円規模で成長を続けるトリドールグループ。
2011年に海外1号店（MARUKAME UDON Waikiki Shop）をオープンし、10年以上が経過しましたが、現在では30を超える国とエリアで600店舗の飲食店をオープンしています。
丸亀製麺ブランドだけではなく、エリア・地域に合わせた独自ブランドの開発や、M&Aで傘下企業を増やし、コロナ禍においても黒字をキープするなど、非常に順調な成長を続けています。
DX研修セールスリーダー ライフイズテック
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 28～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
新規事業を急速に拡大させていくために、セールス方針の設計から、組織のマネジメントまでを一気通貫で責任者として遂行していただきたいと考えています。 “DX（Degital transformation）に対し、人材がReady（レディ）な状態を目指す”ことを掲げ、事業の展開を開始しました。 【DX研修】DXを成功させるには、... |
| 求めるスキル (必要条件) |
セールスの責任者として、現状の課題に対し、新たな営業方針を立案し、成果につなげるために、組織を牽引したご経験のある方。 立ち上げフェーズで不確定要素の多い中で、自ら課題を発見し、提案するなど能動するに事業を推進していただける方。 |
事業開発 ファミトラ
- 想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 25～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社ビジネスを拡大していくためのパートナーシップ拡大（デベロップメント）を担当いただきます。 設立2年でSOMPO、アフラックとアライアンスを結んでおり、現在お問い合わせもかなり増えている中で有望なアライアンス先との事業提携スキームの立案及びアライアンス先との交渉、金融商品の組成などを担っていただきます。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
金融に関する企画経験、もしくは消費者信用関連業務（クレジット、割賦、コンシューマーファイナンス等）の経験。 新商品/サービスの開発、新規事業開発の経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
エイジテックテックベンチャーでの事業開発ポジションの募集です。
ビジネスデザイナー・デジタル戦略コンサルタント NRIデジタル
- 想定年収
- 1,100万円 ～ 2,200万円程度 ( 30～ 50才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
デジタル技術を武器に、クライアントの新事業を構想・企画から運営、マネタイズ、事業拡大まで支援いただきます。 クライアント事業会社とその顧客とのダイレクトな関係を活かしたマーケティングプラットフォームや、IoTを活かしたアフタービジネスプラットフォーム等、新たなビジネスプラットフォームをクライアントと一緒に企画、実現し、成... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・コンサルファームや事業会社で事業戦略の業務経験 （事業・サービス構想・計画、サービスデザイン、IT企画構築全般での推進経験）・システムベンダーをはじめとする外部パートナーへのディレクション経験・新事業・サービスのグロース経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
同社は、国内トップクラスコンサルティングファームである野村総合研究所からスピンアウトした新会社です。
デジタルを活用して営業やマーケティング業務の戦略策定、業務改革、システム構築までを一気通貫で支援することを目的としており、強い当事者意識を重視しています。
そのため、他社にあるようなコンサルティング案件、システム開発やシステムPMOだけにとどまらず、積極的に現場に介入して業務改革を回していきます。
また、コンサルティングチームとエンジニアチームも同組織に所属しており、戦略を描くだけに終わらず、クイックにシステム開発につなげられる組織構成となっているのが特徴です。
現在急速に事業拡大を図っており、戦略コンサルファーム出身者、国内ネットモールで企画運営をされていた方、ゲーム会社出身者などがジョインされています。
プロジェクトマネージャー（Co-Create領域メイン担当） クロスフィールズ
- 想定年収
- ～ 700万円程度 ( 27～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 品川区
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
|---|---|
| 職務内容 |
「社会課題の現場に資源をおくり、ともに解決策をつくる」をミッションに持つCo-Create領域をメインで担当するポジションになります。 国内外の社会課題の現場に企業などが持つリソースを提供し、セクターの枠を超えた課題解決策の共創を最前線でコーディネートいただきます。 【業務内容】●Co-Create領域におけるプロジェクト... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●プロジェクトマネジメントの実務経験●国際協力/地方創生などの社会課題解決の領域での知見・経験●コンサルティングや事業開発の実務経験●官民連携プロジェクトなどの企画・実施を担った経験●行政事業/助成事業のプロポーザル作成・実施管理・報告等作成等の業務を担った経験●ビジネスレベルの英語力 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
国内外の企業向けに「留職プログラム」サービスを提供しています。
留職プログラムでは、企業の幹部候補や優秀人材を新興国のNPO法や、地方の自治体や中小・ベンチャー企業に一定期間派遣し、本業のスキルや経験を生かして現地の社会課題の解決に向けて活動いただく取組みです。
留職プログラムの導入によって企業は現地社会の発展に貢献すると同時に、社員が新興国の生活者を肌感覚で理解することで新たな事業の創出や、グローバルな環境で活躍できる人材の育成を目指している企業です。
プロジェクトマネージャー (海外事業メイン担当） クロスフィールズ
- 想定年収
- ～ 700万円程度 ( 27～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 品川区
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
|---|---|
| 職務内容 |
主に留職プログラム (新興国派遣)など海外ベースの事業をご担当いただきます。 海外の社会課題の現場とビジネスパーソンとを橋渡しし、プロジェクトの企画から実施までを最前線で一貫して担当するポジションになります。 【業務内容】●海外ベースの事業のプロジェクトマネジメント業務全般●プログラムの企画立案と運営実施（コーチングやファ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●プロジェクトマネジメントの実務経験●人材育成又は組織開発の分野での実務経験●国際協力や途上国開発分野での知見・経験●コーチングやワークショップのファシリテーションの経験●コンサルティングや事業開発の実務経験●海外駐在・出張など海外での活動経験 |
プロジェクトマネージャー（国内事業メイン担当） クロスフィールズ
- 想定年収
- ～ 700万円程度 ( 27～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 品川区
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
|---|---|
| 職務内容 |
主に社会課題体感フィールドスタディ事業など国内ベースの事業を担当いただきます。 国内の社会課題の現場とビジネスパーソンとを橋渡しし、プロジェクトの企画から実施までを最前線で一貫して担当するポジションになります。 【業務内容】●国内ベースの事業のプロジェクトマネジメント業務全般●プログラムの企画立案と運営実施（ファシリテーシ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●企業研修の企画/実施の実務経験●人材育成又は組織開発の分野での実務経験●コーチングやワークショップのファシリテーションの経験●プロジェクトマネジメントの実務経験●コンサルティングや事業開発の実務経験●地方創生など日本の地域での活動経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
国内外の企業向けに「留職プログラム」サービスを提供しています。
留職プログラムでは、企業の幹部候補や優秀人材を新興国のNPO法や、地方の自治体や中小・ベンチャー企業に一定期間派遣し、本業のスキルや経験を生かして現地の社会課題の解決に向けて活動いただく取組みです。
留職プログラムの導入によって企業は現地社会の発展に貢献すると同時に、社員が新興国の生活者を肌感覚で理解することで新たな事業の創出や、グローバルな環境で活躍できる人材の育成を目指している企業です。
コーポレート デジタル推進第一部 双日
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
テクノロジーを活用したビジネス・トランスフォーメーションの推進を行っていただきます。 【職務内容】●営業とのDX推進●デジタル人材育成●同社DX戦略の策定、対外発信●データ分析・活用※キャリアや志望により応相談できます。 【キャリアプラン】■短期的：上記を担当乃至はチームリーダーとしてアサイン■中期的：M群（管理職）候補と... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・エンジニアとして、DXまたはシステム開発の上流工程を経験していること。 ・データサイエンティストとして、データサイエンティスト協会が提示している「棟梁レベル」であること。 (ご参考)https://www.datascientist.or.jp/common/docs/skilllevel_cps.pdf |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
大手総合商社のポジションです。
HD経営企画部 M&A人材 ＳＯＭＰＯホールディングス
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 26～ 33才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 新宿区
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 |
社内FA部隊として、各事業部のM&A実行支援及び投資後のモニタリング・PMIを担って頂きます。 投資領域はデジタル・介護・ヘルスケア・モビリティ等の新領域となります（保険ではありません）【業務内容】 ・M&A案件における事業計画の策定、バリュエーション、各種デューディリジェンスのサポート ・M&A案件を伴う案件におけるス... |
| 求めるスキル (必要条件) |
投資銀行、コンサルティング、PEファンド、会計ファームにて投資業務もしくはM&Aのアドバイザリー業務にジュニアクラスとして専従した方 ※ただし、下記の要件を満たす場合、必ずしもそれらの業界に縛られない ・財務諸表を理解し、複雑な事業計画、ファイナンシャルモデルなどをエクセルで作成することが得意である ・一つの業界ではなく幅広い業界のビジネスに知見を持っている ・数字を使った客観的指標に基づいて 市場推移予測や会社業績分析などをすることが得意である |
新規事業開発担当/BizDev(IOGT) M&Aクラウド
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,000万円程度 ( 27～ 40才 )
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 新宿区
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 |
CEO直下の新規事業開発チームを組成し、事業やサービスの非連続な成長を実現するための施策の仮説立案〜リリースまで一気通貫で取り組んでいただきます。 リリース後には事業部と連携してKPI改善など事業やサービスの成長に引き続き関与していただきます。 具体的には、 ・CEOと二人三脚での事業アイデアやコンセプトの立案 ・ユーザー... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・業界を変革するプロダクトや事業を本気で作りたい方 ・メガベンチャーやスタートアップでの新規事業やサービスの開発経験がある方 ・市場分析・競合分析の経験がある方 ・アイデアの発案だけでなく、オペレーションの設計や管理部門との接続など周囲を巻き込むことができる方 ・プロジェクト業務において、PM/PMOの経験がある方 |
【主任クラス】日立のITセクター事業戦略/事業開発（M&A） 日立製作所
- 想定年収
- ～ 950万円程度 ( 30～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 品川区
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
|---|---|
| 職務内容 |
事業戦略・事業開発（M＆A）として、次の時代の日立ITセクターのグローバル事業を担っていくポジションです。 具体的には、ITセクター成長のための事業拡大投資（M&Aや出資）によるグローバル・デジタル成長分野での事業開発、セクター内のアセット最適化を通した事業構造改革の企画立案と実行に従事頂きます。 【職務詳細】 ・ IT... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業開発（M&A、出資、再編等）に携わった経験がある方・財務分析、法務、経営戦略分析の基礎知識を有する方・英語が堪能で外国人・日本人問わずビジネスコミュニケーション・交渉が不自由なくできる方（TOEICの目安: 800点以上） |
ビジネスディベロップメント(シニアマネージャー) かんぽ生命保険
- 想定年収
- 1,000万円 ～ 1,400万円程度 ( 28～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
多様化するニーズに対応する新サービス企画やアライアンス構築に関する業務等、新サービス企画にかかる各種プロジェクトについて、組織を横断的に巻き込むシニアマネージャーとして推進頂きます。 具体的には、ベンチャー企業との協業、社内の優れたアイデアの具体化、CVCを通じた協業先の探索など、極めて広いフィールドを対象に業務を行って... |
| 求めるスキル (必要条件) |
【いずれか必須】・大企業において新規事業・新サービスの企画・立上げに係る業務経験。 ・横断プロジェクトの企画・ＰＭО業務経験。 ・ベンチャー企業への投資業務、Ｍ＆Ａの実行・支援経験。 ・コンサルティング会社等での類似プロジェクトの経験。 |
新規SaaS事業開発責任者（B2B2C領域、ソフトバンクビジョンファンド案件） ソフトバンク
- 想定年収
- 920万円 ～ 1,210万円程度 ( 28～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
国内外の有望スタートアップ企業への出資／成長支援／協業検討・同社/ビジョン/ファンド出資先企業との合弁事業の企画／推進／管理をミッションとして下記の業務をお任せします。 ※今後新たに設立する新会社、ジョイントベンチャーおよび投資先企業に出向となることがあります。 【主な業務】・海外スタートアップとの新規事業開発を主体的に立... |
| 求めるスキル (必要条件) |
【スキル】・戦略立案・プロジェクト推進・交渉、折衝・インターネットビジネス経験者(BtoBtoC or BtoCビジネス経験者)【経験】・プロジェクト進行管理経験・課題管理、進捗管理・プレゼンテーション作成、プレゼン能力 |
新規事業開発責任者【B2B Saas領域・セキュリティ領域】（ソフトバンクビジョンファンド案件） ソフトバンク
- 想定年収
- 920万円 ～ 1,210万円程度 ( 28～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
国内外の有望スタートアップ企業への出資／成長支援／協業検討・同社/ビジョン/ファンド出資先企業との合弁事業の企画／推進／管理をミッションとし下記の業務をお任せします。 ※同部門の社員は、今後新たに設立する新会社、ジョイントベンチャーおよび投資先企業に出向となることがあります。 【主な業務】・主に海外の有力技術企業（エンター... |
| 求めるスキル (必要条件) |
【スキル】・戦略立案・プロジェクト推進・交渉、折衝【経験】・プロジェクトマネージャー経験・課題管理、進捗管理・プレゼンテーション作成、プレゼン能力・エンタープライズビジネスへの知識・経験 |
事業開発担当者【FinTech】 ソフトバンク
- 想定年収
- ～ 1,010万円程度 ( 28～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
FinTech領域の事業戦略立案および事業推進をお任せします。 ※同部門の社員は、今後新たに設立する新会社、ジョイントベンチャーおよび投資先企業に出向となることがあります。 【主な業務】・FinTechエコシステムの全体戦略の検討・同社のポートフォリオの事業成長サポート（事業企画・サービス企画など）【具体的な業務】・Fin... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・コミュニケーション能力・論理思考力・情報収集能力（社内外広くから情報を収集し、整理できること）・資料作成能力（PPT/Excelスキル） |
グループ経営企画・管理 SmartHR
- 想定年収
- ～ 1,050万円程度 ( 28～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
グループ経営を進める中で、中期事業計画や予算策定、予実管理といった業務を中心にお任せいたします。 具体的には、●中期事業計画および予算の策定、予実管理、●経営指標や財務数値の定量/定性分析に基づく経営意思決定の推進、●管理会計に関する制度・ルールやインフラ構築の検討および推進、●部門責任者やグループ会社代表とのコミュニケ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
SmartHRのミッション・ビジョン・バリューへの共感。 コーポレートファイナンス・会計の専門知識を用いて、以下の(1)〜(3)いずれかの実務経験をお持ちの方：(1)上場企業もしくはそれに準ずる企業での経営企画・管理の経験、(2)数十名〜数百名規模の成長企業での経営企画・管理の経験（出向も可）、(3)戦略/財務コンサルティングファームもしくは金融機関での事業・財務分析の経験。 |
エンタープライズセールス/事業開発（NP後払いair） ネットプロテクションズ
- 想定年収
- ～ 800万円程度 ( 27～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | (1)セールス業務 ・大手クライアントを中心に新規顧客の開拓や既存顧客への深耕を行う ・業務改善・提案のための顧客情報のヒアリング ・顧客の課題に対するソリューション提案 ・顧客の事情・状況に合わせた業務フロー設計 ・社内メンバーを巻き込んだセールス活動の一環としてのPM業務 ・提案資料、見積書、申込書等の作成 (2)... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・法人営業経験（2年以上） ・無形商材でのソリューション営業経験 ※ポテンシャル（未経験）の場合 ・社会人経験（2年以上） ・現職において高い成果を残されていらっしゃる方 |
ビジネスディベロップメント(リーダー) かんぽ生命保険
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,000万円程度 ( 28～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
多様化するニーズに対応する新サービス企画やアライアンス構築に関する業務等、新サービス企画にかかる各種プロジェクトについて、組織を横断的に巻き込むシニアマネージャーとして推進頂きます。 具体的には、ベンチャー企業との協業、社内の優れたアイデアの具体化、CVCを通じた協業先の探索など、極めて広いフィールドを対象に業務を行って... |
| 求めるスキル (必要条件) |
【いずれか必須】・大企業において新規事業・新サービスの企画・立上げに係る業務経験。 ・横断プロジェクトの企画・ＰＭО業務経験。 ・ベンチャー企業への投資業務、Ｍ＆Ａの実行・支援経験。 ・コンサルティング会社等での類似プロジェクトの経験。 |
事業開発（Bizdev） SalesNow（旧QuickWork）
- 想定年収
- ～ 1,300万円程度 ( 28～ 41才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 |
「データとテクノロジーでビジネスを加速させる。 」をミッションに掲げ、BtoBセールスのデジタル化を推進するSaaS「SalesNow」にて、将来のCRO候補や部門責任者候補となりうる事業開発(Bizdev)を経営陣直下で募集します。 事業戦略構築・実行とセールスを中心としたビジネススケール拡大を牽引していただく存在として... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業会社でのビジネス開発、事業開発の経験・コンサルティングファームでの事業開発、支援の経験・社内外における複雑なコミュニケーションのスキル、経験（外部との交渉、法人営業、コンサルティング、アライアンスなど） |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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現状は経営企画室の事業開発メンバーはおらず1人目のコアメンバーを探しています。
<BR>経営陣と共に強固なチームを創っていく初期コアメンバーを募ります。
売上(ARR/MRR)としてはシリーズA規模のスタートアップではあるものの、CRO/マネージャーなどの上位ポストはまだまだ空いており、事業の中心に入ってダイレクトに成長に携わることが可能です。
