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公開求人数： 223件
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財務第一部_保険事業課 双日
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 【業務内容】●保険を活用した全社的なERM(Enterprise Risk Management)の推進●同社グループを対象とする包括保険の新規付保、既存保険の更改●新規事業投資におけるプロジェクト保険、NEXI貿易保険等の付保支援【職務内容】包括保険は社会経済環境の変化によるリスク量の変動や新しいリスクの発生を意識し... |
| 求めるスキル (必要条件) |
民間損害保険（PL、アンブレラ、D&O保険・プロジェクト保険・取引信用保険）等の保険付保に関する知見、高い専門性 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
大手総合商社のポジションです。
業務プロセス改善・向上（メンバークラス〜マネージャー候補）（コンシューマープロダクツ部門） オークネット
- 想定年収
- ～ 950万円程度 ( 40～ 60才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 千葉県 習志野市
| 勤務先 | 千葉県 習志野市 |
|---|---|
| 職務内容 |
ブランド品の検査、撮影、真贋の出品情報の制作業務やプロセス改善。 生産性、作業クオリティを高める各種施策の企画・実施。 生産管理、進捗管理といった可視化業務。 メンバー育成、５Sやカイゼン活動の定着支援。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
有形商材に関するマーケティングプロセス改善に主体的に関わったご経験。 品質管理や製造工程管理、生産業務や原価管理のご経験。 ※上記いずれかのご経験必須。 基礎的なPowerPoint、Excel、Wordの操作。 チームリーダーのご経験。 当社ビジョンへの共感。 ※業界未経験者歓迎。 お客様とリセールファッションビジネスに関心をお持ちいただき、吸収しようという姿勢を重視いたします。 |
【Enito】人事企画（リーダー） エニトグループ
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 26～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 |
戦略人事として、人事戦略に基づく戦術面の策定・実行を人事責任者と協業しながらリードいただきます。 グループ・事業会社の役員陣・メンバーとのディスカッションを経て施策反映していくHRBPの側面にもチャレンジできるロールです。 組織成長フェーズの人事における幅広いご経験が可能です。 【具体業務】●組織・個人成長の促進に向けた人事... |
| 求めるスキル (必要条件) |
■人事制度・育成施策（研修等）の運用・改善経験：（１）事業会社もしくはコンサルティングファームで組織課題の仮説から施策の立案・導入を行った経験がある方（3年以上） （２）施策例（いずれか一つ以上のご経験）：・人事制度設計、導入もしくは人事制度改善、導入、運用 ・階層別、年代別などターゲットゾーンを想定した育成施策の立案、導入 ・エンゲージメントの向上に向けた施策立案、導入 ・リテンションを目的とした施策の立案、導入（ソフト・ハード問わず） |
中長期財務戦略 ／ 自動車メーカー
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 27～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
●同社の財務目標指標の設定・モニタリング●中長期事業戦略をもとにした資源配分●全社中長期予算取りまとめ●経営関心事項への対応【キャリアステップ】入社後については、連結予算管理を担当しHondaのビジネスや管理会計を理解いただきます。 そのうえで中長期の財務戦略議論にも参加していただき財務目標に対するモニタリングや財務面か... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●大企業・上場企業における経理・財務業務経験3年以上（製造業に関わらず、金融機関や商社などでご経験された方も含む）●コーポレートファイナンスの基礎知識●日商簿記2級●Excel,Powerpointのビジネスでの使用経験 |
メディアアナリスト ／ インターネット広告会社
- 想定年収
- ～ 800万円程度 ( 25～ 37才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 新宿区
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 |
本ポジションにおいて成長させて頂きたい事業はマーケティング支援全般を顧客に提供する代理店事業です。 代理店事業は常に“広告のあるべき姿“に向き合い、「人」による高い運用力・創造力とAIを活用した高度な「マーケティングテクノロジー」を融合し、本質的な広告価値を生み出すことで、顧客の事業成長に直結する包括的かつ効率的なご支援... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・定量調査のアンケート調査設計の経験・データを基にした考察･仮説構築〜実行の経験・お取引や協力会社など、社外関係者との折衝、連携した経験・業務上使用するツールの実務経験 |
メディア企画職 ／ インターネット広告会社
- 想定年収
- ～ 800万円程度 ( 25～ 37才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 新宿区
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 |
マーケティング活動で成長させて頂きたい事業はマーケティング支援全般をお客様に提供する代理店事業です。 代理店事業は常に“広告のあるべき姿“に向き合い、「人」による高い運用力・創造力とAIを活用した高度な「マーケティングテクノロジー」を融合し、本質的な広告価値を生み出すことで、お客様の事業成長に直結する包括的かつ効率的なご... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・お取引先や協力会社など、社外関係者との折衝、連携のご経験・何かしらの企画に纏わる進行管理(ディレクション)のご経験・社内関連メンバーとの連携、とりまとめのご経験 ・note等CMS管理ツールの操作のご経験・業務上使用するツールの実務経験 |
レポート作成 ／ インターネット広告会社
- 想定年収
- ～ 800万円程度 ( 25～ 37才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 新宿区
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 |
広告出稿中のクライアントとの連携をサポートし、売上向上に寄与するレポート作成を行っていただきます。 速報値や効果分析の元となるレポートを作成しクライアントへ提供する事で、信頼関係を築き、効果的な広告戦略の策定に貢献していただきます。 ■担って頂きたい役割新しい視点でのレポート内容の検討やレポート作成の業務効率化を担っていた... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・Excel/関数の使用・グラフ作成などの標準的な表計算活用のご経験・Googleスプレッドシート/関数の使用・グラフ作成などの標準的な表計算活用のご経験・PowerPoint/社内・社外にむけた提案資料作成のご経験※基本的にリモートワークとなりますので自宅に光ネット回線がある方のご推薦をお願いいたします。 |
【お客様のフルファネル(認知/獲得/CRM)でのマーケティングプランをデータで支える】リサーチャー ／ インターネット広告会社
- 想定年収
- ～ 800万円程度 ( 23～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 新宿区
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 |
既存の大手クライアントや新規クライアントに対して、時には大手総合広告代理店と協業し、マーケティング戦略を立案、提案、実行する事がミッションの部署となります。 市場・競合・顧客の様々なデータを読み解き、戦略からお客様の事業成長までを繋げることがこのポジションの魅力となります。 ■業務内容・外部モニターを活用した定量調査設計・... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・デジタルマーケティングに関わる業務経験（1年以上）・データ分析業務経験（調査企画から設計・実施経験）・Excel/関数の使用・グラフ作成、PowerPoint/資料作成経験 |
マーケティング本部_ビジネス推進グループ_デジタルマーケティングMGR候補 レジル
- 想定年収
- ～ 1,100万円程度 ( 27～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
本ポジションでは「ビジネス推進Ｇのデジタルマーケティング担当」として、社内やパートナー企業を巻き込み、マーケティング戦略の立案から企画立ち上げ、実行・運営まで一気通貫でスピード感を持って実行できる人材を募集しております。 【具体業務】●既存の主幹ビジネスのマーケティング業務の推進 ●マーケティングの企画・設計・実行・検証... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●Google ソフトウェア、Microsoft Powerpoint，Excel、Wordの基本スキル ●ユーザーとしてインターネットサービス（webサイト、スマートフォンアプリ、SNSサービス等）の利用、サービスアイデアの立案 ●基本的なコミュニケーションスキル ●ロジカル思考、クリエイティブ思考スキルアップへの成長意欲 ●マーケティング領域でのご経験を有する方 ※但し、経験年数よりも、経験の濃さやスキル、パーソナリティを重視します。 |
戦略コンサルタント Pacific Meta
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 25～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 品川区
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
|---|---|
| 職務内容 |
戦略コンサルタントとして、以下の業務を遂行いただきます。 ●ブロックチェーン技術や暗号通貨などのWeb3領域の知識や経験を活かした、日系大企業に対する事業企画並びにコンサルティング業務 ●社内外のメンバーを巻き込んだWeb3プロジェクトマネジメント及びグローバル展開の支援 ●顧客のニーズや課題を捉えたソリューションの開発... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●Google Slides, Spreadsheets(Excel、PowerPoint)に精通 ●営業やコンサルティングなど、ビジネスシーンで社外のステークホルダーへの提案経験 ●直接的な関係者が複数名以上のプロジェクトで、プロジェクトマネージャーとして計画策定及び進行管理を行った経験 ●Web3領域に関する最新技術や動向に興味を持ち、自発的に学習している |
営業責任者 東京・大阪：新規事業SaaS（”CADDi DRAWER”） キャディ
- 想定年収
- 1,230万円 ～ 1,800万円程度 ( 24～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 台東区蔵前
| 勤務先 | 東京都 台東区蔵前 |
|---|---|
| 職務内容 |
新規開拓から顧客の潜在課題の把握・抽出、プロダクト機能への建設的なフィードバック、個社ごとの営業活動における計画・戦略策定などを担う営業の部長をお任せします。 主にエンタープライズ領域を担当いただける方を探していますが、適正に応じてSMB領域などもお任せしたいと考えています。 ・顧客ヒアリング、事業開発、商品・サービス開... |
| 求めるスキル (必要条件) |
Large Enterpriseの攻略、売上拡大をリードしてきたご経験 圧倒的な営業としての実績 セールス組織のマネジメント、組織作りのご経験 非連続なB2B×High Growthリードのご経験 高度な課題解決能力 |
パートナーセールス・パートナーアライアンス【マネーフォワードクラウド】 マネーフォワード
- 想定年収
- ～ 800万円程度 ( 30～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社のクラウドプロダクト戦略を遂行する上で、必要不可欠なのがパートナーアライアンスとなります。 パートナー通じて、上記のサービスなどを販売、サクセスを実施していきマネーフォワードの市場をより拡大するための仲間を求めています。 パートナー企業様からの販売、カスタマーサクセスを実施いただくこと目指しています。 Sler様、複合機... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・法人営業経験（特にWebサービスやERPの営業経験は歓迎）・パートナーセールス経験。 ・代理店、メンバーマネジメント経験。 ・SFA（Sales Force Automation）を使った顧客管理経験 |
人事職（人材育成チーム） ／ 世界シェア90％の商品も持つグローバル企業
- 想定年収
- ～ 830万円程度 ( 26～ 34才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 愛知県 清須市西枇杷島町地領
| 勤務先 | 愛知県 清須市西枇杷島町地領 |
|---|---|
| 職務内容 |
全社の研修プログラムの企画、事務局運営、新入社員研修、自己啓発支援制度の運営・改善、キャリア開発支援など各種組織課題に対する人材育成施策を実務担当として任って頂きます。 人材育成プログラムの種類：−階層別教育（新入社員〜管理職）−職場専門教育−語学研修 −次世代の経営幹部育成 −自己啓発支援制度−海外派遣制度、学位取得支... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・企業における人事関連の企画業務経験（※1）、または人材育成に関する業務経験（※2） ※1 出身業界、業種、人事業務の種類すべて不問。 ※2 事業会社でなく、教育コンサルや研修ベンダーの経験者も歓迎。 ・基本的なPC操作スキル（Excel、Word、PowerPoint） |
プロダクトマネージャー(WEB/モバイルアプリケーション) セーフィー
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 29～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 品川区
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
|---|---|
| 職務内容 |
自社プロダクト/サービスのさらなる成長拡大をはかるため、Web/モバイルアプリケーションプロダクト、もしくは、Enterprise導入に向けたサービスのプロダクトマネージャー/プロジェクトマネージャー的な役割をご経験に合わせて担って頂きます。 企画立案から、ローンチ、その後の運用まで、開発やデザイン、営業その他関係部署と... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかのご経験がある方 ●Webサービスやアプリの企画・PdMのご経験（2〜3年以上）●WebサービスやアプリのPMとしてのご経験（5年以上）●顧客ニーズの理解から、サービス・技術要件を整理して企画や開発までに携わったご経験 |
【CB&T】（消費材、小売・流通、航空運輸・ホスピタリティ・サービス領域） デロイトトーマツコンサルティング
- 想定年収
- ～ 1,800万円程度 ( 28～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
【職務内容】コンシューマービジネス向けコンサルティングサービス：ダイナミックに変化を続けるコンシューマ業界を深く理解し、独自のリサーチ情報等を発信しながら、高品質なクライアントサポートによって、企業の変革と成長を成功へと導きます。 【主なコンサルティングサービス】■経営/事業戦略：グループビジョン策定、中期経営計画策定... |
| 求めるスキル (必要条件) |
（コンサルタント、シニアコンサルタント）●経営コンサルティングファーム・SIerにおいて複数年（4-5年）の業務経験 ●コンシューマ業界の事業会社において、経営企画・事業企画業務、プロジェクト業務における現場リーダー、新規事業立ち上げ、システム/オペレーション改善等の企画推進の業務経験者 ※マネージャー以上については望ましい条件に記載しています。 |
カスタマーサクセス パワーエックス
- 想定年収
- ～ 900万円程度 ( 28～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区赤坂
| 勤務先 | 東京都 港区赤坂 |
|---|---|
| 職務内容 |
全国に急速充電可能なEV充電器を設置するステーションを展開する新規事業において、EV充電ユーザーの顧客満足度向上を主なミッションとしてカスタマーサクセス・カスタマーサポート業務の責任者を担っていただきます。 【具体業務】EVCS事業におけるカスタマーサクセスオペレーションの設計・導入・継続的改善業務を行っていただきます。 ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●カスタマーサクセスの業務経験（目安3年以上） ●もしくは、B2C向けサービスの既存顧客対応の経験（目安3年以上） ●ビジネス日本語：・基本的なOSスキル（タイピング、Word、Exel、PowerPointの操作経験） ・自律的に事業推進していく主体性 ・複数部署の関係者と連携できるコミュニケーションスキル ・PowerX社としての方針を理解しホスピタリティを主とした行動 |
ビジネスコンサルタント(アナリスト〜コンサルタント) 日立コンサルティング
- 想定年収
- ～ 1,250万円程度 ( 27～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 千代田区麹町二丁目4番地1
| 勤務先 | 東京都 千代田区麹町二丁目4番地1 |
|---|---|
| 職務内容 |
製造/流通/サービス/通信/エネルギー/金融/官公庁といった各業界の大手クライアントに対して、以下のコンサルティングサービスを提供していただきます。 ○マネジメントコンサルティング：事業戦略、新事業構想〜立ち上げ支援。 ○業務コンサルティング：業務改革、働き方改革、バリューチェーン改革。 ○デジタルコンサルティング：デジタル... |
| 求めるスキル (必要条件) |
4大卒以上で、PCスキル(MS PowerPoint、Excel、Word)、ドキュメンテーションスキルを有すること。 社会人経験2年以上で次のような業務経験をお持ちの方。 コンサルティングファームにて、戦略、業務、マネジメント、IT等のコンサルティング経験。 事業会社にて、事業企画、経営企画、販売企画、生産企画、調達企画、営業企画等の企画関連職の経験。 ※業務改善などのプロジェクワーク経験者歓迎。 SIerなどにおいて、IT企画、システム導入、サービス導入、システム開発などの経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
大手メーカー系のコンサルティング会社です。
若手ポテンシャル人材を対象としています。
現在、社会や企業が抱える課題は、急激な社会変化、デジタル技術の革新、COVID-19などにより、一層複雑化しております。
当社ではより強固な体制を構築するため、クライアントの課題解決を通じて社会の発展や企業の成長に貢献していきたいという強い意欲のある“仲間”を広く募集します。
コンサルタント(戦略/業務改革/DX) Regrit Partners
- 想定年収
- ～ 3,500万円程度 ( 25～ 50才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
Forbes500/Nikkei225をはじめとする大手企業に対し、業務改革に重きを置きつつ、戦略〜テクノロジー導入までワンストップでサービスを提供。 ○業務改善・改革：将来のありたい姿を実現する業務を再構築。 営業機能改革、店舗機能改革、コンタクトセンター改革、バックオフィス機能改革、シェアードサービスセンター設立・再構... |
| 求めるスキル (必要条件) |
○コンサルティングファーム出身の方：コンサルティングファームにおけるコンサルティング経験。 ※MupはMランク以上。 ○IT・SIer出身の方：ITソリューション営業の経験。 システム導入におけるソリューション提案、要件定義、計画･設計、開発経験。 ※テストや保守フェーズのみ、インフラ領域のみ、ベンダーコントロールのみの経験は不可。 ※MupはPM経験。 ○事業会社出身の方：営業職（法人/個人問わず)にて高い成績を残された経験。 社内の業務改善改革に携わり数値を変えた経験。 経営企画、新規事業企画〜実行の経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
ブティック系ファームにて、デジタルトランスフォーメーション、業務改革、IT戦略などを担当するコンサルタントポジションです。
ITコンサルタント（プロジェクトマネージャー）｜クレジット事業 Finatextホールディングス
- 想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 25～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
クライアントの要望実現や課題を解決するため、、要求定義・要件定義から保守運用まで一気通貫で開発・サポートを実施しており、システム開発案件のプロジェクトマネジメントを行っていただきます。 参画いただく案件・領域はご経験を最も活かせるものをアサインいたします。 新しい技術やスピード感を求めて弊社に受注いただくため、品質を担保し... |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれかの経験がある方 ・オープン系開発、Webシステム開発、スマホアプリ開発等においてのプロジェクトマネジメント経験（3年以上） ・大規模システムの開発・運用経験 ・Excel、Word、PowerPointでの資料作成技術及びクライアントへの説明・折衝能力 ・金融（株・為替・融資・投資信託・保険等のいずれか）に関する基礎的な知識 ・自発的な課題定義・解決能力、課題解決のためのステークホルダーを理解したコミュニケーション能力 |
【ITソリューション本部】ソリューションアーキテクト（ERP領域） ニコン
- 想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 27～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 品川区
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
|---|---|
| 職務内容 |
「人と機械が共創する社会の中心企業」を目指し、全社として顧客・従業員重視のDXを推進します。 それをプロジェクトとして事業部門とIT部門が協働しながら進めます。 システムとビジネスの橋渡しを通じ、事業の推進を成功に導くことが組織のミッションです。 以下スコープのシステム刷新活動推進をお任せします。 ●S/4 HANA全般(FI... |
| 求めるスキル (必要条件) |
（製造業で、以下の何れかの条件を満たすこと）<求める経験>●SAP ERP導入プロジェクトのプロジェクトマネージャー経験者 ●SAP ERP導入プロジェクトのモジュールリーダー経験者(SD/MM/PP/FI/COのいずれか) ●SAP ERP導入プロジェクトのメンバ経験者、または運用保守における業務標準化をリードした経験者 |
人事課長 ハルメクホールディングス
- 想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 28～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
グループ全社の人事業務全般をプレイングマネジャーとして担っていただきます。 ●制度設計●労務管理●給与計算（外部ベンダーに一部委託）●人材育成（教育研修含むタレントマネジメント業務）●人材採用（新卒、中途）など。 現在同社は、新規事業展開などを積極的に進めるフェーズにあり、HRは、グループ全体の成長貢献を期待される重要ポジ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●事業会社における人事経験５年間以上●組織マネジメント経験3年以上●Microsoft Excel・PowerPointのスキル 中級以上 |
人事/採用・育成（課長） ハルメクホールディングス
- 想定年収
- ～ 1,100万円程度 ( 35～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 |
グループ全社の人材開発、採用業務全般（下記）をプレイングマネジャーとして担って頂くことを想定しております。 新設組織です。 人材育成業務としては同社グループ独自の人材育成体系の確立（育成体系の設計、研修要件定義、研修内容作成、運営）、研修カリキュラムに基づいて、適切なベンダーを選定し、プログラム開発から、研修実施までを担っ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・事業会社における採用、育成部門の経験（目安：5年以上）・研修要件定義・企画・準備・実施までを一貫して実施した経験3年以上・社内外へのコミュニケーションスキル・プレゼンテーションスキル・Microsoft Excel・PowerPointのスキル 中級以上 |
【Innovation】Corporate Development/プリンシパルとしてのM&Aの推進 デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,800万円程度 ( 26～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 千代田区
| 勤務先 | 東京都 千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社グループの成長を目的としたインオーガニック戦略（プリンシパルとしてのM&A・アライアンス等）の推進担当として、案件発掘から関与頂き、チームメンバーのサポートの元、FAとして各種資料の分析、バリュエーション、交渉からクロージング、グループインの支援に至るM&Aのプロセスに一貫して従事頂くとともに、社内における意思決定... |
| 求めるスキル (必要条件) |
（以下のような基礎スキルを有する方）●ビジネス文書作成・コミュニケーション能力 ●PCスキル（Excel、PowerPoint、Outlook、Word） ●M&Aのプロセスについての関心・基本的な理解 ●基礎的なビジネス英語力 ※上記に加え「活かせる経験」に記載のいずれかでの概ね計3年以上の業務経験も必須となります。 |
【MM広島】ファイナンシャルアドバイザリー(広島勤務) デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,800万円程度 ( 26～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 広島県 広島市
| 勤務先 | 広島県 広島市 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社は中国・四国地方の業容拡大をはかるとともに、特にトランスフォーメーション業務における「地方創生・事業承継サービス」を中国・四国地方において展開するために、2021年9月より広島事務所を開設いたしました。 広島事務所開設に伴い、特に地域の事情に精通したメンバーを募集いたします。 広島事務所における業務内容は以下となります... |
| 求めるスキル (必要条件) |
（地方創生や新しいビジネスの創出、市場の開拓に関心があり、以下のご経歴の方）（１）会計士：●日本国もしくは米国の公認会計士資格者 ●M&A、事業再生、事業承継の関連業務経験者優遇（２）コンサルタント（業務系、リスクマネジメント系、データ分析系、FAS系等）：●戦略コンサルティングや事業分析、市場調査経験者 ●投資銀行、金融機関でのM&A関連のアドバイザリー業務又はコンサルティング業務の経験者 ●IT系の企業でのERPソフト等への開発経験者 ※（３）については「望ましい条件」に記載しています。 |
データドリブンプロセス改革/プリセールス・コンサルティング営業 ／ 大手IT企業
- 想定年収
- 930万円 ～ 1,200万円程度 ( 35～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 【事業・組織構成の概要】同事業部はエンタープライズ（企業・団体）における共通的な業務領域のDX事業化を進めていく組織であり、エンタープライズのお客様に対し、経営/業務課題をコンサル起点で解決していくことを軸として、CelonisなどベストブリードのITテクノロジー/サービスを活用してお客様の変革や課題解決を実現するEA... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記のいずれかがMust・事業企画/推進に関する知識と経験を有する。 ・ITテクノロジー/サービスを活用してクライアントの変革や課題解決を実現できた経験を有する。 ・ITサービスのプリセールス、営業の経験を有する・顧客課題に自社/他社サービスを組み合わせて提案した経験・未経験領域に対しても諦めずに継続して知識を取得し自ら考えチャレンジし続けることが出来る。 |
Account Executive, Enterprise オーティファイ
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,100万円程度 ( 27～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 中央区
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
|---|---|
| 職務内容 |
クライアントの事業計画にまで踏み込み、更なる競争力を生みだす戦略を提案していくポジションです。 その中でもエンタープライズ企業は、ビジネスインパクトが大きく戦略上重要度の高い領域と考えており、より注力していくための体制構築を目的としています。 【具体業務】（１）顧客の課題ヒアリング、ソリューションの提案：顧客の課題に対して... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●法人営業経験（5年以上） ●IT/ソフトウェア業界での営業経験 ●エンタープライズ企業における意思決定モデルを理解し、複数のステークホルダーとの関係性構築、利害調整を行い、案件受注に導いた経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
米国トップアクセラレーター「Alchemist Accelerator」を日本人チームとして初めて卒業した、サンフランシスコ創業のスタートアップです。
「技術の力で人々の創造性を高める」をミッションとして掲げ、AIを用いたソフトウェアのテスト自動化プラットフォーム「Autify」を開発・提供しています。
コンサルタント スカイライトコンサルティング
- 想定年収
- ～ 1,100万円程度 ( 25～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
顧客の課題解決に本当に必要なものを見極め提供する、本質的なコンサルティングを行う。 グローバル案件の増加に伴い、コンサルタントの活躍のフィールドは大きく広がっている。 ビジネスとITの専門知識を駆使したコンサルティングサービスを提供。 特に顧客企業とともに協働しながらプロジェクトを推進し、成果を挙げることを重視。 顧客企業は上... |
| 求めるスキル (必要条件) |
戦略からマネジメント、オペレーション、ITまでを俯瞰し、PJを通じて経営を変革させたい方。 プロダクトに縛られず、顧客視点で最適な課題解決を行い、顧客の真の成功に貢献したい方。 ○アナリスト・アソシエイト・シニアアソシエイト：コンサルタントまたはITプロフェッショナルとしての実務経験。 事業企画、業務改革、IT戦略・導入、BI等のPJ経験。 ERP・SCM・CRM等の導入コンサルティング、業務系システム開発PJ経験。 ビジネス知識やITスキルを活かし、多種多様な業種・テーマのPJにチャレンジしたい方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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常に顧客の立場に立って本質を捉え、考え抜いて成果を生み出す。
ここには本物のコンサルタントが多くいます。
真のコンサルタントとして、しっかりとしたスキルが身につきます。
経営層をはじめ、優秀な人材が魅力の企業です。
海外が絡んだPJも6割を超えており、グローバルな環境でスキル・キャリアを身に付けることもできます。
ボトムアップでのR&Dも積極的に取り組んでおり、新卒4年目のスポーツビジネスに教務のあるメンバーが、Jリーグのサッカーチームとの事業・業務提携をゼロから立案し、常駐で経営支援を行ったり、外国人社員がイスラム向け情報集約サイトの立ち上げを行い、派生して日本企業のイスラム圏進出支援を行うなど、若手メンバーでもやりたいことがあり、しっかりと企画・提案ができれば、主導的に新規事業を行っていくことができる。
【管理部】法務総務課長 ヌーラボ
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 30～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 福岡県 福岡市中央区
| 勤務先 | 福岡県 福岡市中央区 |
|---|---|
| 職務内容 |
法務総務課の課長として、課内メンバーのマネジメントをお任せいたします。 小規模組織のため、プレイングマネージャーとして以下の業務を担当いただくことも想定しています。 業務内容はご経験やスキルに応じて調整いたします。 取締役会や経営会議等の会議体の事務局業務（スケジュール管理、資料のとりまとめ、議事録等）。 社内稟議の管理運営お... |
| 求めるスキル (必要条件) |
事業会社で総務業務・法務業務に関する経験があり、本求人記載の業務に関する経験・知見があること。 リーダーや課長等、組織運営の経験。 社内規程の新設改廃管理、契約書の審査、稟議制度の運用等に関する経験。 メールやチャット、プロジェクト管理ツール等の業務利用経験。 Microsoft Office（Excel、Word、PowerPoint）を使用した資料作成経験。 |
統括管理部 グローバルIT統括 SAP ／ 自動車部品メーカー
- 想定年収
- ～ 900万円程度 ( 28～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 愛知県 名古屋市東区東桜
| 勤務先 | 愛知県 名古屋市東区東桜 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社のデジタル力強化に沿って業務基盤領域のグローバルでの最適化・標準化による経営スピードの迅速化とガバナンス強化を狙った業務改革に取り組んでいます。 この業務改革は、SAP社の最新のERPパッケージソフトウェアを適用することで ”Fit to Standard” による最適化・標準化を施策としています。 この施策の着実な実... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・業務系基幹システムのプロジェクト活動経験 ・グローバルに展開する企業での就業経験 |
財務・経営管理コンサルタント - ビジネス コンサルティング本部 (CFO & EV) アクセンチュア
- 想定年収
- ～ 2,000万円程度 ( 25～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 港区赤坂1-11-44
| 勤務先 | 東京都 港区赤坂1-11-44 |
|---|---|
| 職務内容 | ●グローバル経営管理（グローバル組織体制、データを共通言語としたマネジメントの導入、SCMと連携した経営の見える化、形骸化した管理の廃止、モノ作りからサービスにシフトする管理モデルの構想、経営層も巻き込んだチェンジマネジメント）●全社コスト構造改革(全社コストの可視化、ガバナンスモデルの構築、ゼロベース予算(Zero-... |
| 求めるスキル (必要条件) |
【マネジャー以上の場合】戦略／経営コンサルティング、もしくは企業経営企画で以下いずれかの経験が3年以上●社内での業務改革プロジェクト経験●企業/事業のターンアラウンド経験●シェアードサービス・海外現地法人・新組織立上経験●新規事業・新規サービス立ち上げ●リスク管理・コンプライアンスに関連する実務 【マネジャー未満の場合】・経営企画・財務経理経験1年以上・公認会計士資格・SierなどでERPの導入・開発経験 |
