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ブランドデザイナー
ELYZA

想定年収 ~ 1,300万円程度 ( 29~ 45才 )
職務内容 <求める期待・役割>・ミッション、バリューやカルチャーを、ステークホルダーに届けるためのクリエイティブ制作を担当し、ブランドの価値を最大化する・同社らしさを言語化・視覚化し、内外を問わず全てのステークホルダーとのすべての接点に落とし込み、コミュニケーションを整える・同社および同社事業や組織戦略全体を理解し、社内の関係者...
求めるスキル
(必要条件)
■「会社らしさ」を言語化・視覚化し、ブランド戦略を策定したことがある経験■ブランド戦略に基づいたクリエイティブの提案プロセスを策定・運用した経験■Web/UI/グラフィック領域いずれかでのデザイン実務経験(3年以上)・Webサイト、LP、アプリUI、バナー、スライド、印刷物など、多様な媒体でのデザイン制作実績・FigmaやAdobe Creative Suiteを活用し、目的やKPIに基づくデザイン提案・改善をリード■外部パートナーとの協業、ディレクション経験■日本語での高いコミュニケーション能力・ブランドドキュメントや社内資料を正確かつ説得力ある表現で作成・編集できること)※応募にあたっては、ポートフォリオの提出があります。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 文京区

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【東京本社】グロースマーケティング チームリーダー候補(2025年リリースの新規SaaSプロダクト)
弥生

想定年収 ~ 900万円程度 ( 27~ 39才 )
職務内容 デジタルマーケティングの最前線で2025年に正式リリースされたSaaSプロダクトのユーザー獲得を牽引するポジションです。
チームマネジメントの経験がある方の場合は、組織状況次第で早期に組織リードをお任せする可能性もあります。
<業務内容>■データドリブンな顧客獲得戦略の立案・350万ユーザーを超える既存顧客基盤と、外部市場...
求めるスキル
(必要条件)
■経験・デジタルマーケティング(リスティング、SNS、SEOなど包括的に)経験3年以上 ・BtoBマーケティングの経験 ・計数管理・分析・改善に繋げる能力(GA4等の解析ツールの活用経験など) ■論理的思考力・複雑な情報を整理・構造化し、本質的な課題を抽出できる力・曖昧な状況下でも仮説を立て、戦略・施策に落とし込める力■コミュニケーション力・経営層や部門横断の関係者と合意形成をリードできる折衝力・要点を的確に伝えられる説明力■リーダーシップ・自ら課題を発見・定義し、周囲を巻き込みながら推進できる力・当事者意識を持ち、未知の領域でも柔軟に対応しやり切る姿勢/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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情報システム本部 テクノロジー戦略部 マーケティングテクノロジー プロジェクトマネージャー / 音楽レーベル

想定年収 800万円 ~ 1,200万円程度 ( 30~ 45才 )
職務内容 テクノロジーを有効に活用し、新たなマーケティング手法の導入をリード。
最新テクノロジー知識だけでなく、事業内容や業務プロセス&競合を含めた市場環境を深く理解した上で、現場の実態を踏まえた建設的なPJを企画し、関連部署責任者への働きかけなども進めていく。
従来のマーケティングテクノロジーである公式サイト・キャンペーンサイトの...
求めるスキル
(必要条件)
○3年以上の事業会社での情報システム部門経験(※事業会社側の立場でIT活用をした経験)。
Webサイトの構築経験を有する、またはドメインやDNSなど基礎的な知識または経験があること。
○プロジェクトマネジメント能力(マルチタスクの実行、優れた時間&組織マネジメント、厳しい期限に応じるための適切な優先順位付けなど)。
○英語でのコミュニケーションバックグラウンドがある、またはこれから伸ばしていこうとする気概があること。
○4年制大学卒業以上。
/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
世界トップシェアの音楽レーベルで、同社が持つ様々な顧客接点やデータとコンテンツ、最新のテクノロジーの活用を通じて、従来の物販中心のビジネスモデルではない、新たな音楽ソリューションビジネスの創出をリードして頂きます

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VPoE/リードエンジニア / 大手金融機関のイノベーションスタジオ

想定年収 1,000万円 ~ 2,000万円程度 ( 30~ 45才 )
職務内容 日本生命が新たに設立した100%子会社、Nissay MIRAIQAにおいて、新規事業の立ち上げを担うリードエンジニアを募集します。
Nissay MIRAIQAは、「ひとりを想う問いから、未来をつむぐ」というビジョンのもと、一人ひとりにとってのより良い未来を追求しています。
日本生命グループが持つ資源を結集し、私たちの目...
求めるスキル
(必要条件)
◯求めるスキル:エンジニア組織の立ち上げと運営経験Webまたはモバイルサービス開発における技術リード経験要件定義から運用までのエンドツーエンド経験外部委託や複数ベンダーのマネジメント経験非機能要件(セキュリティ、可用性、監査対応など)への実務関与◯望ましい経験:スタートアップや新規事業開発において、要件定義からリリースまで一貫して開発をリードした経験外部ベンダーやフリーランスを束ね、スピードと品質を両立させたチームマネジメント経験新規サービスのモバイルアプリやWebサービスでのアーキテクチャ設計・技術選定経験ゼロイチ期のプロダクトで、事業オーナー・プロダクトマネージャー・デザイナーと密に協働しながら開発方針を定めた経験生成AI・感情解析・ヘルスケア・ウェルビーイング領域など、人の感情に関わる開発経験/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 未定
コンサルタントからのおすすめポイント
同社は日本生命グループがヘルスケア、教育、介護、子育てなど人々の生活課題を解決するデジタル事業を推進します。
2019年にボストンコンサルティンググループとのJVとして設立された「ミッドナイトブレックファスト社」を母体として、2025年11月に設立された新規事業子会社です。
代表的な実績として、感情理解アプリ「muute」は累計160万DLを突破し、教育現場やメンタルケア領域で活用されています。
また、LINE上で保育施設やベビーシッターを予約できる「ちょこいく」も展開し、第18回キッズデザイン賞を受賞するなど社会的評価を獲得しました。
こうした実証済みサービスの事業化を本格化するために2025年中に新会社として本格稼働を予定しています。
PdMは、ユーザーリサーチによる課題抽出からMVP開発、PoCによる検証、サービス拡張、さらには事業責任者候補としての役割まで一気通貫で担います。
子育て・教育・健康といった社会的意義の大きい領域で、UX設計やアジャイル開発をリードし、専門家との協働を通じて高いスキルを習得できます。
大手グループの基盤を活かしつつ、スタートアップの裁量とスピード感を享受できるこの環境は、PdMとして成長を遂げたい方にとって最良の機会の一つです。
組織作りにも関与できるのは他のスタートアップにはない魅力です。

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生成AI活用の新規事業開発(取締役直下、マネージャー候補)
U-NEXT HOLDINGS

想定年収 900万円 ~ 1,500万円程度 ( 30~ 45才 )
職務内容 生成AI技術の進化と市場拡大に伴い、同社ではAI事業の推進スピードを劇的に上げるため、取締役直轄の専門組織を強化します。
検討や調査に留まらず、通信・エネルギーセクターが保有するアセットとAIを組み合わせ、具体的にお客様(主に中小企業)に提供できる「AI-DXサービス」を素早く組み立て、グロースさせることがミッションです...
求めるスキル
(必要条件)
【ハード】・IT業界(SaaS、SIer、Webサービス等)における法人営業(ソリューション営業)の経験(目安:3年以上)・新規事業開発、または既存事業における新サービス/新プロダクトの企画・立ち上げに携わった経験・基本的なITリテラシー(クラウド、API、データベース等の概要を理解している)・生成AI、大規模言語モデル(LLM)に関する基本的な知識と強い興味関心【ソフト】・論理的思考力・仮説構築力: 市場や顧客の曖昧なニーズから課題を特定し、解決策の仮説を立てる能力・実行力・推進力: 策定した戦略や計画を、社内外の関係者を巻き込みながら最後までやり遂げる力・高いコミュニケーション能力: 社内キーマン、顧客、パートナー企業、エンジニアなど、多様なステークホルダーと円滑にリレーションを構築できる能力・ドキュメンテーション能力: 企画書、提案書、要件定義書などを分かりやすく作成できるスキル/【初級英語力要/大卒以上】
勤務先 東京都 品川区

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デジタルプロダクトシニアシステムアーキテクト【管理職】(経営戦略本部)
ヤマハ発動機

想定年収 1,050万円 ~ 1,500万円程度 ( 35~ 49才 )
職務内容 <職務>■様々な事業が開発を進めるコネクテッド製品群に対して、製品個別のコネクテッドサービスだけでなく、複数のモビリティ製品を活かしたMaaSや、レンタル事業等のアセット管理などを含む、同社のサービスプラットフォームのシステムアーキテクチャのグランドデザインを担当いただきます。
■各事業から要求される新しいサービスを実現...
求めるスキル
(必要条件)
■経験・スキル・コンシューマ向けのアプリやサービスを支えるバックエンドシステム開発における5年以上のエンジニアとしての経験・車のコネクテッドシステム、あるいはそれに匹敵する大規模システム開発における 3年以上のアーキテクトとしての経験・大規模な組織における多様なステークホルダー(事業部門、開発部門、販売拠点など)とのコミュニケーション・交渉能力・海外のメンバー(開発者、マーケ担当など)との、技術的・戦略的な議論が可能なレベルの英語力と日本語力・TOEIC 700点以上■人物像・異なる意見がある中でも、冷静に意見を検討しながら方向性を決めてドライブできる強い意志をお持ちの方・確固たる技術力を持ちつつも、技術視点だけに偏らずシステムのユーザやお客さま視点で物事を考えていける方・最新の技術へのアンテナを高く持ち、また常に学ぶ姿勢をお持ちの方・困難に接しても、ポジティブに粘り強く取り組むことができる方/【中級英語力要/大卒以上】
勤務先 神奈川県 横浜市

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