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コーポレートIT_DX推進プロジェクトマネージャー【コーポレート／コーポレートＩＴシステム部門】　／　大手IT企業

想定年収 1,100万円 ～ 2,000万円程度 ( 35～ 49才 )
職務内容 グループのコーポレートトランスフォーメーションをリードする大規模プロジェクトを主導し、ITの力で社内DX化・従業員の生産性向上、経営の高度化を実現する。
・CIOが設定するIT・DX戦略に基づき、大規模プロジェクトの目的や目標を明確化し、実行計画を策定する。
・プロジェクトのライフサイクル全体（企画・設計・開発・運用・評価...
求めるスキル
(必要条件)		 【経験】・業界を問わず、大規模ITプロジェクト（50億円以上）のPM経験・部門横断的かつグローバルなステークホルダーとの調整経験・グループ会社や外部パートナーとの協業・共創プロジェクト推進経験・CIO／経営層と連携し、経営戦略をITで具現化した経験・不確実性の高い環境での変革プロジェクト主導経験【スキル】・国際標準のプロジェクトマネジメント手法（PMBOK, PRINCE2など）の知識・大規模プロジェクトを成功に導く統率力・モチベーションマネジメント力・IT基盤（クラウド、基幹システム、セキュリティ等）の専門知識・同社の主要事業領域（通信・インフラ・公共サービス等）の理解・経営視点とIT知見を組み合わせた課題解決力・CIOビジョンを具体的施策に落とし込む構想力・戦略立案力・変化を楽しみながらチャレンジを主導するリーダーシップ・マインドセット／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

NEW
事業責任者候補（一人目PdM）／医師キャリア支援事業
メドピア

想定年収 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 33～ 45才 )
職務内容 同社が運営する国内医師の約半数（18万人）が参加する医師向けプラットフォームを活用した、医師向けのキャリア支援事業の事業責任者候補として以下の業務に従事いただきます。
＜業務内容＞■事業戦略・P/L管理・事業の中期戦略立案、年次予算策定、P/L管理・市場調査・競合分析に基づく事業ロードマップの策定と実行・KGI/KPI設...
求めるスキル
(必要条件)		 ・プロダクト開発戦略の策定と実行のリード経験（UXやCVR改善の主導）・データに基づく意思決定（SQL/BI等での可視化、効果検証）・部門横断のプロジェクト推進とチームマネジメント／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

NEW
SaaSオペレーション企画【Leader】
キャディ

想定年収 ～ 800万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 全社のオペレーション企画をリードし、戦略立案から実行まで推進いただくポジションです。
＜具体的な職務内容＞・プロダクト導入に伴うオペレーション設計・改善・部門横断のプロジェクト推進サポート・データに基づいた業務プロセスの可視化・改善提案・KPI設計・モニタリングの支援・新規事業や海外展開に伴うオペレーション構築の補助＜入...
求めるスキル
(必要条件)		 ・サプライチェーン・製造業・物流・SaaS/プラットフォームビジネスにおける高度なオペレーション設計・改善の経験・プロセス最適化、BPR、システム導入等でのリード実績・戦略立案から実行まで、複数部署を巻き込み成果を出した経験・KPI設計・モニタリング、改善サイクルを継続的に回した経験・高い分析力と構造化力を基盤にした課題解決力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 台東区

NEW
業務企画　／　クラウドPOSレジサービス企業

想定年収 ～ 800万円程度 ( 25～ 35才 )
職務内容 同社の事業戦略担当として、Salesforceを活用した全社の業務効率化など、課題解決へ向けた業務フローの改善・見直しを行っていただきます。
＜具体的な業務＞・全社業務プロセス/ルールの設計と社内業務システム（主にSalesforce）に実装するための企画要件定義・プロジェクト全体のマネジメント、進行管理※全社業務プロセ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・社内業務プロセス、ルールを企画し、システムへの落とし込みまでの経験（２年以上）・企画するだけでなく、それを他部門/責任者に対して説明し実現までした経験※特に部門横断となる業務プロセス、ルールの企画経験※システム実装は企画要件定義までで可／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

NEW
DX推進（社内AI／データ活用の推進）
コニカミノルタ

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 ＜解決したい課題＞・社内業務の課題抽出と改善テーマの設定（例：バックオフィス業務効率化、営業支援、事業管理高度化、サービス価値向上等）・AI（生成AI含む）やデータ分析基盤（Databricks、BI、生成AIツール）を活用した業務改善プロジェクトの企画・推進力向上＜業務内容＞・テーマの仮説構築、プロジェクト提案の策定...
求めるスキル
(必要条件)		 ・一般的なITの知識（技術的な専門知識は不要だが、ITシステムの構造や業務アプリケーション等を理解している）・ITプロジェクト、DXプロジェクトに関与・リードした経験（3年以上）・新規事業や新しい業務改革テーマの起案・立案の経験（課題提起・解決策提案・実行計画やROI計算等）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

事業企画（役員直下）　／　HRTechベンチャー企業

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 26～ 34才 )
職務内容 役員直下で事業成長を加速させる為、各部門横断で課題分析/戦略策定/実行支援までを事業責任者と共に推進頂きます。
ビジネス部門だけでなく、プロダクト開発方針策定にも従事頂きます。
【業務詳細】●事業全体、各部門毎の課題分析●事業戦略の策定●事業戦略の実行支援●プロダクト開発方針策定【ポジションの魅力】COO直下で、事業運営全...
求めるスキル
(必要条件)		 ●戦略コンサルティング、投資銀行等でのプロジェクト推進経験●事業会社での経営企画／事業企画としての経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

サービスデザインコンサルタント
電通総研

想定年収 ～ 1,330万円程度 ( 25～ 45才 )
職務内容 ＜期待役割＞◇新規事業・新サービス立ち上げ支援・クライアントのありたき姿を明確にした上で、デザインリサーチ/市場調査/環境分析を基にしながらターゲット市場を選定する・デザイン思考やリーンスタートアップの手法を用いながら、顧客起点の課題/ニーズを特定した上で、有効なソリューションを特定する・クライアントのビジネスに大きな...
求めるスキル
(必要条件)		 ・コンサルティングファームでの戦略コンサルティング経験　3年以上・新規事業/新規サービス開発経験　3年以上・デザインプロセスを用いたプロジェクト経験　3年以上／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
グループとして顧客企業との数多くのプロジェクトを通じて培った、経営/現場/部門横断視点での業務知識と、社会/ビジネス/テクノロジーの先端知見、日本企業ならではのミドルアップダウン文化に適合した革新手法が備わっています。
VUCAの時代の中、顧客が求める製品・サービスは多岐にわたっています。
クライアントの事業戦略を理解し、これまでにない製品・サービスを生み出す新規事業企画を支援するコンサルタントを募集します。

サービスデザイナー
三井住友カード

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 26～ 45才 )
職務内容 ペイメントを起点に、信販・銀行・データビジネスなどグループ横断で展開する金融サービスの体験設計を担います。
社長直下のCEOデザインオフィスに所属し、経営・事業戦略と直結した顧客体験価値の創造に取り組んでいただきます。
＜業務内容＞・定性/定量調査、データ分析に基づく顧客インサイト抽出と課題・機会領域の特定・顧客体験全体を...
求めるスキル
(必要条件)		 ・サービスデザイン/UXデザイン/プロダクト企画に関わる実務経験・ユーザー調査（インタビュー、アンケート、ログ分析等）の企画・実施・インサイト抽出経験・カスタマージャーニーやサービスブループリントなどの可視化スキル・部門横断プロジェクトでの調整・推進経験・ワークショップ設計やファシリテーション経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 江東区豊洲

BizDev 兼 プロジェクトマネージャー
Oishii Farm

想定年収 1,000万円 ～ 2,000万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 このポジションは、Oishii Farmの日本での事業展開の計画立案からエグゼキューション(事業計画の立案、実施のためのパートナー企業を含むStakeholderとの折衝、海外本社との連携など関連する業務全般)をリードする重要なポジションです。
業務内容・複数の戦略的プロジェクトの実行および計画（補助金事業やその他事業計...
求めるスキル
(必要条件)		 ・プロジェクト／プログラムマネジメント、戦略オペレーション、またはコンサルティング業務の経験が10年以上あること（特にスタートアップや急成長中の企業での経験が強く望ましい）・約15億円以上の複雑なプロジェクトを、エンド・ツー・エンドで管理・推進した経験・マネージャー職以上の部下を3名以上直接管理した経験、および合計10名以上の組織のラインマネジメント経験・複数部門にまたがる複雑なプロジェクトやチームをリードし、測定可能な成果を上げた実績・経営層との業務経験・優れた文章力および口頭でのコミュニケーション能力・英語でのディスカッションリード・資料作成が可能・仮説検証スキル（自ら課題を見つけ出し、ソリューションを展開する）／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 羽村市
コンサルタントからのおすすめポイント
Oishii Farmは「日本の伝統技術である施設園芸を活かした植物工場で、世界中の人々に日本最高品質の農作物を届けると同時に、日本発の技術で新たな世界産業を創出すること」を掲げ、米国NY/NJで2017年に創業しました。
現在、日本拠点の立ち上げフェーズを一緒に牽引してくださる方を募集しています。
日本法人においてはCEO直下、USのエグゼクティブチームの直下で働くポジションとなり、ポジション名以上に裁量権や任される責任は大きい状況です。

カスタマーサクセス（マネージャー候補）
ALGO ARTIS

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 25～ 40才 )
職務内容 導入直後の顧客を「使いこなせる状態」へ導き、継続利用・拡張・更新までを一貫して支援する役割を期待します。
■引き継ぎ情報の整理と導入計画の設計・契約内容・期待成果・体制と役割・初期指標をまとめ、導入開始に必要な準備を整備■利用状況のモニタリングと定着支援・利用ログとヒアリングで課題を特定し、トレーニング・手順・問合せ動線...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験やスキルをお持ちの方＞■BtoBでの顧客折衝経験・セールス，コンサルティング，システム/プロダクト導入支援，SEなど■課題の言語化と改善提案の実行力■部門横断のプロジェクト推進経験※カスタマーサクセスの実務経験は問いません。
／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 東京都港区虎ノ門

BizOps
ALGO ARTIS

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 25～ 40才 )
職務内容 ビジネスメンバー（営業/CS/マーケ等）の活動量を最大化するため、データとオペレーションの両輪で仕組み化と可視化を推進していただくことを期待します。
BizOpsの1人目として、ビジネス責任者直下で土台作りを推進していただきます。
短期的には個々の能力と志向性に応じて、以下のいずれかの業務をご担当いただくことを想定していま...
求めるスキル
(必要条件)		 ・Salesforceを用いた運用設計～定着までのいずれかの実務経験・部門横断の業務プロセス設計／改善の推進経験（要件定義→実装→運用）・KPI設計やレポーティング等、データに基づく意思決定の推進経験・マネージャーや社内メンバーと合意形成できるコミュニケーション力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 東京都港区虎ノ門

《東京》《マーケティング》DM本部 プランニング＆オペレーションズ統括部 企画管理部 部長　／　ソリューションサービス企業

想定年収 1,050万円 ～ 1,650万円程度 ( 35～ 49才 )
職務内容 (1)プランニング＆オペレーションズ業務・DM本部ミッション遂行を、人・プロセス・テクノロジー領域での変革実行を通じてリードする役割を担う・具体的業務：変革リーダーシップ / 意思決定プロセス / リソース管理 / 組織能力向上 / データ＆レポート / オペレーショナルエクセレンス / CMOオフィス機能、など(2)...
求めるスキル
(必要条件)		 ・グローバル企業でのBtoBマーケティング領域におけるリーダー経験・部門横断での全社プロジェクトの企画・実行・リーダー経験・ビジネスレベルの英語力／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

セールスDX推進マネージャー（Salesforce/Zuora基盤）
Thinkings

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 27～ 45才 )
職務内容 ＜ミッション＞・営業～カスタマーサクセス～販売管理のプロセス全体をDX化・SFAやZuoraの活用を中心に据えたセールス組織の業務改善・ツール連携・データ活用・AI導入を通じて、事業全体の効率と品質を底上げ＜業務詳細＞■Q2Cプロセス設計／標準化分断され属人的な見積・契約・請求フローを標準化し、Excel依存から脱却し...
求めるスキル
(必要条件)		 ・SaaSのQ2C変革リード経験・Salesforceの要件定義～設定/運用改善・課金・請求基盤（Zuora 等）の導入/改善経験（同等ツールでも可）・チーム/ベンダー管理、部門横断のステークホルダー調整／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

次世代経営幹部候補／広告・マーケティング部門
アイスタイル

想定年収 800万円 ～ 1,000万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 ＜業務内容＞副部長候補としてまずはジョインいただき、■広告進行組織のマネジメント・広告事業推進構造改革及び企画(ロジスティクスを含むバリューチェーン全般)・広告進行組織人材のマネジメント及びアップデート・広告事業の運用及び推進の最適化を担っていただき、速やかに部長・本部長及び経営レイヤーへプロモーションいただくことを想...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下すべてのご経験をお持ちの方＞・広告業界のビジネスモデルへの理解・デジタル化への素地・戦略企画経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

事業推進
STORES

想定年収 ～ 1,100万円程度 ( 26～ 39才 )
職務内容 同社の非連続的／連続的な事業成長を支えるため、特定領域の企画～推進業務をお任せします。
ご本人のご経験や特性、組織状況に応じて担当スコープを決定します。
【具体的には】●事業計画・予実管理：全社戦略に基づく事業／プロダクトPLの策定、モニタリング体制の整備●GTM/市場拡大戦略：主要顧客・利用データを分析し、グロース施策の...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業計画の策定・予実管理の経験・Excelやスプレッドシートを活用した分析・数値管理の経験・部門横断のプロジェクトをリードし、成果を出した経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

プロダクトマネージャー（アパレル業界向けMD支援AI SaaS）
ハイクリ

想定年収 ～ 900万円程度 ( 26～ 42才 )
職務内容 ＜業務内容＞・プロダクトの戦略や方針の策定およびロードマップの作成と運用・プロダクトの機能要件の定義と優先順位の決定、機能改善提案、仕様策定、アジャイルな開発プロセスの推進・エンジニア・データサイエンティストと協働した機能開発およびAIアルゴリズム改善のリード・ブランド顧客からのフィードバック収集とプロダクトへの継続的...
求めるスキル
(必要条件)		 ・ソフトウェア製品のプロダクトマネージャーまたはそれに準ずるリードポジションでの実務経験・新規プロダクトの立ち上げや主要機能のローンチに携わった経験・エンジニアやデザイナー等、開発チームとの協働によるプロダクト開発経験・部門横断のプロジェクトマネジメントや利害関係者との調整スキル・高いコミュニケーション能力（社内外との明確なやり取りと関係構築ができること）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中野区

【未経験可】プロダクトマネージャー（アパレル業界向けMD支援AI SaaS）
ハイクリ

想定年収 ～ 900万円程度 ( 26～ 42才 )
職務内容 ＜業務内容＞・プロダクトの戦略や方針の策定およびロードマップの作成と運用・プロダクトの機能要件の定義と優先順位の決定、機能改善提案、仕様策定、アジャイルな開発プロセスの推進・エンジニア・データサイエンティストと協働した機能開発およびAIアルゴリズム改善のリード・ブランド顧客からのフィードバック収集とプロダクトへの継続的...
求めるスキル
(必要条件)		 ・ソフトウェア製品のSEやプロジェクトマネジメントの実務経験・エンジニアやデザイナー等、開発チームとの協働によるプロダクト開発経験・部門横断のプロジェクトマネジメントや利害関係者との調整スキル・高いコミュニケーション能力（社内外との明確なやり取りと関係構築ができること）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中野区

カスタマーサクセス（部長候補）
Squad

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 50才 )
職務内容 同社開発のWebマーケティングプラットフォームを契約中の既存顧客に対し、導入支援～活用促進までを行うカスタマーサクセスチーム。
部長候補として、部門全体の戦略設計から組織マネジメント、経営層への提言まで幅広くリードいただきます。
＜業務内容＞・カスタマーサクセス部門の戦略設計、KPI設計・進捗管理・部門全体のマネジメント（...
求めるスキル
(必要条件)		 ・カスタマーサクセス部門やセールス部門での管理職経験→3年以上／10名以上の組織において2階層以上のマネジメント経験・SaaS業界でのカスタマーサクセス経験(3年以上)・経営層と連携しながらプロジェクトを推進した経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

経営管理
ZAICO

想定年収 ～ 800万円程度 ( 26～ 39才 )
職務内容 経営管理部長の右腕として、以下の業務を中心に、組織の健全な成長を足元から支えていただきます。
＜業務内容＞■経営管理・財務・経理・月次決算の早期化・予算管理プロセス（システム）の導入・外部専門機関（税理士・監査法人/弁護士等）対応のサポート・組織の健全性確保に向けた内部統制（J-SOX）の構築・運用サポート■経営企画・各...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方＞・事業拡大フェーズの企業またはIPO準備企業での管理部門（経理、財務、内部統制）実務経験・経理、総務、労務のいずれか、または複数領域における実務経験・企業における部門横断的なプロジェクト推進や業務改善の経験・会計システム・Excel・Googleスプレッドシートなどを用いたデータ集計・分析スキル／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 山形県 米沢市

事業戦略コンサルタント（データガバナンス）
ソフトバンク

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 25～ 49才 )
職務内容 CDO室は、全社にまたがるデータ利活用やプライバシー・セキュリティの統制を担う組織です。
本ポジションでは、CDO室内の情報や業務の流れを整理・統合し、方針や進むべき方向を見える化していきます。
必要な情報は自ら取りに行き、課題の本質を把握していただきます。
・経営層や現場と対話し、何を、どう伝えれば動くかを設計し、メッセー...
求めるスキル
(必要条件)		 下記、いずれかの経験をお持ちの方・経営企画・事業企画・社内プロジェクト推進などで、上層部向け報告資料の作成経験・部門横断での業務整理や業務可視化のリード経験（業務設計・業務改善PMOなど）・社内ルールや制度の社内展開・周知資料の作成や、啓発コンテンツの企画・設計経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
ソフトバンク株式会社のCDO室は、全社横断でデータ利活用とプライバシー・セキュリティ統制を担う中核組織です。
本ポジションは、室内の情報と業務の流れを整理・統合し、戦略・方針を資料化して経営に可視化するとともに、社内発信や教育設計まで一貫して推進します。
上層部・現場・他部門を結ぶハブとして、本質課題を抽出し、伝えるしくみを整え、予算やスケジュール、人員配置にも関与して組織の動きを加速させる役割です。
経営企画・事業企画・業務改革・社内広報などの経験を活かし、データガバナンス領域での事業インパクトに直結する仕事に取り組めます。

【経営企画】M&A担当（リーダー候補）
コドモン

想定年収 ～ 900万円程度 ( 28～ 38才 )
職務内容 戦略の立案から案件推進、PMIまで一気通貫でリードいただく重要な役割です。
●具体的な業務・中長期的なM&A戦略の立案・策定・市場動向・競合分析に基づくターゲット選定・財務・法務・ビジネスDDの計画・実行、バリュエーション、条件交渉、契約締結・M&Aプロジェクトの全体管理・社内外の関係者との折衝・調整・PMI（買収後統合...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社またはコンサルにてM&A/アライアンス実務経験・M&Aを用いた投資戦略の立案・検討・推進などの経験・部門横断的な役割での業務経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 品川区

DX本部　AIエンジニア　／　介護・福祉系企業

想定年収 ～ 900万円程度 ( 25～ 35才 )
職務内容 本ポジションでは、生成AI技術に精通し、ハンズオンでプロトタイプを自走できる人材を求めています。
技術自体の研究ではなく、実務への適用とシステム組み込みを重視し、ビジネス課題解決に向けた実証実験からプロトタイプ開発までを担当していただきます。
■業務概要：・生成AI（LLM/SLM）を活用したビジネスプロセス改革のアイデア...
求めるスキル
(必要条件)		 - LLM、SLM（またはそれに類する生成AI技術）に関する実践的な知識と実装経験- Python、JavaScript等のプログラミング言語を用いたシステム開発経験- ビジネス課題から考えて、技術で解決する実践的アプローチの経験- 実際に手を動かしてプロトタイプを開発した経験- RAG（Retrieval Augmented Generation）やプロンプトエンジニアリングの知識・経験- クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、GCPなど）の利用経験- 自走して技術検証から実装までを完遂できる能力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

コンシューマー向け営業戦略・企画【ヘルスケア・医療領域】
ソフトバンク

想定年収 ～ 1,385万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 出向先が展開するtoC向け事業の成長をリードし、中長期的な営業戦略の立案から、具体的な営業企画の実行・推進まで一貫して担う。
市場で勝ち抜く道筋を描き、現場に落とし込み、成果につなげる。
＜業務内容＞・営業戦略の立案（ターゲット市場選定、チャネル戦略、収益モデル設計など）・戦略を実現するための営業企画立案と実行推進・営業K...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下すべてのご経験をお持ちの方＞・市場分析やデータドリブンな戦略立案の経験・営業施策を企画し、実行まで推進した経験・プロジェクトマネジメント経験（部門横断プロジェクトのリード）・プレゼンテーション・経営層への報告資料作成スキル＜上記＋以下いずれかのご経験をお持ちの方＞(1)コンシューマ向け商材の代理店営業における企画・戦略業務の経験者(2)医療・ヘルスケア関連アプリ／IT商材の営業、営業企画の経験者／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

ブルワリー支援事業責任者
Brewtope

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 28～ 42才 )
職務内容 ＜業務内容＞■新規物流支援事業の戦略立案・推進：描かれている将来的なビジョンを前提に、事業を最短かつ強固に実装するための戦略を立案し、実行に移します。
業界を巻き込むプロジェクトとなるため、トップダウンの大胆さと、現場目線のボトムアップ思考をバランスよく発揮していただきます。
■物流ネットワーク・オペレーションの構築：経済...
求めるスキル
(必要条件)		 ・新規事業の立ち上げや大規模プロジェクトの企画推進経験（部門横断的なプロジェクトマネジメントなど）・数字に基づいた戦略立案力と、それを現場で実行に移すリーダーシップ／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 目黒区東山

経営企画・FP&A
プレイド

想定年収 900万円 ～ 1,200万円程度 ( 28～ 43才 )
職務内容 経営上の課題発見・課題解決を推進するとともに、定量的・客観的に事業を捉えてわかりやすく可視化した上で経営層や各事業との議論をリード頂きます。
【具体的な業務例】１．FP&A：・事業計画、単年度予算の策定及びモニタリング　・事業計画、単年度予算、昨年度実績と今年度実績及び業績予測との間での差異分析　・商談パイプラインを基に...
求めるスキル
(必要条件)		 ・財務会計、管理会計に関する知識　・以下のトピックに関する十分な理解(財務3表の繋がり、会計上の利益や損失とキャッシュフローの差異、限界利益や貢献利益等の管理会計上の利益概念）・シンプルで他人がレビューしやすい構造のスプレッドシートを素早く作成出来る能力　・ スライドのみで自分の主張を正しく伝え、読み手を理解、納得、行動させる能力　・事業上の課題に対し、関係する複数の当事者の協力を得ながら解決に導いた経験　・示唆及び明快かつ実行可能な打ち手に繋がる定量分析の経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

会計ソリューション企画提案セールス 【管理職候補】
電通総研

想定年収 1,000万円 ～ 1,400万円程度 ( 30～ 49才 )
職務内容 グループ経営ソリューション事業部は、各業界で日本を代表するエンタープライズ企業に対し、グループ経営の高度化・効率化を支援する会計領域のソリューションとコンサルティングサービスの企画提案を行う事業部です。
本ポジションは、フィールドセールス（FS）チームの管理職候補（課長・ビジネスユニットリーダークラス）として、営業戦略の...
求めるスキル
(必要条件)		 ・エンタープライズ企業向けソフトウェアまたはSIの提案営業の経験5年以上・営業組織におけるマネジメント経験（課長・リーダー等、3名以上のチーム管理経験）・営業戦略立案・実行の経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

社内SE（エンジニア）※リモート可
弥生

想定年収 800万円 ～ 910万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 【具体的な業務内容】ITを「コスト」から「価値」へと転換し、全社の生産性・創造性を最大化するというミッションのもと、会社のIT戦略を牽引していただきます。
全社のIT課題を検討・解決し、最新のテクノロジーを活用して業務プロセスを変革し、社員のITリテラシー向上を推進する、幅広い活躍が期待されるポジションです。
・従業員が全...
求めるスキル
(必要条件)		 ・IT戦略の企画、実行経験：全社的なIT課題を検討し、解決に向けたIT戦略や具体的な施策の企画、実行経験・プロジェクトマネジメント経験：ITツールの導入、定着、業務プロセス変革などのプロジェクトにおいて、企画から推進、効果測定まで一貫してプロジェクトを管理した経験・ベンダーマネジメント経験：社外ベンダーや業務委託先との折衝、指示出し、進捗管理を通じて、プロジェクトの成功に貢献した経験・SaaS導入、活用経験：Microsoft 365, Google Workspace, CRM, SFAなどのSaaSツールいずれかの導入、運用、利用促進の経験・業務プロセス改善経験：ツールの導入だけでなく、既存の業務プロセス自体を見直し、再設計した経験・コミュニケーション、ファシリテーション能力：部門横断のプロジェクトにおいて、多様なステークホルダーと円滑にコミュニケーションを取り、合意形成を推進できる能力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

データプロダクト・プロジェクトマネージャ※リモート可
弥生

想定年収 910万円 ～ 1,300万円程度 ( 27～ 45才 )
職務内容 【具体的な業務内容】・各事業部門と連携した、データ活用・DXプロジェクトの構想・推進・ファシリテーション（ユーザー要望を踏まえた要件定義・仕様策定への関与、統合データ分析基盤・AI・BI/ダッシュボードの企画・設計・推進）・部門横断でのプロジェクト管理（タスク設計、進捗管理、ステークホルダー調整など）・プロジェクト進行...
求めるスキル
(必要条件)		 ・Web、モバイル、またはSI領域におけるアプリケーション開発経験（2年以上） 　※ 保守ではなく、新規開発および要件定義フェーズからの参画経験 ・設計～開発～テストまでの一通りのエンジニアリングプロセスの経験・チーム開発における設計レビューや技術選定の経験・プロジェクトマネジメント経験（規模問わず、要件整理・タスク管理・チーム連携の経験）・業務要件定義・DXプロジェクトなど、上流工程への関与経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

Yayoi SaaS Product（PdMミドルクラス）
弥生

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 35～ 50才 )
職務内容 プロダクトマネージャーとして、プロダクトの企画、開発の統括、ステークホルダーとの調整など幅広くご活躍いただきたいと考えています。
何を目的に、どういったモノをどのように作るかを計画し、大きな裁量を持ってチームを牽引、運営することができます。
また、同社は日本の中小企業、個人事業主、起業家の事業を支える社会的基盤(インフラ)...
求めるスキル
(必要条件)		 ■プロダクト思考・戦略設計力・顧客課題を深く理解・定義し、解決策に飛びつかず構造的に考えて価値あるプロダクトの方向性を描ける・ビジョンと中長期的な戦略を言語化・共有・遵守できる■分析力・意思決定力・データやユーザーインサイトを活用して仮説検証・優先順位付けができる・A/BテストやMVPを通じて低コストでリスクvsベネフィットを検証できる・定量・定性情報をもとに合理的な判断ができる■部門横断の調整・協働力・エンジニア・デザイナー・ビジネスなどの多様なステークホルダーとの合意形成を主導できる・職務権限ではなく、影響力と信頼関係で協働を形成できる■実行・デリバリー力・ユーザーストーリーや要件定義を具体的に書ける・開発プランを通じてリリースに向けた各種調整・進捗管理ができる■技術的理解力（リテラシー）・技術的な制約や構造を理解し、現実的な要件を設定できる・プロダクトデザインの基本的理解・エンジニアと共通言語で円滑に議論できる・システムの難易度や工数の見積もりに理解がある■高いコミュニケーション力・ビジョンや仕様を明確にわかりやすく伝える発信力　など／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

【取引PF事業本部】BtoBマーケティングマネージャー
freee

想定年収 ～ 1,080万円程度 ( 27～ 45才 )
職務内容 新プロダクトの成功を支えるマーケティング活動とマーケティングチーム全体の成長をリードしていただきます。
ユーザー視点での戦略立案から具体的な施策実施、部門間連携まで、幅広いスコープでご活躍いただけます。
＜業務内容＞・カスタマージャーニーマップの設計と推進・マーケティング戦略のプランニングから実行まで・潜在顧客をターゲット...
求めるスキル
(必要条件)		 ・BtoBマーケティングの実務経験3年以上・予算管理やマーケティングプランの策定・推進経験・チームの育成やリーダーシップ経験／【英語力不問】
勤務先 東京都 品川区

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