| 想定年収 |
1,130万円
～
3,300万円程度 (
27～
45才 )
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| 職務内容 |
大手エンタープライズ企業向けにERP導入における業務分析・設計から導入、運用支援までを担当します。
同社エンジニア部門・外部BPと協働しながらプロジェクトを推進していただきます。
＜業務イメージ＞○顧客業務プロセス分析・設計、課題抽出。
○ERP導入を通じた業務改善提案及び要件定義。
○システム全体構成・連携方針の策定。
○プロ... |
求めるスキル
(必要条件) |
○ERP(SAP、Oracle、Dynamics365、その他国産ERPいずれか)の導入経験3年以上。
○ERP導入プロジェクトにおける業務改善、業務プロセス設計経験。
○販売管理、購買管理、財務会計、管理会計の上流フェーズ経験。
○プロジェクト管理、ステークホルダーとの折衝経験。
＜スキルセット＞○論理的思考力：物事を分解・整理し課題を特定できる。
仮説思考で論理的に物事を捉え、他人に伝えることができる人物。
※コンサル未経験者の場合はポテンシャル/素養の有無を評価。
＜コミュニケーション能力＞○メンバーと協調性をもってプロジェクトや事業を推進できる。
○事前に必要な情報のキャッチアップをしたうえで本質的な受け答え・コミュニケーションができる人物。
／【初級英語力要／高卒以上】 |
| 勤務先 |
東京都 千代田区 |
