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【プラットフォーム事業本部】カスタマーサクセス（リーダー・部長候補）
Hacobu

想定年収 ～ 900万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 ＜仕事内容＞物流DXプラットフォームを導入いただいたお客様に伴走し、スムーズな立ち上げと継続的な価値提供を支援していただきます。
単なるツール導入支援にとどまらず、お客様の業務課題を深く理解し、運用改善・業務改革のパートナーとして活躍いただくポジションです。
■主な業務・オンボーディング（導入支援・安定稼働までの伴走）・シ...
求めるスキル
(必要条件)		 ・お客様（法人）との関係性強化・深耕営業に取り組んだご経験・他チームと協力できるコミュニケーション能力・目標達成に対する意欲と行動力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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コーポレートエンジニア（インフラ）
日本経済新聞社

想定年収 ～ 1,200万円程度 ( 34～ 42才 )
職務内容 ＜業務内容＞コーポレート基盤ユニットでは、編集部門や営業部門をはじめとする多様な社内業務におけるニーズに対応するため、先進的なクラウド基盤およびWi-Fiを含むネットワークインフラの企画・構築・管理をしています。
コーポレートエンジニアのリーダー候補として、全社的なインフラ・ネットワーク基盤の高度化やデジタル化をリードし...
求めるスキル
(必要条件)		 ■インフラ領域を技術背景としたITスキル（下記3分野のうち1つ以上）・エンタープライズネットワークの構築・運用・管理経験（Ciscoなど複数ベンダーの機器ならびにBGP/OSPF/EIGRPなどのネットワークプロトコルの管理）・クラウド（AWS，Azure,Google Cloudのいずれか）環境でのサーバーやシステムの設計・構築・管理経験・Microsoft Entra ID、EDRやMDMなどの認証・端末管理系システムの設計・構築、管理経験■コミュニケーションスキル・プロジェクト関係者と円滑に調整する力、チームメンバーと情報共有などで連携する力・問題発生時に迅速かつ正確に情報を伝え、解決に向けて対応する能力・社内ユーザーに対して、技術内容をわかりやすく説明するスキル／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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経営企画担当（事業管理(FP&A)）/ リーダー候補
PayPay

想定年収 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 44才 )
職務内容 ◆経営企画部のミッション・PayPayグループの成長と収益性向上のドライブ・事業成長の実現に必要な短期・中長期の経営計画策定及び進捗管理・各種KPI・損益の予実分析、経営層への報告・改善策提案・経営レベルの課題解決、戦略施策の実行支援・上記を支える管理会計インフラの整備・運営◆組織の構成・魅力・Fintech領域トップ...
求めるスキル
(必要条件)		 以下いずれかの業務経験を3年以上有する方・事業会社での経営企画全般の業務経験（中期経営計画策定・予算策定、予実管理、市場及び競合調査・分析等）・経営コンサルティングファーム（戦略・総合系）におけるコンサルタントとしての業務経験（事業会社の経営企画部門における幅広い業務を経験し、経営陣・事業本部を支えるプロフェッショナルとしてキャリア形成を希望する方をお迎えしたい）※下記スキルを幅広に保有する方、もしくは特定のスキルが特に優れている方は優先的にお会いいたします。
・事業計画の方向性を検討するためのシミュレーションモデルの作成と、それを用いて部門責任者と計画を確定するコミュニケーションスキル・財務三表の関係性及び財務予測モデルを理解できる財務会計知識・全社もしくは事業部門の予算編成、予実差異分析の経験・経営層向け財務報告資料等の作成・報告経験（要点を論理的に簡潔に。
グラフや表を用いたプレゼンテーション）・各本部単位の財務報告内容を理解し、全社の財務報告へ集約する経験・新規事業立ち上げ時の損益・KPI管理モデルの設計・運用・改善の経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

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カスタマーサクセス（リーダー候補）
note

想定年収 ～ 1,100万円程度 ( 26～ 42才 )
職務内容 ＜ミッション＞同社メディアプラットフォームサービスの法人向け高機能プランを導入いただいたクライアントに対し、その価値を最大限に実感し、ビジネス成果を創出していただくことがミッションです。
クライアントが抱えるビジネス課題（採用、リード獲得、企業ブランディング、IRなど）を深く理解し、サービスの最適な活用を継続的に支援しま...
求めるスキル
(必要条件)		 カスタマーサクセスのご経験（1年以上）営業組織における3名以上のチームマネジメントのご経験（1年以上）プロジェクトマネジメントのご経験（カスタマーサクセス以外の領域でも問題ございません）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区
コンサルタントからのおすすめポイント
＜ポジションの魅力＞■社会的意義と事業貢献企業の潜在的な魅力を引き出し、ストーリーとして広く社会に届けるという、社会的意義の高い業務に携わると同時に、事業の成長にダイレクトに貢献できる実感を得られます。
■多様な課題解決の経験多種多様な業界の法人がクライアントです。
採用、リード獲得、企業広報といった多岐にわたるビジネス課題の解決に最前線で携わり、実践的な経験を積むことが可能です。
■キャリアの柔軟性まずは顧客支援の専門性を高めていただき、将来的にはご自身の志向性に応じ、チームリーダーや戦略企画など、幅広いキャリアを築くことが可能です。

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BtoBマーケティング（リーダー候補）
Stayway

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 44才 )
職務内容 同社は補助金・助成金を入口に企業の成長支援を行う Fintech×Govtech スタートアップ企業です。
現在、大企業・金融機関・士業など多様なパートナーとの協業により急速に拡大中。
一方で、マーケティングはまだ立ち上がり段階で現在は限定的な施策のみです。
今後は認知拡大、リード獲得、ナーチャリング、イベント企画を一気通貫...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験をお持ちの方＞・事業会社におけるBtoBマーケティングの経験3年以上・MAツールを活用したナーチャリングプロセスの設計やコンテンツの企画経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 大阪府 大阪市中央区

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【東京本社】グロースマーケティング　チームリーダー候補（2025年リリースの新規SaaSプロダクト）
弥生

想定年収 ～ 900万円程度 ( 27～ 39才 )
職務内容 デジタルマーケティングの最前線で2025年に正式リリースされたSaaSプロダクトのユーザー獲得を牽引するポジションです。
チームマネジメントの経験がある方の場合は、組織状況次第で早期に組織リードをお任せする可能性もあります。
＜業務内容＞■データドリブンな顧客獲得戦略の立案・350万ユーザーを超える既存顧客基盤と、外部市場...
求めるスキル
(必要条件)		 ■経験・デジタルマーケティング（リスティング、SNS、SEOなど包括的に）経験3年以上 ・BtoBマーケティングの経験 ・計数管理・分析・改善に繋げる能力（GA4等の解析ツールの活用経験など） ■論理的思考力・複雑な情報を整理・構造化し、本質的な課題を抽出できる力・曖昧な状況下でも仮説を立て、戦略・施策に落とし込める力■コミュニケーション力・経営層や部門横断の関係者と合意形成をリードできる折衝力・要点を的確に伝えられる説明力■リーダーシップ・自ら課題を発見・定義し、周囲を巻き込みながら推進できる力・当事者意識を持ち、未知の領域でも柔軟に対応しやり切る姿勢／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

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採用＿リーダー候補
ニーリー

想定年収 ～ 800万円程度 ( 28～ 32才 )
職務内容 同社人事部は、成長を維持加速させながら、次々と新規事業を創造しようとするアグレッシブな挑戦を下支えするために、攻めの人事に挑戦しています。
各部署の採用ニーズに対してただ応えるだけではなく、会社の事業戦略から逆算して新しいポジションを提案したり、部署内部に入ってマネージャーの成長に伴走する試みを始めています。
【業務内容詳...
求めるスキル
(必要条件)		 （A～Cいずれかの業務経験があることを要件としています。
）【A：人事サイドのご経験】人事における実務経験3年以上：●採用戦略の策定●要員計画/人材要件定義の策定●求人媒体の運用やエージェントとのコミュニケーション●候補者の採用シナリオの構築とその実行【B：事業サイドのご経験】※人事の経験は必須ではございません。
●事業サイドでの成果創出のご経験（事業企画・営業・マーケなど）●人事領域に興味をお持ちの方　（Cについては活かせる経験に記載しています）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

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【JAPAN AI】AI AGENTセールス（リーダー候補）
ジーニー

想定年収 ～ 900万円程度 ( 29～ 38才 )
職務内容 マーケティング・HR・セールステック領域のAIエージェントプロダクトを通じて、企業の業務効率を次のレベルへと引き上げて頂きます。
セールスリーダー候補として、以下の業務をお任せします。
【新規顧客開拓・セールス活動】・マーケティング部門、人事部門、営業部門などいずれか各領域の担当者へのアプローチ、商談経験・フィジビリティ...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下すべてのご経験をお持ちの方＞(1)以下のいずれかの新規営業経験（3年以上） - 人事・採用領域向けサービスの新規営業経験 - マーケティングサービス：Web広告、マーケティング商材、マーケティングツール等の営業経験(2)プロダクト改善への関与意欲営業だけでなく、顧客フィードバックを収集・分析し、プロダクト開発チームと協働してサービス改善に積極的に関わる意欲がある方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

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グロースマーケティング（リーダー候補）
Medical Shift

想定年収 ～ 900万円程度 ( 26～ 44才 )
職務内容 【募集背景】近年急速に市場が形成されているマウスピース矯正領域において、私たちは歯科医院と連携し、高品質な矯正治療をより多くの方に届けるためのブランド「スマイルモア」を展開しています。
「スマイルモア」は、まさに今、全国へとサービスを拡大していく重要なフェーズにあり、この成長を牽引するデジタルマーケティングの強化が不可欠...
求めるスキル
(必要条件)		 - 1年以上のリスティング広告、SNS広告（Instagram、TikTok等）、ディスプレイ広告等の運用経験- データ分析力とロジカルシンキングを用いた課題解決スキル- マーケティングの知識と経験を活かして、チームで協調しながら業務を遂行するスキル／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 文京区

ソリューション営業リーダー候補
ヘンリー

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 30～ 39才 )
職務内容 ＜業務内容＞自社開発のクラウド電子カルテ・レセプトシステムの開発・販売を提供している同社にて、中小病院向けの開拓営業を担っていただきます。
プロダクト機能の拡充が急速に進む中、営業組織として新たな販路開拓、具体的には病床数の多い規模に向けた営業開拓を計画しています。
■インサイドセールスが獲得したリードや学会やWebサイト...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下すべてを満たす方＞・経営層に対する意思決定を促した経験・法人向け新規開拓営業5年以上・ソリューションセールスの経験5年以上／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 品川区

リードジェネレーション（リーダー候補）
Helpfeel

想定年収 ～ 800万円程度 ( 28～ 42才 )
職務内容 AIナレッジデータを支えるAIナレッジデータプラットフォームを展開するSaaS企業です。
企業や自治体、医療機関、教育機関など、あらゆる組織のAI活用を支える“情報インフラ”構築を支援するプロダクトの開発・提供を行っています。
自社の主要プロダクトは、「意図予測検索」技術（特許取得済）をコアとしており、この技術はiPhon...
求めるスキル
(必要条件)		 ・リード獲得をミッションとするマーケティング部署での業務経験・自社プロダクトを扱っている会社でのマーケター経験・予算やKPI管理、関係部署との折衝やレポーティングのご経験・他部署や他社を巻き込んでプロジェクトを推進してこられたご経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 中央区

インサイドセールスリーダー候補
Helpfeel

想定年収 ～ 900万円程度 ( 30～ 44才 )
職務内容 入社後3か月間のプレイヤー業務を経て、4名のユニットリーダーとしてチームを牽引していただきます。
【業務内容】●定量/定性を用いた社内向けの進捗報告｜●成果創出に向けた営業ツールの整備/メンバーのスキルセットのサポート→・（架電時の）営業トークスクリプト｜・切り返しトーク集の作成・ブラッシュアップ｜・メンバーへの営業ロー...
求めるスキル
(必要条件)		 ●法人営業経験3年以上｜●無形商材営業経験1年以上｜●定量/定性を用いて管掌領域の業務の進捗を報告されたご経験｜●CRM/SFAを用いて営業マネジメントがしやすい環境を整えたご経験｜●組織のキーパーソンとして、隣接部署との業務調整をされたご経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

採用グループリーダー (部長候補)
ブレインパッド

想定年収 ～ 1,100万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 【業務内容】同社の採用グループは新卒採用・中途採用を推進する役割を持っています。
ご経験や志向性を考慮しながら、新卒採用・中途採用のいずれかをご担当いただきます。
将来的には採用グループのリーダー (新卒・中途採用両方を管掌) を目指していただける方を募集しています。
＜具体的には＞・新卒採用：新卒採用計画及び施策立案、母集...
求めるスキル
(必要条件)		 ・新卒採用もしくは中途採用のご経験 (採用戦略、チャネル選定、スケジュール・KPI設計も含む) ・業務マネジメント(業務プロセス設計・管理) のご経験・経営陣や社内関係者と良好な関係を構築し、円滑なコミュニケーションが取れる方・テクノロジー（クラウド/AI/データ分析等）に関する興味・関心が強く、情報収集をされている方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

食品企画開発部 技術開発チーム 開発担当（リーダー候補）
ユーグレナ

想定年収 ～ 800万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 ・自社ブランド健康食品・サプリメントの開発業務（処方設計から届出、製品化まで）・商品企画に応じた有効成分・素材の選定および組み合わせ設計・エビデンスや作用メカニズムに基づいた製品コンセプト・ストーリー構築・製造委託先（OEM）との製剤設計、試作、安定性評価、スケールアップ調整・機能性表示食品に関する以下業務：　　- S...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下すべてのご経験をお持ちの方＞健康食品・サプリメントの開発経験（3年以上）SR（システマティックレビュー）の実務経験（検索式作成、文献評価等）機能性表示食品の届出書類作成～届出実務経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
ミドリムシというユニークな素材を軸に、食・美容・エネルギーといった複数領域で社会課題解決を進める株式会社ユーグレナ。
今回の募集は、同社の中核事業であるヘルスケア領域における食品企画開発部でのリーダー候補ポジションです。
自社ブランドの健康食品やサプリメント開発を通じて、人と地球の健康に直接貢献できる稀有なポジション。
処方設計からSR作成、届出実務、OEM調整まで、商品化の全工程をリードする裁量を持ちながら、科学的根拠と商品性の両立を追求できます。
同社は「Sustainability First」を掲げ、個人の裁量を尊重する柔軟な働き方（ハイブリッド勤務・モーニングシフト・副業推奨）を整備。
年次・肩書にとらわれず、自らの専門性を発揮できる文化があります。
機能性食品開発における実務力をベースに、素材研究や制度動向にも精通したプロフェッショナルとして成長したい方に最適な環境です。

組織開発・人事企画マネージャー/部長候補
マネーフォワード

想定年収 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 28～ 45才 )
職務内容 マネーフォワードの人事機能を担うPeople Forward本部の中でも、人事制度設計・社内サーベイの運用・研修の企画運用、など組織開発業務を担う、TalentGrowth部へ所属いただきます。
既存メンバーはそれぞれの強みに応じてプロジェクト単位で業務を進めており、今回のポジションでもご経験やご志向に応じてお任せする業...
求めるスキル
(必要条件)		 ●事業会社での組織開発業務経験、HRBP経験、人材開発経験●500名以上の会社での人事(人材開発、人事企画、組織開発、HRBPいずれか)のご経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

【プラットフォーム事業本部】フィールドセールス
Hacobu

想定年収 ～ 900万円程度 ( 25～ 35才 )
職務内容 ＜仕事内容＞同社のSaaSプロダクトを通じたDX推進・実現のコンサルティング営業をお任せします。
単にSaaSプロダクトで売上を上げるだけでなく、プロダクトを世の中に浸透させることで社会課題を解決していきます。
物流未経験の方もご活躍いただける環境です。
・大手企業の小売・製造・製紙・食品メーカーなどを中心に、ターゲットにア...
求めるスキル
(必要条件)		 ・法人営業（有形/無形問わず）3年以上・自律遂行力・論理的思考力・ファシリテーション能力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

【プラットフォーム事業本部】フィールドセールス（リーダー・部長候補）
Hacobu

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 ＜仕事内容＞同社のSaaSプロダクトを通じたDX推進・実現のコンサルティング営業をお任せします。
単にSaaSプロダクトで売上を上げるだけでなく、プロダクトを世の中に浸透させることで社会課題を解決していきます。
物流未経験の方もご活躍いただける環境です。
・大手企業の小売・製造・製紙・食品メーカーなどを中心に、ターゲットにア...
求めるスキル
(必要条件)		 ・法人営業（有形/無形問わず）3年以上・自律遂行力・論理的思考力・ファシリテーション能力／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 港区

プロダクトPR（社外広報） / コーポレートコミュニケーション / マネージャー～部長候補
LINEヤフー

想定年収 800万円 ～ 1,200万円程度 ( 28～ 38才 )
職務内容 ＜業務内容＞事業・プロダクトに関するPRを担うプロダクトPR部にて、事業部門のPRの担当者（責任者）として裁量を持ってPR戦略の企画・実行をお任せするとともに、報道対応を軸に社外広報を通じて事業貢献を推進していただきます。
新サービスや新機能の紹介はもちろん、期待・好意・信頼度向上を目的としたメディアリレーション構築、記...
求めるスキル
(必要条件)		 ・事業会社における報道対応を含む社外広報・PRの経験（5年以上）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

グループ会社管理グループ長候補
TOHO Global

想定年収 1,100万円 ～ 1,300万円程度 ( 32～ 45才 )
職務内容 海外グループ会社の財務会計・管理会計体制の強化をリードする責任者候補のポジションで、経営陣と直接連携しながら海外グループ全体の経理財務ガバナンスと係数管理を推進していただきます。
また、今後の海外事業拡大に伴う、M&Aや新規拠点設立等の支援をリードいただくことも期待しています。
【 主な業務内容 】・経理財務本部内・グルー...
求めるスキル
(必要条件)		 以下のようなご経験やスキルがある方をイメージしています・海外グループ会社の管理経験（連結・管理会計を含む）・公認会計士、USCPA資格、またはそれに準ずる高度な財務会計知識・USGAAPやIFRSなど、海外会計基準に関する実務経験・Excelを用いた高度な数値分析スキル（VLOOKUP, SUMIFS, ピボットテーブル等）・PowerPointを用いた経営層・関係部署向けの資料作成および報告スキル・複数部門や海外拠点を横断するプロジェクトの情報取集・調整・推進能力／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区有楽町
コンサルタントからのおすすめポイント
海外グループ会社の財務会計・管理会計体制の強化をリードする責任者候補のポジションで、経営陣と直接連携しながら海外グループ全体の経理財務ガバナンスと係数管理を推進していただきます。
また、今後の海外事業拡大に伴う、M&Aや新規拠点設立等の支援をリードいただくことも期待しています。

経理チームリーダー候補
TOHO Global

想定年収 ～ 800万円程度 ( 25～ 32才 )
職務内容 決算を中心とした会計業務チームのリーダー候補として、幅広い業務をお任せします。
ライセンスビジネス特有の会計処理を深く理解し、月次・四半期・年次決算の安定的な業務運営、業務フローの改善、チームメンバーのマネジメントを担っていただきます。
J-SOX導入や基幹システム（SAP/SAC）運用の改善、その他クロスボーダー案件を含...
求めるスキル
(必要条件)		 ・公認会計士、USCPA資格、またはそれに準ずる財務会計知識・Excelを用いた会計データ処理・レポート作成スキル（VLOOKUP, ピボットテーブル等）・クロスボーダー取引に関する経理実務経験／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区有楽町
コンサルタントからのおすすめポイント
決算を中心とした会計業務チームのリーダー候補として、幅広い業務をお任せします。
ライセンスビジネス特有の会計処理を深く理解し、月次・四半期・年次決算の安定的な業務運営、業務フローの改善、チームメンバーのマネジメントを担っていただきます。

【リーダー候補／エンタープライズセールス】DXコンサル案件獲得・プロジェクト設計
Low Code

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 ＜仕事内容＞大手企業の経営層・経営企画部・DX推進部に向けて、全社のDX推進に向けた課題のヒアリング～施策の提案～クロージングまでを一気通貫でお任せします。
■具体的には・新規顧客開拓・リードジェネレーション・ナーチャリング（育成）施策の企画・実行・ヒアリング・要件整理・提案資料・見積書作成・商談・プレゼンテーション対応...
求めるスキル
(必要条件)		 ・大卒以上・ローコードツールや生成AIへの興味関心・IT業界での法人営業経験5年程度／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 品川区

【コーポレート】M＆A・事業開発（Corporate Development室）リーダー候補
メドレー

想定年収 1,000万円 ～ 1,500万円程度 ( 26～ 45才 )
職務内容 全社の中期的な成長戦略立案、M&Aの企画・実行、グループ会社の事業拡大を推進する役割をリーダーとして担っていただきます。
●成長戦略の企画立案：・全社のM&A戦略立案及び事業開発戦略の立案（人材プラットフォーム、医療プラットフォーム及び新規事業領域）※除く既存事業の予実管理等の数値管理業務　●M&Aの実行：・ソーシング（...
求めるスキル
(必要条件)		 下記いずれかのご経験（目安3年以上）：事業会社でのFP&A/子会社管理/PMIのご経験投資銀行やFAS、PEファンドでのM&AやPMIのご経験コンサルティングファームでの業務経験スタートアップのCFOのご経験監査法人や弁護士事務所等のプロフェッショナルファームでのご経験／【初級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
東証マザーズに上場した同社は、山積する医療ヘルスケア領域の課題を解決するために、インターネット・テクノロジーの活用を推進しています。
メンバーは400名を超え、複数プロダクトが業界トップシェアを誇るなど事業・組織ともに拡大フェーズを迎えています。
2020年には経営企画部門を新設し、事業の戦略立案や、中長期戦略に沿ったM&Aの積極化をはじめとする企業価値最大化に取り組んでいます。

【投資事業推進本部】海外投資/M&A【41072】
MIXI

想定年収 ～ 1,300万円程度 ( 28～ 38才 )
職務内容 同社の投資部門の特長は、事業部門主導の投資案件の実務支援に留まらず、同社の経営資源や経営課題に基づいた投資戦略を自ら立案し、ソーシングからM&Aの実行、PMI、買収した子会社の経営陣として買収後の事業成長まで、一気通貫で推進できる点です。
また、M&Aに限らず、ベンチャーキャピタルファンドやスタートアップへの出資や、自社...
求めるスキル
(必要条件)		 【スキル】●ネイティブまたはビジネスでの高度な英語運用経験｜●コミュニケーションスキル（社内外の調整）｜● 問題発見・問題解決スキル｜●Excel、PowerPointでの資料作成・プレゼンテーションスキル｜●インターネット関連事業への興味関心【経験】以下いずれかを満たす方⇒・事業会社の経営企画部門・財務部門・投資部門におけるM&Aや投資実務経験2年以上｜・コンサルティングファーム、アドバイザリー、投資ファンドにおけるM&Aや投資実務経験2年以上／【中級英語力要／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区渋谷

クリエイターサクセス（リーダー候補）
MOSH

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 28～ 35才 )
職務内容 ＜ミッション / 職務内容＞このポジションのミッションは、大きく4つとなります。
■1. トップクリエイターの新規導入の推進セールス担当として、初回商談から受注に至るまでの一連のセールス活動を推進いただきます。
■2. ハイタッチサクセストップクリエイターの導入決定後の導入までのオンボーディングから講座運営のフォローをご担...
求めるスキル
(必要条件)		 ・無形商材のセールス実務経験3年以上・セールスでの高い実績orクリエイターへの圧倒的な興味関心・チームリードや後輩育成の経験（正式なマネジメント経験がなくても可）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

オープンポジション（幹部・リーダー候補） / ゼロクリック在庫管理・IoT x SaaS
エスマット

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 )
職務内容 同社は『モノの流れを超スマートに』をビジョンに掲げ「スマートマットクラウド」「スマートマットライト」の2プロダクトを展開しています。
「スマートマットクラウド」はリリースから5年で契約数1,721件・導入台数57,263台を突破し、IoT x SaaSによるゼロクリック在庫管理・発注を幅広い業界で実現しています。
「スマー...
求めるスキル
(必要条件)		 ●戦略コンサル等プロフェッショナルファームでの業務経験　●戦略立案、課題管理、プロジェクト推進、進捗管理の経験　●事業拡大に向けた施策を中心となって遂行し、結果を出し続けた経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 品川区

人事企画リーダー候補
ユーザベース

想定年収 1,000万円 ～ 1,300万円程度 ( 35～ 50才 )
職務内容 ＜役割と期待内容＞入社後はこれまでのご経験やご志向性をベースに、どの領域を中心としてお力を発揮いただくかをご相談の上でお任せいたします。
■具体的な業務例・経営課題に基づく人事戦略および組織戦略の立案・実行・採用、評価制度、報酬体系、育成およびキャリアディベロップメントの設計と推進・組織文化の醸成およびパーパス・バリュー...
求めるスキル
(必要条件)		 ・人事もしくは組織人事コンサルタントにおけるマネジメント経験・人事業務において経営課題に直結する企画推進を通じた成果を創出されたご経験＜以下いずれかのご経験をお持ちの方＞・同社と同等の規模（社員数1000名以上）の会社における人事リーダーとしてのご経験（5年以上）・組織人事コンサルタントとして、同社と同規模（社員数1000名以上）のクライアントの組織人事課題の解決のご経験（5年以上）／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

開発職・デザイン職／オープンポジション　／　情報サービス企業

想定年収 ～ 1,500万円程度 ( 25～ 45才 )
職務内容 ■バックグラウンドやご志向に合わせて、ご経験を活かしていただけるポジションをご提案いたします。
＜ポジション例＞・Webエンジニア・Webエンジニア（リーダー候補）・シニアエンジニア（テックリード）・インフラエンジニア・コーポレートエンジニア・プロダクトセキュリティエンジニア・機械学習エンジニア＜業務例＞■Webエンジニ...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜こんな人に仲間になってほしい＞・同社のミッション、バリューに共感いただける方・知的好奇心が高く、多様な業界課題・ビジネスに興味をお持ちいただける方・個人だけでなくチームで結果を出すための判断・行動ができる方・スピード感のある環境で優秀な仲間と切磋琢磨したい方・前のめりに挑戦できる方・サービスの開発から運用まで幅広く経験したい方・開発や設計が好き、サービスと共に成長したい方／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 目黒区

【社内IT】最新のクラウド・AI技術を活用した社内IT環境の企画・DX推進リーダー候補
NTT東日本

想定年収 ～ 1,040万円程度 ( 27～ 40才 )
職務内容 ・リモートワークを中心とした、どこにいてもつながり、生産性高く、快適かつ創造的に働ける環境（通称、リモートワールド）を実現するプロジェクトマネジメントおよび推進・具体的には、NTT東日本グループ社員約5万人の新たな働き方を実現する最新のクラウドサービス（SaaS）やゼロトラストセキュリティ、生成AIを駆使したDXや社内...
求めるスキル
(必要条件)		 以下(1)(2)いずれかの経験を3年以上有していること(1)SaaS（Microsoft365、Slack、GoogleWorkspace等）、IaaS（Azure、AWS等）を中心としたICT商材の企業等への導入、運用に関するプロジェクトマネジメント経験(2)各企業等における業務システム開発、導入、運用に関するプロジェクトマネジメント経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 新宿区

オンボーディングユニット（リーダー候補）
クロスビット

想定年収 ～ 1,000万円程度 ( 25～ 35才 )
職務内容 既存顧客に対して、自社SaaSプロダクトの導入から利用開始までのオンボーディングを円滑に進めるため、プロジェクト全体をリードし、活用の土台づくりから具体的な活用提案まで一貫してご担当いただきます。
テックタッチによる継続利用促進や利用機会の拡大にも取り組んでいただきます。
＜業務内容＞・導入前トライアルに向けた商談同席、業...
求めるスキル
(必要条件)		 ＜以下いずれかのご経験をお持ちの方＞・ITシステムの営業経験・IT商材の導入コンサルティング及びサポートや活用促進支援の経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 千代田区

【デジタルプロダクト／建設クラウド】セールスリーダー　兼　営業企画（リーダー候補）
エムシーディースリー

想定年収 ～ 869万円程度 ( 30～ 40才 )
職務内容 ＜業務内容＞■建設業向けファイナンスサービスと福利厚生サービスを展開する事業開発本部の中核メンバーとして、セールスチームをリードしていただきます。
・セールスプロセス全体の最適化：業界・顧客の深い理解に基づき、ターゲティング戦略の策定、トークスクリプト改善、営業進捗管理、クロージング、リピート率向上等、他グループと連携し...
求めるスキル
(必要条件)		 ・社会人経験７年以上・法人営業、メンバーマネジメント経験・営業戦略立案経験／【英語力不問／大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

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