専門領域
エグゼクティブポジション全般、オーナー系中堅成長企業。新規立ち上げ、事業企画系実績も多数あり。
【 CxO専門チーム 所属 】
実績
（一部掲載）| 年齢 | ポジション | 年収 |
|---|---|---|
| 36歳 | ITベンチャー 経営企画 | 年収1000万円 （2023年実績） |
| 35歳 | 大手総合商社 経営企画 | 年収1300万円 （2022年実績） |
| 40歳 | 情報サービス企業 執行役員候補 | 年収1100万円 （2022年実績） |
| 45歳 | 流通小売企業 DX推進 | 年収1400万円 （2022年実績） |
| 35歳 | 上場企業 経営幹部 | 年収1100万円 （2021年実績） |
| 33歳 | AIベンチャー COO | 年収900万円 （2021年実績） |
| 45歳 | 総合コンサルティングファーム コンサルタント | 年収1000万円 （2021年実績） |
| 38歳 | AI関連企業 プロダクトマネージャー | 年収900万円 （2021年実績） |
| 40歳 | 製薬会社 プロダクトオーナー | 年収1800万円 （2020年実績） |
| 31歳 | AIベンチャー 新規事業責任者 | 年収1500万円 （2020年実績） |
| 49歳 | 経営コンサルティングファーム CHO | 年収1300万円 （2020年実績） |
| 35歳 | 機械メーカー 経営幹部 | 年収1150万円 （2020年実績） |
| 46歳 | 上場企業 経営管理マネージャー | 年収1100万円 （2020年実績） |
| 39歳 | 教育系ベンチャー 幹部候補 | 年収1050万円 （2020年実績） |
| 39歳 | 機械メーカー CFO | 年収950万円 （2020年実績） |
| 44歳 | 上場メーカー 経営幹部 | 年収2200万円 （2019年実績） |
| 43歳 | グローバルアパレル会社 経営企画 | 年収1900万円 （2019年実績） |
| 32歳 | 外資系生命保険会社 業務企画 | 年収1200万円 （2018年実績） |
| 43歳 | サービス系企業 経営幹部 | 年収1000万円 （2018年実績） |
| 43歳 | 飲食系企業 経営幹部 | 年収1200万円 （2018年実績） |
| 47歳 | 上場企業 | 年収1900万円 （2018年実績） |
| 43歳 | 化学メーカー 子会社社長候補 | 年収1500万円 （2018年実績） |
| 45歳 | ベンチャー企業 CEO候補 | 年収1500万円 （2017年実績） |
| 42歳 | 上場WEBサービス企業 サービス開発プロデューサー | 年収1100万円 （2017年実績） |
| 52歳 | 上場メーカー 経理部長 | 年収1200万円 （2017年実績） |
| 40歳 | ベンチャー CFO | 年収1100万円 （2017年実績） |
| 36歳 | システム会社 海外事業責任者 | 年収1300万円 （2017年実績） |
| 38歳 | 専門商社 事業開発 | 年収1100万円 （2017年実績） |
| 37歳 | 上場商社 事業開発リーダー | 年収1000万円 （2017年実績） |
| 39歳 | 通信事業者 システム部門（部長クラス） | 年収1260万円 （2016年実績） |
| 33歳 | ファンド（マネージャー） | 年収1000万円 （2016年実績） |
| 45歳 | 専門商社（ディレクター） | 年収1400万円 （2016年実績） |
| 39歳 | コンサルティング会社 コンサルタント（シニアマネージャー） | 年収1100万円 （2016年実績） |
| 43歳 | コンサルティング会社 コンサルタント（部長クラス） | 年収1450万円 （2016年実績） |
| 44歳 | エンターテインメント（事業責任者クラス） | 年収1700万円 （2016年実績） |
| 41歳 | メーカー 事業開発（部長クラス） | 年収1250万円 （2016年実績） |
| 38歳 | インターネットベンチャー 管理部（部長クラス） | 年収1000万円 （2015年実績） |
| 45歳 | メーカー 事業開発（部長クラス） | 年収1100万円 （2015年実績） |
| 44歳 | メーカー 経営企画（部長クラス） | 年収1200万円 （2015年実績） |
| 53歳 | ITサービス会社 営業マネージャー | 年収1100万円 （2015年実績） |
| 40歳 | 通信系サービス会社 カスタマーサービス責任者 | 年収1100万円 （2015年実績） |
| 41歳 | 戦略コンサルティングファーム コンサルタント | 年収1200万円 （2014年実績） |
| 43歳 | 大手EC会社 事業企画 | 年収1200万円 （2014年実績） |
| 47歳 | 化学メーカー 国際税務責任者 | 年収1300万円 （2014年実績） |
| 39歳 | WEBサービス会社 人事部長 | 年収1400万円 （2014年実績） |
| 49歳 | 通信系ベンチャー会社 コンタクトセンター長 | 年収1100万円 （2013年実績） |
| 52歳 | 通信系サービス会社 社内情報システムプロジェクトマネージャー | 年収1700万円 （2013年実績） |
| 35歳 | 上場通信会社 社内システムプロジェクトマネージャー | 年収1200万円 （2013年実績） |
| 47歳 | 情報サービス会社 システム部リーダー | 年収1200万円 （2012年実績） |
| 46歳 | 金融関連企業 役員 | 年収2800万円 （2012年実績） |
| 43歳 | コンサルティングファーム シニアコンサルタント | 年収1400万円 （2012年実績） |
| 45歳 | 電子メーカー 営業マネージャー | 年収1200万円 （2012年実績） |
| 38歳 | コンサルティングファーム パートナー | 年収1400万円 （2012年実績） |
| 48歳 | コンサルティングファーム PMOコンサルタント | 年収1200万円 （2012年実績） |
ユーザーの声
- 29歳
- 決定ポジション：プロジェクトマネージャープロジェクトマネージャー
レスポンススピードが非常に早く、テンポよく転職活動を進められた。レスポンススピードが非常に早く、テンポよく転職活動を進められた。
日常的なやり取りや対応依頼事項に対するレスポンススピードが非常に早かったため、テンポよく転職活動を進めることができてありがたかった。しっかりと気にかけていただいていることも感じ取れて終始好感度が高かった。
- 34歳
- 決定ポジション：経理マネージャー経理マネージャー
法人担当と連携いただき一見私に当てはまらなさそうな募集条件であるものを発掘していただき応募することができた。法人担当と連携いただき一見私に当てはまらなさそうな募集条件であるものを発掘していただき応募することができた。
これまでのキャリアとは業界や職種を変える転職を希望しており、なかなか条件に合う求人を見つけることができなかったが、法人担当と連携いただき一見私に当てはまらなさそうな募集条件であるものを発掘していただき応募することができた。それもしっかり私の希望、要望をヒアリング下さりご尽力くださったおかげだと思う。
経歴
大手情報通信機器商社にて、約4年間の人事課長及び関連会社の総務人事部マネージャーを1年4ヶ月間勤めた後、クライス＆カンパニーに入社。長い間、個人の成長と会社の成功を結びつけることを強く意識し取り込んできた経験から、現在は特定の企業を超えたフェアな立場で、求人側と求職側とのマッチング成功に情熱を燃やしている。1998年入社。
これまでも、そしてこれからも『一期一会』を大切にします。
転職という人生の重要な節目において、一人ひとりの色々な思いに寄り添い、尊重することを強く意識してきました。更に一人ひとりが自己理解を深めることで、より良いビジネスマン人生を送り、そして社会でご活躍いただくための支援を通じて、世の中を元気にしていくことに少しでも役立ちたいと考えています。
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