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転職・求人検索結果
- 検索条件：
該当求人数： 117件
経営管理本部長（CFO候補） ／ 事前オーダー＆決済プラットフォームで最注目のスタートアップ [1036508]
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 26～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | IPOを見据えた更なる事業拡大に伴い、経営管理本部長として会社運営に必要な幅広い業務及びマネジメントをお任せできる方を求めています。現在COOがCFOも兼任しているため、CFO候補としてご入社いただきます。・上場準備（内部統制含む）・経理、財務・労務・監査対応・IR（管理本部は人事以外の機能をもっています） |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれか・経営管理部門でのご就業経験・監査法人での監査や上場支援経験・経営企画でのファイナンス業務経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 「日常消費をテクノロジーによって向上させること」をミッションに2012年の創業されたベンチャーです。IPOを目指し、現在は第二創業期に入っています。事前注文＆決済サービスによってリアル店舗の課題解決をするにとどまらず、人々の生活に欠かせることが出来ないインフラになることを目指しています。コアメンバーの豊富なソーシャルビジネス経験に基づいたBtoBtoCのノウハウと特許技術を武器に、デジタルとリアルの融合の実現に挑むオンリーワンの企業です。
CFO（候補） ／ CtoCインターネットサービスベンチャー [1033258]
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 32～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 管理部門にて、経営企画業務や経理・財務業務を中心に、人事・総務、労務等、管理部門業務全般はもちろん、上場準備に関わる業務（上場申請書類作成等）なども、ご経験やご実績、強みに応じてをお任せします。また、税理士・監査法人の窓口対応や、金融機関との折衝、予算管理等、もお任せしたいと考えています。※経理業務全般において、ご自身で手を動かすことを厭わないプレイングマネージャーとしてご活躍いただける方に参画いただきたいと考えています。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
上場準備に関わる業務経験。インターネットサービス企業にて、経理・財務を中心に、管理部門全般のご経験をお持ちの方。 |
COO候補 ／ ARスタートアップ企業 [1036451]
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都文京区縫合 |
|---|---|
| 職務内容 | 現在、CEO自らが四半期目標の達成のため各部門を週次ハンズオン支援を行っている状態です。長期計画に時間を使えていないため、短中期成長と長期成長を共に考え実行して頂きます。代表取締役と共に以下のミッションを実施頂く予定です。四半期目標の達成支援、 マーケやプロダクト等の責任者サポート、 CEOと中長期戦略策定など。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
toCのプロダクトかマーケティングで成長を作った経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 「AR謎解きゲーム」の市場ではパイオニア的存在で、特にARクラウドの技術開発について、世界中からトップクラスの人材を採用することに力を入れています。チームの半数が外国籍のメンバーで、2014年7月設立の若い会社ながら、グローバルで勝てる組織づくりを推進しています。
ビジネスサイド経営幹部候補 ／ サブスクリプション管理SaaSサービス運営企業 [1036454]
- 想定年収
- 800万円～1,000万円程度 ( 28～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | ■同社のビジネスサイド幹部候補としての採用を検討されています。 ■現在、プロダクトの魅力に加え伊藤様の知名度とコネクションにより、多くのリードを獲得できている状況です。現在はリードに対して代表の伊藤様を中心に対応しているのですが、商談のクロージングの部分に長けたメンバーが不足していることを課題感として持っておいでです。 ■本ポジションについては、同社のビジネス伸長のために、リードに対してのクロージング率を上げることが喫緊のミッションとなります。同社メンバーにないケイパビリティとして、営業力が強く、またビジネスの立ち上げ時期にプロダクトをどうマーケットに売り出していくかを戦略的に検討できる方を経営幹部としてお迎えしたいと考えています。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
■自社プロダクトの営業経験 ■営業だけでなく、マーケティングやカスタマーサクセスなどビジネス伸長に関わる管掌範囲を広く持つ経験やポテンシャルのある方 |
CFO候補 ／ AIベンチャー [1036459]
- 想定年収
- 800万円～1,000万円程度 ( 28～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
| 勤務先 | 東京都渋谷区代々木 |
|---|---|
| 職務内容 | 代表と共に経営幹部（CFO）として、会社の土台をコーポレートサイドから担っていただくことを期待しています。【具体的な役割としては以下を考えています】・財務（資金調達、資金計画を中心）・経理（経理プロセスの策定、IPOに向けた会計事務所の選定、監査対応等）・法務（法務周りの諸々の整備、契約書対応等）・人事・労務（IPOに向けた各種整備）・できれば店舗開発（不動産周りの契約、賃料交渉、伊藤さんの出店計画を叩く等）・IT（少なくとも情報セキュリティ周りの整備） |
| 求めるスキル (必要条件) |
CFOまたは、管理部門長としての実務経験。上場準備のみならず上場後の戦略策定経験。投資家対応経験。監査法人対応経験。 |
海外営業責任者（海外現地法人立ち上げ責任者） ／ 機械メーカー [1036413]
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 26～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
| 勤務先 | 岡山県岡山市 |
|---|---|
| 職務内容 | 小橋工業の海外展開のリードをいただける方を募集されています。同社の農機具の海外展開をヨーロッパ、アメリカ、アジア（インド、ベトナム、タイ）などでどのようにマーケティングを仕掛けていく役割を担っていただきます。海外拠点はまだありませんので出張ベースで現地のリサーチ、提携先の開拓、販路開拓などをお任せする想定です。まだ知名度がない未開拓のマーケットを切り拓いていく力強い方を求められています。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・海外営業経験。・海外事業開発経験。・ビジネスレベルの英語力。 |
事業部VPoE（HEAD OF ENG） ／ インターネットサービス企業 [1036416]
- 想定年収
- 1,200万円～2,500万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社のラクスル（印刷）事業、もしくはハコベル（物流）事業の事業部のVPoEもしくは事業部CTOとなれる方を探されています。CTO、VPoE両方で採用ニーズがあるため、面談を通じてご志向やスキル、経験などを踏まえてすり合わせをしていく形式になります。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・エンジニア組織のマネジメント経験。・もしくはチーフテクノロジスト、アーキテクトのご経験。 |
事業部長（印刷事業） ／ インターネットサービス企業 [1036402]
- 想定年収
- 900万円～1,500万円程度 ( 29～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社の印刷事業本部において、特定のサービス・商材の責任者候補として、具体的には下記のような業務を行って頂きます。【業務詳細】・事業戦略の立案・実行（事業立ち上げ・事業開発）、 事業数値・予実管理 ・事業オペレーションの構築・マネジメント ・組織立ち上げ・マネジメント ・サプライチェーン開発・最適化 ・マーケティング戦略の立案・実行 ・企業アライアンス構築、M&A・出資などの投資検討・実行 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・起業経験、またはスタートアップでのマネジメント経験 ・事業会社での事業開発、及びマネジメント経験 ・事業会社でのサプライチェーン関連の業務経験 ・インターネット企業におけるサービスのプロデュース経験、または特定部門でのマネジメント経験 ・コンサルティングファーム、投資銀行、VC/PEファンドの勤務経験 |
事業責任者（新規・既存）候補 ／ Webサービス運営企業 [1035239]
- 想定年収
- 850万円～1,500万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 経営陣もしくは各事業を取りまとめる領域責任者とともに担当事業の責任者として事業戦略の立案から実行から拡張の推進を担っていただきます。【業務イメージ】担当頂く事業の戦略策定、事業遂行に必要な組織運営と戦略実行の推進、新規事業の戦略設計及び実行、様々な事業や役員と連携をした事業シナジーの模索や次のシーズの模索、（フェイズやニーズにより）M＆Aおよび戦略投資の企画/推進ならびにPMI など。※同社に存在する大小様々な事業を対象とした責任者ポジションとなります。（主な事業領域は前項をご参照ください）事業フェイズや規模、ターゲットや業界、ビジネスモデルなど事業環境を構成する様々な要素とこれまでのご経験やご志向などによってご担当頂く事業をご相談させて頂ければと考えています。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
事業会社において複数の事業またはサービスにおける事業企画、事業推進のご経験（概ね3年以上がイメージ）。実務を伴った事業（サービス）企画〜推進者としてマネジメント〜責任者レベルのご経験 （実際に事業（サービス）をハンズオンで推進、拡張されたご経験を重視しています。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 同社では、企業と個人双方の成長と貢献の総和の拡張を重視しています。故に、主体的に役割を拡張し続ける個人の成長を支援し、それに応じた機会提供を行っております。また、今回の募集ポジションにおいては、比較的、事業創出コストが低いと考えられがちなスターアップやベンチャーが抱えやすい資金や経営体力の問題を解消しつつ、
腰を据えた事業創出やグロースへのコミットを可能とする機会になるものと考えています。
管理本部長（経営幹部） ／ 医療機関専用コミュニケーションツール企画・開発企業 [1036343]
- 想定年収
- 800万円～1,200万円程度 ( 33～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | ■同社のビジネスそのものは順調に推移しているものの、今後の上場を見据えて社内の管理体制の強化、内部統制、組織の再構築などが必要となっております。 ■経理財務、人事総務、法務など、管理業務について幅広く管掌いただきます。 ■現在同ポジションは出資元からの出向で補っていますが、中長期での同社の成長を支える管理部門長を採用したいとお考えです。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
■ベンチャー企業での管理部門のマネジメント経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 多くのビジネスコンテストで受賞もされている急成長ベンチャーにて、管理部門の責任者を募集しています。領域のプラットフォームとして既に浸透しており、数年後の上場もかなり現実的なものと思われます。この段階から経営幹部として参画できるチャンスは希少なものかと思います。是非ご検討ください。
