年収2,000万円以上の求人特集 経営幹部、コンサルタント等の年収2000万円以上の求人情報を一部公開
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転職・求人検索結果
- 検索条件：
- [キーワード] 戦略コンサルタント
該当求人数： 48件
経営・戦略コンサルタント リブ・コンサルティング
- 想定年収
- ～1,500万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 経営戦略、事業戦略、営業戦略、マーケティング戦略、人材開発・教育、業務改善など、経営課題を解決するための戦略立案〜実行・検証までのコンサルティングを実施。 クライアントの経営目標やありたい姿を実現するために、経営計画を立案するだけではなく、役員会と現場を何往復もしながら、中長期な事業づくり、組織づくり、人づくりの実現にコミットしたコンサルティングを実施。 ククライアントはベンチャー企業、グローバルユニコーン、地域の優良・有力企業など、世の中にインパクトを与える・イノベーションを起こす企業、地域・地方を活性化する企業がメイン。 社内外に向けて、「100年後の世界を良くする会社」の実現に向けた戦略提案を担っていただく。 ＜この仕事のやりがい> 新しいコンサルティングスタイルの確立を担うことができる。 業界変革のリーダシップを取ることができる。 仕事の結果が明確にわかり達成感を感じることができる。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
企業に対する戦略コンサルティングの実務経験がある方。 チームで物事を成し遂げるチームワーク、協調性をお持ちの方。 社内のコミュニケーションがしっかり取れる方。 自身の成長とあわせて、メンバーとともに成長したい、メンバーに何かを与えたいというマインドをお持ちの方。 コミュニケーション能力の高い方。 顧客志向の強い方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 「新・日本的経営」を掲げ、顧客に深く入り込み、一緒に事業を創っていくコンサルティングが特徴であり強みです。
これまで中堅・中小企業向けが中心でしたが、大手・準大手企業からの引き合いが急増しています。
継続率80％が顧客満足度の高さを物語っています。
経営・戦略コンサルタント(住宅不動産業界経験者) リブ・コンサルティング
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 住宅不動産業界の中堅・ベンチャー・大企業を中心に、クライアントに対して経営戦略、マーケティング、営業、人事、組織マネジメントなどの幅広いコンサルティングを担当。 具体的には、総合経営コンサルティング業務、企業経営に関する教育・研修プログラムの企画・運営、 クライアントの経営課題の把握・解決策の立案・解決策の実行、新規コンサルティング事業の開発・実行、コンサルティング経験を踏まえた講演・寄稿・出版などオピニオンリーダーとしての活動、等。 社内外に向けて、「100年後の世界を良くする会社」の実現に向けた戦略提案を担っていただく。 ＜この仕事のやりがい> 新しいコンサルティングスタイルの確立を担うことができる。 業界変革のリーダシップを取ることができる。 仕事の結果が明確にわかり達成感を感じることができる。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
住宅不動産業界における営業経験のある方。 住宅不動産業界向けの営業経験のある方。 大手ディベロッパーにて大規模な住宅造成やリゾート開発、再開発事業、オフィスビルの建設やマンション分譲の事業企画経験がある方。 継続的に成果創出の実績をお持ちの方。 チームで物事を成し遂げるチームワーク、協調性をお持ちの方。 社内のコミュニケーションがしっかり取れる方。 自身の成長とあわせて、メンバーとともに成長したい、メンバーに何かを与えたいというマインドをお持ちの方。 コミュニケーション能力の高い方。 顧客志向の強い方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 「新・日本的経営」を掲げ、顧客に深く入り込み、一緒に事業を創っていくコンサルティングが特徴であり強みです。
これまで中堅・中小企業向けが中心でしたが、大手・準大手企業からの引き合いが急増しています。
継続率80％が顧客満足度の高さを物語っています。
マーケティング戦略コンサルタント フロムスクラッチ
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 24～27才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 勤務先
- 東京都新宿区
| 勤務先 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 | 企業のマーケティング活動を俯瞰し、「診断」と「変革」の2ステップから成る独自のマーケティングメソッド・技術を駆使し、戦略レイヤーからの問題抽出・課題設定を行い、デジタルマーケティング領域を軸とした”解”を創り、企業収益向上を担っていただきます。 全く新しい次世代型プライベートマーケティングプラットフォームの導入支援、並びに独自のコンサルティングフレームを用いたコンサルテーション業務をお任せします。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
社会人経験2年以上。 無形商材の営業ご経験者。 広告代理店、WEBマーケティング会社でのご経験者。 コンサルティングファームでの勤務実績。 前職において営業成績TOP等。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 2014年10月に次世代型マーケティングプラットフォームをリリース。
このマーケティング界にイノベーションを起こし得るプロダクトは、CM等で誰もがご存知の大手企業への導入が続々と決定。
そして、このプロダクトに惚れ込んだシリコンバレーのVCを通して、数億円の資金調達を実現。
さらには、元LINE代表にも森川氏をはじめ、同社事業に注目した各界の著名人が同社に参画するなど、経営体制も強化してきており、これからが非常に楽しみな企業になってきております！
ビジネスデザイナー（有期契約社員雇用） ※副業可 NRIデジタル
- 想定年収
- 1,500万円～5,000万円程度 ( 35～50才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | デジタル技術を武器に、クライアントの新事業を構想・企画から運営、マネタイズ、事業拡大まで支援いただきます。 クライアント事業会社とその顧客とのダイレクトな関係を活かしたマーケティングプラットフォームや、IoTを活かしたアフタービジネスプラットフォーム等、新たなビジネスプラットフォームをクライアントと一緒に企画、実現し、成功に結びつけます。 NRIデジタルの戦略コンサルタント、ソリューションエンジニア、データサイエンティストとプロジェクトチームを組み、チームを牽引する役割を担います。 ■主な業務：ビジネスモデル（0→1）のデザイン。 事業計画の策定。 ビジネス開発タスクの洗い出し、タスク管理。 デジタルビジネス組織の設計、立上げ。 （JV設立の場合）JV企業の運営 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・デジタルビジネスの開発経験：事業会社に所属し、デジタルビジネスを開発した経験、もしくはコンサルティング会社に所属し、事業会社のデジタルビジネス開発プロジェクトのリーダーを経験。 事業計画の策定経験、もしくは事業計画に基づいて事業を推進した経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 同社は、国内トップクラスコンサルティングファームである野村総合研究所からスピンアウトした新会社です。
デジタルを活用して営業やマーケティング業務の戦略策定、業務改革、システム構築までを一気通貫で支援することを目的としており、強い当事者意識を重視しています。
そのため、他社にあるようなコンサルティング案件、システム開発やシステムPMOだけにとどまらず、積極的に現場に介入して業務改革を回していきます。
また、コンサルティングチームとエンジニアチームも同組織に所属しており、戦略を描くだけに終わらず、クイックにシステム開発につなげられる組織構成となっているのが特徴です。
現在急速に事業拡大を図っており、戦略コンサルファーム出身者、国内ネットモールで企画運営をされていた方、ゲーム会社出身者などがジョインされています。
大企業向け戦略コンサルティング ／ シンクタンク
- 想定年収
- ～1,450万円程度 ( 26～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都港区
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 戦略コンサルティング第1部では、売上1,000億円以上の企業に対して、俯瞰的な戦略策定から現場までの落とし込みを含め、企業価値向上のための多様なメニューを一貫してご支援します。 クライアントは売上1,000億円以上の大手並びに準大手企業。 具体的には、下記のような業務になります。 (1)俯瞰的視野での戦略策定→経営ビジョン策定、全社／事業戦略および中長期計画策定。 (2)先進的テーマによる成長戦略策定・事業化支援→「未来予測」に基づくビジョン・成長戦略策定、オープンイノベーション支援、先進技術活用支援。 (3)企業価値向上に向けた現場密着型の経営課題解決支援→経営管理の高度化、販売力強化・収益改善、業務改善・生産性向上、等。 (4)戦略実行に必要な各種支援→組織構造変革、グループ再編、M&A戦略策定、等。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
職務経歴3年以上。 大企業向け戦略コンサルティングに強い関心をお持ちであること。 次のいずれかのご経験。 ・戦略系ファーム/総合系ファーム等の戦略部門でのご経験。 ・投資銀行/アドバイザリーファーム(監査法人等)等でのご経験。 ・事業会社での企画/マーケティング部門でのご経験をお持ちの方。 PCスキル保有者(PowerPoint、Excel、Word等)。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 大手メガバンク系シンクタンクで、大手企業向けの戦略コンサルタントの募集です。
旺盛なコンサルティングニーズに応えられるチーム・体制に向けて、新規採用を積極的に進めております。
M&Aチーム立ち上げポジション／M~SMクラス（BSCユニット） NTTデータ経営研究所
- 想定年収
- 900万円～1,525万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | 国内及びクロスボーダーのM&A、合弁会社設立、資本提携、グループ内再編、事業売却に関わるコンサルティング業務。 ○M&A戦略策定。 ○ビジネスデューデリジェンス。 ○ディールアドバイザリー。 ○M&A後の統合(PMI)における統合計画策定、統合プロジェクトマネジメント、事業戦略・計画策定、ガバナンス・組織設計、経営管理プロセス構築、組織文化の融合、オペレーション改善等。 ○「セカンドステージ(買収後数年経過した)PMI」における事業戦略策定、事業再生・撤退、オペレーション改善、組織統合、組織文化の融合等。 ○M&Aケイパビリティ強化：M&Aプレイブック作成、推進組織及びプロセスの構築、社内トレーニング等。 上記コンサルティング案件のプロジェクトマネージャー。 コンサルティング案件創出、提案書作成などセールス活動全般。 業務に必要なメソドロジー開発及び社内ノウハウ蓄積。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかの経験がある方。 1.コンサルティングファーム(戦略、M&A、組織、オペレーション等の分野)におけるプロジェクトマネージャー経験：PMI分野の経験はマストではない。 2.1に加え、事業会社におけるM&A・PMI経験。 3.または、PEファンド・再生ファンド等、プリンシパル投資会社におけるバリューアップ担当者。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 日本を代表する大手企業のシンクタンクにて、これから組織を構築していく新チームになります。
チームの特色・強みは、下記のような点になります。
1.業界随一のワンチームによるM&Aサービス。
2.シニアメンバーによる複雑な案件のハンズオン支援。
3.「デジタルM&A」における業界知見と文化融合の経験。
経営戦略コンサルタント アーサー・D・リトル
- 想定年収
- ～2,000万円程度 ( 25～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都港区虎ノ門3-5-1
| 勤務先 | 東京都港区虎ノ門3-5-1 |
|---|---|
| 職務内容 | 技術に立脚した国内外有力企業のトップが抱える経営課題に対し、『Side-By-Side＝顧客の立場にたった実践的問題解決』を基本思想にしたコンサルティングを行います。 グローバルに事業を展開している顧客企業の直面する、多様かつ複雑な経営課題を対象にしています。 そのため、産業別領域と機能別領域それぞれに精通したプロフェッショナルにより、最適なプロジェクトチームを編成し課題解決に取り組んでいます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
主要大学卒業者。 何かしら技術に立脚した企業（自動車、電機、化学、エネルギー、製薬、IT、通信など）で実務経験が数年以上ある方。 もしくはコンサルティング経験。 英語力。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 日本の産業競争力を高めたいという志をお持ちの方を求めています。
環境・エネルギーコンサルタント（パブリックセクター） デロイトトーマツコンサルティング
- 想定年収
- ～1,500万円程度 ( 28～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都千代田区
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | Public Sector（公共）に対して環境分野（再生可能エネルギー、循環型社会など）でのコンサルティングサービスを提供。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
コンサルティングファーム、シンクタンクもしくは事業会社（メーカー、ゼネコン、エネルギー業界）のR&D部門等で環境省、資源エネ庁、NEDO等に対して調査案件等のサービス提供を行った経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- グローバルコンサルティングファームで、環境、エネルギー分野向けのコンサルタント募集です。
通信メディア・ハイテク戦略コンサルタント（コンサルタント） 日本総合研究所
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 25～30才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 勤務先
- 東京都品川区
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | 以下領域の調査、コンサルティング。 ・通信、メディア、ハイテク業界における先端技術分野。 ・企業/事業戦略立案。 ・技術/R&D戦略。 ■具体的事例：【テクノロジーの本質的理解とそれを基にした経営戦略策定および実行支援】テクノロジーX（IoT、AI等）が及ぼす市場構造変革検証 それによる新価値創造分析、モノ売り→コト売り支援等。 【情報通信分野における将来洞察と中長期戦略策定および実行支援】5G（各国制度政策、技術進捗等）、プラットフォーム戦略通信インフラ戦略、次世代端末戦略、電気通信市場検証等。 【自社資源をレバレッジとした新事業開拓支援（事業仮説構築・検証・実行支援】技術を核とした新市場開拓、テクノロジーマネジメント、協業（技術補完）戦略、オープンイノベーション、海外進出 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・メーカーやIT系企業、商社における技術開発や技術営業、新規事業開拓、経営/事業企画経験者 |
ビジネスコンサルタント・イノベーション・ディレクター ／ コンサルティングファーム
- 想定年収
- ～2,000万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都渋谷区
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | ワークデザインユニット専属のコンサルタントとしての以下業務。 クライアント企業のイノベーション促進のための組織診断・組織制度設計。 イノベーション人材の採用/育成支援。 先端技術等を活用したHRテクノロジーの導入。 ＜魅力ポイント＞イノベーションを促進するための、人事・組織コンサルや先端的デジタル技術の活用に関するプロジェクトに携わることが出来る。 クライアント企業の支援だけではなく、自社発の新規サービスやスタートアップの企画や立上、運営に関与することが出来る。 新しいチャレンジが奨励される環境で、優秀でモチベーションの高い仲間と協力、連携しながら組織や事業の拡大に関わることが出来る。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
応募条件として以下何れかの経験を必須とします。 （1）組織人事コンサルタント/戦略コンサルタントとしての以下の経験。 人材採用/人材開発に関する取組。 人事/組織に関する制度設計。 HRテクノロジーの導入。 新規事業企画、開発。 （2）組織人事スペシャリストとしての以下何れかの経験。 社内での新たな人事企画の提案・立ち上げ。 HRテクノロジーの導入。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 同社は、クライアント様の事業・サービスの成長を加速させる戦略・企画から実行までを手がけるコンサルティング会社であり、また同時に、AI・ビッグデータ・IoTをはじめとする先端テクノロジーを活用したリアル×ネット事業の展開を自社で行うスタートアップでもある、「コンサル×事業会社」のハイブリッド型ファームです。
大手・外資系コンサルファーム出身者、事業会社サービス責任者を中心に2014年に設立。
事業が毎年急成長しており更なる成長を共に実現していくことが出来る人材を募集しています。
また、同社では多様性に富んだ働き方のニーズに合わせ、柔軟で自由なキャリアパスを提供しています。
新規事業立上げなどの戦略コンサルティングのみならず、ご希望に応じて、自社新規事業担当として同社のインキュベーション事業に携わってもらうことも可能になります。
直近では、IoTホームセキュリティや教育サービス、EdTech、PetTech、FoodTechの子会社の設立・展開を行っており、今後も、医療・農業・ヘルスケア・製造業等、幅広い分野での事業展開を検討しています。
面接官の本音
面接での質問、採用ジャッジポイントなどここだけの貴重なお話を面接官にインタビュー
