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- 検索条件：
- [キーワード] biz-dev
公開求人数： 4件
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PMM Sales Marker
- 想定年収
- ～ 1,400万円程度 ( 27～ 44才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
ビジネス目標を達成するための戦略的なマーケティング活動を通じて、市場のパーセプション（知覚）を形成し、プロダクトの定着を促進します。 【業務内容】●機能改善や新機能の企画に関する業務：弊社顧客と直接対話し、獲得したインサイトをプロダクトチームに共有し、プロダクトへの反映に貢献します｜●プロダクトGTM戦略に関する業務：B... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●SaaSもしくはソフトウェアプロダクトのPMM（プロダクトマーケティングマネージャー）としてのご経験2年以上｜●IT・Web系企業でのマーケターとしてのご経験2年以上｜●セルフマネジメントスキル |
カスタマ―サクセス責任者 Sales Marker
- 想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 27～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
Biz-Dev統括のCOOと連携し、コンサルティングチーム組成や業務フローの型化・標準化などに取り組みながらクライアントのBtoB営業課題特定、データに基づいた戦略立案、実行支援を行っていただきます。 ○実際にクライアントが動き、成果に結びつくまでの伴走支援。 ○クライアントのオンボーディング。 ○レポートラインであるCOO... |
| 求めるスキル (必要条件) |
スタートアップ等でのカスタマーサクセスのご経験：目安3年以上。 顧客との継続的な関係構築と課題に対するソリューション提案(コンサルティング)を行ってきたご経験。 オンボーディングプロセスの経験。 同社のMission、Vision、Valueに共感し体現いただける方。 チームの立ち上げやフロー策定、業務標準化のご経験。 メンバーマネージメント(3〜5人)のご経験。 SaaSに関する知見。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
日本国内に置いて最も労働人口が多い職種の一つである営業職の人材不足を背景に、セールス領域におけるデータやSaaSツール活用が期待されています。
米国では6割以上の企業がBtoB営業において興味関心データ（インテントデータ）を活用しています。
こういった背景から、CrossBorderはBtoBセールスを行っている企業向けに新時代の営業手法インテントセールスを実現する「Sales Marker」を提供しています。
Sales Markerは、約500万件の企業データベースと「興味関心データ（インテントデータ）」を活用することにより、成約確度の高いターゲティングを可能にします。
また、狙ったターゲットの興味関心が高まっているタイミングを「セールスシグナル」としてユーザーに通知することで、適切なタイミングで適切なキーマンにアプローチすることを実現します。
営業戦略シニアコンサルタント Sales Marker
- 想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 27～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
Biz-Dev統括のCOOと連携し、コンサルティングチーム組成や業務フローの型化・標準化などに取り組みながらクライアントのBtoB営業課題特定、データに基づいた戦略立案、実行支援を行う。 ○自社製品SalesMarkerを使い、クライアントの根本課題の解決に向けた営業戦略の立案から実行計画の策定。 ○実際にクライアントが動... |
| 求めるスキル (必要条件) |
顧客との継続的な関係構築と課題に対するソリューション提案(コンサルティング)を行ってきたご経験。 BtoBでの企画提案および業務遂行における顧客折衝の2年以上のご経験。 社内外のステークホルダーとの密でスピーディーなコミュニケーションスキル。 チームの立ち上げやフロー策定、業務標準化のご経験。 メンバーマネジメント(3〜5人)のご経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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入社後当面は最前線でコンサルタントとして動いていただきます。
後々マネージメントを行っていただく可能性はありますが、マネージメントだけをしていただくことは基本的になく、ご自身も第一線で積極的にコンサル〜CSを行っていただきます(プレイングマネージャー)。
顧客満足度含む各種数値等の管理と合わせて、必要に応じて全ての自社顧客の案件に入り込んでコンサルティングを行いながら利用継続していただけるようメンバーをリードして頂く必要があります。
コンサルセールスやCSとしての動きはもちろん、チームビルディングや業務整理＆フロー構築など幅広く行っていただけるキャパシティある方を求めています。
事業開発担当/事業責任者候補（シニアクラスの場合） Magic Moment
- 想定年収
- ～ 1,400万円程度 ( 30～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社のセールス組織は新プロダクトのクライアントへの徹底的な浸透によって、先方 ROI を自らのオペレーションとセールス力で達成していく大きな責任のある仕事です。 事業開発担当は、マネージャーの管轄の下、大手エンタープライズ企業への価値提案の中核を担い、単なるコンサルティング営業はなく、世の中にない新たなプロダクトの浸透を... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●プロフェッショナルファームにおけるコンサルティング経験3年以上、または事業会社での経営企画経験3年以上 ●データ分析・資料作成経験 ●SaaSをはじめとするデジタルの業界知見 ●プロフェッショナル・野心的・決断力に富み・結果重視のマインドセットをもつこと ●強い成長意欲とリーダーシップ ●失敗を恐れず、そこから学び改善する力 ●優れた対人関係およびコミュニケーション能力 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
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Googleやfreeeでセールス責任者を務められたCEOのノウハウが詰まった、セールス系SaaSスタートアップ企業における事業開発ポジションです。
様々な企業から優秀なメンバーを集めた組織で、2021年より本格的に動き始めます。
Nextユニコーンとして非常に期待ができる企業です。
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