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公開求人数： 404件
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社内SE（シニアスタッフ）（インフラ) 住友金属鉱山
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 26～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
業務のデジタル化推進に必要なインフラ企画体制の強化をお任せいたします。 【具体業務】●同社グループITインフラ整備計画の立案 ●ソリューション及びベンダー選定 ●構築ベンダーによって整理される要件・設計に対するレビュー ●構築フェーズにおける実行管理（プロジェクトリーダー） ●インフラ運用のマネージメント 【ポジションの... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●ITインフラ企画経験 ●ITインフラ構築経験 ●ITインフラ運用経験 |
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社内SE（シニアスタッフ）（アプリ) 住友金属鉱山
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 26～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
今後見込まれる既存システムの全面改訂等に向けて、アプリケーショングループの体制整備からプロジェクト推進を担っていただきます。 【具体業務】■次期アプリケーショングループサブリーダー職務の場合：部外との調整、(1)情シス所管の大型各業務システムの将来像にむけた長期的な活動、(2)日常運用、これらを包括した人材育成も含む人員... |
| 求めるスキル (必要条件) |
基本的なシステム開発運用の知識・経験、リーダー経験 |
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Senior Web Engineer ヘンリー
- 想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 25～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 品川区
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
|---|---|
| 職務内容 |
レセコン一体型クラウド電子カルテ「Henry」のアプリケーション開発を担当していただき、複雑な診療報酬制度をモデリングし、下記の業務を通して医療従事者の方が扱いやすいサービスを一緒に実現していきます。 ●Kotlinでのサーバー開発 ●gRPCを使ったマイクロサービスでの開発 ●Reactでのモダンなウェブアプリケーシ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●Webアプリケーションの開発実務経験 ●Kotlin / Java 等の静的型言語を利用した開発経験 ●TypeScriptとフロントエンドフレームワークによるフロントエンドの開発経験 ●ドメインモデリング / 設計のスキル ●データ構造やセキュリティ、ネットワークの基礎知識 |
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Senior Frontend Engineer ヘンリー
- 想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 25～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 品川区
| 勤務先 | 東京都 品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | ●モダンなウェブアプリケーションの開発 ●KPIやユーザーフィードバックなど客観的情報に紐づく新機能開発や継続的な機能改善 ●新規技術、コア技術に関する研究開発・調査 ●ビジネス開発や創業者との新プロダクトのプロトタイピング開発 ●医師・医療事務等協力者へのユーザーインタビュー ●会社全体のカルチャー作りやチーム全体の... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●モバイルアプリやウェブアプリケーションの開発経験 ●React (hooks) / Vue.js / Angular / Elm などフロントエンドフレームワークでの開発経験 ●TypeScript での開発経験 ●Git/GitHub での開発経験 |
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プロダクトマネージャー(HRTech：DX/AIプロダクト) エクサウィザーズ
- 想定年収
- ～ 1,200万円程度 ( 26～ 38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
企業のDX促進を支援する自社プロダクトのPdMポジション。 ■詳細：コアになるAIレコメンド機能のアップデート ・プロダクトのKPI策定並びにKPI最大化に向けた機能要件定義（顧客の直接接点をとったり、弊社営業チームと連携して機能検討を推進） ・プロダクトを通して解決すべき顧客課題の掘削や定量/定性分析 ・LXP機能をは... |
| 求めるスキル (必要条件) |
プロダクトマネージャとしてのご経験：●ユーザーの課題掘削・整理 ●課題解決に向けたプロダクトの必要機能の設計 ●プロダクト開発フェーズ、および以降を含めたプロダクト改善経験 |
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事業責任者 Startale Labs Japan
- 想定年収
- 800万円 ～ 2,000万円程度 ( 25～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 上級
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | At Astar Network, we’re on the lookout for a highly talented Business Development Manager to join our team, Corporate with Polygon Labs and contribute to our le... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・Three or more years of experience in a business management or similar role.・Proficiency in developing business strategies in Web3.・Up-to-date knowledge of relevant industry trends, use cases, and blockchain solution.・Fluency in English. |
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DX人材開発コンサルタント【BizDev/AIコンサルタント】 エクサウィザーズ
- 想定年収
- ～ 1,080万円程度 ( 28～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
各業界トップ企業に対し、DX人材開発計画の設計から育成施策の実施までを一気通貫で担っていただきます。 各企業のDX最重要課題となる社内DX人材育成に対し、独自開発のプロダクト「exaBase アセスメント＆ラーニング」を活用し、育成計画の設計からDX伴走支援まで一気通貫で担っています。 上記プロダクトやこれまで練り上げた育... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・複数名のマネジメント経験 ・企業経営層とのクライアントフェイシングの経験 ・最低3ヶ月以上の期間の中規模以上のコンサルティングプロジェクトのマネジメント経験 ・それらのベースとなる、論理的思考力・推進/実行力・コミュニケーションスキル・目標達成意欲 |
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デジタルマーケティング BASE
- 想定年収
- ～ 900万円程度 ( 25～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
認知度拡大・リード獲得・リードナーチャリングそれぞれの課題に対し、デジタルマーケティング等の手法を用いて施策立案・実行を行います。 ショップ運営を検討する未来のショップオーナーのリード獲得（ショップ開設）を中心に、デジタルマーケ等の力でLTV/CACの最大化のための職責を幅広く担当していただき、先頭に立ってチーム・プロジ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・デジタルマーケティングの実務経験（3年以上） ・他部門や協力会社と円滑なコミュニケーションができ、オーナーシップをもって業務を遂行した経験 ・データ分析から課題を抽出し、施策を設計して、CVRの改善またはKPIを達成した経験 ・SEOに関わるコンテンツやサイト制作の企画立案、テスト計画の作成や実施経験 ・BASEのミッションに共感し、サービス成長のために課題解決を実行していける方 |
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海外事業運営マネージャー・マネージャー候補 BAKE
- 想定年収
- ～ 800万円程度 ( 27～ 44才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社が展開している海外地域において、新店舗立ち上げ・運営サポート、マネジメントをしていただくお仕事です。 東南アジアを中心に、今後地域拡大をしていく予定があり、事業拡大・加速させるためにメンバーを募集いたします。 東京の本社勤務で出張で海外店舗の運営のサポート、マネージャー候補としてメンバーの育成、マネジメントをお任せいた... |
| 求めるスキル (必要条件) |
ビジネスレベルの英語力がある方（Reading, writing and speaking）、中国語力があればなお可プロジェクトマネジメント経験及び社内のリソースを活かし、自ら業務推進を行なった経験。 経営や店舗の増収の為の企画立案、コストコントロール（PL理解）、何らかのセールスや事業開発の経験のある方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
「お菓子を、進化させる。
」というステートメントの下、焼きたてチーズタルト専門店「BAKE CHEESE TART」をはじめとするスイーツ店を国内外で107店舗(2019年2月現在)展開。
2013年創業から、看板ブランドの「BAKE CHEESE TART」に加え、6つのブランドを開発するとともに、8つの国・地域へ海外進出し、国内外で事業を急速に拡大しています。
成長フェーズの同社で裁量を持って取り組むことのできるやりがいある環境です。
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【生成AI】新規事業 マーケティング戦略立案・運用、事業開発 エクサウィザーズ
- 想定年収
- ～ 1,000万円程度 ( 28～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
株式会社Exa Enterprise AI（https://exawizards.com/eai/）所属となります。 高セキュリティ・低コストでご利用いただける企業向けChat GPTの安全な運用を支援するAIプロダクトのマーケティングをリードいただくポジションです。 事業開発（マーケティング視点を活かした、プロダクト開発... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●B2B向け無形商材において、いずれかのマーケティング施策に関わったご経験（リード獲得施策の企画と実施（SEM、LP改善、セミナー企画実施など）、コンテンツマーケティングの企画と実施（オウンドメディア運営、SEO、ホワイトペーパー作成など）、ナーチャリング施策の企画と実施（メルマガ、MAを活用したリードスコアリング、コミュニティ運営など）） ※広告代理店での経験者も歓迎です ●ChatGPTの利用経験 ●育成経験（役職は不問） |
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CFO室 テックタッチ
- 想定年収
- 900万円 ～ 1,100万円程度 ( 26～ 38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 東京都港区東新橋
| 勤務先 | 東京都 東京都港区東新橋 |
|---|---|
| 職務内容 |
M＆A、IPO準備のため、CFO直下でご活躍いただける一人目のCFO室メンバーを求められています。 【業務内容】●M&A｜●資金調達｜●IPO 具体的には以下の業務を担当いただきます⇒・資本政策策定／資金調達／資金繰り管理｜・経営管理｜・IPO準備業務｜・幹事証券会社／監査法人対応｜・IR戦略の立案と実行... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●投資銀行、PEファンド、M&Aブティックファームのいずれかでの3年以上の業務経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
M＆A、IPOの準備のため、CFO直下でご活躍いただける一人目のCFO室メンバーを募集します。
同社でVP of Products /CFO/Head of Government Sectorを兼務されている中出様の直下で働ける、やりがいのある環境です。
<BR><BR>■中出さまプロフィール<BR>執行役員 / VP of Products / CFO / Head of Government Sector<BR>30代半ば（2021年3月入社）<BR>東京大学経済学部、マサチューセッツ工科大学MBA卒。
<BR>新卒、野村證券にて投資銀行業務に従事。
素材エネルギーセクターのM&A案件を数多く手掛ける。
その後、カーライルグループにて投資業に従事。
ヘルスケア企業のバリューアップや、検査機器グローバル最大手の会社への投資等を担当。
テックタッチでは、ビジネス領域／プロダクト領域問わずのあらゆる箇所を見られています。
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CFO候補 WiseVine
- 想定年収
- 900万円 ～ 1,500万円程度 ( 30～ 45才 )
- 学歴
- 不問
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 愛媛県 松山市
| 勤務先 | 愛媛県 松山市 |
|---|---|
| 職務内容 |
国および自治体向け予算編成・管理会計SaaSにおいて、IPOに向けた資金調達など、上場準備を推進して頂きます。 【業務詳細】・資本政策の策定、国内外からの資金調達の企画立案、実行 ・IPO準備における業務全般 ・財務戦略の立案、財務分析、経営陣へのレポート ・コーポレート部門の統括、体制構築... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・上場会社または上場準備企業にて経理財務含む管理部門の責任者としての経験をお持ちの方 ・Web系の企業での就業経験 |
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グローバルサプライチェーン改革 ITプロジェクトリーダー候補 ファーストリテイリング
- 想定年収
- 1,314万円 ～ 2,243万円程度 ( 35～ 49才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 江東区
| 勤務先 | 東京都 江東区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社グループは、あらゆる人々の快適な日常生活に欠かせない「服のインフラ」として、世界中のお客様から最も愛されるNo.1ブランドになることを目指しています。 IT部門のプロジェクトリーダーとして、全社横断のグローバルサプライチェーン改革プロジェクトに参画いただきます。 課題分析、案件企画、要件定義、システム構築、運用改善まで... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●ITコンサル、SE、プロジェクトマネージャーとして、自社もしくはクライアント企業の業務改革プロジェクトを完遂した経験●既存の枠組みに囚われず、あるべき姿から逆算したシステム企画・業務設計をリードした経験●業務成果を最優先事項として捉え、機動力と柔軟性を以てステークホルダーと協働する意志と能力●モダンな環境での大規模プロジェクト（50人月以上）において、要件定義・実装・運用改善をリードした経験●日本語および英語を使用したビジネスコミュニケーション能力 |
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【exaBase 生成AI Powered by GPT-4】セールスマネージャー エクサウィザーズ
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,300万円程度 ( 28～ 43才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社独自のユーザーインターフェースを提供することで、ChatGPTを容易かつセキュアにご利用できるプロダクト「exaBase 生成AI powered by GPT-4」のセールスリーダーポジションです。 ■業務詳細：セールスマネジメント（KPI管理、インサイドセールスメンバー教育 等）、営業戦略策定・実行（マーケティン... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・法人向けセールス業務経験 ・マネジメント経験 ・営業戦略の立案・実行経験 |
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【広報・ESG推進担当】マネージャー候補 良品計画
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,500万円程度 ( 28～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 豊島区東池袋
| 勤務先 | 東京都 豊島区東池袋 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社が掲げる「2030年ESGのトップランナー」に向けて同社のESG推進を強力にリードできる人材を求めています。 2名の人材を採用予定です。 2030年ESGトップランナー実現に向けた、経営陣、事業部門、外部専門家等と連携した強力なESG推進。 外部指標(CDP, FTSE, MSCI, S&P, 日経SW,TCFDなど）を... |
| 求めるスキル (必要条件) |
上場会社でのESG、サステナビリティの業務経験2年以上（CSR以外のご経験を希望）課題解決力・実行力（論理的思考力、分析力、課題発見〜打ち手出し、提案、実行推進、完遂までのご経験）・プロジェクトマネジメントスキル（社内外の幅広いステークホルダーを巻き込み、業務を推進し、成果を出したご経験）・コミュニケーションスキル（経営や各部門長、社内外ステークホルダーを動かす、高いレベルのドキュメンテーション力含む） |
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【メディアDX】データサイエンティスト 博報堂テクノロジーズ
- 想定年収
- ～ 1,800万円程度 ( 26～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
博報堂DYグループが広告メディアビジネスの次世代モデルとして提唱する AaaS（Advertising as a Service）を実現するためのソリューションでコアとなるアルゴリズム開発を行うデータサイエンティストになります。 メディアビジネスDXをデータテクノロジーによるメディア・コンテンツ開発からも探求し、大学等の... |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記、いずれかの経験がある方 ・Pythonによる機械学習モデリング/最適化/確率統計実装スキルをお持ちの方 ・BigQueryなどを用いたデータ抽出/集計スキルをお持ちの方 |
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プロダクトマネージャー 三井不動産
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,400万円程度 ( 26～ 34才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 中央区
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
|---|---|
| 職務内容 |
プロダクトオーナー(事業責任者)と連携して商品の提供価値や顧客ニーズ・満足度を把握し、新サービス創出や現サービス改善をリード。 MVP検証(実験型スピード開発)やマーケティング手法の活用等により実現価値を継続的に検証し、改善策を立案・推進。 事業ビジョン・目的を基にリアル×デジタル面から事業部門とのディスカッションを通じて... |
| 求めるスキル (必要条件) |
IT実務経験4年以上。 SIer、コンサルティングファーム、事業会社などで、次のいずれかのご経験をお持ちの方。 ○プロダクトマネージャー/プロジェクトマネージャーとしてプロダクト開発やシステム開発プロジェクトを推進した経験。 ○システム要件定義から保守・運用までの全工程の経験。 グループ会社全体をマネジメントする巻き込み力、推進力、コミュニケーション力・説明力(システム素人に理解させる力)。 自分で学習する姿勢。 他部署・多部署と連携を取り、チームワークを重視して業務を推進できる。 現職で実績を出している。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
働きやすい環境でダイナミックなビジネスを展開。
年間の離職者も少なく非常に離職率が低く、従業員の満足度の高い企業。
時短、テレワークなどをはじめ、子育て支援も充実しており、活躍しているシングマザーもいます。
デジタル技術とデータを活用する一方、デジタルで代替できないリアルの価値を最大限に高め、リアルとデジタルを最適に組み合わせることにより、不動産を「モノ」ではなく、「サービス」として提供する“Real Estate as a Service”の実現をめざしています。
その実現に向けて、デジタル×リアル視点での新規事業開発手法を用いて、事業部門との協働によるサービス開発を推進いただける方を募集しております。
同社および同社グループの関与者を巻き込み、主体的に業務を推進します。
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システムPM 三井不動産
- 想定年収
- ～ 1,400万円程度 ( 26～ 37才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 中央区
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
|---|---|
| 職務内容 |
DXプロジェクトマネージャーとして、社内各部門やグループ各社、パートナー企業と協業して、新規システムの企画開発や既存システムの改修をリードする。 1．QCDに関わるリスク・課題を察知しながら、社内関係者や開発ベンダーを適切にマネジメントし、解消に向けた活動を行う。 2．事業部門/ユーザー部門の課題や要求を綿密に把握したうえ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
IT実務経験3年以上の方。 SIer、コンサルティングファーム、事業会社などで、次の経験をお持ちの方。 ○システム要件定義から保守・運用までの全フェーズの経験。 ○ウォーターフォール型の大規模開発(目安：開発費１億円以上)に参画した経験。 グループ会社全体をマネジメントする巻き込み力、推進力、コミュニケーション能力。 他部署・多部署と連携を取り、チームワーク・コミュニケーションを重視して業務を推進できる。 立場や役割、利害の異なる関係者に寄り添ったコミュニケーションを通じて、信頼関係を構築できる。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
働きやすい環境でダイナミックなビジネスを展開。
年間の離職者も少なく非常に離職率が低く、従業員の満足度の高い企業。
時短、テレワークなどをはじめ、子育て支援も充実しており、活躍しているシングマザーもいます。
デジタル技術とデータを活用する一方、デジタルで代替できないリアルの価値を最大限に高め、リアルとデジタルを最適に組み合わせることにより、不動産を「モノ」ではなく、「サービス」として提供する“Real Estate as a Service”の実現をめざしています。
DX推進者として構想企画段階から開発まで一貫して担当いただき、事業成長をともに牽引いただける方を募集します。
同社および同社グループの関与者を巻き込み、主体的に業務を推進します。
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インフラPM 三井不動産
- 想定年収
- ～ 1,400万円程度 ( 26～ 34才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 中央区
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
|---|---|
| 職務内容 |
グループ共通のITインフラや個別の業務システム用のインフラ構想策定、技術選定、設計/構築を行うと共にこれらの保守運用・及び継続的な機能改善/更新対応により安定的かつ効率的な稼働環境の提供に努める。 領域・テーマ例：○システムインフラ(ネットワーク、ストレージ、セキュリティ、監視、バックアップ等)の設計、構築、保守。 ○AW... |
| 求めるスキル (必要条件) |
IT実務経験3年以上の方。 SIer、事業会社などで、ITインフラの設計・構築のプロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダーの経験。 タフさ、レスポンスの早さ。 グループ会社全体をマネジメントする巻き込み力、推進力、コミュニケーション能力。 現職で実績を出している方。 他部署・多部署と連携を取り、チームワーク・コミュニケーションを重視して業務を推進できる方。 立場や役割、利害の異なる関係者に寄り添ったコミュニケーションを通じて、信頼関係を構築できる方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
働きやすい環境でダイナミックなビジネスを展開。
年間の離職者も少なく非常に離職率が低く、従業員の満足度の高い企業。
時短、テレワークなどをはじめ、子育て支援も充実しており、活躍しているシングマザーもいます。
デジタル技術とデータを活用する一方、デジタルで代替できないリアルの価値を最大限に高め、リアルとデジタルを最適に組み合わせることにより、不動産を「モノ」ではなく、「サービス」として提供する“Real Estate as a Service”の実現をめざしています。
現在、クラウド・ファースト、モバイル・ファーストを掲げ、次世代ネットワークの検討を開始し、ITインフラの強化を進めています。
DXの推進・成功のために必要とされるITインフラの革新をリードいただける方を募集しております。
同社および同社グループの関与者を巻き込み、主体的に業務を推進します。
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ITサービス企画 三井不動産
- 想定年収
- ～ 1,400万円程度 ( 26～ 34才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 中央区
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
|---|---|
| 職務内容 |
グループの利用者にITシステムが効果的に活用されるよう、あるべきサポート体制の方針策定と外部ベンダーへの委託業務一式(指示、監督等)を行う。 単なるリソース管理に留まらず、運用業務の細部を把握・評価し業務の効率化を主導。 また問い合わせ内容や発生したトラブルの分析結果を各システム担当者へ共有し、利用環境の改善に貢献する。 ○... |
| 求めるスキル (必要条件) |
IT実務経験3年以上の方。 SIer、事業会社などで、次の経験をお持ちの方。 ○システムの運用実務・運用管理の経験。 ○ITILに基づく顧客対応、インシデント対応等の実務の経験。 タフさ、レスポンスの早さ。 グループ会社全体をマネジメントする巻き込み力、推進力、コミュニケーション能力。 現職で実績を出している方。 他部署・多部署と連携を取り、チームワーク・コミュニケーションを重視して業務を推進できる方。 立場や役割、利害の異なる関係者に寄り添ったコミュニケーションを通じて、信頼関係を構築できる方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
働きやすい環境でダイナミックなビジネスを展開。
年間の離職者も少なく非常に離職率が低く、従業員の満足度の高い企業。
時短、テレワークなどをはじめ、子育て支援も充実しており、活躍しているシングマザーもいます。
デジタル技術とデータを活用する一方、デジタルで代替できないリアルの価値を最大限に高め、リアルとデジタルを最適に組み合わせることにより、不動産を「モノ」ではなく、「サービス」として提供する“Real Estate as a Service”の実現をめざしています。
現在、グループのあらゆる事業においてデジタルの積極的な活用を推進しており、システムの重要度は年々高まっております。
利用者が快適にシステムを利用できる環境構築と環境改善のため、ITサービスの企画立案をしていただける方を募集しております。
同社および同社グループの関与者を巻き込み、主体的に業務を推進します。
New
データソリューション 三井不動産
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,400万円程度 ( 26～ 37才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 中央区
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
|---|---|
| 職務内容 |
「新ビジネスDX」「生産性DX」「営業・販売DX」における施策の企画・実行・仮説検証のための、データを活用したソリューションを提供する。 データ整備（データ抜き出し、データマート構築）、可視化（BI活用）、データ分析・インサイトの抽出を通じて意思決定の精度とスピードの向上に貢献する。 また、必要なデータを取得・蓄積するプラ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
IT実務経験3年以上。 コンサルティングファーム、SIer、事業会社などで、次のいずれかの経験をお持ちの方。 ○プロダクト・サービスの改善に対するデータ分析の経験。 ○データ活用におけるコンサルティング業務の経験。 グループ会社全体をマネジメントする巻き込み力、推進力、コミュニケーション能力。 現職で実績を出している方。 立場や役割、利害の異なる関係者に寄り添ったコミュニケーションを通じて、信頼関係を構築できる方。 説明力(システム素人に理解させる力)。 自分で学習する姿勢。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
働きやすい環境でダイナミックなビジネスを展開。
年間の離職者も少なく非常に離職率が低く、従業員の満足度の高い企業。
時短、テレワークなどをはじめ、子育て支援も充実しており、活躍しているシングマザーもいます。
デジタル技術とデータを活用する一方、デジタルで代替できないリアルの価値を最大限に高め、リアルとデジタルを最適に組み合わせることにより、不動産を「モノ」ではなく、「サービス」として提供する“Real Estate as a Service”の実現をめざしています。
現在、リアルとデジタルを融合し、お客様にとって価値あるサービスを提供するため、データ活用に注力しております。
必要なデータを取得・蓄積するプラットフォームを整備するとともに、そのデータを活用した各施策の企画・推進いただける方を募集しています。
同社および同社グループの関与者を巻き込み、主体的に業務を推進します。
New
マーケティング 三井不動産
- 想定年収
- 800万円 ～ 1,400万円程度 ( 26～ 37才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 中央区
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
|---|---|
| 職務内容 |
リアル・デジタル双方の手法を活用し、事業部門の短期・中長期のマーケティング戦略の策定、企画・施策の実行、PDCAサイクルの構築など社内各部門やグループ各社、パートナー企業と協業しプロジェクトを推進。 また、マーケティング知見の蓄積、成功ノウハウの型化、新技術の収集を行いDX本部内外における情報発信・啓蒙活動に取り組む。 想... |
| 求めるスキル (必要条件) |
実務経験3年以上。 コンサルティングファーム、広告代理店、事業会社などにおいて、デジタルマーケティング領域における戦略・販促施策の企画・推進を行った経験。 グループ会社全体をマネジメントする巻き込み力、推進力、コミュニケーション能力。 現職で実績を出している方。 立場や役割、利害の異なる関係者に寄り添ったコミュニケーションを通じて、信頼関係を構築できる方。 どんな難問や困難にも立ち向かい、周囲の人を巻き込みながら最後までやり抜くことができる方。 自分で学習する姿勢。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
働きやすい環境でダイナミックなビジネスを展開。
年間の離職者も少なく非常に離職率が低く、従業員の満足度の高い企業。
時短、テレワークなどをはじめ、子育て支援も充実しており、活躍しているシングマザーもいます。
デジタル技術とデータを活用する一方、デジタルで代替できないリアルの価値を最大限に高め、リアルとデジタルを最適に組み合わせることにより、不動産を「モノ」ではなく、「サービス」として提供する“Real Estate as a Service”の実現をめざしています。
DX推進に必要不可欠な顧客視点の強化の実現に向けて、マーケティング領域の戦略策定から施策実行まで幅広く推進いただける方を募集しております。
同社および同社グループの関与者を巻き込み、主体的に業務を推進します。
New
セキュリティPM 三井不動産
- 想定年収
- ～ 1,400万円程度 ( 26～ 33才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 中央区
| 勤務先 | 東京都 中央区 |
|---|---|
| 職務内容 |
三井不動産・グループ会社の情報セキュリティに関する取り組みだけでなく、先進技術の導入や各種業務システムに求められるセキュリティ対策の検証および実績・改善を行い、より安全なシステム運用の実現を追求。 あるべきセキュリティ将来像の策定から計画立案、システム・サービス選定、また実装および運用改善までセキュリティに関するあらゆる... |
| 求めるスキル (必要条件) |
IT実務経験4年以上の方。 SIer、事業会社などで、次のご経験をお持ちの方。 ○インフラの設計・構築、運用のご経験。 ○ITセキュリティ領域実務のご経験。 タフさ、レスポンスの早さ。 グループ会社全体をマネジメントする巻き込み力、推進力、コミュニケーション能力。 現職で実績を出している方。 他部署・多部署と連携を取り、チームワーク・コミュニケーションを重視して業務を推進できる方。 自身の現状やなすべき方向性を把握し、学習し続けることができる成長意欲の高い方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
働きやすい環境でダイナミックなビジネスを展開。
年間の離職者も少なく非常に離職率が低く、従業員の満足度の高い企業。
時短、テレワークなどをはじめ、子育て支援も充実しており、活躍しているシングマザーもいます。
デジタル技術とデータを活用する一方、デジタルで代替できないリアルの価値を最大限に高め、リアルとデジタルを最適に組み合わせることにより、不動産を「モノ」ではなく、「サービス」として提供する“Real Estate as a Service”の実現をめざしています。
グループすべての事業領域でデジタル活用が進むなか、サイバーセキュリティ対策は重要な経営課題。
「ゼロトラスト」の考えのもと、グループ全体のセキュリティガバナンスを強化するため「セキュリティ将来像」を掲げ各施策を推進いただける方を募集しております。
同社および同社グループの関与者を巻き込み、主体的に業務を推進します。
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Webエンジニア スペースマーケット
- 想定年収
- ～ 800万円程度 ( 28～ 35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社プロダクトを始めとした各種プロダクトのアプリケーションを磨き上げていく、Webエンジニアのポジションです。 フロントエンド / バックエンドという区分に縛られず、横断的にサービス開発に取り組みたい方、大歓迎です。 (同社はフロントエンド / バックエンド双方でNode.js / TypeScriptを採用しております)... |
| 求めるスキル (必要条件) |
●フロントエンド / バックエンド双方で1年以上の実務経験●モダンフロントエンド環境での開発経験がある方●バックエンドの開発で、何かしらのモダンフレームワークを使用した開発経験がある方 |
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Product Marketing Senior Manager (VP of PMM候補) enechain
- 想定年収
- 1,100万円 ～ 1,400万円程度 ( 35～ 45才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
■業務内容：100兆円市場を実現するためのマーケットプレイスや関連SaaSのプロダクトマーケティングの立案から実行を統括いただきます。 4P戦略を含めた全社プロダクト・マーケティング戦略立案・実行から、顧客インサイトや社内ドメインエキスパート知見をベースにしたプロダクト・ロードマップの作成・推進により、全社LTVを最大化... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・to Bサービス (特にSaaS) の事業会社でのPMM経験・エンジニアと協働し、プロダクト開発をビジネスサイドでリードした経験・ユーザーの使用状況（定量KPIの設計含む）をモニタリングし、課題抽出や打ち手を想起出来る課題解決能力を有している |
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【東京】グローバル企業におけるタレントマネジメント(リーダー候補) 三菱ケミカル
- 想定年収
- ～ 1,060万円程度 ( 26～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
- 勤務先
- 東京都 千代田区丸の内
| 勤務先 | 東京都 千代田区丸の内 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社グループの戦略実現のために、タレントマネジメント及び組織開発領域のエキスパートとして、仕組み・基盤のデザイン・開発を行います。 また、実行計画を提起するとともに、タスクやプロセスを設計・実行し、必要に応じてプロセスの改善も行います。 【魅力・やりがい】グローバルでの仕組み・基盤のデザイン・開発を行うことから、最先端のリ... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・グローバル企業におけるHR領域での業務経験(3年以上)。 ・Center of Expertiseとしてタレントマネジメントに関連する仕組みの開発や運営に携わった経験。 |
New
【チェンジ｜DX支援・ITサービス】システム開発PM チェンジ
- 想定年収
- ～ 800万円程度 ( 30～ 40才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 港区
| 勤務先 | 東京都 港区 |
|---|---|
| 職務内容 |
DX推進に向けた顧客の課題を整理・分析し、プロジェクトマネジメント（顧客との共同ビジネスの立上げを含む）を行います。 【業務内容】（１）リレーション構築・提案：●顧客への事例、方法、実績等の紹介を通したリレーション構築●顧客のニーズや欲求の顕在化を通して顧客の課題を整理 （２）プロジェクトマネジメント業務：●受託システム... |
| 求めるスキル (必要条件) |
（以下いずれかのご経験）●システム開発におけるプロジェクトマネジメントの業務経験●顧客等との共同プロジェクトのマネジメントの経験※BtoB領域でのご経験は尚可 （以下のスキル・ご経験をお持ちの方）●システム導入における上流フェーズ（構想検討〜要件定義）の業務スキル：論理思考力、問題解決力、コミュニケーション力、顧客向け資料作成力等●プロジェクトマネジメント、パートナーマネジメントの経験・業務スキル●システム開発におけるプロジェクトマネジメント経験：IT事業者での上流SE・PMの経験5年以上 |
事業開発リーダー／ヘルスケアIT新規事業／新規事業開発部 ウィーメックス
- 想定年収
- ～ 1,050万円程度 ( 28～ 42才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
- 勤務先
- 東京都 渋谷区
| 勤務先 | 東京都 渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 |
デジタルヘルス事業部では、最新のテクノロジーやビジネスプラクティスをヘルスケア領域に適用し、医療や健康データを統合・可視化し、医療の効率化や医療費の低減に貢献することを期待されています。 ウィーメックスが持つ「メディコム」ブランドの事業基盤を活かしながら、新たなテクノロジーを用いてヘルスケアや医療ITの未来に向けたSee... |
| 求めるスキル (必要条件) |
・BtoB事業におけるプロジェクトマネジメント経験・事業開発に携わった経験、特に新規事業開発経験・プレイングマネージャーとしてチームを率いた経験・プロジェクトマネジメントの経験 |
採用企画部／中途採用担当マネージャー BuySell Technologies
- 想定年収
- ～ 800万円程度 ( 27～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 新宿区
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 |
同社グループの経営戦略の推進に重要な役割を果たす人材の獲得を目指し、中途採用領域を担っていただきます。 【具体業務（スキルやキャリアに併せて担当領域をお渡ししていく予定です）】●人事戦略に基づく採用計画の策定 ●採用ニーズの分析と要件定義およびジョブディスクリプションの作成 ●母集団形成に向けた施策の検討・実行 ●採用手... |
| 求めるスキル (必要条件) |
（以下いずれかのご経験）●人材紹介会社等においてハイクラス担当の業務経験（目安２年以上） ●事業会社での中途採用に関する経験（目安２年以上） |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
「バイセル」は買取・販売の循環を実現する、総合リユースサービスです。
買取事業は、年間20万件以上の査定を行う出張買取を中心に、店舗買取や宅配買取など、多様なチャネルを運営しています。
人とテクノロジーの力で日本全国誰もが簡単にリユースにアクセス可能な体制を構築し、業界でもトップクラスの規模を誇ります。
販売事業では、買取した商品を自社一元管理し、自社ECやECモール、BtoBの古物オークションなど、toB/toC問わず日本国内から世界まで、最適なチャネルへ流通させています。
商材としては着物・切手・ブランド品等の高価格帯商材を中心に、家々に眠る”かくれ資産”を多く取り扱っています。
採用企画部／人材開発マネージャー BuySell Technologies
- 想定年収
- ～ 800万円程度 ( 27～ 39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
- 勤務先
- 東京都 新宿区
| 勤務先 | 東京都 新宿区 |
|---|---|
| 職務内容 |
人事管掌役員とともに、同社グループの人材開発プログラムの企画・実行・モニタリングを行っていただきます。 【具体業務（スキルやキャリアに併せて担当領域をお渡ししていく予定です）】●人事戦略に基づく人材開発・育成戦略の企画の立案・実行・モニタリング ●人材開発プログラムの設計 ●入社者（新卒・中途）に対する導入研修の企画・立... |
| 求めるスキル (必要条件) |
（以下いずれかのご経験）●人材育成・研修サービス提供企業におけるコンサルタント／ソリューション営業／商品開発等の経験（目安３年以上） ●事業会社での人材開発・育成に関する経験（目安３年以上） |
- コンサルタントからのおすすめポイント
-
「バイセル」は買取・販売の循環を実現する、総合リユースサービスです。
買取事業は、年間20万件以上の査定を行う出張買取を中心に、店舗買取や宅配買取など、多様なチャネルを運営しています。
人とテクノロジーの力で日本全国誰もが簡単にリユースにアクセス可能な体制を構築し、業界でもトップクラスの規模を誇ります。
販売事業では、買取した商品を自社一元管理し、自社ECやECモール、BtoBの古物オークションなど、toB/toC問わず日本国内から世界まで、最適なチャネルへ流通させています。
商材としては着物・切手・ブランド品等の高価格帯商材を中心に、家々に眠る”かくれ資産”を多く取り扱っています。
