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[キーワード] CxO

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エンタープライズセールス/アカウントマネージャー【大手ゼネコン向けなど】
アンドパッド

想定年収 800万円 ~ 1,300万円程度 ( 30~ 45才 )
職務内容 年商3000億円以上の大手ゼネコン に対し単なるSaaS導入ではなく、中期スパンでの経営課題解決に向けたパートナーシップを構築します。
アカウント戦略の立案・実行: 顧客の中期経営計画を読み解き、3年から5年後のゴールを見据えたDXロードマップの策定(LTV最大化のための戦略立案)。
「事業部門(非IT)」へのコンサルティ...
求めるスキル
(必要条件)
下記いずれかの経験をお持ちの方エンタープライズセールスまたは事業開発の実務経験 :大手企業(特に年商数千億規模)に対し、複数の決裁者(事業部門、経営企画、IT部門等)を合意形成に導いた経験。
建設業界への深い知見(以下のいずれか)大手ゼネコンの事業部門(非IT)に対するソリューション営業経験(5年以上目安)。
または、ゼネコン・サブコン等での施工管理・設計・積算などの実務経験があり、建設プロセスの課題を肌感覚で理解している方。
構想力とストーリーテリング: 顧客の課題(As-Is)とあるべき姿(To-Be)を描き、機能説明ではなく「課題解決後の世界観」を提案できる力。
/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 港区三田

Enterprise Sales
RightTouch

想定年収 ~ 1,200万円程度 ( 26~ 32才 )
職務内容 <期待したい成果>以下の成果実現に向けて、主体的に取り組める方を募集しています。
■エンタープライズ(EP)市場の開拓とビジネス推進・EP企業のCxOクラス~決済者と直接交渉し、MRR数百万の案件を創出・同社のプロダクトを軸に、市場の変革者として新たなビジネスの形を生み出し事業成長へ貢献■提案型セールスによる顧客価値の最...
求めるスキル
(必要条件)
<以下A or Bの経験をお持ちの方>■A・一気通貫(アポ獲得~クロージング)型の法人営または、アカウントエグゼクティブ・数字成果を出している・成果を創出した理由を言語化できる(再現性を担保できる)■B・プロジェクトリードまたは、直接クライアントと折衝し、主体的に企画・施策を検討して実行に移してきた経験が1年以上ある・社内外のリソースや協力を取りまとめる高いプロジェクトマネジメント力がある<人物像>・素直でコミュニケーション能力の高い方・成果にCommitして、試行錯誤を繰り返せる方・自身のKPI達成のみではなく、全体のKPIに対して責任を持てる方・難易度が高い課題に対し、ポジティブな姿勢で粘り強く取り組める方・目的に応じて幅広く柔軟に活動したい方・柔軟性/好奇心の強さ/視野の広さ/視座の高さで誇れるものをお持ちの方(例:クライアントの事業ドメインやリベラルアーツ、エンジニアリングなど、自社ドメインであるBtoB SaaSのビジネス領域以外も含めて思考できる方)/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 品川区

飲食事業 マーケティング責任者
GENDA

想定年収 840万円 ~ 1,200万円程度 ( 26~ 48才 )
職務内容 このポジションは、同社グループのF&B事業において、全社的なマーケティング戦略を統括し、ブランドビルディングと事業グロースのプロフェッショナルとしてプロジェクトをリードしていただくポジションです。
<主な業務内容>以下の領域を中心に、飲食事業におけるブランドのバリューアップと事業成長に直結する戦略の策定・実行を統括いただ...
求めるスキル
(必要条件)
■以下すべて必須・BtoC事業会社でのマーケティング経験(飲食・小売り・サービス業歓迎)・ブランドマネジメントの実務経験(3年以上)・消費者調査を基にしたマーケティング戦略立案およびコンセプトの開発・検証経験・売上やブランドエクイティ向上のためのプロモーションプラン作成に関する知見・高度な分析能力、問題解決能力、コミュニケーション能力/【英語力不問/高卒以上】
勤務先 東京都 港区
コンサルタントからのおすすめポイント
Aspiration(アスピレーション=大志)として、「世界中の人々の人生をより楽しく」を掲げております。
GENDAという名称はGlobal Entertainment Network for Dreams and Aspirationを表しており、グローバルなエンターテイメントのネットワークを構築し、世の中に流通する「楽しさの総量」を増やすことを目指しております。

【ITコンサルタント】マネージャー~パートナー候補
Dexall

想定年収 1,500万円 ~ 3,500万円程度 ( 28~ 45才 )
職務内容 経営幹部候補として、同社の成長戦略づくりや人材育成、プロジェクト・チームの品質向上に加え、CxOクラスをはじめとする大手顧客とのリレーション強化、新しい案件の獲得、マネージャー人材の採用など、会社の中核を担う役割をお任せします。
経営層から現場まで多様なステークホルダーと関わりながら、企業変革をリードする醍醐味を味わえる...
求めるスキル
(必要条件)
・IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの方(2年以上)・3年以上のシステム開発経験、もしくは2年以上のPM/PL経験をお持ちの方(アプリ/インフラ問わず)・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力・業務システムを利用したサービス提供・クライアントとの顧客折衝経験・経営層・現場双方の視点を理解し、企業変革を全体最適でリードできる方・定量・定性の両側面から業務課題を分析し、再現性ある施策へ落とし込める方/【英語力不問/大卒以上】
勤務先 東京都 渋谷区

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