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転職・求人検索結果
- 検索条件：
- [キーワード] AI
該当求人数： 135件
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PM（開発部長の右腕） ／ Webサービス企業 [1035178]
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 33～39才 )
- 学歴
- 専修・専門卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | ●開発のPM・エンジニアとして、宿泊予約サイトコントローラー「TEMAIRAZU」の開発・マネジメントに携わって頂きます。また、「TEMAIRAZU」を次世代のサイトコントローラーへ昇華させる為の企画・開発にも取り組んで頂きます。自社サービスの開発となりますので、PMといえども手を動かす場面はございます。 ●現状は執行役員開発部長の技術力が同組織を支えている状態であり、ミドルマネジメント層として組織の屋台骨となっていただける方を求めています。プロジェクトのプレイングマネージャーとして活躍いただくことはもちろん、組織をマネジメントする視点も持って調整を行ったり、営業チームとのコミュニケーションをしたりと、期待されている業務は多岐に渡ります。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
■プロジェクトリーダー、マネージャーとしてのご経験 ■Webアプリケーション開発のご経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 成長産業でトップシェアを誇るサービスを持つ同社にて、開発部長の右腕となってチームのとりまとめをしていただける方を募集しています。
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技術職掌(IT系/デジタルマーケティング・CRM) ／ 不動産業界最大手 [1035188]
- 想定年収
- ～1,100万円程度 ( 28～34才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 職務内容 | IT領域の拡大やITの活用によるビジネスの革新のひとつとして、同社および当社グループにおける『攻めのIT』の強化(デジタルマーケティング、IoTの推進等)を推進。同社およびグループ会社の顧客情報を分析し、各事業部門に提案することでデジタルマーケティングやIoTの活用、顧客への提供価値の向上を主体的に行う。また、先進技術の動向を研究しながら、同社およびグループの多様な事業領域・顧客にどのような打ち手がとれるかを事業部門に提案し実装していく。具体事例:同社およびグループ会社へのデジタルマーケティングツール導入・分析、IoTを活用した街づくりの検討・PoC、不動産テックやロボット等先進技術のR＆D、等。同社およびグループ会社の関与者を巻き込み、また総合職掌と連携・補完しながら主体的に業務を推進。多種多様な業態を展開する総合デベロッパーとして、ITの進化を推進する。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
IT実務経験5年以上の方。事業会社のIT部門もしくは事業会社のマーケティング部門で、デジタルマーケティング・CRM等先進技術業務を経験された方。コンサルティングファーム・ITベンダーなどで、AI、IoT、デジタルマーケティング・CRM等のコンサルティング、システム構築経験をお持ちの方。同社の役員・社員本人の三親等以内(子女・兄弟姉妹・甥姪等)でない方。および同社の役員・社員の配偶者の二親等以内(兄弟姉妹等)でない方。※不動産業務に関する経験は不問。Webマーケティングのみの経験だと難しい。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 『人の三井』の代表企業。働きやすい環境でダイナミックなビジネスを展開。年間の離職者も単体1300名の社員の中で、2〜3名程度と非常に離職率が低く、従業員の満足度の高い企業。残業は少なく、20：00にはPCをシャットダウン。時短、テレワークなどをはじめ、子育て支援も充実しており、活躍しているシングマザーもいます。IT領域の拡大やITの活用によるビジネスの革新が進んでおり当社グループの情報システム部機能の強化、進化が必要となっております。具体的には、当社および当社グループにおける、システム開発力の進化（投資適正化、業務プロセスの見直し等）、グループシステム基盤の強化（クラウド利用の本格化、セキュリティレベルの底上げ等）、『攻めのIT』の強化（デジタルマーケティング、IoTの推進等）を進めております。その実現のためには、上述業務の豊富な経験と能力を有する、いわゆるエキスパート人材の長期的な確保・育成が重要で、今回のポジションを採用します。当社および当社グループの関与者を巻き込み、また総合職掌と連携・補完しながら主体的に業務を推進します。様々なプロジェクトを経験することにより、ビジネスとITとを具備した人材になるだけでなく、これまでの専門性を活かしながら、プロジェクトマネジメントや基盤・セキュリティ、デジタルマーケティング・CRM検討等様々な業務に携わっていただきます。
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事業開発マネージャー(AI、IoT、ビッグデータ） ／ 通信キャリア [1035147]
- 想定年収
- 853万円～1,602万円程度 ( 28～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
| 勤務先 | 東京都港区東新橋 |
|---|---|
| 職務内容 | 事業開発統括は、ソフトバンク・ビジョン・ファンドの出資先企業およびその他の国内外有望企業とのジョイントベンチャーの設立やパートナーシップの提携を推進します。また、これらの企業とのシナジー創出を追求し、日本市場に新たなビジネス/イノベーションを創出します。 ※今後新たに設立する新会社、ジョイントベンチャーおよび投資先企業に出向となる場合もあります。新規事業案件の推進をミッションに、海外の有力技術企業との協業を主体的に立案・推進、社内関連部門と連携し、チームを率いて複数の案件を推進いただきます。具体的には、投資を含む新規事業案件の計画立案、事業計画の策定、海外パートナーとの条件交渉、英文契約書の社内処理、社内報告・議論用の資料作成、経営層向けプレゼンテーション、チームマネージメントおよび人材育成・採用等をお任せします。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
IT領域における海外パートナーとの協業経験、英文契約書の取り扱い経験、英語（ビジネスレベル）海外パートナーとのコミュニケーション能力・事業企画に必要なロジカルシンキング |
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広報責任者 ／ AIベンチャー企業 [1033443]
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 28～38才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 上場を目指すAIスタートアップの広報責任者として、下記社内外の広報業務に取り組んで頂きます。全社の広報戦略立案・実行。メディアリレーション、取材の対応、記事校正。プレスリリースの企画・作成。オウンドメディアの企画・編集・運営。インナーコミュニケーション施策の企画立案および実行。展示会への出展、イベント企画・運営、販促物企画。各媒体のチェックとクリッピング。危機管理広報（リスク対応）。得られるもの：AI x 各種領域（介護、HR、ヘルスケア、金融、ロボット等）で業界横断的なビジネス展開を行うため、特定の業界にとどまらない広報業務経験。大企業・研究機関・自治体・大学など様々なステークホルダーなどの大型広報案件の業務経験。IPOに向けて急拡大する組織のインターナルブランディングを初期フェーズから設計・構築する経験。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
事業会社やPR代理店での広報経験(3年以上） |
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金融ビジネストランスフォーメーション コンサルタント ／ 外資系コンサルティングファーム [1035162]
- 想定年収
- ～2,000万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
| 勤務先 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 職務内容 | デジタル活用に向けた戦略立案・新規事業開発、顧客接点・既存サービスの高度化支援を中心に、主要金融機関や金融サービスへの新規参入企業に対しデジタルトランスフォーメーションに向けた支援を行う。顧客の競争上のポジショニング維持・拡大、新規開拓にむけ、総合的なアドバイザリーサービスを提供。デジタル戦略立案とロードマップ作成支援、テクノロジー活用による既存サービスの高度化・ビジネスプラン作成支援、マーケティングの高度化とデジタルマーケティング戦略立案支援、デジタル活用による顧客接点高度化支援 オムニチャネルにおけるカスタマーエクスペリエンス戦略立案、デジタル組織体制の構築によるIT投資戦略再設計支援。新規ビジネスモデル開発＆立ち上げ支援、規制緩和に伴う新規金融事業・サービス参入、新技術(AI、IoT等)を使った顧客接点プロセス変革や新規サービス開発、データアナリティクスからのビジネスモデル創出。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
社会人経験3年以上。コンサルティングファーム・シンクタンク、 SIベンダー・S/Wベンダー、金融機関等において、次の何れか知識や経験を有する方。経営戦略・中長期経営計画の立案・策定。システム企画、デジタル企画等の企画立案・投資計画の策定。先端テクノロジーを活用したサービスの検討、技術評価。新規事業開発、ビジネスプラン立案。リーン開発、顧客開発モデルをもとにしたサービス開発。CRM、マーケティング、CX等 顧客接点・アプローチの最適化。プログラム／プロジェクトマネージメント。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 同社は、4大会計事務所グループのコンサルティングプラクティスとしては最後発ながら、国内では監査法人の、海外ではグローバルネットワークが培ってきた顧客基盤と専門性を活用して、サービス提供能力の急速かつ大幅な成長を目指しています。デジタル活用に向けた戦略立案・新規事業開発、顧客接点・既存サービスの高度化支援を中心に、主要金融機関や金融サービスへの新規参入企業に対しデジタルトランスフォーメーションに向けた支援を行います。
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業務プロセスコンサルタント（オペレーションズ本部） ／ 外資系コンサルティングファーム [1035100]
- 想定年収
- ～1,500万円程度 ( 25～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 経理・人事等の本社業務からサプライチェーン、営業・マーケティング、カスタマーサービス、研究開発まで、幅広い業務プロセスを対象に、デジタル技術を活用した抜本的な業務改革を実現するコンサルティング職種です。■具体的な業務内容：デジタル技術を活用した「目指す姿」の策定。目指す姿を実現するための複数年にわたる「ジャーニーマップ」の策定。オペレーションサービス（アウトソーシング）活用を含めた、中長期の「リソースプラン」の策定。取組み全体の「ビジネスケース」の策定と検証。ジャーニーマップに沿ったデジタル業務改革の推進。業務改革・組織改革に伴うチェンジ・マネジメント |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかの経験を要する方■業務改革に携わった経験。コンサルティングの実務経験。RPA/AI等、デジタル技術の適用に関する経験。課題解決力（話しを良く聞き、自分の頭で考え、分かり易く伝える力）。創造力。新しいことを学ぶ意欲 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- グローバルファームにおける業務プロセスコンサルタントの募集です。アクセンチュア・オペレーションズは従来より、世界最大の業務プロセスアウトソーシング（BPO）プレイヤーとしてお客さま企業の長期的ビジネス・パートナーとなり、国・産業を超えて、コスト削減はもとより、ガバナンスの強化、働き方改革の実現を成し遂げてきました。飛躍的な進化をとげるデジタル技術を活用することによって、今、このBPOサービスはインテリジェント・オペレーションサービスへと急速に進化しつつあります。
コンサルタント：強化系(マネージャークラス) ／ ITでのスポーツビジネス革新を目指す企業 [1035076]
- 想定年収
- 800万円～1,200万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | 提案営業、チーム戦略策定、データ分析・アドバイザリー、業務設計、アーキテクチャ設計、保守・運用まで、AIやIoTを駆使し、チームに勝利をもたらすための戦略立案(データ集計や競合分析)、チーム管理(選手分析や動画解析)、スコア管理(数値管理や分析)などのコンサルティング。事業・業務をキャッチアップし、ITコンサルタント視点での変革の方向性を提示。投資対効果を合意形成し案件を提案。その後、要件定義〜設計・開発〜テスト〜導入までをPLとして推進。顧客の業務課題のヒアリング、案件の企画提案業務サポート。要件定義フェーズ以降で小規模案件のPL、中規模案件のサブリーダーとしてテスト・導入フェーズまで顧客と推進。プレイングマネージャーとして設計・ソースレビューを実施し品質を担保。メンバーでは対応が難しい高難易度の設計・開発の実施。自身が企画・提案した案件のリード、複数案件のマネジメント推進なども期待。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
Java、C#などのオブジェクト指向言語を用いたwebシステム開発経験。OracleなどのRDBを用いたwebシステム開発経験。ウォーターフォール型PJにおける基本設計〜リリースまでの経験があり、各工程で作成する成果物や実施すべきタスクについて理解している。ウォーターフォール型PJにおける要件定義〜リリースまでの経験があり、各工程で作成する成果物や実施すべきタスクについて熟知している。5人以上のメンバーを率いて要件定義〜設計〜構築のマネジメント経験。顧客を相手に要件定義、システム設計の経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 現在、プロ野球チーム、及びプロスポーツチームに対し、多くのPJが並行で動いており、リーダーシップを発揮できる人財を募集。戦略を策定するだけにとどまらず、顧客とともにその実現まで成し遂げるまで責任を持つため、顧客のビジネスに深く関わわることで幅広い経験が得られる。具体的な業務内容：＜提案営業＞既存・新規に関わらず、強化系システムや新機能を顧客に対して提案を行い、案件化までを行う。＜チーム戦略の策定＞チームのスコア管理・分析、選手のスコア管理・分析、競合チーム分析を行い、チーム戦略策定の支援を行う。＜データ分析・アドバイザリー＞試合に関する各種データ分析を行い、クライアントや対戦チームの選手やチームの特徴を把握し、クライアントに対してチーム強化に対する支援を行う。＜業務設計＞育成、編成、スカウト、コンディショニングなどクライアント業務の調査・分析/ヒアリングを実施し、現状の課題を抽出、あるべき姿に向けた業務改善を提案し、実行・システム導入を行う。＜アーキテクチャ設計＞将来的にチーム強化システム全体に必要な技術を事前に予測して、アーキテクチャを設計し、導入までを行う。先進IT技術検証や技術選定、研究開発など技術全般をリードする。＜保守・運用＞稼働中の強化系システムについて、スコアや選手などのデータメンテナンス作業や、障害発生時の調査及び復旧作業、クライアントからの問い合わせ対応を行う。
コンサルタント：事業系(マネージャークラス) ／ ITでのスポーツビジネス革新を目指す企業 [1035079]
- 想定年収
- 800万円～1,200万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 職務内容 | 提案営業、ビジネス拡大のためのコンサルティング、システム導入(要件定義〜リリース)、保守・運用まで、事業拡大のためのコンサルティング。プロスポーツチームの主事業である、ファンクラブ運営、物販運営、キッズスクール運営、球場業務運営を全てカバー。新規ファン獲得、ファン満足度向上、新サービス創出、売上拡大、コスト削減等にコミットし、戦略の立案から実現までを一気通貫で行う。事業・業務をキャッチアップし、ITコンサルタント視点での変革の方向性を提示。投資対効果を合意形成し案件を提案。その後、要件定義〜設計・開発〜テスト〜導入までをPLとして推進。顧客の業務課題のヒアリング、案件の企画提案業務サポート。プレイングマネージャーとして設計・ソースレビューを実施し品質を担保。メンバーでは対応が難しい高難易度の設計・開発の実施。近い将来、自身が企画・提案した案件のリード、複数案件のマネジメント推進なども期待。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
Java、C#などのオブジェクト指向言語を用いたwebシステム開発経験。OracleなどのRDBを用いたwebシステム開発経験。ウォーターフォール型PJにおける基本設計〜リリースまでの経験があり、各工程で作成する成果物や実施すべきタスクについて理解している。ウォーターフォール型PJにおける要件定義〜リリースまでの経験があり、各工程で作成する成果物や実施すべきタスクについて熟知している。5人以上のメンバーを率いて要件定義〜設計〜構築のマネジメント経験。顧客を相手に要件定義、システム設計の経験。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 戦略策定だけにとどまらず、実現まで責任を持つため、顧客のビジネスに深く関わり幅広い経験が得られる。具体的な業務内容：＜提案営業＞事業系システム全般や新機能を顧客に提案し、案件化を実現。他業種への展開を実現するために、他業種での現状や課題を分析し、事業系システムの強みや利点を活かせる顧客に対し提案を行う。＜ビジネス拡大のためのコンサルティング＞ファンクラブ、キッズスクール、EC、コンテンツ配信の各領域において、新規ファン獲得、ファン満足度向上、新サービス創出、売上拡大、コスト削減等の施策を主体的に行い、実現までを合意。絵に書いた餅になることなく、コスト・期間・課題難易度のバランスを見ながら実現可能な施策に落とし込み、効果にコミットし、実施。システム化の際は、機能レベル（画面UI、データモデリングレベル）まで落とし込み、顧客とのギャップをできる限りなくす。＜システム導入（要件定義〜リリース）＞コンサルティングにて顧客の課題や要望の確認、実現可能な施策の落とし込みの後、システム化にあたり、要件定義からリリースまでを一気通貫で行う。アジャイルでの開発を得意としており、実際にユーザにシステムに触れていただきながら、最適なUXを追求する。＜保守・運用＞稼働中の業務系システムについて、障害発生時の調査及び復旧作業、顧客からの問い合わせ対応を行う。定型作業化や改善提案を行い、運用の効率化を図る。
次世代幹部候補 ／ クリエイティブ分野におけるエージェンシーのパイオニア [1035057]
- 想定年収
- ～1,300万円程度 ( 37～49才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 同社グループ各社の中で主に新規事業（子会社）等で社長、役員、事業部長としてご活躍いただける次世代経営幹部候補を求めています。ご経歴にもよりますが、主なご活躍な場面としては(1)ゼロから立ち上げをしていただくポジション、(2)子会社の役員として事業を軌道、成長させていただくポジションなどを行っていただきます。今までの知見を活かし、経営の経験を積みたいという方にはとても良い機会だと思います。同社は人材派遣、プロデュース業に加え、現在医療、建築、AI、ドローン、食、バイオ、会計、ファッション分野など多岐にわたり領域を広げています。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
主に事業会社で経営、事業企画、事業推進者として成果、実績を出している方。責任者として自らハンズオンで関与している方。「事業計画書」を作成できる方。コンサルティング業界の方は、「自分がリーダー、主体となって事業推進、事業開発を行いたい」と思われている方 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- プロフェッショナル領域の能力を掛け合わせ新たな価値を創造している企業で、事業創造に関わっていただきたいと思います。
E-Business Specialist ／ 外資系化粧品会社 [1035062]
- 想定年収
- ～800万円程度 ( 25～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
| 勤務先 | 東京都新宿区西新宿 |
|---|---|
| 職務内容 | Build E-Retail strategy in line with each division or brand. Negotiate trade conditions with E-Retailer to achieve profitability / sustainability. Drive sales, ensure profitability and growth of the E-Retail. Track and measure site & Business performance to increase programs ROI. Work closely with E-Retailer as well as Brand teams to optimize the Indirect EC business. |
| 求めるスキル (必要条件) |
Or working for EC platform companies such as Rakuten or AmazonMore than 3 years experience. E-Commerce business in consumer goods companies, using EC platform such as Rakuten or Amazon. |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 外資系化粧品最大手企業での募集です。プロフェッショナルプロダクツ事業本部のECマネージャーのポジションです。
