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転職・求人検索結果
- 検索条件：
- [キーワード] 購買
該当求人数： 40件
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資材部門 責任者 ／ ホスピタリティ企業 [1036362]
- 想定年収
- ～950万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 高専卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都港区 |
|---|---|
| 職務内容 | 全事業所内で使用、消費される全物品の購入、受領、保管、在庫管理を統括する。登録商品、在庫品、発注品、アイテムリスト、発注書、発注単位すべての在庫商品の在庫水準を作成し、管理する。利益確保の為、日頃から市場調査を欠かさず、積極的な価格交渉、見積り取得に務める。各部署からリクエストされた商品を最高の品質で最安値で購入するために、数社から見積もりを取り、価格比較を行う。在庫品の回転率や保管スペースを有効活用する為、各現場で必要とされる数を把握し、在庫品を最小限にコントロールする。各部署の在庫品、非在庫品の経費とその詳細を経理部長に報告する。在庫品の過剰購入や消費、推奨する代替商品などコスト削減の手段があれば、経理部長に報告する。事業所を出入りする物品の動きを把握し、物品受領、出庫に伴う作業手順をコントロールする。過去の見積りや購入経緯等を把握し企業活動の予測に貢献する。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
資材経験者（食材、飲材、消耗品知識の高い方）、管理職経験者ホテル、または飲食業界経験者、商談経験豊富な方 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 資材（購買）部門の責任者を探しています。職場はグランド ハイアット 東京内ですが、コーポレートの責任者となりますので、社内の全事業所の資材部門の総責任者のポジションとなります。
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商品本部・チーフバイヤー・ベーカリー（マネージャー〜ダイレクター） ／ 外資系小売りチェーン [1036320]
- 想定年収
- 1,000万円～1,700万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都北区 |
|---|---|
| 職務内容 | ビジネストランスフォーメーションプロジェクトをリードし、複数部門をコーディネートしつつ3か年の事業モデル改革を実現いただきます。また、担当カテゴリー（ベーカリー）の売上・利益の最大化に向け、業界のトレンド分析、新規ベンダー開拓、販売計画の立案・実施を行う。商品開発や購買、OPSなど、社内各チームと協働しながら業務を遂行いただきます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
プロジェクト管理スキル、複数部門のコーディネーションスキル、P&L管理スキル、高度なビジネス目標とタイトなスケジュールを持つプロジェクトの成功経、チェンジマネジメントの経験、バイヤー経験、サプライヤーとの協働・交渉を中心としたカテゴリーマネジメント経験。 |
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製造業コンサルタント ／ 外資系コンサルティングファーム [1013929]
- 想定年収
- ～1,500万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 職務内容 | ■自動車産業、製造業（ハイテクを除く）、エネルギー産業を担当する業界専門チームで、該当業界に対する幅広い知識、経験を活かし、クライアントが抱えるさまざまな経営課題やニーズに対し、解決策の提案からデリバリー、プロジェクト管理までを行う。■Ｍ＆Ａや海外進出を含む新規事業開拓・事業構造転換と、これらに伴う組織構造、業務プロセス、人材構造、情報システムなどの大規模な変革を含む複合的案件等において、国内外の様々な専門領域を持つメンバーと連携し、クロスボーダー、クロスソリューション（戦略、会計、人事、SCM、CRM、テクノロジー）によるプロジェクトや提案活動を推進する。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
【シニアアソシエイト】■事業会社において5-10年程度、下記のいずれかの実務経験を有する方。■生産管理業務。■設計開発業務。■マーケティング業務。■購買業務。■原価管理業務。■グローバル志向、専門領域にとらわれず業界軸でコンサルティング業務を提供するアカウント志向。■論理的思考能力。■自らの考えを伝えるコミュニケーション能力。■SAPなどERP導入プロジェクト経験尚可。※ビジネスレベルの英語力をお持ちの方優遇。【 |
PM(LINUXによるセキュリティサービス開発） ／ ドキュメントソリューションカンパニー [1036198]
- 想定年収
- 800万円～1,500万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 上級
| 勤務先 | 神奈川県横浜市R&Dセンター |
|---|---|
| 職務内容 | 創業以来、複合機をはじめとするさまざまな商品・サービスを通じてお客様のコミュニケーション活動や、価値創造を支援してきた同社は2018年度は過去最高益をおさめるなど、安定的な財務基盤を確立しており、次なる事業の芽に対し積極的に投資を行っています。現在、2023年までに売り上げを二倍にすることを目標にしており社外パートナーとの戦略的協業を実現するために各ビジネスユニットの戦略を踏まえた上での提携先候補のバリュエーション、協業手段の検討（M&A、JV、技術提携等）、提携の企画からDD、PMIまでの一連のプロセスの推進、現在各事業部から、外部パートナーとの事業提携やM&Aの要望が複数件発生しており、入社後まずはこれら案件の戦略策定やフィジビリティ・スタディから参画していただきたいと考えています。【協業案件例】◇購買契約〜支払いまでを全てクラウドで支援するサービス◇健康診断の情報と生体情報など。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
契約交渉可能なレベルの英語力をお持ちで、以下いずれかの経験をお持ちのかた●事業会社におけるM&A、JV等を通した事業成長のリーディングの経験●金融機関、コンサルティング会社または会計事務所での戦略策定支援またはM&A案件支援の経験 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 顧客のために様々なソリューションを提案でき、最後はしっかりと業務プロセス構築、製品まで落とし込める提案が可能です。お取引は大企業が多いです。
インダストリーコンサルタント 製造 (中部・西日本) ／ コンサルティングファーム [1036157]
- 想定年収
- ～1,800万円程度 ( 27～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
| 勤務先 | 大阪府北区 |
|---|---|
| 職務内容 | 主に、西日本の製造業のお客様企業に対し、戦略策定、業務改革、システム構想に関連するコンサルティングの実施。具体的には、事業戦略立案/実行、製品開発・設計手法、PLM改革、営業・販売、CRM改革、調達、SRM改革、S&OP、生産管理業務改革、物流、グローバルSCM改革、財務・購買・人事・営業・総務領域のシェアード化、自動化構想、先進のテクノロジーを活用したデジタルトランスフォーメーション、IoT/AIを活用したビジネス戦略立案・企画・構想・実行支援、NTTグループ各社と連携した新規ソリューション開発、新規事業開発支援 、アライアンスパートナーとの共同ソリューションの開発と導入展開をご担当いただきます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
コンサルティングファームでの、上記の職務内容に関する知識や経験。事業会社での新規ビジネス開発、業務改革の経験。 |
Webマーケティング（部長候補） ／ CRM/SFAベンダー [1036083]
- 想定年収
- ～1,000万円程度 ( 35～42才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 職務内容 | 国内SFA／CRMのトップシェアである自社開発プロダクト「eセールスマネジャー」の見込客の購買意欲を醸成し、関係性を構築する販売促進、マーケティング業務全般をお任せします。顧客マーケット情報に関するデータ分析、管理。セミナー、メルマガ、資料分析に関するデータ分析。顧客集客の為のセミナー企画、管理、運営。Web用サービス、コンテンツ作成や編集、運及びセミナー展開支援等。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
※商材のエンドユーザーが法人であるご経験に限る。【必須要件】法人向けITサービスにおけるマーケティング経験。(1)クライアント企業のマーケティング業務経験。(2)リード獲得するための企画立案から実施までのご経験。 ※上記(1)、(2)のいずれかに該当する方。 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- 東証１部で唯一の営業イノベーション事業【国内CRM/SFAベンダー１位】
webマーケティングだけでなく、リアルマーケティングや集客全般を担っていただくポジションに興味・意欲のある方にとって、さらに成長できる環境が当社にはあります。成長意欲の高いメンバーが多く、常にスピード感をもって、効率よく業務に向き合っています。
ビジネスプロデューサー【食べログ ビジネス企画部】 ／ Webメディア運営企業 [1036098]
- 想定年収
- ～1,200万円程度 ( 26～37才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 不問
| 勤務先 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 職務内容 | 食べログビジネス本部 ビジネス企画部 事業企画チームにて、まずは食べログの事業戦略実現に必要な事業管理や企画立案を担って頂き、いずれ事業戦略の検討・策定にも関与して頂きます。ビジネス企画部は、「事業企画」「商品企画」の2つのチームで構成されています。「事業企画」が事業戦略/計画を経営陣と共に策定し、達成に向け必要な営業･商品等の主要アクションを定めます。その後、「商品企画」が具体的な商品やサービスへと具現化していきます。※業務設計以降は「業務企画部」へと引き継ぎます。「事業企画チーム」は、食べログビジネス全体の司令塔としての役割を担っています。単なる企画職にとどまらず、分析/管理/推進の幅広い能力が必要とされるポジションです。企画：短期/中長期戦略の実行推進、予算策定、事業企画、分析：事業分析、課題抽出、管理：収支・KPI管理および管理プロセス構築、経営会議報告等になります。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれかの業務経験をお持ちの方・事業会社での企画経験 2年以上（事業企画・商品企画・営業企画など企画の種類は問いませんが、事業管理・計数管理・IT業界の経験があればなお良い）・コンサルティングファームでの事業戦略、企画の経験 2年以上 |
- コンサルタントからのおすすめポイント
- ・会社の成長を感じながら仕事ができます・急成長を続けるスマートフォン向けサイトで、企画・アイデアを実行できます国内最大規模のインターネット価格比較・購買支援サイトを主力事業に、9つのサイトを運営しているインターネットメディア企業です。
調達 ／ 東証一部上場メーカー [1035954]
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 28～35才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 大阪府大阪市北区 |
|---|---|
| 職務内容 | グローバル調達本部内の以下いずれかのミッションに携わって頂きます。調達部：板金部品や樹脂部品を中心とする機種毎の個別調達案件対応、ないしはサプライヤー開拓、VE/VA活動、契約条件交渉など量産調達業務を担当頂きます。担当領域により異なりますが1名当たり年間10億円を超える調達額であり、また組織拡大を支える中核人材を募集している為、責任あるポジションや挑戦しがいのあるテーマを任される可能性の高いポジションです。開発調達部：空調機ビジネスの特徴は地産地消であり、同社では海外拠点での機種開発も積極的に展開しております。今回のポジションでは日本および海外拠点の開発調達部門/担当者を支援し、コンカレント開発体制の構築、コスト設計、グローバル集中購買体制の活用支援を担っております。調達戦略室：同社構築の電子部品など機種や地域をまたいで使用する資材のグローバル集中調達制のメリットを最大化して頂きます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
下記いずれかの経験者で戦略立案力や折衝力、調整力をお持ちの方。電機、機械メーカーでの調達経験をお持ちの方。電機、機械メーカーで設計、品質管理、営業などモノづくりにまつわる職種を幅広く経験し、調達に活用可能な知識をお持ちの方。 |
ＳＡＰエンジニア（コンサルタント） ／ グローバルメーカー [1035971]
- 想定年収
- ～900万円程度 ( 27～37才 )
- 学歴
- 高専卒以上
- 英語
- 初級
| 勤務先 | 大阪府大阪市北区 |
|---|---|
| 職務内容 | SAP導入プロジェクトに参画し、ビジネス設計（要件定義）、実現化（プロト構築、概要設計）〜本番移行、本番稼働までをリード頂きます。ダイキングループ会社の生産、購買、販売、物流、サービス、経理等々のシステム開発において、業務要件定義の作成、ＳＡＰ標準機能とのＦＩＴ／ＧＡＰ分析、アドオン開発内容の明確化など上流工程を担って頂きます。内部設計などの下流工程や、保守、運用などは外部ベンダーが主に担当する為、ベンダーコントロールも担当頂きます。２０代の方に関しては、ＳＡＰ導入プロジェクトの中でアドオン開発（設計、プログラム製造、テスト）を通じて、同社における業務知識や開発力を高めて頂いた上で上記工程を担当頂く可能性もございます。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
以下いずれかの経験者。製造業に関する業界、業務知識、ないしは販売、物流、生産、購買、会計など製造業で活用される業務知識を持ち、ＳＡＰ導入プロジェクトにおいて上流工程（企画〜業務要件定義〜ＦＩＴ／ＧＡＰ〜開発計画作成）をリーダー以上で経験された方。または、上記と同様のプロジェクトに参画し、外部設計からシステム本番立上げまでの各開発工程を経験され、そのモジュールに関するＳＡＰ認定コンサルタント資格保有されている方。 |
新組織Display Engineeringチーム統括職（Director） ／ 東証一部上場メーカー [1035811]
- 想定年収
- ～1,300万円程度 ( 30～39才 )
- 学歴
- 大卒以上
- 英語
- 中級
| 勤務先 | 東京都新宿区西新宿 |
|---|---|
| 職務内容 | ・EE、ME、QA、購買チームで構成されるタスクフォースチームをマネージ、リードする。・高性能バックライト、タッチセンサー、カバーガラスおよび反射防止等のディスプレイとその関連技術の研究および調査をリードする。・それらの可用性をデータベースとして整理し、管理する。・開発要件や仕様、検査方法についてリードする。・複数のサプライヤーと繋がりを持ち、製品開発に先立って競争力のあるディスプレイモジュール開発をリードする。・製品へのディスプレイモジュールの統合をサポートする。 |
| 求めるスキル (必要条件) |
・完成品製品開発のEEもしくはMEエンジニア経験5年以上・製品またはモジュール開発プロジェクトのチームマネージャー経験5年以上・外部パートナーをもドライブする強力なリーダーシップ・自らの専門性の枠を超えて、幅広い技術分野を管理するスキル・問題解決にあたって論理的、理論的、分析的スキル・ビジネスレベルでの英語コミュニケーションスキル・エンジニアやPM、シニアマネジメント、ODM/EMSパートナーやサプライヤー等と高いレベルで協働できるコミュニケーションスキル・ピープルマネジメント経験 |
